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    2022工作卫生述职报告.docx

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    2022工作卫生述职报告.docx

    2022工作卫生述职报告工作卫生述职报告锦集8篇随着个人素养的提升,报告的运用频率呈上升趋势,不同种类的报告具有不同的用途。那么你真正懂得怎么写好报告吗?以下是我为大家收集的工作卫生述职报告8篇,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。工作卫生述职报告 篇1敬重的各位领导、居民代表:大家下午好,我叫*。时间真的过得很快,转瞬间我来社区一年多了。这一年多里可以说我也许是社区里角色改变最多的人啦,从最起先的跟着建刚接触了点点文教,后来依次的环境物业、宣扬到现在的食品平安与公共卫生。食品平安与公共卫生是地区办事处7月份刚刚分别出来的一个科室,我们社区也做了相应的划分,由我负责。现在就我的工作做如下述职:一、履行职责,各项工作取得了较好成效。在09年的工作中,主要是协作有关科室做好传染病、食物中毒、动物防疫等日常工作和突发公共事务的应急处理工作。针对不同事务实行不同举措。就北京市某地区的食品中毒事务向辖区各餐饮单位发放食品平安紧急通知书;就甲型h1n1流感疫情状况与辖区社会单位签订107份甲型h1n1防控责任书,下发67份甲型h1n1消毒方案并要求个重点单位每天以传真形式上报新状况截止到11月份共上报200余份,做到了早发觉、早报告、早治疗;刚好对密接人员、疑似病例以及手足口患儿进行走访带去预防学问小折页和消毒护理方案;让我记忆最为深刻的一件事就是香榭舍酒店的一名日籍男子为甲型h1n1疑似病例,接到电话后,社区党委马上根据社区甲型h1n1流感病例亲密接触者居家医学视察和归国人员健康监测、转运工作方案联合社区卫生服务站支配我和建刚一同前去走访,我们穿上隔离衣、带好口罩、拿上消毒液。与社区医生第一时间赶到现场,通过现场检测,解除了该男子为甲型h1n1患者的可能。在“迎国庆保平安”中与辖区餐饮单位、职工食堂、学校食堂签订食品平安责任书47份。开展学校周边食品卫生以及重大节日食品平安等方面的专项整治和检查工作,对检查中发觉的问题刚好上报、落实整改,有效的提高了食品平安质量,防止了重大食物中毒和传染病的发生。二、努力开拓进取,切实加强自身建设。*社区的食品平安与公共卫生工作始终都很好,这些都得益于领导的大力支持,工作人员的亲密协作,各单位的鼎力帮助;假如要接着保持下去并更上一层楼,这就要求我们必需进一步解放思想努力创新,不能仅仅着眼于辖区各单位更应当着眼于居民参加,让居民了解我们食品平安与公共卫生工作,以维护居民的健康权益作为动身点和落脚点,使我们的事业得到长足的发展。就我自身而言一是要加强学习食品平安法仔细依法履行职责;二是要说干就干,大张旗鼓。尤其是12月1日起食品平安纳入数字化管理后的一个突出性特点就是时效性强,这就要求我在实际工作中必需树立剧烈的时间观念,该办的刚好办,该上报的刚好上报,要在保证工作质量的前提下,加快工作节奏,实现高效率的服务。三、加强督察,强化宣扬。督促检查是狠抓落实的重要手段,要一丝不苟,仔细细致。严格根据食品平安法和食品卫生评价方法对餐饮单位进行检查督导。我们很多工作都很详细、琐碎,事情看起来虽小,但都和大事相联系,稍有疏忽,就可能造成严峻后果。因此,必需树立高度的事业心和责任感,充分履行督察督导职能,确保工作的顺当开展,工作任务的按时完成。总结回顾今年以来的工作,一年中我也存在不少问题,主要表现在:一是学习东一鎯西一棒,缺乏安排性和系统性,影响自身素养的提高;二是脾气倔强、直来直去的弱点毫无变更,提不同看法时不留意方法,往往使对方难以接受。这就是我一年来工作简短的概述,不足之处希望大家赐予指责、指正加激励!今后,在大家的帮助下,我将接着发扬优点,努力订正不足,不断提高自己的综合素养。感谢大家!工作卫生述职报告 篇2本学期卫生保健工作在安海教委办和园领导的关切领导下,坚固树立健康第一,预防为主、防治结合、加强教化的思想,实行一系列的有效形式和措施,仔细执行卫生保健工作安排,透过齐抓共管,营造全园教职工关切和支持幼儿园卫生保健工作的局面,从而确保了全园幼儿的健康成长。