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2022竞聘司机演讲稿合集5篇竞聘司机演讲稿 篇1各位领导、各位评委：大家上午好，首先感谢赐予我这次竞聘的机会，我叫xxx，今年xx岁，20xx毕业于xx铁路职业技术学校，20xx年x月起至20xx年x月分别在，回顾我工作6年来走过的历程，虽然没有辉煌的成果，没有刺眼的光环，然而通过这6多年来的工作和学习，在领导的言传身教，师傅同事们的悉心帮助和自己的努力工作下，使我对司机有了一个更清楚、更崭新的相识，使我更醒悟地相识到司机岗位的重要，深感责任重大，但我渴望迎接人生历程中的任何挑战，所以我今日要竞聘预备指导司机的岗位，下面，由我为各位领导和评委汇报一下我的竞聘理由：我竞聘的优势有以下三点，预备指导司机竞聘演讲稿。一是有仔细负责的敬业精神。自参与工作以来，不论从事调车司机工作、客运司机工作，都能够仔细执行各项规章制度，工作中任劳任怨，不怕吃苦，养成了踏实肯干的工作作风，岗位竞聘演讲稿预备指导司机竞聘演讲稿。二是有丰富细致的工作阅历。我现在担当的是xx机务段客运西线司机，在司机岗位上，我已经工作了将近十年，十年的工作过程中，我平稳操纵，严格卡死各项平安环节，仔细执行两标作业，平安优质的完成了各项运输任务。三是有稳定团结的工作作风。在工作和生活中，我能够力所能及地为班组成员供应帮助，主动协调班组成员间团队关系，用自身行动不断营造班组团结友爱的工作氛围，对待新同志，我耐性帮带，悉心指导，为他们早日胜任工作岗位，供应了无微不至的帮助，综上所述，我认为我具有干好指导司机的基本素养。这次假如竞聘胜利的话，我将努力做好以下三点：一是抓好找准关键环节、关键人员、关键地点、关键时段的卡控，确保运输平安生产工作平稳有序；二是敢抓敢管，以对平安隐患零容忍的看法全力帮助指导司机做好管理工作，不断夯实平安管理工作基础；三是有开创性、有针对性地做好班组人员教化，不断提高乘务员业务技能、非正常状况下应急故障处理实力和各项综合素养。由于指导司机的工作范围广、详细事项多，但是我不论让我去干哪项工作都会尽心、尽力做，力争做得更好，对得起领导和同志们对我的信任。在这里我先向各位领导和评委表个态，若有幸担当这个岗位的工作，我将一如既往的在主管领导的带领下，仔细履行岗位职责，以更加主动主动的看法对待工作、开展工作，对工作负责，让领导放心，让同志们满足。希望各位领导给我一个展示自我的机会，我决不会辜负各位领导和评委对我的选择。竞聘司机演讲稿 篇2敬重的各位领导、各位评委:大家好!今日我竞聘的岗位是车辆调度兼驾驶员，感谢领导能够给我这次展示自我机会，只对这份工作我富有信念，对做好以后工作我有坚决的决心。一、 工作经验：1992年3月20xx年10月任职中国房地产开发公司销售科 销售员20xx年1月20xx年2月 任职天成物业管理公司材料员兼职司机20xx年5月20xx年11月八宝丰源煤矿 领导司机20xx年2月至今 就职中国电信白山分公司 综合部 司机班二、 岗位理解：（1） 负责车辆的全面管理工作（2） 负责公司各业务单元用车保障支撑工作（3） 司机班驾驶员行为、素养及业务技能培育（4） 主动探究节能降耗方式方法，勤于动手实践；（5） 树立坚固的主子翁意识，投身于电信事业；三、 竞聘优势：（1） 具有较高的政治素养和责任心。