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    高级管理人员聘用合同 .docx

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    高级管理人员聘用合同 .docx

    精品名师归纳总结高级治理人员聘任合同聘任方甲方: 的址:法人代表: 联系方式:受聘方乙方: 身份证号:联系方式:依据中华人民共和国劳动合同法 、中华人民共和国公司法和我国现行相关规定,甲、乙双方遵循合法、公正、公平自愿、协商 一样、老实守信的原就, 订立本合同,同时作为劳动合同的补充条款, 以期共同遵守,并确认为解决双方争议时的依据。一、合同前提1、乙方受聘于甲方不违反其任何商定或法定义务,并具备完全民事行为才能,能够订立本协议。2、甲方已告知乙方工作内容、 工作条件、 工作的点、职业危害、安全生产状况、劳动酬劳、规章制度以及乙方要求明白的其他情形。3、乙方知晓其工作内容、工作条件、工作的点、职业危害、安全生产状况、劳动酬劳、规章制度、录用条件、岗位要求以及其他相关的情形。4、乙方保证其向甲方供应的与应聘有关的材料信息的真实性、 合法性,并保证其执照、证件或资格在劳动合同期间的维护。如有不实,甲方可凭乙方供应虚假信息、 以欺诈手段使甲方在违反真实意思的情形下订立劳动合同,依法解除甲、乙双方之间的劳动合同。5、乙方应当保证与甲方签订劳动合同及本协议之时,与其他个可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结人、法人或其他组织不存在劳动关系, 无自营或者为他人经营与甲方同类的业务。如有隐瞒,甲方可凭乙方供应重大虚假信息、以欺诈手段使甲方在违反真实意思的情形下订立劳动合同为由,依法解除甲、乙双方之间的劳动合同。二、乙方任职限制1、依据我国公司法之规定,乙方具有以下情形之一,不得担任甲方的高级治理人员:1无民事行为才能或者限制民事行为才能。2因贪污、贿赂、侵占财产、挪用财产或者破坏社会主义市场经济秩序,被判处刑罚,执行期满未逾五年,或者因犯罪被剥夺政治权益,执行期满未逾五年。3担任破产清算的公司、企业的董事或者厂长、经理,对该公司、企业的破产负有个人责任的,自该公司、企业破产清算完结之日起未逾三年。4担任因违法被吊销营业执照、责令关闭的公司、企业的法定代表人,并负有个人责任的,自该公司、企业被吊销营业执照之日起未逾三年。5个人所负数额较大的债务到期未清偿。2、乙方具有上述规定情形而隐瞒不予以说明,被甲方聘任担任高级治理人员的,该聘任无效。甲方可依法立刻解除乙方的职务,并解除双方之间的劳动合同。 乙方应当返仍已从甲方实际取得的全部劳动酬劳、福利待遇, 并赔偿甲方因此遭受的缺失。三、聘任期限聘 用 期 为年 , 即 自年月日至年月日。四、乙方的酬劳聘用期间乙方的酬劳为年薪、考核酬劳和嘉奖酬劳三部分组成。 年薪为人民币万元,考核酬劳和嘉奖酬劳由甲方财务部门 依据甲方有关薪酬制度并结合乙方工作情形进行核算,核算后上报董事会执行董事,由董事会执行董事打算同意与否五、工作任务、工作职责可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结1、甲方依据公司需要,聘任乙方从事。2、乙方应全面帮助公司总经理做好各项日常治理工作,并主持总经理交办的生产和治理事务,对总经理负责。3、乙方工作职责由方岗位责任制度和相关制度进行标准。乙方 须充分运用其专业学问与工作体会, 保持严谨的工作风格和勤奋的工作态度,恰当且照实履行其工作职责。4、乙方须遵守甲方的各项治理制度和敬重甲方企业文化,听从甲方的工作支配。5、乙方不得在受聘期间从事以谋取个人利益为目的经营活动。 不得在别的企业或单位兼职。6、乙方离开职后,不得从事直接有损甲方利益的职业或活动。六、工作时间、休息及休假方面1、甲、乙双方商定实行标准工作制,如甲方依据工作需要要求乙方加班的,甲方将支配乙方补休或按国家规定支付加班费用。2、乙方享受法定假日休息的权益,依据甲方治理制度、详细工 作支配以及乙方制定的工作方案、 工作目标, 乙方为完成正常工作任务或自己制定的工作目标而自行加班的,不作加班处理。