现将本学期卫生保健工作总结如下:一、健康检查工作:1、格执行健康体检制度,本学期总共407名幼儿,新入园120名幼儿。抓好新入园幼儿的入园体检工作,做好健康档案建档事项,入园体检率达100%。本学期11月份本园对幼儿进行体检,在园体检率达100%。2、严格执行晨检制度。晨检时注意一“看”、二“摸”、三“问、”四“查”,发觉问题,刚好处理,并做好记录,确保每一天出入园的幼儿身体健康。刚好驾驭生病幼儿的状况,晨检后反馈到班级,使带班老师能够对生病的儿童进行特别护理,保育员刚好反馈保健医生幼儿的当日状况,以便做好全日视察。二、防病措施:本学期,我们严格执行卫生保健制度,坚持以预防为主的方针,依据季节的不一样,对园内幼儿活动和生活场所、物品进行定期消毒。坚持开窗通风,每日为幼儿带给清洁平安的生活空间。在冬春季呼吸道疾病高发季节和防流感期间,尤其是在预防手足口和流感工作方面,专心实行有效措施,加强流感疫情预防、限制工作,建立了缺勤监测、报告与管理制度,对缺席幼儿进行家访,了解缺席缘由,对患感冒、发热的幼儿作好视察隔离工作,并主动向家长做好说明工作,取得家长的协作,同时增加了预防服药,提高了消毒的密度与强度,同时每一天向教委办发送晨检汇总表及防控日报表坚持零报告制度。协作防疫部门做好国家规定的安排免疫工作,对幼儿的疫苗接种进行登记管理,刚好做好漏种幼儿的宣扬发动工作,保证了每个适龄幼儿能按时得到接种,保证安排内免疫接种率到达国家要求。协作市妇幼保健院来园为幼儿进行视力筛查和口腔保健的工作。仔细筛查体弱儿肥胖儿,对养分不良和有肥胖倾向的体弱儿肥胖儿进行个案管理,一日活动中从运动、餐点等环节进行有针对性的干预,并刚好与家长沟通看法,使家长能够理解管理的好处,使之成为真正好处上的相互协作,共同管理。对幼儿体检中发觉的疾病缺点刚好与家进步行沟通进行规范矫治。三、养分与膳食工作:1、制定并公布食谱,在制定幼儿养分食谱时,依据幼儿年龄特点和市场供应状况制订适合幼儿生长发育须要的食谱。本学期每月召开膳食小组会议,广泛听取各部门看法,改善幼儿食谱,让食谱每天不重复、周周有创新。督促伙食费专款专用,伙食费盈亏不超过2%,每月张贴公布账目。每学期二次用计算软件对幼儿食谱进行养分计算,提出分析及改善措施。2、本学期重点抓炊事人员实际操作技能,提高食堂人员的专业学问水平;严把进货质量关,实行全部食品进货索证,餐具每餐做到清洗消毒无污染,确保伙房无外人进出。严格按人定量,力求做到不剩饭。3、培育幼儿养成良好的进餐习惯:进餐前,我们的老师会结合当天菜肴进行养分小学问的教化,削减幼儿偏食的产生;进餐时,要求幼儿宁静吃完自我的一份饭菜等等;进餐后,要求能自我进行桌面的清洁整理工作,碗筷轻轻放;并且培育幼儿饭后擦脸的好习惯。平常为幼儿带给水温相宜的开水,保证了幼儿全日自由平安卫生饮水。四、卫生消毒工作抓好幼儿园室内外环境求各班保育老师严格根据卫生保健制度,实行定人定点,分片包干,依据幼儿园的美化、净化、绿化、儿化特点,一天一小扫,一周一大扫,持续园内外常常性的清洁,定期检查,园长主管进行每月一检查活动,对检查发觉问题刚好指出、督促改正,促进幼儿园环境的整齐。消毒工作是幼儿身体健康的保障。保健室常常指导保育员和食堂人员做好消毒工作,使保育员能全面驾驭消毒方法,在分餐点时做到规范操作。幼儿的生活学习用品严格根据消毒规范进行消毒保洁,各班保育员做好消毒记录。厕所每一天用消毒水冲刷,做到无尿垢、无臭味。食堂人员严格执行食品卫生规范操作,食物及用具按生、熟分开处理和存放,有效避开了交差污染。严格消毒制度,坚持幼儿食具一餐一消毒,有效避开了幼儿透过食具引起的交差感染,确保了幼儿在园的健康。为防止病从口入,保健室加强了饮食卫生管理,督促食堂人员留意个人卫生习惯,勤剪指甲,班前便后流淌水洗手,上班时穿戴好工作衣帽。每一天冲洗食堂,持续常常性的灶台、食具、用具清洁,每周彻底大扫除,不定期进行灭蚊灭蝇灭蟑灭鼠工作,确保幼儿饮食的卫生平安。五、平安健康教化和检查园部对大中型玩具及室内外设施进行定期平安检查,发觉问题刚好登记汇报,并督促相关人员进行整修,保障了幼儿活动环境的平安。在日常生活中保教人员也能时时绷紧平安这跟弦,有效防止了意外事故的发生。我们还利用一切有利机会对幼儿进行平安宣教,培育幼儿养成自我防护的意识,本学期进行了“紧急疏散演练”,各班还结合班级特点和幼儿年龄特点进行了平安教化。