2022有关学生的实习报告模板汇编5篇.docx

2022有关学生的实习报告模板汇编5篇学生的实习报告 篇1一、实习目的1. 了解和驾驭有关煤炭工业平安生产的各项方针政策和详细要求。了解茶塘煤矿的整体状况，了解采区生产组织和技术管理方法。2. 深化连队生产一线，学习工程布置及支护形式，采煤方法，生产系统，劳动组织及主要经济技术指标，主要机电设备及工具的配置，平安技术措施等工艺。加强采区生产组织和技术管理方法，提高生产组织实力和技术管理实力。3. 运用所学基本理论和基本学问，结合实习矿井详细生产状况，分析探讨实习矿井开采设计与生产技术的合理性及其存在的问题，通过向现场工程技术人员学习，培育分析实际问题和解决实际的实力。二、实习时间及连队20xx年7月茶塘煤矿采煤一队(2362工作面)队长：王成子三、实习内容第一章 工程布置及支护说明一、工程布置：2362工作面依据已掘巷道揭煤状况和上部煤层赋存状况，工程设计如下：1、在现-10探煤上山经纬仪点J12标高为+24.1m的点右帮按1=126°坡度 i1=26°L平=33m。沿煤层倾向掘山上至可采边界。2、在从边界分别沿煤层掘此分引巷至可采边界线。3、煤层较厚段可形成双出口工作面。工作面布好后即起先进行回采。二、巷道支护形式及质量要求：一、巷道支护形式:1、上山支护形式：采纳9#工字钢为梯形金属支架,单体配梁抬中栌支护,为增加中栌稳定性,兀梁与金属支架接触处用长150mm×100mm×50mm木垫垫好。中栌将行人与溜煤分开并与用竹板挡好：溜煤槽下部宽度为1000mm,行人上出下部宽度为1700mm.(见附图)2、引巷支护形式：支护形式：采纳9#式字钢为梯形金属支架,单体配梁抬中栌支护,为增加中栌稳定性,兀梁与金属支架接触处用长150mm×100mm×50mm木垫垫好。 规格：工字钢梯形棚金属支架段设计规格：上宽20xxmm ，净高1900mm，下宽2700mm，巷道毛断面5.7, 净断面4.6，腰宽：2300 mm。棚距：800mm。杂木棍、竹帘背棚、帮(棚上杂木棍不少于五组，两帮各不少于四组)，撑筒不少于5个(中线上1个，两肩各1个及两腰线上各1个)。 质量要求：A、巷道净宽、棚距偏差不超过±50mm，净高不超过±100mm，柱窝不少于设计30mm。B、支架棚梁接口严实，平巷支架前倾后仰不超过±40mm,上山支架严禁后仰。C 、棚帮背严背实，撑筒打紧打牢，如有空棚、空帮现象，必需用老木毛柴充填接好顶帮。二、切眼巷道支护形式：采纳单体、兀梁抬棚支护、每抬一付棚必需是双梁，其中第一根是主梁、其次根是副梁，执行“二梁五柱。”三、采面支护设计1、采面的支护材料选择由于该工作面干脆顶为细砂岩，顶板易破裂，工作面背帮、背顶所用的材料都用竹子，再用单体液压支柱和梁支护。依据现场实际阅历和煤层的厚度，该工作采纳型号DZ22单体与长为2m的梁联合支护。其次章 采煤方法一、采煤方法：1、本煤层采纳水平分层采煤法。2、 回采依次：当引巷到头后,即由切眼起先采纳短壁后退式进行回采。3、上分层回采搞好铺底注水工作，下分层按每2.0m一分层分别沿上分层假顶布置。二、采场管理采面施工工艺：1、工作面引巷到边界后，切眼处10m范围内用单体、兀梁抬边栌加固支护，然后采纳两对四梁作切眼端头支护(此梁为3m兀梁)，此梁并随回采推动前移，其详细方法， 挑栌时采纳2根3米长兀梁拼拢两梁前后错开0.8米，每根梁下打三个单体液压支柱，交替迈步前移。切眼也采纳单体、兀梁抬棚支护、每抬一付棚必需是双梁，其中第一根是主梁、其次根是副梁，实行“二梁五柱。”每一副棚距为0.7m(第一付主梁与其次付主梁间距离)。切眼到头后采纳后退式开采，每次进帮深度为0.8m，采面长度推动为2m，工作面放完炮后，移主梁进行前探支护，三根主梁上横一根边木背好棚，然后扒煤，扒完煤后在主梁靠采空区这端挂好挡矸帘，然后再往煤壁移副梁同时进行放顶，再进行下个循环套杠子开采。2、工作面落煤方法：煤层硬时采纳炮采落煤、煤层松软时采纳手镐落煤。3、关帮、清扫浮煤。采空区处理方法：1、采纳全部垮落法管理顶板。2、本工作面采纳“见四回一”的顶板管理方法，排距为800mm、柱距为800mm，工作面最大控顶距为2400mm，最小控顶距为1600mm，放顶步距为800mmm 。