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    2022年新员工年会简短发言稿三分钟5篇.docx

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    2022年新员工年会简短发言稿三分钟5篇.docx

    2022年新员工年会简短发言稿三分钟5篇 发言稿是参与会议者为了在会议或重要活动上表达自己看法、看法或汇报思想工作状况而事先打算好的文稿。那么你知道新员工年会简短发言稿该怎么写吗?为了便利大家,一起来看看吧!下面给大家共享关于2022新员工年会简短发言稿三分钟5篇,欢迎阅读! 新员工年会发言稿1 敬重的各位领导、各位同事大家好! 今日我很兴奋能与大家在一起共同庆祝新年的到来。首先,我向各位同仁致以新年的问候与祝愿,祝福我们的公司在新的一年里更上一层楼,同时祝福大家身体健康,工作顺当,万事如意! 时间飞逝,岁月如梭,不知不觉中我来到紫辰科技已经有半年的时间了,细数这段时间,辛苦劳碌但却充溢而有意义,是紫辰磨练了我的意志,给我信念与志气,带给我成长的空间。对于个人而言,他不仅仅让我从一个浮躁不堪的孩子转变到一个准职业人,同时更是教我学会做人、做事 。在这半年的时间里我通过自身的不懈努力取得了很多成果,但也存在着一些不足,回顾过去的一年里的工作,我把自己的阅历与教训拿出来与大家共享,希望与大家一同进步。 从来到公司到现在的时间里,我先后参与了秦华自然气公司的资产管理系统开发以及陕西路政执法总队网站的开发。其中遇到的问题有:1,由于对于业务不是很熟识,所以在开发的过程中多次出现因对业务不熟的缘由而返工的状况,但是通过这半年的了解与学习,我对相关的开发流程有了越来越深刻的相识。2,由于开发时间紧促,在开发中遇到与新技术有关的问题时不能立刻解决,因为开发的'过程同时也是学习个过程,我通过在这个过程中不断的学习与总结,使那些遇到的问题都得到了很好的解决。3,在工作初期,对工作相识不够,缺乏全局观念与团队意识,比如在做秦华自然气项目的时候,对工作定位相识不足,对需求缺少仔细的了解与分析。,致使在后期测试中发觉了很多问题。不过我信任,在以后的工作中,我会通过不断的学习与思索,加强对工作的认知实力从而一最佳效率去完成任务。 通过工作中带来的实际的教训,使我深刻理解了在项目需求上的每次变更,以及每次项目的周期的延期,对公司造成的损失。这就要求我们在详细开发之前,肯定要对业务流程很了解,肯定要把信息处理的刚好、有效、清楚,在开发之前辛苦一下,削减自己因为对业务不熟识,从而返工的状况。 通过半年以来我的切身视察与实践,我认为作为一个软件开发公司,就要用诚信与效率来打出我们的公司形象、来赢得客户,使公司在市场经济条件下站稳脚跟,在竞争中赢得生存与发展,而这就须要我们用团结与合作的精神来指导我们的工作,同时也是眼下建设与谐社会的必定要求。这就要求我们在平常的工作中,首先,要注意同事间的沟通与沟通。创建一个健康、文明、与谐的工作氛围,这样才能有利于充分调动我们的工作主动性,营造一个高效率的工作氛围。其次,要发扬互助精神,这样有利于增加我们整个团队的凝合力,向心力,保证工作的稳定性、持续性。最终,要不断学习,切实提高自身业务水平,只有这样,才能使我们的工作能保证高水平高效率地进行,在激烈的市场竞争中保持活力与动力。 而我更是切身实地体会到团队意识与战友之间沟通的重要性,我们要在相互信任的基础上,思想统一,行动一样,使我们凝合成一个优秀的团队,做出跟好的成果而努力。 