七、“商业及技术隐秘”保密条款1、甲方“商业和技术隐秘”包括甲方和生产、技术、销售、财务、行政人事、对外投资等经营治理活动相关的各种信息。2、自本合同签订之日起乙方严格遵守甲方制定的关于“商业及 技术隐秘”及载体的有治理制度和本合同商定的保密条款,不得以任何理由、任何方式法律规定应披露的情形以外向他方及公司职工披露或加以利用。 不仅如此, 乙方有义务实行相关措施预防及防止下属泄露公司“商业及技术隐秘” 。假设乙方纵容、示意、指使属下转移、擅自储存、泄露“商业及技术隐秘” ,视同乙方违约。3、当甲乙双方终止本合同后,乙方须承诺遵守“商业及技术隐秘”保密条款。八、“同业竞争限制”条款甲乙双方解除含实际解除合同关系后两年内,乙方必需遵守以下同业竞争限制行为, 否就,甲方保留通过法律途径追究乙方责任的权益:1、乙方不得在甲方认定产生同业竞争的企业或单位任职、兼职可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结或服务。2、乙方不得投资组建甲方认定产生同业竞争的企业和单位。3、乙方不得教唆或其它方式说服甲方职工加入同行竞争的企业和单位。4、乙方不得直接和间接对甲方客户销售或供应与甲方相同或类似的产品与服务。5、甲方认定产生同业竞争的其它行为。九、“学问产权爱护”条款1、乙方由于履行本职工作或利用甲方工作条件、资金等产生的任何技术、治理成果、作品著作权等学问产权归甲方全部。2、乙方承诺爱护归甲方所拥有的学问产权及甲方被授权使用的他人全部学问产权。十、乙方的忠实义务以及禁止义务1、乙方作为高级治理人员,应当遵守法律、行政法规和公司章程,对甲方公司负有忠实义务, 并以最大诚信切实履行协议所载明的合同义务。2、乙方不得利用职权收受贿赂或者其他非法收入,不得侵占公司的财产。乙方在对外业务中,收受的回扣、商业礼品应当在接受后三日内一律上缴甲方并说明详细情形, 否就视为乙方侵占公司财物, 甲方有权解除劳动合同并无需支付任何经济补偿。乙方收受贿赂、侵占公司财产构成犯罪的,由此引起的刑事及民事责任由乙方本人承担。3、乙方严禁从事以下行为:1挪用公司资金。2将公司资金以其个人名义或者以其他个人名义开立账户存储。3未经股东会股东或者董事会执行董事同意,将公司资金借贷给他人或者以公司财产为他人供应担保。4未经股东会股东同意,与本公司订立合同或者进行交易。5未经股东会股东同意,利用职务便利为自己或者他人谋取属于公司的商业时机, 自营或者为他人经营与所任职公司同类的可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结业务。6接受他人与公司交易的佣金归为己有。7擅自披露公司隐秘。8违反对公司忠实义务的其他行为。乙方违反前款规定所得的收入应当归甲方公司全部。4、乙方执行公司职务时违反法律、行政法规或者公司章程的规定,给公司造成缺失的,应当承担赔偿责任。十一、本合同的变更、解除、终止1、本合同的变更可由甲乙双中的作何一方提出, 变更采纳书面形式,经双方书面确认后生效。2、乙方有以下情形一时,甲方可以立刻解除本合同:1被依法追究刑事责任的。2营私舞弊、严峻失职,并在甲方造成重大经济缺失的。3严峻违反甲方所订规章制度,并在甲方范畴内造成恶劣影响的。4 乙方甲方供应虚假简历、学历证明资料的。3、甲方有以下情形之一时,乙方可以立刻解除本合同。1甲方未能按合同商定如数发放工资且超过发放时间两个月。2甲方胁迫乙方从事违法工作的。4、本合同到期,或虽未到期限,经甲乙双方协商一样而同意解除本合同时,本合同可以解除。十二、违约责任以及合同纠纷处理1 、合同纠纷以双方协商解决为主,劳动仲裁或诉讼解决为辅 。2、违约责任及违约金:乙方违反本合同商定的保密和竞争限制 条款应承担的违约金为人民币元小写:,除承担违约金外仍应承担由此对另一方造成的一切经济缺失。十三、其他事项1、本合同经甲乙双方盖章或签字后生效。2、本合同未尽事宜甲乙双方协商解决。3、本合同一式二份,甲乙双方各执一份聘任方盖章:受聘方签字:可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结法人代表签字:合同签订日期:年月日可编辑资料 - - - 欢迎下载

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