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    2022领导新岗位就职讲话稿.docx

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    2022领导新岗位就职讲话稿.docx

    2022领导新岗位就职讲话稿领导新岗位就职讲话稿就任后的第一次亮相,一言一行,为众人瞩目。即使是熟识发言人的听众,也仅仅熟识就任前的发言人,对任职后的发言人也要重新谛视。下面是学习啦我给大家整理的领导新岗位就职讲话稿,仅供参考。领导新岗位就职讲话稿今日被市人大常委会任命为市发展和改革局局长,这是市委、市人大常委会各位领导和同志们对我的信任与厚望,在此我深表感谢!我深感责任和担子很重,压力也很大,但我将义不容辞地担当起这个角色理应担当的责任和义务,切实履行好职责,全力以赴干好工作,也在这里代表新任局长表个看法,在今后的工和中,我将做到以下四个方面:一是刻苦学习,不断提高自身素养。我将坚持把学习作为提高工作实力的首要任务,锲而不舍、努力探求新岗位的新学问、新阅历和新方法,努力学习党在各个时期的先进理念和光辉思想,坚固树立正确的世界观、人生观、价值观、权力观、政绩观、利益观,树立新形象、勇创新业绩,同时主动向各位领导和同志们学习、向书本学习、向实践学习,不断拓宽学问面,更新学问储备,提高科学决策和依法行政水平。二是转换角色,切实履行工作职责。发展和改革局是我市综合探讨拟定经济和社会发展政策,指导总体经济体制改革的市政府综合经济部门,职能关键、职责重大。因此,我将切实做好从乡镇党委书记转换到部门负责人的角色转换,时刻牢记发展是第一要务,稳定是第一责任,充分利用发展和改革局的职能,坚持主题,利用载体,强化职能,把握重点,做好职责应做的工作。三是勤廉从政,真正树立良好形象。严格根据xx在中纪委七次全会上提出的领导干部保持八个方面良好风气的要求,以作风建设年,;树新形象、创新业绩;主题实践活动为契机和载体,自觉遵守反腐倡廉的各项规定,切实加强党性熬炼和道德修养,努力做到老醇厚实做人,勤勤恳恳干事,清清白白从政,修身从俭、省身从严、执政从廉,做好表率,切实加强党风、廉政建设,把党风廉政建设责任制落到实际行动上。四是依法行政,自觉接受人大监督。在工作中,我将切实加强与市人大常委会,人大代表的沟通联络,主动向人大请示汇报工作,自觉接受市人大及其常委会的监督。各位领导、同志们,有市委、市人大和市政府的关切支持与监督,本人有决心、有信念履行好职责,为我市建设成为杭州西郊现代化生态市作出应有的贡献。领导新岗位就职讲话稿此次公司的机构改革及人事调整过程中,公司人力资源部通过了对我的审查,就任办公室主任,这是公司领导和同事们对我的信任、支持和厚爱,对我个人来讲,更是一个难得的展示自己、熬炼自己的机会。在此我向大家表示诚心的感谢!我希望通过这次的就职演说,展示自我,接受评判,靠自身的实力赢得各位领导和同事们的信任。我诞生于年,现年岁,专科学历,中共党员,年参与工作,年进入公司工作,年调入公司。12年的办公室工作阅历,我体会到了从事这份工作的责任和光荣,也体会到了其中的艰辛和不易,更为能够在这个环境中一每天成长起来、成熟起来而倍感到骄傲。首先,我想说的是我个人对办公室主任这个岗位的相识。办公室的工作事关全局,非常重要,可以用六个字概括:参谋、协调、服务。总之,这是个助手的岗位,既要有全局的胸怀,又要有听从的意识。要想干好这份工作,摆正好自己的位置是相当重要的。我个人对于办公室工作的目标是:面对繁杂琐碎的大量事务性工作,自我强化工作意识,加快工作节奏,提高工作效率,冷静办理各项事务,力求周全、精确、适度,避开疏漏和差错,做到事事有着落。其次,再谈谈我就任这个岗位的一些自身优势。我从年起担当公司办公室主任至今,经过了6年实际工作的磨练,已走过了从不熟识、不适应,到得心应手、游刃有余的过程。6年多珍贵的工作实践中,我学习了大量的专业理论学问,积累了丰富的工作阅历,并具备了较强的组织管理和协调实力。我曾经在国营厂矿工作过5年,厂矿企业的生涯培育了我吃苦耐劳的品质。领导交办的工作,总是想尽一切方法按质按量的完成,并始终保持饱满的热忱和足够的干劲。多年来人事劳资工作的经验,培育了我坚持原则、秉公办事、求真务实的工作作风,养成了遇事不模糊,办事不拖拉的工作习惯,造就了我不唯书、不唯上、只唯真、只唯实的工作看法。我的第三个自身优势是:为人真诚,有较好的群众基矗俗话说百人百姓,办公室的工作有一个特点就是费劲不讨好,简单受到群众的误会或引起不满心情。