一分耕耘,一分收获。_年,我们用汗水换来了丰收,我们用拼搏换来了喜悦,我们的付出得到了回报,我们的希望得到了实现。去年我们有许多阅历值得总结,有许多果实值得我们珍藏。在过去的_年,作为公司初步发展阶段,我们面临着重重压力,但是我们非但没有望而却步,相反我们大家能够紧紧的抱在一起,坚持我们自己的志向及信念,用我们的坚毅毅力,与不怕苦,不服输的工作作风,在相互协作扶持下,我们分工有序,井井有条地按安排完成了预定任务,为_年画下了一个完备的句号。这就是我们的成功,我为我是这个团队的一员而感到骄傲!在此,我向我们团队的各位成员以最崇高的敬意,尤其是感谢领导我们这个团队的(你们老板的名字),他们面对着比我们还要大的压力,正是有了他们的带领,我们这个团队才能始终走到今日! 新员工年会发言稿2 金马辞岁去,福羊迎春来!在这辞旧迎新的日子里,迎来了公司的年会,心情特殊激烈,这是我第一次参与公司的年会。 我是来自生产部的李成亮,很荣幸能够作为优秀员工代表上台发言。很感谢公司给了我这个机会,我才有可能站在这里与大家共享我的喜悦。在此,特感谢各领导在日常工作中对我的提携与帮助。自入CRH公司以来,在这个平凡的工作岗位上,我踏踏实实、勤勤肯肯地的做好本职工作,严守公司的各项规章制度,以严谨的工作看法来对待每一件事。CRH对于我来说,不仅仅是1个工作企业,更是一所社会高校。我从跨入她的大门起,便起先了新的学习生涯,在这里,我学到的不仅仅是专业上的技能,更多的是我学到了许多为人处事的道理,在与同事、领导的沟通与协作当中,深感自己日益成熟与进步,在此,很感谢我的部门经理冯德斌和主管Ricky,在工作中给了我诸多的指导与帮助,感谢我的同事们,感谢他们在工作中给我的激励和协作,没有他们之前的辛勤付出,就没有我今日的成长。唯有他们在工作中对我的的合作,我才有不断进取,不断成长的机会。另外通过自身的努力,并主动协作上级领导引导新员工,熟识公司各种运作流程,尽快使新员工能够上手。 今日,我有幸成为优秀员工,在喜悦和骄傲的同时,我将更加努力、更加勤奋的工作,以更高的目标,更高的起点来要求自己,与各位同事一起为CRH全力以赴。说句心里话,我感到很惭愧,因为不光是我1个人在努力,我们在座的每1个人都在努力,这份成果不属于我1个人,是属于公司每1个人。 20_年,一切的成果和荣誉都已成过去,我们后面的路还很长,我们要做的事还许多,但只要有公司各层领导的支持,有各位同仁的精诚团结,我们确定能完成我们的奋斗目标。在即将来临的一年里,首先我会再接再厉,多探究、多总结,尽职、尽责,完成好公司交给我的各项工作任务。其次我要加强相关学问的学习,特殊是专业学问,拓宽学问面;提高我的表达实力;对工作中遇到的问题做到多想、多问、多请教,努力超越自我,不辜负公司领导对我的期望。 最终,感谢公司、感谢领导、同事,只有不断超越自我才能得到更多回报!信任我们的生活肯定会因自己的努力而精彩!在大家的同心同德下,我们一起共度难关,信任我们的公司明天会更好! 感谢大家!新年欢乐! 新员工年会发言稿3 敬重的各位领导、各位同事:大家好! 我是电力监控部的_。很荣幸能作为新员工代表在此发言,首先我仅代表新员工向在座的各位领导、同事以及那些正在一线奋斗的同事们致以最真诚的祝愿,祝大家新年欢乐,在新的一年里身体健康、工作顺当、万事如意。 来到公司已经半年了,在这半年里,我经验了从学生到公司员工的角色转变,这个过程是苦痛的也是欢乐的。