自参与工作以来，注意自身的思想作风建设，坚固树立正确的人生观和价值观，正是因为如此，我不论在何时何地,都能够做到敬业爱岗，勤学好问、刻苦钻研、恪尽职守，仔细履行自己的岗位职责，并以饱满的热忱和高度的责任心投身于我公司的发展与建设中。（2） 有丰富的基层工作阅历和现场解决实际问题的实力。这给我积累了肯定的组织及协调的实力和阅历。从事驾驶员的岗位，由于在工作中能够信守“以诚待人”的原则，因此在基层有良好的群众基础和口碑。多年的行车阅历和磨练，使我能够正确地面对和处理各种问题，在遇到问题与困难时能始终保持醒悟头脑。并能够围绕生产+服务+平安=效益的实际，解决工作生产中遇到的实际问题。四、 工作思路：1、摆正位置,做好公司发展建设的勤务员。作为一名基层管理者首先要不断加强业务水平的学习,使自己时刻汲取和学习先进的管理方法,不断提高业务实力和管理水平。其次是对上要依靠组织、敬重领导,做好领导的参谋,依据车队的生产实际和特点把握好车辆平安生产运行的本质,规范担心全行为的人，车，物的担心全状态,平安圆满完成各项工作指标及领导交办的各项任务;对下要做到合理支配布置各项工作，做好各项工作的落实；2、实行精细化的经营管理模式，明确责任，狠抓落实。根据责-权-利相结合的原则，实行以责为核心、以责定人定车、以责定利，从单车到个人，明确责任并制定出具体的运营指标，与个人的效益相紧密结合起来，狠抓落实，推动落实，确保落实，即而转化为每位员工主动落实；形成一个“人人有事管、事事必考核、利益见绩效”的良好内部管理运行机制，从而降低成本增加整体效益；使车队各项工作稳步推动。 敬重的各位领导、各位评委，假如我竞聘胜利，我将用精彩地表现回报大家的厚爱！我信任有领导的大力支持和指导,有各位同事的同心协力,有我本人倾心尽力，我们公司肯定能增创佳绩,再上新台阶。最终，让我再次感谢公司给我这个难得的竞聘机会，感谢各位领导、评委对我的支持和激励！感谢大家！竞聘司机演讲稿 篇3敬重的各位领导、各位评委：大家好！我，×××，英语本科毕业。1984年7月毕业安排到中国人民保险公司山东省分公司原涉外业务处工作。自1984年至1994年十年间，先后从事涉外水险、非水险及国内财产险、运工险业务的管理工作，1994年，省公司成立营业部，自己作为业务骨干，到营业部担当业务科长，经验了从保险业务管理到保险业务经营的转型过程，也经验了营业部从无到有，从小到大的业务发展过程。其间我个人的保费收入连续多年位于营业部第一名，曾被授予全省系统“展业能手”的光荣称号。 1999年省公司机构调整，我被调入省公司国际业务部工作至今。我的竞争优势：一是有丰富的从业阅历。在人保工作的二十年间，可以用两个十年来概括，前十年从事业务管理工作，后十年从事保险经营工作，并始终担当业务科长。这不仅使我积累了大量的管理阅历，提高了组织协调实力；同时，又丰富了我的展业、承保、理赔及内部管理工作的阅历。二是有较强的适应市场竞争的实力。多年的保险一线工作，使我对保险市场有了深刻的了解，既体验到创业守业的艰难，又品尝了收获的甘甜。根据“以市场为导向，以客户为中心”的经营理念，每一年的续保工作都犹如做新业务一样，要依据当时的市场状况，依据保户的最新要求，适时地调整费率，增减险种，为保户供应最恰当的特性化服务，这样才能留住保户并建立长期的业务关系。发展是硬道理，因此我每年都要在巩固旧业务的同时不断拓展新业务，这样才能在激烈的市场竞争中立于不败之地。发展业务，效益为先，“发展效益险种，优化险种结构”是我做业务的宗旨。