服装厂全套岗位职责管理制度.docx

精品名师归纳总结目录总经理岗位职责 . - 38-治理者代表岗位职责 . - 39-行政部岗位职责 . - 40-业务部岗位职责 . - 41-技术部主管岗位职责 . - 42-制版员岗位职责 . - 44-工艺员岗位职责 . - 45-样衣组长岗位职责 . - 46-样衣检验员岗位职责 . - 47-样衣工、消防员岗位职责. - 48-裁剪车间主管岗位职责. - 49-裁剪车间组长岗位职责. - 50-核料员岗位职责 . - 51-摊布工岗位职责 . - 52-裁剪工岗位职责 . - 53-编号工岗位职责 . - 54-粘烫工岗位职责 . - 55-验片工岗位职责 . - 56-调片工岗位职责 . - 57可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结-选购部岗位职责 . - 58 -×服饰有限公司×可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结岗位职责（试行）原材料（面料）仓库保管员岗位职责. - 59-原材料（辅料）仓库保管员岗位职责. - 60-电脑开单员岗位职责 . - 61-厂长岗位职责 . - 62-缝纫车间主任岗位职责. - 64-缝纫车工岗位职责 . - 65-帮助工岗位职责 . - 66-缝纫组长岗位职责 . - 67-缝纫组检岗位职责 . - 69-电工岗位职责 . - 70-机修工岗位职责 . - 71-后道总检岗位职责 . - 72-巡检岗位职责 . - 73-品控部岗位职责 . - 74-外发跟单人员岗位职责. - 76-总检组长岗位职责 . - 77-检测设备检验标准规定. - 79-后道车间主管岗位职责. - 80-锁钉组长岗位职责 . - 81-锁钉车工岗位职责 . - 82-大烫组长岗位职责 . - 83可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结-大烫工岗位职责 . - 84 - - 36 -×服饰有限公司×可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结岗位职责（试行）包装组长岗位职责. - 85-包装工岗位职责 . - 86-运算机治理档案员岗位职责. - 87-工资核算岗位职责 . - 88可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结-主管会计岗位职责 . - 89-出纳员岗位职责 . - 91-设备保养制度 . - 93-电机类产品安全使用说明. - 97-发热电器类产品安全使用说明. - 98-车队出车治理制度 . - 99-门卫岗位职责 . - 100-宿舍门卫岗位职责 . - 101-清洁工岗位职责 . - 102-生产部岗位职责 . - 103-工业工程部主管岗位职责. - 105-有关来料加工及辅料免税订单的简易操作流程. - 107-订单开裁 /外发前操作细就. - 108-订单信息发放一览表 . - 110-锐利器具的使用留意事项. - 114-员工宿舍治理制度 . - 115可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结-人力资源治理流程 . - 118 - - 37 -岗位职责（试行）×服 饰 有 限 公 司 总经理岗位职责×服饰有限公司×可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结（编号： LB/02-01）1、遵守国家法律、法规、守法经营。 2、遵守国家财税制度、依法纳税。 3、保护客户利益，重合同守信用。 4、留意产品质量、抓好内部治理， 增强企业市场竞争才能。 5、敬重和保护职工的合法权益。 6、和谐处理好与外界的可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结一切经济活动。 7、抓好精神文明建设，支持群团工作。- 38 -岗位职责（试行）×服 饰 有 限 公 司 治理者代表岗位职责（编号： LB/02-02）1、保证公司依据ISO9001-2000×服×饰有限公司可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结质量体系国际标准建立，实施和保持质量体系连续有效。 2、和谐处理公司在实施 ISO9001质量体系过程中的详细事宜。3、向总经理报告质量体系的运行情形，以便其进行评审，并作为质量体系改进的基础。 4、负责审批质量体系文件以及相关的技术性文件。