严格幼儿服药制度,幼儿自带药品均做到由家长填写好“药品托付记录”,写明药名、服药时间、服用方法、幼儿姓名、有无过敏史,并由家长亲自交到保健医生手中,服药时做好查对工作,确保核对无误后方可服用。六、卫生宣扬与家长联系工作依据季节改变和幼儿发育的健康状况进行健康宣教,我们以一日活动为阵地、从不一样角度,适时宣扬平安卫生保健学问,本学期针对手足口和流感高发状况,有针对性的进行了有关预防流感的专题宣扬,有效提高了保教人员和家长的平安卫生保健意识。七、其它工作:仔细钻研,大胆创新,常常向上级妇幼保健部门请教,虚心理解他们的指导。注意提高自身素养,专心参与上级专业部门的卫生专题培训,理解新的信息和新的'要求,提高自我的业务水平,协作各卫生防治机构完成工作。按规范的要求完成儿保的各种台帐簿卡的登记统计分析评价工作。确保幼儿园地的卫生平安工作有序进行。以上是我园这学期的工作总结,在这一学期里,我深知还存在有很多问题。在以后的工作中我们会再接再厉,使卫生保健工作更上一层楼。工作卫生述职报告 篇3为全面开展爱国卫生运动,扎实推动卫生创建活动广泛深化开展,推动我县医疗卫生事业快速发展,不断提高我县医疗服务水平,我局广开渠道,大力宣扬创卫工作。现将我局医疗卫生工作总结如下:一、加强组织管理,层层落实责任开展爱国卫生运动是发动群众自己动手,改善环境,同不良卫生环境作斗争的一种有效工作方法,开展医疗卫生工作是我局全年工作的重要组成部份。为此,我局成立了以局长为组长的“医疗卫生工作领导小组”,建立了领导负总责,分管领导抓落实,各部门负责人详细实施,全员参加,人人有责的医疗卫生工作机制。职责清楚,分工明确。做到上下一盘棋,同心协力开展爱卫工作、重传病防控工作和突发公共卫生事务处置工作。健全卫生工作自查网络,实行刚好上报制度,确保信息畅通。二、主动参加爱卫生公益活动,做好各项爱国卫生工作根据县委、县政府和县卫生局的工作要求,我局主动开展爱卫活动一是大力抓好环境卫生的宣扬教化,提高全员环卫意识。利用集中学习。加大对环卫学问的宣扬。利用植树节、世界地球日、世界环境日、戒烟日等重大环保纪念日开展环保专题教化活动。二是开展讲文明、讲卫生的养成教化。我们要求全体职工做到:顺手关闭水龙头,节约每一滴水;不乱扔废弃物;不用、少用一次性筷子;自觉回收废纸、旧电池等;定期开展文明礼貌月活动,上街开展爱国卫生运动,清扫街道、清除小广告等,使大家养成了良好的文明卫生习惯、较高的环境意识和良好的环境道德行为。三、严格防控,促进发展依据县重传委20xx年工作协调会暨联络员会议精神及相关工作部署,依据中华人民共和国传染病防治法、中华人民共和国突发事务应对法、突发公共卫生事务应急条例的要求,县招商局在重传委的指导下,仔细实行重大传染病防治工作长效机制,努力把重大传染病防治工作推上一个新台阶,制定了20xx年重大传染病防治工作安排,进一步完善公共卫生体系,主动限制各种严峻危害人民健康、影响经济发展和社会稳定的重大传染病疫情;不断加强公共卫生监测和信息管理系统,提高对突发性公共卫生平安事务的快速应急反应和处理实力,促进疾病预防和限制体系的可持续发展。四、主动学习,加大宣扬力度利用职工会和学习会时间,组织全局干部职工学习中华人民共和国传染病防治法、中华人民共和国突发事务应对法、突发公共卫生事务应急条例关于开展县遏制与防治艾滋病“十二五”行动安排(20xx-2022年)中期评估的通知,进一步明确宣扬教化的重点,对广阔群众主要宣扬艾滋病的传播途径、流行特点、防护学问,对企业宣扬党和政府关于艾滋病防治的政策。协作相关部门加强公共场所的宣扬教化,加强流淌人口聚集区艾滋病综合防治学问。坚持常常性宣扬教化和重点宣扬教化相结合,媒体宣扬与资料宣扬相结合,实行发放艾滋病宣扬小册子、组织观看防治艾滋病光盘、粘贴宣扬画和以会代训的方式,开展全方位的宣扬教化工作,将艾滋病的有关法律法规、政策措施和传播途径、防护方法等学问,做到艾滋病、性病防治学问家喻户晓。工作卫生述职报告 篇4商城县卫生系统现有党委2个,党支部34个,其中县直医疗卫生单位党支部14个,乡镇卫生院党支部20个,党员622名。在县委的坚毅领导下,全县卫生系统依据上级党组织的统一部署和目标要求,根据“突出重点、分类指导、分块建设、整体推动”的工作思路,以“创先争优”和 “双学双提”活动为契机,全面推动基层组织建设,党员干部队伍建设得到加强,党员素养明显提高,基层党组织的凝合力、战斗力明显增加,有力地促进了我县卫生改革、发展、稳定和社会全面进步。