2022年期中教学检查安排.docx
精选学习资料 - - - - - - - - - 期中教学检查支配期中教学检查是一项常态化教学质量保证工作,为全面明白本学 期教学动态,加强对教学的过程化治理,经争论,本学期从第十周开 始期中教学检查工作,现将有关事项通知如下：一、 组织机构 成立期中教学检查组；组长：组员：二、 检查时间本学期期中教学检查时间为5 月 7 日11 日； 5 月 7 日-5 月 11日系部自查； 5 月 14 日-5 月 18 日检查组到各单位检查；三、 检查内容；2.人才培育方案的执行情形；3.常规教学秩序治理；18 级人才培育方案的制定情形；同学出勤情形迟到、到课率、缺课、课堂纪律等情形、教学环境卫生情形、课程调停和老师授课情形等；4.教学与治理标准执行情形教学文件标准治理、教学督导开 展、教研室工作开展、教学治理自查、外聘老师授课情形、等 情形；5.试验教学情形；全面检查试验教学各个环节,包括试验课记录单和试验报 告单是否相符与试验耗材领用使用记录是否相符；试验报告单 是否批阅及成果,是否有同学日常考勤；本学期初是否开展了1 名师归纳总结 - - - - - - -第 1 页,共 8 页精选学习资料 - - - - - - - - - 安全训练培训及同学安全训练测试；试验实训记录的相关记录 薄记录是否真实完整；实践教学检查记录是否真实具体；实习 带教老师的实习记录；实践教学大纲是否与方案相符是否与教 学进度相符；试验实训指导书；教案及是否有 2 周的提前量；第七届技能大赛的开展情形； 做好 2022 年度试验实训设备登记 的上报；最终做好试验教学相关材料的积存；6. 人才培育工作专项检查整改工作检查 根据学院关于开展人才培育工作专项检查整改工作检查的通 知内容进行检查；7. 内部质量保证体系诊断与改良工作开展情形检查 根据学院关于开展内部质量保证体系诊断与改良工作检查的 通知内容进行检查；四、 检查方式 期中教学检查以各系、 部自查为主,检查组到各系、 部检查为辅；2.各系部汇报自 检查组工作程序： 1.全体检查组成员随机听课；查情形；3.检查组分小组查看各系、 部材料,对系、部教学情形访谈；4 对材料进行汇总存档； 5.召开教学检查总结会,反馈检查情形,下 发整改通知；五、检查要求1.各系、部按检查内容开展系内自查,检查终止各系、部提交 本系自查总结 总结于 5 月 11 日前将电子版、 纸质版上交教务 处；2.系部自查终止后,检查组进入系、部检查具体时间见附件；3.期中教学检查组每个系、部至少随机听一节课各系预备 15 把椅子；上课前 15 分钟系主任到本系综合办随机抽签；2 名师归纳总结 - - - - - - -第 2 页,共 8 页精选学习资料 - - - - - - - - - 六、结果反馈：评课、综合评判；教务处2022 年 4 月 25 日职业技术学院学年第学期期中教学检查系部自查评分表系部：一级指标二级指标检查项目及内容说明得分3 名师归纳总结 - - - - - - -第 3 页,共 8 页精选学习资料 - - - - - - - - - 专业人才培育方案及课 各专业均已制定人才培育方案各专业人才培育方案程标准 7 分所列课程均有课程标准教学大纲课程标准7 分老师教案及教学手册填教学大纲或课程标准制定及执行情形 每位老师每门课程都有教案且有肯定提前量,教学30 分写情形 6 分手册填写完整、标准；实 习 实 训 任 务 计 划 书、实习实训指导书6 分全部综合实习实训 、课程实训及项目都有方案书 或指导书教学进程表与课表4 分教学进程表与课表标准且无随便调动师德师风 5 分20 分教学纪律 5 分依据院系教学考勤记录、同学上课出勤记录、同学教学成效 5 分作业批改、完成情形；考试违纪违规情形汇总、领导听评课、师生座谈、同学教学信息员反馈等确定同学学习情形5 分课程表中各专业所开设课程及教学时数是否与专业专业人才培育方案执行情形 10 分人才培育方案一样老师课程标准实施与课 程授课方案执行情形10 分实践性教学环节执行情老师教案、课程授课方案表内容是否符合课程标准 要求实践教学一览表中实习实训项目、时数是否按专业3.教学运行况 8 分人才培育方案实践教学方案、实践教学指导书一样50 分校外实习基地企业对学依据实习实训检查记录、带队老师反馈、实习实训生的反映等情形7 分调查表、实习实训单位相关部门反馈课外答疑、习题指导与作业 布 置 及 批 改 情 况 5 分依据检查记录和授课情形登记表听课评课 5 分依据听评课记录在教学方法、教学手段等合计系部：方面的改良、改革的情形 依据教研室手册记录及相关资料5 分100 分职业技术学院学年第学期期中教学检查系部自查汇总表项目备 注4 名师归纳总结 - - - - - - -第 4 页,共 8 页精选学习资料 - - - - - - - - - 系部领导共 人,本学期听课共次,平均每人听课次,其中教学副主任听课次,听课门；任课老师听课次,平均每人听课次；系部重视教 学的情形 本学期系部争论教学工作会议次,重点争论的内容：123同学反映教学成效好的课程及任课老师：同学反映教学成效有待提高的课程及任课老师：辅导、答疑情形：课内 外教 学情 况本学期组织专题讲座、教改讲座次,具体如下：实践教学情形：系部共有教研室个,各教研室至第周平均开展教学争论活动次,活动记录系 部 教学是否详实是或否 ；各教研室教学档案的归档情形良好、较好、较差或差；系部本学期召开全体老师工作会议_次治理教学纪律系部本学期召开教学信息员会议_次任课老师办理调课人次,办理停课人次；擅自调、停课人次,迟到、早退人次；5 名师归纳总结 - - - - - - -第 5 页,共 8 页精选学习资料 - - - - - - - - - 系部领导、系部教学督导开学以来教学抽查情形：序号被抽查班级应到实到人老师教学情形抽查时间人数数1 2 3 4 5 6 . 系部本学期 教学质量保 障重点措施 有哪些系部本学期 顶岗实习或 毕 业 设 计论文工 作质量保证 重点措施有 哪些本学期教学 工作中存在 的突出问题本学期同学 学习存在的 主要问题6 名师归纳总结 - - - - - - -第 6 页,共 8 页精选学习资料 - - - - - - - - - 教学方案异 动情形通过自查您 认为本系部 的优点与不 足填表人：教学负责人签字：填表时间：7 名师归纳总结 - - - - - - -第 7 页,共 8 页精选学习资料 - - - - - - - - - 职业技术学院学年第学期期中教学检查系部检查记录汇总表系部：课程名称任课班级教学文件作业布置与批改情形检查日期：年月日备注任课教研情形教 师注： 1.教学文件检查有无及其质量；课程授课计教案是否按课教学进作 业 布批改批改参 与 教 研听课次教研教改内容及程标准实标准划程置次数次数质量室活动数成果施教学2.教学实施检查一样性、标准性；3.教研情形：教研活动填应到次数 /参与次数、听课次数填应听课次数 / 实听次数、8 名师归纳总结 - - - - - - -第 8 页,共 8 页