5、负责有关公司质可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结量体系事宜的对外联络。- 39 -×服×饰有限公司 岗位职责（试行）×服 饰 有 限可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结公 司 行政部岗位职责 （编号： LB/02-03 ） 1、负责检查督促各项治理制度的落实。2、 抓好文明生产、环境卫生工作。3、考核各部门执行ISO9001 质量体系的详细实施过程和结果。4、帮助厂部做好职工的思想工作，调解职工之间冲突和纠纷。5、准时上报、公布对违规现象的惩罚打算。6、反映职工看法，做好职工与公司的联系工作。7、 制定和落实各种奖惩制度。8、负责公司区域内的绿化美化工作。9、抓好受控文件发放掌握工作，做好与企业治理相关的会议记录。10、制订年度人员培训方案，搞好人力资源储备及岗位人员才能培训工作，并存档。 11、建立员工档案，建立安全生产各级负责制。12、负责企业与当的政府可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结部门之间的沟通。 13、做好消防培训及急救培训，并留档。- 40 -×服×饰有限公司可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结岗位职责（试行）×服 饰 有 限 公 司 业务部岗位职责（编号： LB/02-04 ） 1、从事一切经济活动符合国家法令法规要求。2、一切以公司利益为重，接洽业务时要询问调查、谨慎签约。3、巩固好老客户，积极进展新客户。4、做好合同的会签、签订工作、并作好相关记录。5、可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结准时做好产品出口的报关、核销、结汇工作。6、做好资金回笼工作，准时结清相关帐务。7、留意收集、反馈市场信息，严守公司经济活动秘密。8、 负责客户接待工作。 9、按打样单操作规章，出具打样单，因物料缘由影响样衣交货期的，请反馈副总经懂得决。因生产才能不足影响交期的，反馈副总经懂得决。10、按订单信息传递一览表传递相关信息。11、处理日常选购部、生产部、技术部、品控部反馈 的订单疑问。 12、确定货期，准时与船务、单证和谐，按时出运大货。13、有特别要求的订单须准时通知相关部门，组织解决。14、负责客人投诉问题的信息传递。15、承接订单后，准时出具企业统一格式的订单表格，由副总审批后，发放可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结各相关操作环节，合同交财务。- 41 -×服×饰有限公司 岗位职责（试行）×服 饰可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结有 限 公 司 技术部主管岗位职责（编号： LB/02-05 ） 1、技术部主管全面负责技术治理和工业工程部的各项工作（样衣、样板、。工序、工时、缩率测试、资料治理、信息传递等）2、按客户的货期及要求做确认样，做确认样到仓库领料时，明白原料的质的、性能，然后按规格尺寸，依据原料质的性能制作样衣。3、制作样板的规格、尺寸比例，每块样板的经纬及样板块数均要注明并复核。4、按客户的有关技术质量要求制定工艺，操作方法要切实可行，并要在保证质量的基础上符合多快好省的原就，确保在实际生产中不带质疑。5、按客户要求，要精确、细致详实的编制工艺单，图样必需清晰精确，要精确测算出面、里辅料的单耗情形，交业务部选购员、财务部。6、样板、样衣、工艺单必需写明款式并编号，样衣、样板和工艺单的发放要严格掌握，由专人负责分类保管，要准时回收并登记入册，发放时必需经部门负责人签字同意，严禁随便乱借。7、每批产品完成后，征求实际工作中的看法和建议，准时改进工作中的缺陷。8、客供产品，做好标识，建档治理。9、依据生产部要求落实已确认的款式样板进度，满意生产要求。10、充分发挥工业工可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结程部作用，促进企业效益。- 42 -×服×饰有限公司可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结岗位职责（试行） 11、搞好部门团结、负责部门安全文明生产。12、公正、公正对待各岗位工作人员，建立制版、样衣制作的计件制工资方案。促进企业效益。表达多劳多得的原就。13、落实核料工作，和谐与选购部门之间的信息传递，保证大货不裁错花型，及投料满意制单要求。- 43 -× 服饰有限公司 岗位职责（试行）×服 饰 有 限 公 司 制版员岗位职责（编号： LB/02-06）1、听从技术部的工作支配，认真负责，做好本职工作，依据客户要求，熟识所制作款式各部位规格及工艺要求。