一、提升基层党员素养,增加基层党组织的带动力卫生系统是一个学问密集型、技术密集型的系统,培育一支技术精、业务强的队伍特别必要。我局提出了打造学习型基层党组织的目标。以“双学双提”活动为抓手,大力培育具有一技之长、业务实力强的党员,建设一支敢于解放思想、勇于开拓创新、擅长领导科学发展的基层领导干部队伍,在系统内开展了多种形式的学习活动。一是注意对领导干部的培训。坚持发挥局党委学习的表率带动作用。党委成员仔细做好读书笔记,主动撰写发言提纲,努力使自己的学习做到常常化、规范化,做仔细学习、勤于思索、勇于实践的表率。主动参与县委组织部举办的科级干部主体培训班,做到脱产培训,保证学习时间。二是注意对中层干部的培训。组织全县24名乡镇卫生院院长参与华中科技高校举办的卫生管理培训班,提高乡镇卫生院院长的理论水平、管理素养和管理实力。三是注意对医务人员的培训。组织乡镇卫生院业务骨干到河南省职工医学院参与妇产科、B超、放射等专业的理论培训,提高他们的理论水平。仅20xx年,我县就选派了162人到省级以上医疗机构进修学习,医务人员的技术水平全面提高,医疗机构服务实力得到提升。四是注意对医改政策的培训。先后组织50余人次参与了卫生部组织的基层医疗机构综合改革相关政策培训班,不断更新相关学问,拓宽视野,提高对医改工作的相识和管理水平。一系列的培训,使党员干部的政治理论业务学问、专业技能水平得到提升,有效地提高了基层党组织统筹谋划卫生发展的实力。二、加强作风建设,增加基层党组织的向心力结合为民服务创先争优活动,我们在卫生系统开展了“三好一满足”活动。一是服务好。局机关通过公开股室岗位职责、评比“共产党员示范岗”,工作人员坚持文明礼貌待人,亮出党员身份,公开承诺内容,接受社会监督。各医疗卫生单位普遍推行了党务、政务、院务公开,通过设立电子显示屏,宣扬栏对各项医疗服务事项、工作流程、医疗收费、药品价格等进行公示。实行提前半小时上班、推迟半小时下班的方法保证患者能得到刚好就诊;县妇保院实行设立婴儿床等,开展为母婴温馨服务。各单位以实际行动树立了良好的形象,展示了卫生系统的新风采。二是质量好。在卫生系统内开展了比技能、比作风、比业绩活动。县卫生局在系统内组织开展了急救援理技能大比武活动,各单位主动参加,把学习培训与日常工作结合起来,做到以学促练,以练助学,系统内形成了“比学赶帮超”的深厚氛围,达到了提升服务质量和水平的目的。县医院在全市急救技能比武中荣获二等奖;县中医院在全市针灸技能比武中荣获团体三等奖,个人二等奖。县疾控中心党支部通过开展发热伴血小板削减综合征的应急演练,提升了对传染病的处置实力;县卫生监督执法所党支部通过开展“提素养,强实力”活动,办案质量显著提高,在全市第三届卫生监督执法“百案评奖”活动中,获得3个一等奖,3个三等奖,居全市第一。三是医德好。各单位加强对医德医风教化,强化医务人员为人民服务的宗旨意识,做到爱岗敬业,遵纪遵守法律,廉洁行医,坚决抵制商业贿赂等行业不正之风;在医务人员中仔细开展了医德考评,坚决查处损害群众利益的突出问题,肃穆行业纪律。四是群众满足。通过活动的开展,让人民群众亲身体会到医德医风的切实转变,卫生行业形象持续提升,社会满足度有较大幅度提高。在县民主评议基层站所活动中,县疾控中心预防门诊和县卫生监督执法所名列前茅。20xx年,全县卫生系统共评比出卫生工作先进单位9个、“先进工作者”75名、“优秀共产党员”41名、“全县优秀医生”49名、“全县优秀护士”52名、“全县优秀乡村医生”37名。三、加强制度建设,增加基层党组织的战斗力一是加强机关管理制度建设,提高行政效能。完善了班子议事决策制度,提高了班子的核心凝合力;完善了内部财务管理制度,提高了资金运用透亮度;完善了干部人事任用制度,保障了干部任用阳光操作;完善了行风廉政建设制度,提高了医务人员职业道德素养。全面深化服务型机关建设,为广阔人民群众供应了更加便利、规范、快捷、高效的优质服务。二是加强行业管理制度建设,提升管理实力。