2022年房产局纪检组长度述职述廉报告.docx

2022年房产局纪检组长度述职述廉报告 我于20XX年参与工作，先后担当原上洞乡团委书记，粗石江镇副镇长、桃川镇党委委员、组织部长等职，20XX年至今担当房产局党组成员、纪检组长。现将本人任现职以来履行岗位职责、遵守廉洁从政状况报告如下：一、仔细履行岗位职责，落实党风廉政建设责任制推动惩治和预防腐败状况。一是主动组织开展中心建立健全惩治和预防腐败体系20XX20XX年工作规划的教化和实行，将党风廉政建设和反腐败纳入局全年目标考核，结合单位实际、制定了详细工作方案，将详细工作任务内容落实到各个分管领导、股室和相关人员，签订了党风廉政建设责任状，强化了监督、责任、落实三位一体的工作模式；二是组织开展了党章和廉政建设的宣扬教化工作。党组中心组每年4次、支部每年2次开展党章、党内法规和廉洁从政的学习，以提高预防腐败的实力；三是狠抓党风廉政建设工作责任制的落实。制定了江永县房产局20XX年反腐倡廉建设工作实施方案和江永县房产局党风廉政和惩防体系建设任务分工方案，基本形成了明确责任、一岗双责、一级抓一级、层层落实的监督机制。二、组织协调班子及成员仔细履行党风廉政建设“一岗双责”和反腐败工作状况。一是帮助党组落实党风廉政建设和反腐败工作的主体职责，组织协调党组完善和细化领导班子抓党风廉政建设的工作方案和重大事项集体决策制度，制定了重大事项的决策制约机制。规定凡涉及局重大的决策，如干部的任免、较大款项的报销、廉租房资金的运营、安排、招投标等都必需实行集体探讨、集体决策、防止个人决断；二是根据一岗双责的要求，进行了责任分解细化，要求班子成员在抓中心业务工作的同时担当所分管股、室、所的党风廉政和反腐败工作，并实行考核和责任追究。三是抓好党风廉政建设和反腐败工作的检查落实。每年都要按责任制的要求对每位工作人员进行廉政考评，结果作为评先评优、提拔晋升的依据之一。三、行使监督职权，监督检查本单位开展党风廉政建设工作和领导班子、领导干部廉洁从政状况。首先健全规范了单位各种内部管理制度，按中心、省、市、县的新的要求，对公款接待、公车私用、办公用房、财务管理、作风纪律重新进行了规范，基本遏制了公车私用、公款接待私客现象。二是在民主生活会、党组会、局务会上要求主要领导和班子成员严格遵守廉政准则和有关监督领导干部职权的相关文件精神，如主要领导三个不干脆分管（工程、人事、财务）和末位表态制等规定。三是每年组织开展内部专项检查，对财务开支、公款接待、公车运用、保障性住房资金运营、配租、质量验收、房地产市场监管、干部职工作风纪律开展专项执法监督检查，用制度规范领导干部和职工的从政行为，近三年约谈干部职工10人次，惩罚干部职工3人次。同时作为一个纪检组长，本人不折不扣仔细完成县纪委交办的工作，对分管的其他业务工作也仔细负责，尽职尽责。20XX年被县人民政府授予信访工作和平安生产工作先进个人荣誉称号。四、加强本单位作风建设，订正损害群众利益的不正之风，切实解决党风政风方面存在突出问题的状况。一是制定了关于优化服务环境工作人员行为规范，修订完善了工作程序，要求全局全部工作人员，对服务对象要热忱接待，仔细解答问题，耐性引导，一次性告知，不断深化工作职能和推动首问责任制；同时实行责任追究等一系列问责监督制度，对3名工作人员违反工作纪律的行为进行了问责。二是在办证大厅对办证程序、流程、收费、所需资料进行了上墙公示，根据“立刻办、热心办、办得好”的有关要求，督促工作人员热忱服务，做到首问必接，首问必答，负责究竟，实现了房产办证的一条龙服务；同时在一个相关窗口，可以完成现场核查、测绘、评估、资料归集、收费、领导审批、发证等全部业务，实现了“一个窗口办理，一站式审批”，使业务流程内部循环，不让群众到处找人。三是简化办事程序，缩短办事时间，提高工作效率，推行业务限时办结制。对符合办证条件的，只要资料齐全、手续完备，当场办理发证；对于资料不齐全，或有待核查的办证，实行规定时间办结制或答复制。四是推行上门服务活动，对商品房预售、房屋征收、拆迁、物业管理、中介机构的管理实行上门服务。近三年，组织各类上门服务活动28次，服务对象15个单位，收到服务对象的好评。