2、依据合约规定的工艺标准要求和生产方案支配，准时打出样板，确保在规定时间内完成制版工作。3、样板应写明款式、规格、丝缕、块数，注明眼刀、锁眼、绣花等位置，完成后，经办人先复查一遍，交指定人员复核。4、生产车间所用的净样板须配套完成，同时依据生产部的生产支配情形，制作相应数量的净样板。5、 每款的纸样做全标识，妥当保管。6、认真听取生产一线的看法，准时订正和改进样板的缺陷。7、与样衣工随时保持沟通，听取样衣工在制作过程中的问题，准时更换。- 44 -× 服饰有限公司 岗位职责（试行）×服 饰 有 限 公 司 工艺员岗位职责（编号： LB/02-07）1、充分熟识和把握每一个款式的技术标准，准时制定工艺标准文件。操作可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结方法要切实可行，并要在保证质量的基础上符合多快好省的原就，确保在实际生产中不带质疑。2、编制的工艺单要详细，关键部位要说明清晰，工艺要求的数据全部标明，做到认真、认真、不遗漏。3、 全面负责做好封样确认工作。4、 工艺文件、客户来样、确认样要妥当归档，未经许可不得出借。5、做好客户与公司间的联络工作，准时反馈客户看法，如有工艺修改，需可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结出具书面通知。- 45 -×服×饰有限公司 岗位职责（试行）×服 饰 有 限 公 司可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结样衣组长岗位职责（编号： LB/02-08 ） 1、听从技术部的工作支配，认真负责做好本职工作。熟识所做款式的工艺要求及所需辅料。 2、依据样衣交货期先后，支配样衣生产，确保样衣保质保量完成。3、解决样衣工在样衣操作时所遇难题，准时同制版员沟通。4、做好样衣完成记录和签发工作。5、负责制作样衣所需的物料领用工作，因物料缘由影响样衣交货期的准时向上级反馈。 ，上报财务。 6、 每月 10日前，完成上月样衣组计件产量表（附打样单）7、协作主管做好样衣制作估价工作，表达多劳多得的原就。8、公正、公正对待本岗员工，搞好班组团结，做到安全文明生产。9、样衣完成后，须供应制作用时给工业工程部主管作参考。10、负责样衣工的日常工作支配。 11、协作工业工程部主管的工作支配，抽调消防员，完成流程畅通工作。可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结- 46 -×服×饰有限公司 岗位职责（试行）×服 饰 有 限 公 司 样衣检验员岗位职责可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结（编号： LB/02-09）1、听从技术部的工作支配，认真负责做好本职工作，熟识所做款式的工艺、尺寸及质量要求。 2、对比工艺和质量要求，严格检验样衣的工艺、尺寸及质量是否符合标准。3、对不合格产品准时交样衣工返修至合格，并做好检验记录。4、对样衣工的样衣操作质量做总结，对质量好的样衣工，可报技术部作评定。5、每一件样衣均需做好原始尺寸、检验记录和量法以及对尺寸的疑问等，可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结以备客人批办看法来时做校对。- 47 -×服×饰有限公司 岗位职责（试行）×服 饰可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结有 限 公 司 样衣工、消防员岗位职责（编号： LB/02-10 ）1、听从样衣组长的工作支配，认真负责，做好本职工作。2、认真阅读和领会所做样衣的工艺和操作要领，确保样衣按时保质完成。3、在操作时遇到问题准时反映给样衣组长。4、对样衣有工艺修改必需确保确认样和留样工艺一样。5、准时修正不合格样衣至完全符合样衣要求。6、准时反映样衣在大货生产中难操作处，以便同客人联系更换操作工艺，便于大货生产。 7、与制版人员随时保持联系，在制作过程中，发觉疑问不行私自修改，应反馈给样衣组长或制版工，由制版工修改纸样后，再按纸样要求改进样衣。8、样衣制作完成后，须供应制作用时给样衣组长。9、作为消防员身份进入班组流水线工作时，听从班组支配，作息时间跟班可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结组，并做好产量记录。