3、放顶前先加固好平安出口及工作面支护，清理浮煤浮矸，然后铺好横竖竹板，接口搭接不少于0.2m，向采空区内洒透水。4、放顶依次再由里向外移主梁放顶，回柱必需采纳回柱绞车。5、放顶时遇顶板坚硬时，移梁后顶板没有垮落的，必需在切顶线上抬担杠楼密集支柱切顶，采纳打眼爆破方法进行强制放顶。6、放顶后，必需向老塘区内洒透洒足水，确保再生顶板形成良好。三、落煤方法1、落煤方法：采纳电煤钻打眼爆破落煤、辅于手镐修整。第三章 生产系统一、通风与平安监控 系统1、进风线路：主斜井21轨道下山-10m东底板大巷-10m探煤上山工作面2、回风路途:工作面回风工作面回风巷+40回风巷+50回风巷东风井地面3、风量确定：4、平安监控系统：5、监控设备安装要求：6、报警浓度、断电浓度及断电范围，复电浓度7、平安监控设备必需定期进行调试、校正，每月至少一次，甲烷传感器每七天必需运用校准气样和空气样调校一次。每七天必需对甲烷超限断电功能进行测试。8、传感器经过调校检测，误差仍超过规定值时，必需马上更换;平安测控仪器发生故障时，必需刚好处理，在更换和故障处理期间必需采纳人工监测等平安措施，并填写故障记录。二、防尘设置洒水装置，装煤前洒水。搞好个体防护，坚持佩戴防尘口罩。防尘水线路：地面水池主斜井+50m车场+50m东大巷21轨道下山-10东底板大巷-10m石门-10探煤上山工作面三、防火运用合格的井下平安起炮器材，杠绝火源，加强电器设备管理，严禁电器失爆。四、瓦斯监测监控系统矿井装配瓦斯监测监控系统实行全程监控。工作面CH4探头安放位置及报警、断电的瓦斯浓度依据煤矿平安规程规定，必需在以下地点设置瓦斯探头：五、压风压风线路：地面压风机房主斜井+50m车场+50m东大巷21轨道下山-10东底板大巷-10m石门-10探煤上山工作面六、运输1、工作面所需材料：地面主斜井+50m车场+50m东大巷21轨道下山-10石门-10溜煤上山工作面七、排水工作面-10溜煤上山-10石门-10运输大巷-45车场21轨道上山+50m东大巷+50水仓主斜井地面。八、三线管理通讯、供水管、供风管“三条生命线”必需是专线安装到工作面。通讯（电话机）安装至距工作面第一部电溜子机头处。第四章 劳动组织及主要技术经济指标一、工作循环形式：本工作面每日三班，每班八小时作业，采纳三班采煤、边采边准的作业方式。本班采煤后，本班放顶。二、工艺流程图：工序支配及工艺流程图：打算（加固支架） 打眼装药 装运煤支护打算挂梁 清煤支柱 移柱放顶第五章 主要机电设备及工具的配置一、.电煤钻数量台。一台工作，一台备用。其必需保证平安完好，操作人员必需按正规操作。电煤钻及回柱绞车电缆必需悬挂好，备用电煤钻钻运至不受炮击的平安地点。二、“”型回柱绞车数量一台。其平安指标必需达规定要求。第六章 平安技术措施为确保现场作业平安，必需严把“四个”平安准许作业关，即班前会平安准许确认关，开工前平安准许作业确认关，班中平安准许确认关和隐患排查确认关。还应从一般措施、顶板管理平安技术措施、通风、瓦斯管理平安技术措施、运输管理平安技术措施、初次放顶措施、爆破管理平安技术措施、保证煤质的措施、降低坑代丢失率的措施、现场作业平安准许确认制度等一系列措施中严格要求。四：实习过程中发觉的问题及解决方法在实习过程中我发觉我矿现有的工作制度即“三八”工作制度存在着一些不足。详细为：三个班都为采煤班都必需自行打算材料，使得采煤工人的工作变得较为繁琐，工作强度也增大，导致生产时间虽长，产量却受材料供应不足的影响，生产效率与产量都受到影响，没有真正提高生产实力。为了改善这种状况，我有以下两种解决方法供率考虑：1.采纳“三采一准”作业形式，即“三八”工作制，每天三个采煤班，一个打算班，三个采煤班的工作时间总共为24个小时；打算班穿插于两个邻近工作面同时为2个采区供应材料打算，机械的维护、保养和检修。还可以对供应材料的采区邻近回采工作面、煤巷、回风巷和运输巷等地方进行清理和维护（包括材料的堆放、管道修理等一系列的工序）。2.仍旧采纳“三采一准”作业形式，变更工作制为“四六”工作制，每天三个采煤班，一个打算班，这种作业形式可以有效改善井下工人作业条件，使工作变得单一，从而减轻工人劳动强度同时又可有效提高生产效率，对提高产量有肯定作用。