2022劳务用工合同范本(集合15篇).docx

2022劳务用工合同范本(集合15篇)劳务用工合同范本1雇主（甲方）：住址：雇员（乙方）：住址：依据中华人民共和国合同法、中华人民共和国建筑法和建设工程质量管理条例及有关法规的规定，结合本工程详细状况，为明确双方责任，双方协商一样签订本合同，供双方遵照执行。一、工程概况1、工程地点：2、承包方式：3、承包范围：二、工期要求1、在结构施工阶段，乙方必需跟随甲方的结构施工进度将应预埋的管、线、铁件同步安装到位。2、装饰阶段，乙方应将本工程施工依次与甲方的装饰程序亲密协作，平面协调、立体交叉施工，不拖其他工序后腿，不影响甲方整体施工进度安排。3、如乙方不能在甲方限定的时间内完成有关安装工序，造成甲方其他后续工序不能如期完成，拖延项目完工期，造成甲方延误工期的全部损失均由乙方担当。三、甲方的职责1、为乙方供应垂直运输机械的运用和供应本合同第九条约定的施工机具等。2、向乙方供应施工图、限额内施工材料和具备施工条件的工作面。3、对乙方进行操作规程、质量标准、进度要求、平安与文明施工等内容交底。4、负责对乙方的施工质量、进度、平安和文明卫生进行监督、检查与验收。5、按合同规定，向乙方支付劳务费。四、乙方的职责1、本合同签订后应刚好与所属成员签订用工合同和平安责任书，交甲方备案。2、严格遵守甲方的各项规章制度，平安操作规程，文明施工和综合治理规定。3、必需执行对全部作业人员持证上岗的规定，设立兼职平安、质量、综治员，坚持工前交底、工中监督和工后验收。做好当日记录。并在工前对施工现场全部的平安设施，机具电器进行先查看，后运用，如发觉事故隐患，应刚好向甲方报告。在平安没有保障状况下，不准施工。杜绝违章指挥、违章作业和机械带病运转。凡违章、违规作业造成的平安事故，均由乙方及肇事者担当全部责任。4、妥当保管，正确运用甲方供应的各种机具，如损坏或遗失照价赔偿。5、乙方及所属施工人员必需遵纪遵守法律，凡发生聚众闹事、行凶斗殴、赌博、偷窃或其它作奸犯科，扰乱治安的，甲方按有关规定进行惩罚，情节严峻的送至公安机关处理。五、质量标准根据国家建筑安装工程验收标准、安装工程施工规范、和当地主管部门的其他要求，作为本工程质量验收标准。六、质量保修责任乙方承包的本安装工程在竣工验收备案后的二年内负有保修义务，凡保修期内因乙方施工质量所引起的全部修补工作，均由乙方限时无偿修复。如乙方未能在限定时间内对缺陷部位进行修理，甲方可另派专业人员修理，全部费用从乙方预留的保修金中扣除。七、质量验收程序1、对安装工作的正确性与符合性检验，由乙方自检合格后报甲方及监理复验。2、施工阶段每一结构层次的隐检、完工阶段的通水、通电、通气、通风、水压及气密性检验；系统调试、电阻测试、单机无负荷试运转等检验项目，均应在乙方自检合格后报甲方复检验收，再由甲方报请建设、监理、设计及质监部门进行最终竣工验收。其质量标准应与甲方与业主所签订的工程总包合同中约定的质量要求相一样。3、乙方对现场全部已完施工成品负有爱护的义务，凡因乙方施工支配不善，在结构已完施工部位进行凿洞、敲孔安装施工或返工的，均由乙方自费修补复原原状，造成甲方其他损失的，另行赔偿。八、劳务费1、甲乙双方约定，乙方的劳务费为_元。2、关于乙方的劳务费中已包括甲方给乙方的劳动爱护及平安措施包干费，施工中发生的平安事故处理费用，全由乙方担当。3、施工阶段，甲方依据乙方每月完成、并经甲方、监理、质监部门验收合格后工作量，向乙方支付当月完成工作量的应得工费的_%。甲方在付款时扣除当月为乙方代付款项和因故罚款，除此之外，甲方不再向乙方发放零星借支和其他生活费用。4、乙方承包的安装工程全部施工完毕，经甲方、业主、监理验收合格后，甲方再向乙方支付承包应得工费总额的_%。