说苦痛是因为要快速适应工作后与学校完全不同的环境,说欢乐是因为我无论在工作还是生活上都不断地在进步,更加有责任心,也更加成熟。我信任这也是全部新员工的感受,社会这个高校堂会渐渐磨砺掉我们的无趣,同时给予我们更多的坚毅。 进入国电南瑞轨道分公司,我们来到不同的部门和项目,起先不同的工作,虽然身在天南海北,但我们的心是一样的,我们对工作的酷爱是相同的。我来到公司后进入了北京地铁九号线项目部,跟随大家劳碌在九号线的各项工作中,从绘图到调试,从南京到北京,我深刻地相识到工作的不易,也深深地体会到肩上的责任,我们的每一项工作都可能会关系到系统的正确性和平安运行,因此每一个微小之处都须要百倍的细心和肯定的仔细。为了帮助我们尽快适应环境和熟识工作,公司为我们每位新员工都指定了师傅。我的师傅是九号线的项目经理,她始终都很关照我,不但耐性地向我传授技术学问,而且以身作则地教会我主动主动的工作看法,在北京出差期间,师傅废寝忘食地投入到工程调试中,即使生病也依旧坚持工作,甚至顾不上家中年幼的孩子和重病的老人。在我们公司这样的优秀员工数不胜数,他们长期奋斗在最艰苦的环境却从不曾怀有怨言,正是他们无私的奉献支撑起我们公司的优秀业绩,他们带给我们新员工的不只是感动,更是震撼,是前进的动力。他们以实际行动践行着公司的价值观:诚信、责任、创新、奉献。我们要时刻以他们为榜样,严格要求自己,牢记自己的责任与义务,为公司的发展贡献全部力气。 在轨道公司,除了同事们工作的热忱,给我印象最深刻的就是这里和谐温馨的氛围了。在这里,领导没有居高临下的姿态,他们会耐性地倾听我们的想法,平和地提出自己的看法。在这样同等民主的环境中,我们每个人都可以畅所欲言,集思广益。此外,各位领导也特别关切我们员工的生活,即使长期出差在外,我们也能够常常收到来自领导的问候,感受到家一般的暖和。 在这半年的工作中,我们不行避开地遇到各种挫折,也犯过一些错误,是领导和老员工们的理解与宽容、激励与协作支持我们始终到现在,没有你们就不会有我们今日的成长。在此,我要代表新员工诚心的感谢大家,感谢你们这半年来对我们的照看和帮助。感谢你们! 同时我也信任我们这些新员工的加入,肯定会让我们的团队更加暖和,更加充溢凝合力,我们的公司也肯定会蒸蒸日上,前景辉煌。就让我们全部人同心同德,共同奋斗,一起建设公司的美妙明天! 我的发言到此结束。再次祝大家新年欢乐,感谢! 新员工年会发言稿4 敬重的各位领导、各位同事: 大家好! 我是_部的_。 承蒙各位领导与同事们厚爱,被评为今年的优秀新员工。公司赐予我这份殊荣,我感到万分荣幸与骄傲。在此,感谢公司赐予我施展才华的舞台!感谢各位领导对我的关怀、激励与信任!感谢_年初步入公司,初来乍到,周边的人与事都很生疏,新的环境,生疏的行业,一时让我有点适应不了,有过迟疑与茫然。李总看到我这一点,刚好找我谈话给我指明方向,不厌其烦地给我介绍公司产品体系,讲解相关行业背景学问,教我大胆尝试各种方案策划,对自己要充溢自信。经过一段时间磨合,我慢慢融入到了公司这个暖和的大家庭,在技术上勤学苦练,工作上踏实肯干,并保质保量刚好的完成了公司下达的各项任务。 众人拾柴火焰高,团队的魅力在于其强大的核心凝合力。部门是一个斗志昂扬、上进与谐、充溢朝气的团队大家始终把团队目标放在最前面,通过加强沟通、头脑风暴、内部培训,互相学习,共同进步,圆满完成了公司支配多项任务。在这里,我们验证了1+12,获得了自信与成就感,证明白自身存在团队中的价值。 在公司的每一天都是欢乐的。在这种热忱友善、蓬勃向上、充溢活力、不断创新的氛围中工作,即使有埋怨也很快无声无息地消逝了影踪。