还可以在打算班中支配一至两名机电技术员，对机械进行检修，保障机械设备的正常维护、保养和运转。方法总结：两种方法的目的都是为分别采煤与材料打算两部分工作，从而使工作变得更单一，材料得到充分供应，进而提高生产实力与产量。五、实习的体会、感想与相识在校学习了三年煤炭开采技术专业学问，毕业前夕，最终落实了自己的工作，带上行李，拔开迷茫的阴云，我怀着满腔的热忱与希望来到了街洞矿业公司。不知不觉中，一个月了已经悄然而逝，在这短短的一个月中，我尽量利用学校所学的理论去解决实际问题，虚心地问有阅历的煤矿工作者请教，一个月下来，我的分析问题、思索问题和解决问题的实力得到了明显提高。这次实习让我体会最深的是要始终秉承坚持不懈的工作精神，们初出茅庐，没有经验社会的风吹雨打，更没有真正去感受煤矿生活的艰辛，当自己身处煤矿、融入煤矿的工作与生活时，感觉非常疲惫，“累”与“恒心”时常冲突地在内心作斗争，于是，我不断激励自己、不断提示自己、不断劝服自己去适应这份工作，去适应这种生活。渐渐地我最终习惯了下来，我深知作为一名煤矿工作者必需要有良好的身体素养和不怕苦、不怕累的精神，还须要过硬的专业学问，凭借这些专业学问，为我国的煤矿事业贡献自己的一份力气。我国是为数不多以煤炭为主要能源的国家，煤矿企业担当着为国家生产、经济建设供应能源的重任，所以，有效的煤矿管理便显得尤为重要，而作为生产在一线的煤矿工人，他们的工作环境是否平安，工作方法是否科学，精神面貌是否主动等干脆影响煤矿企业的生产效率。在实习期间，我深化到煤矿工人的队伍，与他们沟通、沟通，一起下井，我感受到了他们的煤海深情和无私奉献的精神，他们坚毅的毅力和对工作的执著深深的影响了我，每当自己动摇时，想想他们，我感动不已，重新鼓起志气接着前进。我决心成为一名合格进而优秀的煤矿技术员，因此我不仅要学好煤矿原有的生产组织关系和技术管理方法，深化采煤方法和采煤工艺，在符合煤矿平安规程的条件下，结合煤矿实际状况大胆革新采煤方法和采煤工艺，探讨新的煤矿开采理论，运用这些理论开发新的开采技术，以减轻工人的劳动强度，爱护职工在生产过程中的平安与健康，防止伤亡事故和职业危害，为他们创建一个更好的工作环境；保障采煤生产正常进行，供应生产实力和工作效率，增大资源回收率，以健全管理体系，实现科学采矿。学生的实习报告 篇2“努力不肯定胜利，放弃肯定失败”我暑假在社会上漂泊后有深刻的相识。暑假我独自一个人来到外地的辛朋那找份工作挣取些钱，可起先的几天找工作让我带着失落的神态回到归宿地，一连几天找工作失败的经验让我灰心了，我想放弃这个暑假，但我不能放弃，既然我已出来了我不甘心放弃，虽然我是无阅历无技术我做一名一般的员工莫非社会不给我个机会吗?我告知自己，不能放弃，我要奋斗下去，最终我通过中介所找到了一份还算满足的工作。工作虽然是通过中介找到的，但对于我来说，从现在起先我要奋斗了，我未曾放弃志向，只是所达到目的渠道不同而已。我独自一个人在电子厂工作，电子厂中做那线路板对于我来说并不生疏，更别说是有压力了。或许我是刚刚从学校出来的，或许我是受外国工人工作看法多熏陶所致，而舍弃了中国那工作时漫不经心而一味的想到自己得到了多少而不曾想过今日自己做了多少事，守望时间工作的人又有几分心思在工作呢?那对于老员工来说是非常的普遍的，但线长只能数落新员工，每天受气的就属那新员工了，不过我还算幸运了未曾受气相反我们的线长对我还是比较的关照的。后来我也不知道我们线长看中我那点让我去修理那功能坏机，对于一名对全电路零件的布局都不熟识，对于一个曾经未曾学过修理而无人来指导又怎能在短时间内做好那件事呢?但自己照旧牵强的答应下来了。起先的那一两天看到这么多的功能坏机，再想想自己的无能，不知从何下手修理。看到它们我心浮气燥，为何要我来修理那些“垃圾”呢?那刻我无助了，我要放弃了。我向线长说明白我的无能，我不能修理那坏机了，希望有更好的支配。后来线长叫个技术员来指导我修理。一块一块线路板在我的手中修好了，让我感到胜利的喜悦，胜利的气息带走了从前的烦燥，带来了自己喜爱上了修理“垃圾”的事了。接下来的日子我就是做修理工作的事了。