面对医药卫生体制改革的深化推动的新形势、新任务,针对卫生工作中遇到的新状况和新问题,深化推动医疗质量制度建设,将医疗护理核心制度汇编成册,便利医务人员学习驾驭、遵照执行,提高医疗质量,科学防范医疗纠纷;深化推动公共卫生服务制度建设,建立健全疾病预防限制、应急救治等制度建设,完善重大疾病防控体系和突发公共卫生事务应急机制,构筑疾病预防屏障;深化推动行政许可制度建设,以规范权力运行为核心,深化推动医疗许可证办理、卫生许可证办理审批制度改革,公开行政许可依据、行政许可条件、办事程序、办事流程、办事结果,接受社会监督,有效提升服务水平;深化推动监督执法制度建设,进一步规范了卫生行政执法行为,变更了过去“重审批发证、轻事后监管”的状况,确保卫生监督执法阳光操作。三是加强预防腐败制度建设,提升拒腐防变实力。坚持“一把手”负总责,分管领导各负其责,突出“一岗双责”,落实党风廉政责任制联系责任人,从组织上保证了党风廉政建设工作顺当开展。进一步坚持和完善述职述廉、民主评议等制度,严格执行领导干部报告个人重大事项的规定,切实把每一个党员干部都置于党组织的有效监督之下。四、加强和谐卫生建设,增加基层党组织的凝合力在构建和谐卫生中凝合人心,着力把基层党组织建设成为“善讲和谐,善护和谐,善促和谐”的坚毅堡垒。一是主动开展文明系统创建。局机关身先士卒,以创建为先导,强素养、抓管理、讲服务、提形象、促发展,把文明创建融入各项工作之中,硬件设施和软件建设进一步完善,营造了深厚的创建氛围,胜利创建省级文明单位。各医疗卫生单位党组织也主动开展文明单位创建,把日常工作与文明创建结合起来,打造优良的就医环境,供应人性化的医疗卫生服务,丰富具有卫生行业特色的文化内涵,全县医疗卫生单位县级以上文明单位达85%以上。二是着力抓好基层党组织分类定级工作。根据县委组织部关于仔细做好基层党组织分类定级工作的实施看法的要求,比照“领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好”的标准,对卫生系统现有基层党组织分类定级,逐个建立晋位升级档案,系统内基层党组织“五好”率达100%。三是组织开展巡回义诊。县医院、妇保院、中医院等单位的党支部组织党员、团员下乡村、进社区,先后到长竹园、金刚台、三里坪、城关镇等乡镇开展义诊活动10余次,有60余名党员、团员参与,免费义诊群众3000多人,免费发放了价值6000元的药品。四是组织参与体育竞赛。卫生系统在年轻的党员、团员中组织了篮球队,常常与县武警中队开展警民友情竞赛,主动参加全县的篮球竞赛,使年轻的党员能够紧紧围绕在党组织的四周,形成了朝气蓬勃,充溢活力的队伍。五是开展拓展训练。组织党员干部参与拓展训练,加强同志间的沟通,增进了彼此的了解,增加了同志间的信任。六是开展扶贫帮困活动。对贫困党员供应生活上、工作上的帮扶,帮助他们树立信念,让他们感受到党组织的暖和和关怀。今年,共为72名困难党员和职工,发放慰问金26800元,向县救灾办捐款5000元。七是仔细落实党内激励关怀帮扶机制。卫生局科级干部与李集乡16名农村贫困党员结帮扶对子,每年慰问2次以上,每次不低于200元。八是主动参加选派村党组织第一书记工作。先后选派两名机关干部到鲇鱼山平塘村、汪桥镇潘湾村驻村担当村党组织第一书记,主动开展“帮”、“送”、“建”、“助”活动,提升村党组织实力。随着“创先争优”活动的不断深化和医改的纵深推动,卫生工作今后的任务更重,要求更高,责任也更大,商城县卫生局将不断加强基层党组织建设,发挥党组织的战斗堡垒和党员模范带头作用,团结好、带领好全系统广阔干部职工,坚决信念,励精图治,开拓创新,努力开创我县卫生工作的新局面,为建设锦绣商城作出新的更大贡献。工作卫生述职报告 篇5一个学期即将又要结束了。我园的卫生保健工作在全体教职工的大力支持协作,团结一样专心工作,使我园的卫生保健工作有了很大进步。为了以后能更好地提高保健工作质量,现将本学期工作做以下简洁的总结:一、坚持保教并重开学初我园的卫生保健工作就纳入了新的轨道,切实地把卫生保健工作渗透到一日保教活动中去,使我园的卫生保健工作得以正常开展,为幼儿创设了一个平安、舒适、卫生的生活、学习、嬉戏的环境,针对期初的卫生保健安排,我园扎扎实实真正做到保教并重,以“保”为笼头开展了一系列的工作,在一日活动环节中非常注意幼儿的体育熬炼,结合季节特点开展多种形式的体育活动,各班依据幼儿年龄特点每一天坚持开展两小时的体育、嬉戏活动。每一天坚持做到让幼儿干干净净,整整齐齐,高兴奋兴回家。二、严格做好晨检工作1、本学期坚持严把晨检关。