九、违约责任有下列状况之一，均属乙方违约：1、乙方承包人常擅离工作岗位，或施工人员严峻不足，屡次不能如期完成施工任务而影响甲方总体施工进度的。2、乙方未能在甲方规定的时间内完成整改内容，并经一再督促无效的。3、乙方施工质量低劣，造成甲方材料奢侈、进度滞后和信誉损害的。4、乙方中途放弃承包或将工程转包给第三者。5、乙方聚众闹事、哄抬工价，扰乱甲方正常工作秩序的。6、乙方有违约行为，甲方有权要求乙方赔偿因此受到的损失。发生下列状况之一，由甲方向乙方赔偿损失：1、由于甲方施工指导错误或因设计变更，要求乙方对已完工程进行返工重做的；由甲方补偿乙方因返工而引起的实际损失费用。2、甲方无正值理由拖欠乙方施工工资时间达_月以上的，由甲方按同期银行利率向乙方支付拖欠期工费的利息。十、其他1、本合同一式_份，甲、乙双方各执_份，双方签字后生效。至工程结束，款项结清时除保修条款接着履行外，其余条款自行终止。2、因履行本合同发生争议，双方协商解决，协商不成的，双方均可向合同履行地的人民法院起诉。3、本合同未尽事宜，双方协商解决，协商一样的可签订补充协议。甲方：代表人：联系方式：合同履行地：签订时间：_年_月_日乙方：身份证号：联系方式：合同履行地：签订时间：_年_月_日劳务用工合同范本2甲方（用人单位）_。乙方（员工、工作人员）_（性别_，民族_，诞生年月_，文化程度_，职称_，居住地址_，身份证号码_联系电话_）。依据中华人民共和国劳动法及有关法律、法规和政策规定，甲乙双方本着同等、自愿、协商一样的原则，签订本劳动合同：一、生产（工作）任务甲方依据生产（工作）实际须要，聘用乙方在_岗位从事_工种工作，担当_职务。二、合同期限甲乙双方选择以下第_种形式确定合同期限：1、合同期限为_年_月_日，从_年_月_日起至_年_月_日止。其中前_个月为试用期（见习期）2、以完成肯定的工作任务为期限。详细工作任务为_，期限自_年_月_日起，预料至_年_月_日止。三、工作时间甲方对乙方实行第_种工作制：1、每日工作_小时、每周工作_小时标准工时制。2、经劳动行政部门批准实行不定时工作制。3、经劳动行政部门批准实行综合计算工时工作制。四、工资待遇（一）工资收入构成：乙方的工资收入由_几部分构成。（二）工资标准：1、试用期（见习期）工资待遇为_。2、试用期（见习期）满后的工资待遇为_。3、双方约定的工资标准不得低于示范区最低工资标准。乙方的工资待遇调整按甲方工资安排制度和管理方法执行。五、违约责任1、由于甲乙双方任何一方的过错造成合同不能履行或者不能完全履行的，由有过错的一方担当相应责任；双方均有过错的，依据实际状况，由双方各自担当应负的责任。2、甲乙双方任何一方违反合同条款，均应向对方支付违约金，违约金数额的确定方法为xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx；给对方造成损失的，应依据后果和责任向对方支付赔偿金，赔偿金数额的确定方法为_；合同一方因不行抗力未能履行合同并给对方带来损害的，不担当相应责任。六、合同争议处理发生劳动争议后，甲乙双方应主动协商解决，不愿协商或协商不成的，任何一方均可向本单位劳动争议调解委员会（小组）或工会申请调解，调解不成的，方可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对仲裁裁决不服的，可以自收到裁决书之日起15日内向人民法院提起诉讼。七、双方须要约定的其他事项：_。八、其他1、本合同其他条款和未尽事宜按集体合同约定或国家有关法律法规执行。2、本合同签订后，甲方应在一月内办理合同鉴证手续。本合同一式3份，双方各1份，员工本人档案存入1份。