修理不仅仅让我学会了修机的技术，更重要的是让我相识了今后的生活中当自己面对生疏事情时，该沉住气，知道从那个角度来分析问题，来解决问题，来完成对生疏事物的探究，修机让我成熟了一点。让我体会到做事的过程是历练自己，相识了别人，对社会深层的把握，这些都不断让我成熟从容，这过程中在一点一点的削减我的书生气，在打磨我那些跟不上时代改变的书本学问，在剥离我原有的一些难以变更的观点，在工厂的嘈杂的声音中细细的体会这些过程是生活中极有意义的事情，这既是享受，也是熬煎，更是一次历练。暑假社会这一游不仅仅带给我的是金钱，更重要的是让我对人生有了新的相识，有了新的感悟。对社会我干脆接触了消退了从前的一些偏见，又从社会上相识了自己在那些方面的不足自己还要努力的改进。从前我想从今挫学到社会上漂泊闯荡，至于社会的辛苦我早有耳闻了，但我想的是：“每年从各高校中走出一批又一批的学生但对于他们其中又有多少学习到东西呢?又有多少可以在社会上立足呢?带着幻想来到高校中最终自己的幻想也被弥腐的高校生活所吞噬，那与不来高校有何区分呢?社会不好生存，更别说是发展了，但我不会象那些自命为什么高校生的人而卑视职业的凹凸来过分的挑剔工作，我会从基层来做，从基层学习，辛苦对于我来说并不胆怯。面对每年高校生失业状况，让我不得不怀疑”学问变更命运“是否对于每个人来讲都是一条公允的起跑线，怀疑的是为什么中国那么多的博士生没有辉煌过;怀疑的是为什么每年有那么多的准博士生走上自杀之路;怀疑为什么高校生失业率照旧那么高学问或许只是变更我们人生条件之一，但对于每日在象牙塔里面渡过的学生来说他们又拥有社会社会对其阅历、技术的需求吗?有多少人从高校走出来可以从事自己所学的专业工作呢?一脑的书本学问;一身的书生气质;一串的书本逻辑而未汲取社会实践的过滤;而未经验颠簸命运的冲洗，让别人看起来非常的无趣而待成长。再展望与社会上有多少人是通过社会劳动实践来选择自己奋斗的目标，最终有所成就，此刻我更加感觉到我们高校生目对如此竞争激烈的社会生存的危机。学生的实习报告 篇3实习性质：专业认知实习实习目的：所谓认知实习，就是更好的了解自己的专业，并通过一周的社会调查，相识实践，接触实践，以此来明确自己以后的专业方向。理论联系实际越来越受到人们的普遍关注,作为天之轿子的高校生,在课堂里学习到的学问如何才可以很好的联系到实际生活？如何才可以将课堂里的学问带到社会实践当中去,更好的为社会服务？这些都受到了社会的普遍关注。为了更好的将课堂里学习到的理论学问与社会实践相结合,加深对公共事业管理专业的了解与相识，进一步明确自己所选的专业方向。越来越多的高校生选择到实践当中去,用自己在课堂里学习到的学问为地方服务,让实践来检验自己所学的理论学问。选择到青旅进行暑期社会实践实习,也是为了更好的将自己在课堂书本学习到的东西很好的应用到社会实践相结合,更好的服务于社会。所以暑假期间,我于20xx年8月21日到8月28日到浙江嘉兴平湖青年旅行社（由于我们那里没有特地的会展中心，所以选择了一家经营会展业务的旅行社）进行了为期一个星期的暑期社会实践实习。实习过程作为一个大一新生，我很清晰的知道，自己的专业技术，阅历和动手实力都不如前辈们丰富。所以，在自己动手实力还很弱的状况下，我更乐意从最基本的东西学起、做起。第一天，即20xx年8月21日，我坐在办公室的第一天，潘总就拿来一份广交会的名单给我，让我联系，我记得当时虽然承诺了下来，但是心里始终发虚，于是我便怀着一颗忐忑担心的心，当时不敢打电话，于是我就想用QQ交谈（当然之前我问过潘总要用什么联系，他说可以打电话，也有QQ号）因为这样即使我底气不足，但不会被发觉，但是，他不在线上，然后我就起先苦恼，我要不要打电话，我的第一句话该说些什么，最终在我有志气播出第一个电话之后，对面传来的却是忙音。幸好过一会之后，他用QQ跟我联系上了，他的看法很友好，让我提着的心落了下来，虽然结果并不满足，但至少我胜利的跨出了第一步。之后的几天我有听到旁边的业务员的通话，“您好，我是青旅的小姚，我们将有一个活动。” 从他的对话中，我了解到在电话举荐展位时，必需留意三点：（1）电话表示了解客户的需求（2）将需求与特点、利益相结合（3）留意确认客户是否认同。当然这对话进行下去要看法好，说话的音质和音色也要让人觉得舒适。