2022年=司法局长年终述职报告(精选多篇)(6).docx

2022年=司法局长年终述职报告(精选多篇)(6) 第四篇：司法局长对人大的述职报告主任、各位副主任、各位委员、各位代表：依据市市人大常委会的统一部署和要求，现将我任职以来依法履行职责的状况如下，请予评议。2022年1月我到司法局工作后，面对司法局当时班子建设、队伍管理、工作条件等方面的实际状况，召开了专题局党组会议，确立了班子建设的总体目标，即“建设亲密团结的好班子，培育秉公执法的好队伍，树立廉洁务实的好形象，开创一流业绩的好局面”。一样认为，我们这届班子，必需继承发扬司法局的优良传统，忠于职守，不负重任，开拓进取，力创佳绩，努力把我市的司法行政事业推向前进。二、以人为本，从严管理，树立“班长”的威信和形象司法行政工作面广线长，关系全社会的稳定和发展，没有一支过硬的队伍是无法担当的。因此，担当司法局局长以来，我从提高队伍素养入手，遵循“建设一流队伍、培育一流作风、创建一流业绩”这一主线，严格要求全体干部职工要“树立爱我司法意识，尽心尽职，求真务实，靠制度管队伍，靠务实创业绩，靠亲和暖人心，靠公正树权威，靠廉洁树形象。一是建章立制,狠抓落实,加强干警队伍建设。仔细组织力气制定完善局机关及基层所（中心）的业务、纪律、财务和奖惩等各项制度，制定了关于进一步加强司法行政队伍建设的实施看法，出台了*市司法局机关岗位目标责任制业务、公共目标双百分考核方法、基层司法行政工作百分考核标准、基层司法所普法依法治理工作百分考核标准，把任务目标量化到人，与评先树优干脆挂钩，激发了队伍的活力。实行定期与不定期督查、半年考核与年终考核相结合的方法，严格抓好落实。另外，五年来，先后在全系统仔细开展了“争创人民满足”活动、环境建设年等十多项活动，较好地解决了司法行政队伍中存在的突出问题，队伍建设逐步走向规范化、制度化管理的轨道。三是廉洁勤政，严格自律，清清白白做人。仔细贯彻执行上级关于领导干部廉洁自律的一系列规定，特殊是中心制定下发了党内监督条例后，自觉严格要求自己，时时到处不忘强化自律意识，坚持求真务实，多办实事，严格财务开支，精打细算，勤勤俭俭过日子，大力压缩接待费开支，节俭办一切事情，从来不搞大手大脚，省下钱来尽可能改善办公条件和干部职工的生活工作条件。经过五年克勤克俭的努力，仅司法局机关就新上电脑8台，激光打印机1台，安装电话5部，办公条件明显好转，局容局貌发生了较大改变，社会形象进一步改观。三、求真务实，力懈空谈，呈现“班长”履行职责的责任感和创建性司法行政机关担负着法律服务、普法依法治理、人民调解、安置帮教、法律救济等职能。五年来，怀着充分发挥法律保障、法制教化、法律服务三大职能，为全市经济、社会和谐发展保驾护航的想法，在司法行政系统全体干部职工的共同努力下，我市司法行政工作取得了累累硕果,各项业务工作均居*市第一位次，有的在全省名列前茅。（二）着力提升普法工作水平，普法依法治理取得新突破。以全面落实人大常委会批准通过的*市在公民中开展法制宣扬教化第四个五年规划和中共*市委关于依法治市第四个五年规划看法为总揽，实行喜闻乐见、寓教于乐的形式，加强法制宣扬教化，提高了公民用法的实力和护法的自觉性。“四五”期间，共发放“四五”普法教材8000多套，举办各类普法培训班15期，制作法制宣扬图板1350块，编印宣扬资料10万份，实现了镇（街）有普法一条街，村（企）有普法宣扬栏，户户有普法书。加强领导干部法制教化，连续6年对2022多名股级以上干部进行法律学问考试，成果作为奖惩任免的重要依据。加强对青少年的法制教化，成立了全市青少年法制教化巡回宣讲团，仅今年就举办各类青少年法制讲座8场次，受教化师生达1.5万人次。主动探究农村普法的新路子，全市80%的村成立了以村两委成员、离退休干部、党员为骨干的普法宣讲组，进家入户宣扬法律学问。定期组织各执法单位送法下乡，赶普法大集，在全市城乡营造出深厚的法制氛围。同时，以“建设民主法治示范村”、“法律四进社区”为切入点，全面加强基层依法治理工作。今年7月，*市普法领导小组派出检查组到我市检查验收“四五”普法依法治理工作，一样评价我市普法依法治理工作领导高度重视、各项工作扎实有序、普法依法治理效果显著。近期，我市将代表*市迎接*省普法依法治理检查。