几年来我所作的业务其中财产险、货运险、责任险等险种的保费占我总保费的70%以上，机动车主要是企事业单位的车队业务，创建了良好的经济效益。三是具有高度的团队精神。在营业一部期间，我曾带领全科八人连续多年超额完成保费任务，保费收入始终名列营业部首位。四是承办了很多大项目的展业、承保工作。我承保的山东松下有限公司，从该公司成立至今已连续承保了七年，年保费从起先的几十万发展到最高时130多万，险种从起先的一个险种发展到现在的五个险种，另外，我还承保了济南煤气公司、泉城大酒店、轻骑铃木、济南钢铁股份等大企业，为客户供应了不同形式的保险服务。机构人员重组，建立起科学规范、高效顺畅的内部运行机制，是公司股份制改革的重要内容，是公司顺当实现股改上市、全面推动公司发展战略目标的关键举措。我情愿主动参加这次改革，参加竞争上岗。此次我若竞聘上该岗位，我将全力帮助本部门总经理完成好部门的各项工作任务；帮助部门总经理制定相关承保政策及营销方案;依据不同客户群的不同需求，推销不同的保险产品;定期组织指导、培训营销队伍，确保营销人员的技术水平和个人素养不断提高帮助部门总经理探讨开发个险业务营销技能,开拓新的业务销售渠道,为个险业务销售供应信息与技术支持。总之我情愿以更加饱满的热忱，投入到今后的工作当中，为人保事业的兴盛发达做出我应有的贡献。我将帮助本部门总经理制定并组织实施本部门的工作目标、业务安排和内部管理制度，确保部门高效有续地运转。帮助本部总经理组织实施大型商业保险项目和统扩业务的投、赵秒，仔细做好每项投、招标业务的标书，确保业务的胜利率。协调好与其他公司和中介机构的关系；组织好异地业务的联保、共保和统扩业务的开发与管理。帮助本部总经理建立并保持与相关部门及有关行业系统的关系，刚好获得信息不断拓展新业务。竞聘司机演讲稿 篇4各位领导：大家好！首先感谢组织上给我这次竞聘的机会。下面，我分三个方面对组织和领导报告一下有关状况。首先，介绍一下我的基本状况：我叫*，汉族，1983年7月诞生，籍贯是钦州。一具有比较扎实的思想素养。到公司工作二年来，我主动参与单位组织的理论学习和各项平安教化活动，不断地加强世界观、人生观和价值观的改造和品德修养的锤炼，作为了一名司机，必需具有听从组织、听从须要的大局观念；必需具有爱岗守责、无私奉献的敬业精神；必需具有大公无私、真诚友善的.道德情怀。二是具备良好的专业技能。以前在其它部门工作时，我最深的体会是：员工不爱岗、没有技术，那他在这个单位是确定是干不下去。后来我进到司机班后，看到身边的两位老师傅，为了单位的建设，他们不怕辛苦，努力工作，都具有很强的工作技能或工作实力。经验的感悟和环境的熏陶，使我懂得了自己无论在哪个岗位，都必需有一种把工作当事业、把岗位当责任的敬业精神。从那时起，我更加注意学习请教。一方面，不断学习业务学问和交通法规，熟识本市道路和各乡镇道路；另一方面，注意虚心向领导和老师傅请教，从而使自己的业务技能得到了进一步的提高，在电信从事司机工作近半年多来，我达到了平安行驶无违章和的标准，并总结了一些车辆修理保养的技能和阅历，较好地完成了工作任务。实话实说，司机作为一个娴熟性技能工种，我无论是在驾龄还是在实践阅历上，可能与我们单位的一些老同志相比都还存在的肯定的差距。但我信任，靠着我长期养成的勤于学习、肯于请教、擅长总结的习惯，我想我会渐渐成为一名优秀司机的。三是具过硬的工作作风。当了司机之后，我对待工作我都能做到主动主动、仔细负责，任劳任怨。