在下午时候，发生了一件事情，因为有一个要去安吉的团，但是导游却不够了，于是临时支配我和另一位导游去。因为她也没去过，所以考虑到这个因素，一个人带着，另一个人就去找食宿。由于团里有小孩子，所以要特殊留意平安，去爬山的时候，既要顾着前面，又要顾着后面，感觉特殊累。所以这两天下来之后，我深刻的理解了导游的工作-是个体力活啊。回到家的时候，都有股冲动，就是明天不想去上班了。但是第四天8月24日还是爬了起来，接着回到打电话，聊QQ的生活中。当然已经不是广交会的那个了，我只是负责一些别人的询问什么的。后来学会了如何传真，复印，打印。应当说这些东西都比较高级了，全自动的。最终一天，就是办理了一下交接。把我所处理的一些东西打印出来，交给了潘总。在这一星期里，由于旅行社午间还是很空的，就翻翻那边的书籍，跟前辈聊闲聊，所以短期的实习，让我学到了不少东西，对展会我也有了自己的一些看法有了一些感想，因此把它做个整理，以此作为我今后学习的方向。个人实习相识与感想总结：一、对会展业概念的理解会展是指围绕特定主题多人在特定时空的集聚沟通活动，狭义的会展仅指展览会和会议；广义的会展是会议、展览会和节事活动，嘉奖旅游的统称。其概念内涵是指在肯定地域空间，很多人聚集在一起形成的、定期或不定期、制度或非制度的传递和沟通信息的群众性社会活动，其概念的外延包括各种类型的博览会、展览展销活动、大型会议、体育竞技运动、文化活动、节庆活动等。会议、展览会、博览会、交易会、展销会、展示会等是会展活动的基本形式，世界博览会为最典型的会展活动。经过我个人的理解，我觉得，所谓会展，是指多个人或是多个群体怀着各自相同或是不同的目的须要以及可能须要在同一地点或通过网络方式进行的相互活动。这样定义会展的概念就使它涵盖面更加广泛了，更加接近生活，让人更简单理解什么是会展，以及会展会有什么样的发展前景，这也是会展业作为一种独立行业的发展趋势。他不仅局限与展览、展销、会议、招商会等方面。他还延长到各种节庆活动、体育赛事、文化活动以及民间婚礼、丧礼及各种酒席等。还有学校里的同学聚会、生日庆祝等等。总之，只要是有多个人或是多个群体参与的公同活动，就会必需要有组织者、服务者以及为需求者供应场所、供应设施等。朝着这种趋势发展，会展业将更加浩大，更加接近人们的日常生活，形成一系列服务体系。二、当前会展业发展态势以及前景会展业素有“城市的面包”和“经济的晴雨表”之称,做为一个新兴的产业倍受关注。我认为从大趋势上讲，会展业有很大的.发展生命力，有特别大的商业空间。但就目前来看，我国会展业发展还不成熟，虽然起点很高，但它还是处于起步阶段。从我自身来看，会展职工平常都没什么事做，因此工资也不高。许多人对于会展业都不了解，许多前辈都是在黑暗中自己摸索出来的道路。虽然前路坎坷，但我认为，正因为如此才体现它的价值所在，有句话说得好，有缺点才有进步。因为会展业还发展不成熟，所以在我们国家还有很大的上升空间，发展机遇也是比较大的。在会展发展的起步阶段，更有利于我们在以后的创业中大胆开拓，大胆创新。更有利于我们把握行业的发展方向。会展业当前的发展态势可以从宏观和微观上看，从宏观上讲，会展业的发展趋势有很大进步。现代会展从1894年德国莱比锡样品博览会起先，发展到今日的国际性展览贸易活动，已经走过了100多年的历史。欧洲成为世界展览业的发源地。经过一百多年的积累和发展，欧洲会展经济整体势力强大、规模大、国际化程度高、贸易性强，成为世界展览业的中心。相比之下，中国会展业的发展起步较晚，与改革开放是同步的。但发展比较快，特殊是近年来会展业异军突起，呈现良好的发展态势，详细表现在以下几个方面： 1、场馆的建设。据有关部门统计，全国现有大中型会展场馆150多个，会展面积300万平方米以上，而目前各地还在大兴土木，预料在将来三年内建成的各类会展中心的会展面积可能超过100万平方米。实习期间，我们参观了湖南最大的会展中心-湖南国际会展中心，场馆建设总面积10万平方米，展览场地有三层，净展览摊位有有4万平方米，整个建筑物都是钢结构。可想而知，场馆建设规模有多大。 2、 会展活动的空前活跃。国际会展中心教授给我们介绍， 20xx年我国会展项目数量超过 3000个，出国办展近800个；参展企业500多万家，参会专业观众近20xx万人次；节庆活动5000多个，参加观众达数亿人次。