多来的工作实践,我自认为在这些方面我处理得还不错。我个人的密诀就是始终坚持真诚待人,并把握;适度;原则,这样,就肯定会得到领导的赞许和员工的信认、拥护。这是我从事这个岗位的人格基矗以下是我在办公室工作方面的一些措施和想法,算不上是一套完整的施政方略,只是明确了办公室工作努力的方向,希望能以工作实绩相报,不辜负各位的厚望。1、办公室工作质量方面:办公室工作具有纷繁困难,缺少连贯性、随机性大的特点;再加上我们人员少,工作量相对比较大。假如没有规范的工作程序和较高的工作效率,圆满完成任务是难以办到的。为此,首先我要规范办公室的工作原则,强化服务意识,提高工作的前瞻性、主动性和创建性,提高协调服务实力,做到;懂规则;、;讲程序;,建立办事高效、运转协调、行为规范的管理体系,对办公室的各项工作和制度进行新的定位,确保日常工作正常有序,上情下达、左右联络通畅,为圆满完成各项任务供应牢靠的保障。2、信息工作方面:把抓好信息服务当作头等大事来抓,公司信息与员工信息并重,并建立信息收集和信息反馈机制,刚好全面、精确地收集、编发、上报企业内部信息,沟通横向信息,了解传递社会信息.3、公文管理方面:设立专职文秘,负责公文的收发、传递、文英督办及全部文书档案资料的.归档工作,对起草的公文做到精确、规范、高效、优质、针对性强、传递快速,提高公司公文管理水平。4、事务管理方面:如:固定资产管理、低耗品管理、通讯费管理、办公用品管理等等,突出制度管理,严格照章办事,抓好节支降耗工作,防止出现漏洞。在提高工作质量和效率上下功夫,加强对重要活动、重要文件、重要会议、重大事项以及上下左右、内外工作关系的协调;对会议材料、议案、议题、会议秩序等项工作做到科学而又精简的结构支配。6、劳资管理方面:妥当处理好劳动、人事、薪资、福利等后勤保障工作,完善员工的劳动用工手续,尤其要做好一线员工的后勤服务,体现公司的规范性,解决员工的后顾之忧。7、组织建设方面:多向基层群众宣扬党的学问,协作党支部搞好支部建设,吸纳更多的优秀员工向党靠拢。以创新为动力,以服务为根本,尽心当参谋,尽职抓协调,尽力强保障,紧紧围绕管理、服务、教化等工作重点,充分发挥好办公室承上启下、联系左右、协调各方的中心枢纽作用,这就是我就任办公室主任的工作目标和宗旨。领导新岗位就职讲话稿首先感谢局领导和全体教职工对我的支持与信任,感谢组织任命我为校长,我深深体会到这是组织对我的重托,是对我的一次重大考验,同时也感谢陆局长对新领导班子成员的殷切希望与要求。自年7月我从师范高校毕业后,就始终在本校工作,这十八年来,的历史变迁、风雨岁月,我都亲身经验,身同感受,可以说,寄予和凝合着我一生的教化志向。年以来,在校长的带领下,从一个三流、混乱的乡镇中学快速发展为一个令人曙目的一流乡镇中学,校长功不行没。在此,我代表新一届领导班子成员和全体教职员工对陆献运校长说声感谢,感谢陆校长对做出的贡献。一个好校长就是一个好学校,一个好学校必定成就一位好校长,陆校长的管理理念、战略眼光、为人处世都值得我学习和借鉴。做为新一届校长,职务不是一种荣誉称号,而是一种压力,更是一种责任。我们在回顾成果的同时,必需冷静的面对当前的教化形势,将来的路该如何走?学生的素养、老师的实力该如何发展?师生学习、工作的物质与心理环境该如何改善?老师新的工资安排方案如何操作,这些都是我们应当思索与付予行动的。在此,我提出我的观点:励志、创新、包涵、绿色将是我们将来管理的关键词。让我们的每一位师生都成为有志向、有追求、有眼光的人;我们的教化教学工作要把握时代发展的潮流,努力创新;我们要宽容学生的行为,以发展的眼光看待学生,我们要包涵每一位老师的不同观点,为老师创建一个宽松的工作心理环境;我们的校内不仅是绿色的,我们师生的心灵也应当是绿色与纯净的,我们应当少一点猜疑,多一份理解与支持,我们的应当是一个有教化志向、有人情味的大家庭。今日,我从陆校长的手中接过了这个重担,心中有一份徬恐,我知道个人的实力是有限的,所以,我须要全体教职员工的支持与理解。我希望在这个假期中,每一位教职工能对学校的管理提出自已的建议与要求,我们领导班子肯定虚心听取教职工的看法与建议,教职工们,让我们一起努力,同心同德,不辜负南圩父老乡亲对我们的期望,让的学子享受到最优质的教化。本文来源:网络收集与整理,如有侵权,请联系作者删除,谢谢!第9页 共9页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页

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