- 48 -×服×饰有限公司 岗位职责（试行）×服 饰 有 限 公可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结司 裁剪车间主管岗位职责（编号： LB/02-11 ）1、依据生产部下达的生产方案支配好车间生产，做好车间治理工作。2、按“生产任务单 ”样板、款式、原料的颜色、规格，做到精确无误方可生产，对定额用料及排料进行严格审核。3、可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结坚持均衡生产，确保生产车间裁片供应充分。4、对于生产中的原料供应、样板、工艺等问题要尽早反映。5、对有问题的裁片要积极协作质检部做好分析工作。6、要做好员工的思想工作，调动其积极性，搞好小组、车间文明生产、安全生产，保持车间环境干净。7、保证完成和超额完成厂部下达的各项生产任务。8、摊布过程中有病疵的面料，准时通知选购员来现场确认解决，方可开裁。- 49 -× 服饰有限公司 岗位职责（试行）×服 饰 有 限 公 司 裁剪车间组长岗位职责（编号： LB/02-12）1、负责本组生产全过程，准时做好领料工作，保证小组生产不脱节，按时保质的完成下达的生产任务。2、搞好小组的工序、流程工作，讲清工艺技术要求，并进行辅导指点，保证产品质量。 3、随时把握小组各工序间的均衡生产，调剂好各工序的工作，保证小组各工序、辅布、开裁、编号不脱节、不积累。4、对本小组的卫生负责。裁片、面料必需堆放整齐，裁剪下的零料必需放入箩筐。 -50 -×服饰有限公司 岗位职责（试行）×服 饰 有 限 公 司 核料员岗位职责（编号： LB/02-13）1、结合大货订单，面、里料品质检验报告、面、里料缩率测试表、工艺单、样衣等情形开头排版。 2、对每一个款式的工艺、产品质量要求、面料特点必需清晰。3、 在既要不影响产品缝纫、又能充分利用原料的前提下，测量出公正合理的面、里料实际耗料定额。实排耗料一式二份，一份交选购部，一份交财务。 4、测算耗料时，应考虑到面里料的门幅宽窄，色差情形比例不平、回缩率等因素，使生产单位对面、里料耗用无异议。5、对定额的用料、排料方法须经主管领导审核后才可使用。6、虚心听取各方面看法，不断提高业务水平。7、负责公司选购部新产品投料的耗料核算。方案耗料一式二份，一份交采购部，一份交财务。 8、 解决日常本厂或外发厂遇到的超额耗料疑问。9、协作选购部解决有规律的料疵规避和超用料情形，以便选购部和供应商协商。 10、协作裁床日常工作需求，准时供应唛架。11、对于比较复杂的配比引起的较多唛架和套戴方法，必要时出具整体唛架可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结的使用方法，防止裁剪差错，造成损耗。- 51 -×服×饰有限公司可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结岗位职责（试行）×服 饰 有 限 公 司 摊布工岗位职责（编号： LB/02-14 ） 1、留意布的正反面，对倒顺花、色差、疵点要尽量留意，发觉问题准时反映。2、拉齐布边，做到二齐一平。门幅不统一的，阔幅阔用，狭幅狭用，做好拖布记录。 3、 严格掌握铺布层数，以确保裁片质量。4、未铺的面料要堆放整齐，留意清洁，不够板长的零头布要留意收集，以备换片。 5、发觉有短码或料疵，如边中差、边道差、色档较多、死印、纱节多、破可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结洞等情形，应准时反映到裁床主管处解决。- 52 -×服×饰有限公司可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结岗位职责（试行）×服 饰 有 限 公 司 裁剪工岗位职责（编号： LB/02-15 ） 1、开刀前，如有排版不明确、不符合的的方，问清后再操作。2、留意搭配、花形丝缕倒顺是否正确。3、开刀垂直、上下一样、打眼正确，上下不得倾斜，刀眼大小要符合规定，位置精确。 4、 有用的角料，应捆好进仓，裁片堆放整齐，保持清洁。5、可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结电剪等操作工具要细心保养，留意安全使用。- 53 -×服×饰有限公司可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结岗位职责（试行）×服 饰 有 限 公 司 编号工岗位职责（编号： LB/02-16 ） 1、编号字体不得超过一公分，应在裁片的边角位置编号，原就上缝制后看不出编号。 2、 字迹要清晰，不得有重叠、双号。3、选择编号所用笔、油墨，防止面料表面产生渗透，发生化学反应。4、编好的裁片要分清规格、批号，堆放不得串位，以防搭包错误。- 54 -可编辑资料 - - - 欢迎下载