会展收入增幅明显，目前举办各类展会干脆收入超过100亿元，间接带动的旅游、餐饮、交通、广告、消遣、房产等行业收入高达数千亿元。 3 、会战举办主体的转变。中国过去主要是由政府举办会展，现在成立了越来越多的会展公司，这使会展业不断向市场化、商业贸易化迈进，创建更多的社会财宝，促进经济的发展。同时，拉动一系列产业的发展，为企业供应技术、人才、信息等丰富资源。 4、会展群聚效应突出。中国的会展业集中分布在广州、上海、北京、大连等城市，长三角与珠三角等地区。在这些地区，会展收入丰厚，会展活动频繁，发展程度高。而从微观方向分析，这也是我实习过程中最深刻的体会，就是中国目前会展业发展特别不成熟。中国会展起步晚，在规模、规划、管理人才、服务质量等方面仍存在扩张粗放，发展不平衡，市场化程度低，市场开放度低等诸多问题。湖南国际会展中心给我们分析了以下几个方面的突出问题： 1、人才紧缺，缺少专业人才。就目前看，由于会展是一种新型行业，教化体系还没跟上步伐。对会展人才的培育没有阅历，使的现在从事会展工作的人都是学其他专业的，就那位教授本人自己也是学机械制造的，与会展工作不搭边。 2、会展管理体制有很大缺陷，政府干预过多，市场化程度低，使企业缺乏参加竞争的忧患意识。3、场馆的利用率很低。场馆的建设面积很大，维护也要投入很大的人力和物力。闲置不用时，企业又没经济收入，又要投入成本，很不划算。奢侈国家资源，行业效率低。 4、会展的服务质量不高，没有为参展商带来很大的影响，这也限制了目前会展业的发展。而我个人还认为会展行业还存在以下不足：1、会展的服务范围太窄，没有向市场进一步扩张。应当进行宣扬和示范，让更多的企业和个人了解会展业。 2、教化体制不够完善，会展人才的培育还比较困难，须要长时间的摸索。总体上看，会展行业发展很快，渐渐发展成为新的经济增长点。以其独特的行业特征和巨大的行业作用将蓬勃发展。三、会展业发展与自己的就业之间的联系对会展业当前的发展状态的分析中，会展的快速发展与人才严峻紧缺存在着冲突。这使的展会的组织和管理水平还比较低，会展人才短缺的问题集中表现为会展专业人才严峻缺乏，从业人员业务和文化素养总体比较低。在我国，会展专业人才是个很大的空缺，据介绍，至少有100万的需求。这对我们在校学生是个很大的机遇。表现在如下几个方面： 1、把自己的专业选好，有利于今后的事业发展，胜利几率会更高。 2、从事会展业，工资比较丰厚，这对自己的物质消费水平起确定作用。同时，有利于各种精神文化消费，不断提升自己。 3、从事会展业发展空间比较更大，有利于自己在今后的工作中大胆创新，大胆开拓，开创自己的事业。 4、在目前就业惊慌的状况下，会展工作相比之下更具优越性，竞争压力要小。所以说，会展业的发展对自己今后的就业是个很好的机遇。面对这种机遇，同样我们必需接受挑战。会展工作是一项综合性很强的工作，这对我们的个人素养要求比较高，必需具备各方面实力。所以在高校期间我们必需做好扎实的打算。我们应打算些什么以及应当怎么去做好这些打算呢？国际会展中心的专家给了如下建议：1、会想，要有所创意。想别人想不到的，做别人没做的。 2、会写各种文体的文章，如方案书、邀请函、广告等。 3、擅长交际，学会与人以及组织沟通，以最精确的方式传达信息。 4、实干，踏踏实实做实事。 5、会展工作无小事，注意工作及学习生活中的细小事物。四、今后的方向在这短短的8天里，让我知道了会展行业人才的划分：会展业人才，大致可分成会展核心人才、会展协助性人才与会展支持性人才，前两者就是我们通常所说的会展业人才，会展核心人才中会展项目策划和营销人才尤其重要。目前，在展览和会议行业中，因公司的业务须要和人力资源状况不同，详细的岗位设置也不同。但无论岗位怎么划分，较重要的管理岗位都有市场调研、项目策划与规划、项目销售和运营管理这几类。而我的目标就是成为一名会展策划师。一、会展策划师的定义会展策划师：从事会展项目的市场调研、进行项目立项、招商、招展、预算与运营管理等方案的策划，项目销售以及现场运营管理的专业人员。从事的主要工作包括：（1）会展（会议、展览、节事活动、场馆租赁、嘉奖旅游等）项目的市场调研；（2）会展的立项、主题、招商、招展、预算和运营管理等方案的策划；（3）会展项目的销售；（4）会展的现场运营管理。