2022年市园林局党组述职报告.docx

2022年市园林局党组述职报告市园林管理局年度领导班子述职报告各位领导、同志们：现在，我代表园林局党组作述职报告，请予以评议。，根据市委、市政府的支配部署，我们早动手、早支配、抓落实，从3月6日起先，组织施工单位进入绿化施工工地，尽管天寒地冻，施工非常艰难，但是我们局党组成员身先士卒，带领广阔干部职工克服困难，现场办公，严格管理，争时间赶进度，圆满完成了全年的绿化任务。截至11月底，全市建成区共完成绿化面积326.46万平米，绿化覆盖率、绿地率、人均公共绿地面积分别达到36.4%、29.6%和6平方米/人，分别比上年增长了2.39个百分点、2.18个百分点和0.5平方米/人。我们可以骄傲地说，又是我市城市园林绿化建设的一个丰收年。一、抓好班子自身建设，不断提高整体素养俗话说“打铁先要自身硬”，面对繁重的绿化任务，对我们领导班子来说是艰难考验，怎样才能圆满完成这一光荣任务，我们认为，领导班子的工作作风、决策实力是完成任务的关键所在。因此，从年初伊始我们就在进一步抓好班子自身建设、树立领导干部良好形象上狠下功夫。详细抓了以下三个方面：（一）注意理论学习，加强班子成员的思想建设我们认为，一个企业的兴衰，一个部门的兴盛，领导班子成员的基本素养是特别重要的，有一个好的班子、干事业的班子、团结拼搏的班子，企业就能够加快发展，部门就会兴盛和谐。去年以来，我们把坚持班子成员的理论学习作为加强班子成员思想建设的重要一环来抓，首先，是进一步坚持和完善中心组学习。依据我局的工作实际，我们在中心组学习中，注意理论联系实际，依据工作实践发觉问题，在学习中共同探讨探讨解决方法，收到了良好的效果。lOCALhoSt其次，努力做到在实践中学习，在实践中增长学问增长才能。去年，我们根据市政府的支配，组建了大同市城市绿化指挥部，班子五名成员依据绿化总量，划出不同区域，实行分工负责。去年全市绿化大面积增加，94个景点星罗棋布，27条道路纵横东西南北，管理起来困难重重。我们领导班子成员不辞辛苦，没有节假日，早出晚归，奋战在绿化第一线，主动协调土地、规划、管线、交通等方方面面的关系，可以说，一年来的工作，既提高了班子成员的工作协调实力，增加了责任心和事业心，又转变了工作作风，树立了榜样。（二）狠抓作风转变，加强领导班子的组织建设去年以来，我们把班子的队伍建设作为提高班子成员的工作实力、搞好绿化工作的重要内容。主要抓了三个方面：一是重大事情一律在党组会上和局长办公会上确定，不搞一个人说了算，特殊是在任用干部、绿化招标、工程项目、资金安排等方面，都坚持公开公允公正的原则。比如，在任用科级干部上，我们完全根据干部任用条例和程序进行，经过基层举荐、集体探讨确定，真正把在绿化工作中表现突出，而且工作实力强、群众信得过、个人素养高的同志选拔到基层岗位，在用人方面也养成了良好的风气，去年选拔的34名科级干部普遍反映不错。在工程项目定队伍、绿化招标、资金安排等方面，我们班子成员都有发言权，大家一起探讨一起确定，少数听从多数，可以说我们班子是一个团结的、有凝合力的、和谐共处的班子。二是绿化工作中坚持现场办公，现场解决问题。在去年的绿化工程中，我们五名班子成员都担负着路段管理任务和种植任务，从去年3月10日起先，市政府主要领导现场办公会时提出“园林局的干部到现场去，到工地去解决问题，要抓早、抓严、抓实、抓好，不要在办公室听汇报”。所以从去年一起先，我们就把工地当作办公场所，刚好处理绿化工程中存在的问题，去年一年共协调解决水、电、气、暖、土地、部队等问题400多件次。同志们有病不休息，感冒了仍旧坚持在第一线，家里有事尽量往后推，实实在在地讲，去年326.46万平米绿化任务能够又好又快地完成，班子成员的确付出了心血。三是班子成员带头参与各种有益活动，为职工群众树立了榜样。去年以来，我们局党组组织慰问老干部，慰问困难职工，到公园参与义务劳动等活动，党组成员都分工负责、主动带头参与。特殊是去年入冬以来下了几场大雪后，班子成员全体出动到安排的路段带头扫雪，受到全局干部职工的好评。（三）抓好廉洁自律，树立良好的党员干部形象我市绿化工程量较大，不少绿化施工单位报名后都想中标绿化工程。班子成员没有为哪一个施工单位说情，我们全部根据考察结果的业绩和实力进行招标。有四家绿化施工单位工程质量在评比中始终是倒数几名，又要报名招标，我们特地找到这几家单位的项目经理，告知他们不要报名、即使报了也不让干，这几家队伍只好放弃。我们严格根据规定办理招标，并告诫基层有关单位负责人，要搞好服务，要仔细履行职责，严禁吃拿卡要。总之，在绿化工程管理工作中，我们班子成员实事求是，廉洁自律，根据设计标准、根据时间和速度要求管理施工队伍，一个标准一把尺子，圆满完成了去年的绿 化建设任务。二、仔细组织开展学习实践科学发展观活动深化开展学习实践科学发展观活动是去年我局的又一项重要工作。根据“党员干部受教化、科学发展上水平、人民群众得实惠”的活动要求，局党组结合实际状况，制定出“结合实际、突出实践，加强学习、统一相识，提高实力、解决问题，创新机制、促进发展”的目标，始终坚持高标准严要求，圆满完成了学习调研、分析检查、整改落实三个阶段九个环节的工作，活动取得了明显成效，群众的满足度测评达到99%。市委高印副书记调研时对我局的学习实践活动赐予了充分的确定，市委交叉检查组其次十六组检查后也赐予了高度的评价，市科学发展观活动领导小组办公室编发了两期简报进行了专题报道。在整个活动中，局党组突出抓好五个方面：一是加强组织领导。成立了以局领导班子为主要负责人的活动领导组，制定实施方案，另外投资两万多元购买了学习资料、笔和笔记本。二是搞好学习调研。注意丰富学习内容，学习方式敏捷方式并追求学以致用。建立领导班子联系点制度，在三十多次深化调研中，班子每个成员对园林事业的发展都进行了深刻 12下一页 第5页 共5页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页