我园严格按“一摸、二看、三问、四查”来进行;并杜绝危急品的带入,刚好向家长了解幼儿在家的健康状况,发觉异样或传染病做到刚好隔离与治疗,限制了传染病病菌的传播,把好了平安的第一关卡。2、对患病儿我们将随时进行视察,做好记录,按时喂药;刚好了解班级幼儿的健康状况、帮助班级共同做好生病幼儿的全日视察记录、发觉问题刚好汇报刚好处理,坚持晨检与全日视察相结合,并做到有记录、有分析、有措施。3、本学期,我园还专心协作卫生保健部门做好疾病的防治、防疫工作,并仔细组织幼儿体检(体检率达100%),确保幼儿健康、欢乐地成长。三、加强卫生消毒工作消毒就应是幼儿园日常工作中的一部分,制定消毒记录是非常必要的。因此我们坚持卫生消毒以及隔离制度,对于毛巾、玩具、图书、空气等进行严格消毒,坚持幼儿毛巾每日进行消毒,为削减常见病、多发病的发生,每一天一早打开门窗,以保证空气清爽干净,并定期进行空气消毒,塑料玩具每周用84消毒水浸泡消毒并日晒一次,环境卫生做到一周一大扫,早晚各小扫或拖抹一次;便所和清洁工具每周用消毒水浸泡一次等。我园还建立了一整套卫生消毒制度,并严格比照制度做好各种消毒工作,做到:玩具积木、各种物品定期消毒,职责到人,职责到班,从而大大提高了我园卫生消毒工作质量,预防和限制了传染病的发生,使我园幼儿健康活泼地成长。消毒和削减疾病有着亲密的关系。由于我园重视了消毒工作,幼儿的出勤率一向很高,有效地保证了幼儿少生病或不生病。多年的工作阅历告知我们:消毒是幼儿健康的爱护伞。四、加强幼儿平安工作在幼儿园一日生活中,我们在做好各种卫生保健工作的同时,我园非常重视平安教化,建立了相应的平安制度,保教人员透过各种途径对幼儿进行平安卫生教化,增加幼儿的平安意识。为了扎实有效地抓好平安工作,我园成立了平安工作领导小组,每周进行平安检查,若发觉问题刚好向领导汇报,并做妥当处理,记录在册,杜绝了各种担心全因素。室内外环境及大型玩具定期进行修理保养,确保平安;各班的消毒药品有专人保管,存放平安,标记醒目等。本学期无一例平安事故发生。五、加强家园联系为了让家长专心协作学校做好卫生保健及平安工作,我园透过告家长书、家访等形式开展一系列的家长活动,加强家园合作,使家长驾驭科学的育儿学问及常用卫生保健学问,并晓之以理,动之以情,让每位家长懂得幼儿卫生保健工作的重要性,从而能专心协作幼儿园做好卫生保健工作。回顾这一学期的保健工作,全园教职工也付出了艰辛的劳动,工作得到了家长的确定与赞扬。当然我们会一如既往地开展好幼儿的保育工作。我们坚信透过我们一向的努力,必需会做得更好!工作卫生述职报告 篇620xx年在卫生和计生管理局及乡党委、政府的正确领导,在县局的业务部门指导下,深化实行党的群众路途活动,大力加强行业作风建设,着力提高医疗服务水平,努力构建和谐医患关系,整体工作取得了较大进展,现将20xx年工作总结如下:一、业务状况一年来,我院克服人手少、设备简陋、用房惊慌的困难,全体职工不断加强业务学习,努力提高业务水平,农村中常见病、多发病基本能得到刚好救治,服务潜力有了较大的提高,得到老百姓的好评。截止到年底,实现业务收入110万余元(其中药品收入76万元,医疗收入34万元)同比增长2%,其他收入12万元门诊人次12000人,收住院712人,较好完成年初确定的工作目标。二、共公卫生状况:完成上级下达的工作指标,仔细落实医改任务。(一)居民健康档案和健康检查完成状况:累计立居民健康档案15521余份,新建365人,累计建档率到达85%;(二)慢性病完成状况:管理高血压病人1820人,管理糖尿病人126人,管理精神病52人,定期进行体格检查,指导村卫生室人员定期开展随访,询问病情,并对用药、饮食等进行健康指导。(三)老年人健康管理:定期为65岁以上的老年人进行一般体格检1566人,开展健康危急因素调查,并向老年人带给自我保健、损害预防和自救等健康指导。(四)预防接种安排免疫(1)全乡07岁儿童1568人,今年诞生202人,实建卡167人,建卡率100%,乙肝刚好接种167人,刚好接种率100%。(2)全年冷链运转24次,已基本按安排完成。(3)03岁儿童脊灰强化免疫二次,应种1524人,实种1586人,接种率达97.5%。(4)四苗单项接种率95%以上,强化免疫率100%。(5)在全乡全面绽开,查出免疫史不祥小学及幼儿园120多人。(6)全年来向孕妇发乙肝刚好接种意向书300多份,6月份全乡开展一次流脑疫苗接种,共接种学生350余人。