还记得刘总贴心提示我们在工作中须要重点留意什么;同事主动给我们供应所需项目与公司各种资料。这些点点滴滴都深深地感动了我,公司的每一位成员都在贡献自己的热量,努力创建自我价值,向四周的同事散发出自己微小的暖和,让我们这些新员工感受到了公司是个充溢爱的大家庭。 虽然被评为优秀新员工,我深知,我做得不够的地方还有许多,还有待我去努力学习。高的标准严格要求自己,虚心学习同事们的特长,使自己的综合素养 最终,祝公司在新的一年里不断取得新成就,不断发展壮大!祝各位领导、同事在新的一年里工作顺当,身体健康! 感谢! 新员工年会发言稿5 敬重的各位领导、各位同事,你们好。 我叫_,来自_。我很荣幸能够参与此次年会。首先,我代表新员工向大家致以真诚的祝愿,祝大家在新的一年里,工作顺当、心想事成。同时,在这辞虎迎兔的时候,我也为公司送上一幅对联:携旧划新谋发展,驾虎迎兔铸新章。希望公司的业绩在新的一年里蒸蒸日上。 我是一名刚走出校内的高校生,我自认为我的高校生活是充溢,因为我在那里学到了许多学问,但我也清晰地知道,社会的教科书要比学校里的残酷的多,对刚迈向社会的我来说还有好多好多要学习的东西。 时至今日,我已经来公司实习一个多月了,在这段时间里我学习了许多技术方面的学问,我感到很充溢,同时也让我想起了这样一个例子:假如将一个人学问量看成一个圆,园里面的是他了解的学问,园外面的是他从未涉及的方面,那么随着他学问的增长,这个圆的周长就会越来越大,所以他就会更加的觉得自己无知,我觉得我现在正是这种感觉。我知道,这些学问对我的工作来讲都很重要,但细细地盘点一下这一个多月的收获,我突然发觉我学到的不只是这些学问,还学到了更重要的,那便是为人处事的看法。 一是坚持,对像我这样刚毕业的高校生来说,每个人怀揣着幻想,希望可以大展宏图,可是往往都被2个字莫非,那就是“坚持”。坚持,说起来总是那么简单,但大多只有三分钟热度,真正能坚持究竟的寥寥无几。在学校之际,我参与了记者团,参加校报工作,我们团的团训是“青春、笃学、敏锐、责任”,这里面涉及到我今日要说的看法中的两条,一是责任,二是笃学。所谓“在其位,谋其政”,在学校之际我是学生,我应当履行学生的义务;在公司我是员工,我就因该履行员工的职责,首先要认仔细真地把自己的本职工作做好,才能去考虑其他的事。再说笃学,人生就是在不断地学习,特殊是对我们来说,有许多东西值得我们去学习,我记得有位学姐给我说过,到公司后要懂得付出,而且要不求回报的付出,只有这样才能学到更多的学问,才能积累更多的阅历。 最终,我要代表新员工感谢大家这一个多月以来对我们的照看与迁就。来公司这么久,最吸引我的是公司的文化氛围,这一点是出乎我意料的,因为在记者团之际,我们最讲究团队凝合力,最注意培育团队的文化氛围,我们都把那当成我们的家,而且是一个特别温馨的家。我以为当我走出学校后再也不会找到一个公司能给我这么温馨的感觉,但是我却在咱们公司遇到了,公司的每一个人都是那么和谐,整个公司个人的感觉就是团结、上进。我特别荣幸能加入这么温馨、和谐的大家庭,我肯定会尽快融入到公司的大环境中,与大家和谐相处、互帮互助,共同进步。 我的发言到此结束,感谢。 2022新员工年会简短发言稿三分钟5篇第11页 共11页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页

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