（5）展会活动的全程策划协调。二、作为一名优秀的会展策划师，须要哪些技能据会展业内专家介绍，首先要有室内设计专业相关的学历，经过专业培训合格后并持有相关资格证书，驾驭基本展位布置、展架设计实力的设计人员。其次，熟识会展的基本流程，能独立完成设计，了解基本的设计和施工方法。最终，对品牌和客户有深刻的理解实力、独特的创意实力及团队合作精神。另外，好的会展也不是一蹴而就，须要会展策划人员一点点地积累，也须要他们灵感的积聚和爆发。展览市场不同的需求，确定了不同的策划主题，作为会展策划人，拥有一双"慧眼"至关重要，只有做到别出心裁，才能真正吸引众人的目光。会展策划人也会遭受一些风险因素，如出现政策调控、执行风险或者选题撞车等等，要学会规避风险。当然我也看到过一些新闻，上面讲，有些会展公司宁愿招收一些IT，广告，外语，电工类的，也不愿找会展专业毕业的学生，从这些现象也反映出了，我们要学好计算机专业，英语专业，还有要靠一张驾驶执照，这都是特别有用的。终归阅历是可以累积的。总的认为，作为一个高校生，主要的任务是学习，所以，在学校首先必需学好理论学问，结合实际，培育各种综合实力，特殊留意提高自己的实干实力。还有一种重要的素养是学习实力，树立终生学习的思想观念。然而，要想在高校把学业搞好，肯定还有好的学习方法。首先，除了把功课学好之外，还多阅读大量的课外书籍，扩充自己的学问面。其次，参与实践活动，假如可以的话尽量进一家正规的公司。把自己学到的学问放到实践当中去，在实践当中学习学问，优化学问。养成良好的学习习惯。然后，还要参与集体活动，加强沟通沟通实力，培育自己热忱、乐观的品质。最终，自己平常还要擅长视察，多留意多思索身边的事物，注意细微环节。学生的实习报告 篇4在今年寒假期间，我到四川省峨眉山风景区内的一家四星级酒店峨眉山温泉饭店，进行了短暂的实习。通过这段时间在酒店的实习，我得到了全面的熬炼，提高了自己的独立实力，加深了对酒店管理这个专业的相识以及对酒店服务业的了解。在实习期间，我分别到酒店的餐饮部和客服部这两个部门进行了实习，使我受益匪浅。一、实习基本状况（一）实习单位介绍单位名称：峨眉山温泉饭店单位简介：峨眉山温泉饭店坐落在世界自然与文化遗产峨眉山山麓，与天下名刹“报国寺”相距不足200米。峨眉山温泉饭店系峨眉山旅游股份有限公司直属的四星级旅游酒店。饭店系园林式建筑，格调清爽，设计高雅。（二）实习部门：前厅部、餐饮部（三）实习内容：前台接待、问询、收银；餐饮服务、宴会服务（四）实习时间：XX年1月17日至XX年1月31日二、实习内容经过了暑期实习以及一个学期对酒店管理理论学问的学习，让我对这次寒假的酒店实习充溢了期盼，回到家后，我便动身前往峨眉山风景区内的温泉饭店。这家温泉饭店的前身是峨眉山大饭店，经过XX年的改建和装修后，改名峨眉山温泉饭店，是一家按五星级标准打造的四星级饭店，在当地有很高的知名度。它不同于暑假我所接触的红珠山国宾馆，因此我也是抱着想体验不同酒店的管理文化而选择了这家酒店。来到温泉饭店的人事部后，我向经理作了自我介绍并把寒假学校的实习要求作了简短的说明，人事部宋经理问了我几个有关专业及英语实力方面的问题，我也充分表达了对此次实习仔细的看法和学习的心态。通过这个简短的“面试”，宋经理给了我这个实习的机会，并询问我关于岗位的要求。于是，我得到了在温泉饭店前厅部及餐饮部实习半个月的机会。关于这半个月的酒店实习，我对酒店业有了新的相识与想法，并让我更坚决了对做好酒店业的信念。在这半个月的时间里我主要是在前台学习，实习的后半阶段又到餐饮部的宴会服务帮忙与学习，在这个过程中，对前台的感悟颇深，在这里主要记录在前台的实习体会。前台作为酒店的第一接待部门，是最先对客人产生影响并做出服务的部门。一家酒店的效率以及利润的创建，基本上都是从这里起先的。前台的工作主要分成接待及客房销售，登记入住，退房及费用结算，客人答疑及服务要求处理，电话转接等。另外前台作为客人干脆接触的部门，所以客人的许多要求并不会干脆向楼层服务员提出，而是选择他们最先接触的部门前台，因此前台还要作为整个酒店的协调中心进行工作，这一点，在温泉饭店尤为的体现出来。