(五)传染病防治保障传染病疫情网络直报系统正常运行,刚好发觉、登记、报告辖区内传染病疫情,传染病疫情报告率、刚好率、精确率达100%以上,全乡法定传染病的感染性腹泻为主,与去年相比发病率有所下降,无传染病流行及爆发病例。(六)仔细落实健康教化:开展多种形式的健康促进行动,提倡、教化全民养成健康的生活方式。接着办好健康宣扬栏目,广泛开展各种主题的宣扬活动。发放健康教化宣扬资料10000余份,以乡卫生院办宣扬栏每月一期,以村办健康教化宣扬栏每双月一期,张贴宣扬画,宣扬标语全乡共1000余次。(七)卫生协管:对管辖区内街道、学校、饭店等公共场合巡察监督每年达12次以上,对全乡各村水源投放消毒灵运用进行指导及监督。(八)孕产妇健康管理:建立孕产妇保健手册,早孕建册率到达70%;妇女活产数202人,孕产妇202人,产检165人,孕产妇保健覆盖率81。9%系统管理130人,系统管理率70%,高危孕产妇管理率100%,住院分娩率98%。新法接生202人,新法接生率100%。进行一般体格检查及孕期养分、心理等健康指导,了解产后复原状况并对产后常见的问题进行指导。儿童系统管理589人,无孕产妇死亡新生儿破伤风病例发生。(九)儿童保健儿童保健:为06岁儿童建立儿童保健手册,建册率年到达65%;人数1568人,规范开展新生儿访视和儿童保健系统管理,系统管理率年到达65%;体弱儿管理率到达100%;按规定做好儿童保健信息收集上报,保健手册和信息数据填写、上报刚好率、精确率到达65%以上。进行体格检查和生长发育监测及评价,开展心理行为发育、母乳喂养、辅食添加、意外损害预防、常见疾病防治等健康指导。7岁以下儿童年1568人,5岁以下988人,3岁以下573人,3岁以下儿以下儿童系统管理率95%,无新生儿破伤风病例发生。三、其他公共卫生工作其他工作方面1、7.15特大洪灾抢险方面,依据须要我院对重点环境消毒消杀,购买了环境和水源消毒药品共计花费2。8万元,组织各村卫生室对各村水源点进行监测30天,保证特大洪灾之后无特大疫情发生。同时对本院洪灾之后有效开展自救使洪灾损失到达最低范围。2、专心参加各项活动,为了有效保证老百姓生命财产平安,根据乡政府支配专心协作土管所开展地质灾难演练外出急用车辆,使演练到达预期效果。3、根据党委、政府工作支配,主动分担乡党委、政府食品平安工作,设置在卫生院,成立办公室,抽掉二名专人办公,为他们设置各项制度牌,购置了电脑,网络专线及办公桌椅,共计花费8000余元。四、三好一满足工作。群众满足不满足是关键,为仔细开展好“三好一满足”活动。做到服务好、质量好、技术好,群众满足,将创先争优活动、学习先进事迹活动与卫生院开展“三好一满足”活动相结合,院内组织全体职工学习先进事迹两次;结合我院的实际,狠抓职责目标的落实与医院规章制度。每周对全院的工作实行一次大检查,每月对职责目标完成状况实行考核,将考核与绩效工资挂钩。实行月会制度,每月组织全体职工学习相关业务学问、规章制度、通报当月考核工作存在问题,及下月的工作要求。透过以上措施,医德医风进一步得到体现,无举报、投诉现象发生。五、抓好接着医学教化,重视人才队伍建设。人才管理在医院管理中占有非常重要的地位。一个医院医疗质量的凹凸,最终取决于技术人才的素养。只有拥有一批具有专业技术和创建潜力的人才,医院才能办出成果。今年,我们派出3名人员到上级医院学习,并有一名医师参与了转岗培训;同时,我院还多次组织业务学问学习培训,特性是加强了处方管理方法的学习,严格规范医疗文书的书写,并建立相应的制度及管理措施,使医院的服务质量不断提高。六、加强医德医风建设。我院在局党委的领导下,加强了医德医风建设的工作力度,制订了学习活动安排,加强学习医德规范、医务人员行为准则,透过近阶段的医德医风建设活动,职工素养有明显提高,在忠于职守、爱岗敬业、乐于奉献精神上,医院在患者心目中的形象大有提升。我们坚信在局、乡党委的正确领导下,以院为核心,加强医院管理,解决存在的问题,上下一样,齐心合力,必需会将我院的各项工作推向全面发展。七、存在的问题1、医疗服务水平还不能满意群众就医的需求。我院职工业务学问水平还不够高,制定的院内组织学习安排、到外培训安排等不够完善,难以满意群众就医的更多需求。2、基础设施较薄弱。硬件设施更是无法与全县其他乡镇卫生院平均水平相比,专业管理学问水平较差,对于档案建立管理、乡村整合、合医筹资等都是我们以后须要更加努力的工作。