我不仅仔细做好份内的勤务工作，还力所能及地为单位其它领导、同事服务，只要叫到我，我从来不讲条件不推托，都开心的接受，主动仔细地干好他们交待的工作。为了保障公司用车，不误工作，我基本上做到了随叫随到；在作风纪律上更是严格要求自己，对领导工作上的事，我坚持做到不该问的不问，不该说的不说，不该知道的不打听；切实树好司机的形象。竞聘后的工作准备和决心无论我这次能否应聘上司机，我要做到“三个珍惜”：一是珍惜年轻。年轻就是优势，年轻也是机遇。我要趁自己年纪小、精力充足、没有后顾之忧的时候，抓紧时间学习仔细学习理论学问和社会学问，全面提高认知社会、分析和解决问题的实力，学会做人，学会做事。二要珍惜岗位。公司转型后，不把我们司机当负担，而是本着对我们高度负责的精神，尽力给我们开拓工作岗位，主动给我们供应施展才华的空间，因此，我要倍加珍惜自己的工作岗位，勤奋学习，扎实工作，仔细履行职责，精彩地完成公司给予我的各项工作任务。三要珍惜环境。公司虽然转型了，但我们的工作环境没有变、我们一同工作的同事们没有变,这对我们今后干好工作以及个人的成长是一个得天独厚的条件。因此，在以后工作和生活中，我要珍惜领导爱、同事情、注意讲大局、讲奉献、讲团结，努力争当公司后勤保障和服务前端线上的一名称职司机，努力争当构建和谐社会的一名和谐分子。竞聘司机演讲稿 篇5敬重的领导：您好！我叫×××，现年岁，学历，年在我局参与工作，长期从事司机工作，今日我竞聘的岗位是司机班长。回顾我工作十年来走过的历程，虽然没有辉煌的成果，没有刺眼的光环，然而通过这十多年来的工作和学习，在领导的言传身教，同事们的悉心帮助，和自己的努力工作下，使我对司机有了一个更清楚、更崭新的相识，使我更醒悟地相识到司机岗位的重要，深感责任的重大，但我渴望迎接人生历程中的任何挑战，所以我今日竞聘司机班长岗位。我若有幸接着这个岗位上工作，我将一如既往在主管领导的带领下，仔细履行岗位职责，以更加主动主动的看法对待工作、开展工作，对工作负责，让领导放心，让同志们满足，并重点做好以下几方面工作：第一、努力抓好班组平安管理工作。为防止交通事故的发生，力求抓好班组平安管理的每一个细微环节工作，把事故隐患歼灭在萌芽之中。首先，我将做到有针对性地组织开展每周平安日活动，做好记录，与大家一起分析和探讨，增加班组成员间的阅历沟通，提高自我爱护意识，变“要我平安”为“我要平安”，这样不仅有利于问题的解决更重要的是在探讨中学习了学问，提高了自己，并依据工作实际，刚好向所领导并提出合理化建议；其次是多总结班组多年的阅历，制定适合本班组的各种制度，并在实际运用过程中，依据遇到的新问题刚好修改和完善；还要有针对性地开展每日事故预想活动；其次、努力创建一个团结向上的先进班组。班长的首要任务就是要努力创建一个团结向上的先进班组。我在今后工作中，一是重视班组成员思想教化，培育团结协作精神组织班组成员深化学习电业职工职业道德规范及有关法规，树立为电力事业服务的责任感。通过挖掘本班组的先进典型，利用身边出现的先进个人与事迹，营造班组团结向上的氛围和班组成员全新的精神面貌。二是明确分工、责任到人为充分发挥班组成员的才智和实力，将班组的目标和任务安排到个人，责任落实到人，并力求创建宽松和谐的工作环境，激励个人的工作热忱和创新精神。三是大力抓好培训工作，提高业务水平。敬重的各位领导、各位同事，最终我只想说一句话，那就是：“您给我一次机会，我还您一个满足！”感谢大家！