客人的要求基本都差不多，少个吹风机、缺块毛巾、要个衣架什么的，通常都是琐碎的小事，我们都会耐性地一一帮助解决。温泉饭店的前台的前台分为早班、中班和晚班三个班，轮换工作，并一周一休。除晚班为一人外，早班和中班都各有三人担当。其中一人为专职收银，另外两人根据实际工作量状况安排剩余工作。这样的支配比较宽松，既可以在工作量大的状况下安排为一人收银，一人登记推销，另一人负责其他服务和联系工作。而且还可以缓解收银的压力，让收银可以做到头脑清明，不出错。最重要的是，这样的工作方式，可以很快让新人获得阅历，在工作量小的时候由带班同事指导，工作量大的时候又可以更多的汲取阅历，这样很快就能上手。但这种状况，工作基本处于没有精细管理的状态下，因此，个人的责任很不清晰，责任不清干脆导致的就是权力不明，出现了问题的时候自然会相互推诿，这个问题不是通过教化培训能解决的。相互推诿，原来就是人的天性。所以，必需解决这样的问题，一人一岗位，这样的管理方法在许多世界知名酒店早许多年已经起先应用了，传到国内也有一段时间了。从各地的阅历来看，这样是可以有效的提高前台接待和其他工作的效率，并且可以给客人以整齐，有秩序的感觉。依据消费心理学的相关内容，我们知道，有秩序的环境，会给人以质量的提高感，有优越感，自然会加深对经营单位的好感，这个时候再协作以优质的客房服务，酒店在客人眼中的地位会快速提升。但在酒店固有的阅历管理的操作下，想要在管理决策上做出变更还是有困难的，当我在实习过程中遇到这样的问题是，也没有方法劝服酒店的管理层，感觉到了一些挫败感。虽然在温泉饭店前台实习的时间不长，但我也发觉了一些问题。温泉饭店已经拥有了比较合适的房态显示和处理系统，但是并没有得到充分的应用。现在的操作流程是：客人退房房间查酒水房态置ok房打算新客入住。在许多状况下，客人的选择是具有集中性的，这主要是由于客人的选择具有趋同性，因此有些客房的入住率和新客更新率特别之高，这个现象是由客人习惯、房价、季节等许多条件共同确定的。在我们现有的操作流程中，没有给客房服务员预留时间做房，常常出现房间没有做完就通知楼层开房，然后客房服务员常常会有怨言。这样的状况很不利于客房服务质量的提高。我认为，肯定要把现有的电子房态显示监控系统良好的有效的利用起来。重新规划从客人退房到置ok房的流程，尽量吸取客房和前台两方面服务员的实际阅历，做出最有效率的操作流程和责任分工。另外，由于前台员工很长时间都是应用纸笔记录的方式进行房态管理，因此加强对电脑的运用可能须要比较多的培训和规定。这种转换可能会有一些难度。但是，信任只要管理层肯这样做，员工又可以提高工作效率，自然是会收到不错的效果的。三、实习体会1、实习不是体验生活实习占用了我们寒假的时间，但是这和我以往的兼职经验不同，在工作过程中，我不是单纯地出卖自己的劳动力去换取酬劳，而是当自己是酒店的一员，和各部门同事亲密合作维护酒店形象和创建最大的利益。实习过程中，我不会因为还是实习生而受到特殊的礼遇，和其他新员工一样，从酒店基本学问和本职工作起先了解，间或做错事，也不会有人偏袒。2、实习是一个接触社会的过程通过这次社会实践实习，我比较全面地了解了酒店的组织架构和经营业务，接触了形形色色的客人，同时还结识了许多很好的同事和挚友，他们让我更深刻地了解了社会，他们拓宽了我的视野，也教会了我如何去适应社会融入社会。3、实习期与温泉饭店的关系作为酒店的一员，穿上了制服，就要到处维护温泉饭店的权益，要把自己和酒店紧密联系起来，要熟识酒店的信息，要另自己的一言一行都要代表酒店的利益，时刻为酒店做宣扬，提高酒店和自己的形象。四、总结实习是一个很好的平台，让我们对社会有了新的领悟和相识，只有在现实中经验过，才会明白这个社会是如此的困难，远没有我们想象的美妙。在酒店实习期间，曾有一段时间，我发觉自己的想法和观点是如此的无趣，不过后来我就渐渐放开了。在高校里，我们只是一张白纸，只有通过实习才能体会社会和人生，在前台这个不起眼的岗位，我能够感受到社会上的人情事理，我在一点点的积累社会阅历和学习处世之道，了解人际关系的困难，这是整个实习过程中最珍贵的一部分。整个实习历程，我不仅看到自己好的一面，也将我在各方面的缺点与不足毫无保留的放大出来，从而让我关注到自己从不曾留意的东西。自不待言