3、部分职工医德医风有等进一步加强。我院部分职工思想素养不够高,整体业务素养更是急待加强。八、存在的不足。1、规章制度的落实需进一步加强,虽然已建立了相关的考核方法,成立了考核小组,并进行考核,但是仍存在着执行不规范,力度不够现象。2、医疗技术有待提高。要做到质量好、让群众满足、医疗技术是关键。长期以来,由于人员紧缺,仅仅只能维持运转,进修学习的机会较少,医疗技术难于提高。由于学科带头人缺乏,无特色科室,难于满意群众的基本需求。九、下一年工作准备。接着巩固做好基本公共卫生服务工作。要依据此刻工作中未完成各项指标进行查缺补漏,抓紧完成,保证完成上级下达的任务。工作卫生述职报告 篇7今年,我分管战线工作承接去年大好来势,经过各个部门的共同努力,圆满完成了各项工作任务。一、主要工作状况(一)教化工作紧紧围绕“兴办某某一流教化,建设xx教化强某”的总体目标,突出重点抓管理,以人为本搞服务,很抓队伍创品牌,保证质量求效益,各项工作取得新成效。办学条件进一步改善,投入危改资金xx万元,新建校舍x平方米,修缮和改造校舍xx平方米。同时,投入资金x万元,改善了27所薄弱学校的办学条件。学校布局调整迈出坚实步伐,共撤并中小学27所,教学点22个。落实帮扶资金x万元,其中“两免一补”资金x万元,救助学生x名,小学巩固了无辍学成果,中学辍学率限制在1.52%以内。加快教化现代化步伐,投入资金x万元,新上远程项目学校12所。加强师资队伍建设,公开聘请63名师范类毕业生充溢到教学一线。强化教化教学管理,教化教学质量得到提高。今年高考上线x人,其中一二本上线x人,万人口升学率达到31.1。(二)卫生工作接着“抓好三个质量、增加两个效益”,取得长足发展。200*年前三个季度全某医疗收入达到x万元,比200*年同期增长x万元,增长幅度为22%。全力实施艾滋病防治试点某建设项目,投资x万元,新建业务用房x平方米,改善了14所卫生院的医疗条件。加强中蒙医机构建设,实现了中蒙医院与某其次人民医院的合并。加强艾滋病防治工作,筛查出艾滋病病毒感染者和患者4人。完善公共卫生应急体系,开展了人间禽流感防治工作。广泛开展爱国卫生运动,天义城区通过了xx六星级文明城镇验收。(三)文化体育工作牢牢把握先进文化的前进方向,真抓实干,开拓创新,呈现了旺盛活跃局面。一是群众性文化活动丰富多彩,文艺创作成效显著。大明庙会、卡拉ok大奖赛、农夫文化节等系列文化活动丰富了城乡人民的文化生活。乌兰牧骑创作的牛玉儒和他的亲人们被某委保持党员先进性教化办公室举荐在全某巡演。新创作、移植评剧、歌曲、舞蹈、小品、曲艺等作品35个。加强了蒙古礼仪接待队的建设,新增了礼仪接待曲目。二是文化下乡活动内容丰富,为厂矿演出12场,为农夫放映电影420场,为农村送书2800余册。三是举办了全民健身月活动,组织了网球、乒乓球、门球等竞赛,推动了全民健身运动的深化开展。(四)广播电视工作从满意人们群众日益增长对文化生活的需求动身,不断加强基础建设。接着实施了从200*年开工的城乡广播电视光缆干线传输及城域网络改造工程。到今年10月1日,累计投资810万元敷设光缆主干线路x公里,分支线路x0公里,提前一年实现了城乡连网,全某26个乡镇开通了光缆传输的40套高清楚电视节目。实施了乡镇广播电视基层基础建设工程,13个站通过等级站验收。加强“村村通”广播电视工程,完成178个点的建设任务。(五)安排生育工作接着以进一步稳定低生育水平为目标,完善体制,创新机制,全面推动安排生育各项工作,缓解了人口增长给经济社会发展带来的压力。到200x年末,全某总人口x人,诞生x人,诞生率为10.76,自增率为5.02。今年,重点开展了性别比偏高问题的专项治理活动。承办蒙辽冀三某区六某(某)综合治理诞生性别比偏高问题合作会议,签署了三某区六某(某)跨区域治理诞生人口性别比协议,为治理诞生性别比偏高问题创建了良好外部环境。完善村级安排生育专职工作员选聘工作,通过培训和考核,进一步优化了村级安排生育队伍。建立健全利益导向机制,巩固和新发展三结合户8285户。主动做好农村部分安排生育家庭嘉奖扶助工作,核定我某符合嘉奖扶助条件的目标人群为613人,并将嘉奖扶助金发放到嘉

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