3、本合同自双方签字盖章之日起生效。九、下列材料为本合同的附件，与本合同具有同等效力（一）_；（二）_；（三）_。甲方：_乙方：_年_月_日_年_月_日劳务用工合同范本3甲方：_国_公司法定地址：_乙方：中国_公司法定地址：_第一条 依据甲方的愿望，乙方同意派遣中国工程师、技术工人、行政人员(翻译、厨师)在_国工作。详细人数、工种、工龄和月工资见本合同附件(略)。该附件为本合同不行分割的组成部分。其次条 乙方人员出入中国国境和过地间手续，由乙方负责办理，并负担其费用，乙方人员出入_国国境的签证和在_国境内所需办理的居留、劳动许可证手续由甲方负责办理并负担其费用。第三条 工资1.乙方人员在_国工作期间，由甲方按本合同的规定向乙方人员支付每月的工资。2.凡工作不满一个月的乙方人员，按下列公式计算：不满一个月的工资=月工资/30天×工作天数(包括周日和官方假日)。3.上述工资应以乙方人员到达_国之日起到离开_国之日止计算。4.乙方于每月末将乙方人员该月的工资，包括加班费，列具清单提交甲方，甲方于清单开出之日起三天内按清单所列金额的75%以美元支付，并按当天牌价电汇给_银行总行营业部中国_公司_帐户，并按_国_银行的规定负担共手续费。同时书面通知中国驻_国大使馆经济参赞处。5.甲方将乙方人员工资和加班费的25%以_国_货币支付并汇给中国驻_国大使馆经济参赞处在_银行_帐户。第四条 甲方负责乙方人员从_到_的旅费，并负责将此费用汇到上述乙方帐户。乙方人员从_返回_，由甲方通过_航空公司向乙方人员供应机票。甲方负责乙方人员只限往或返单和的行李超重费，其重量为20公斤。第五条 甲方义务1.甲方负责乙方人员的住宿费。在工作期间和加班时间供应从居信地到工地的交通工具。负责国营医院的医疗费。2.乙方人员的工资和加班费不交所得税。3.甲方为乙方人员在_国家保险公司投保生命保险。其保险费每人为_(货币及数量)。4.甲方向乙方人员供应工作服和工作所需的工具。5.甲方供应的信房，包括水、电、空调和必要的家具、床和床上用品。6.乙方人员的居住面积如下：(1)组长、工程师、技术员、行政人员为8-10平方米;(2)其余人员为4-5平方米。7.甲方向乙方供应厨房所用的炊具和旨在自己用饭所需的餐具。第六条 工作时间1.乙方人员每周工作六天，每天工作八小时。2.依据工程须要、甲方须要乙方人员加班时，加班工资按下列比例计算：平常加班为日工资的150%。周假日加班为日工资的200%。第七条 休假1.乙方人员享受周日假和_国官方规定的节假日为_天。2.乙方人员每年享受带薪休假三十天。如乙方不愿享受上述假期或享受部分天数，甲方应向乙方供应酬劳，其工资按下列方法计算：月工资/30×假期工作天数。第八条 甲方权利1.依据总利益的要求，甲方有权在任何时间内终止本合同，在这种状况下乙方人员应享受三个月或本合同所余期限的工资，但以最短的时间为准。乙方人员有权享受回_的机票。2.在乙方愿望以外的缘由而停工，如断电、断水、材料供应不足等，在停工期间甲方照付乙方人员的工资。但依据工作须要，甲方有权使其在其它项目上工作。第九条 在紧急状况下，(乙方在国内其家庭人员死亡)甲方在得到乙方书面通知后，对有事人员赐予两个月的紧急事假，并向其支付代替平常总假期的酬劳。超过两个月期限没有工资，对此乙方负责其旅费。紧急事假，超过两个月的时间，乙方应在两个月结束后的一个月内予以替换，并负责替换者的旅费。第十条 乙方人员因工作生病或伤残，甲方在两个月内负责支付在_国内的医疗费和全部工资。如在两个月内不能痊愈，乙方应负责替换，在此状况下的一个月内甲方负责伤者回_的旅费和替换来_的旅费。同样，甲方将依据_国通告的规定对伤病者赐予补偿的各种措施。在_期间，乙方人员如发生死亡，甲方应办理一切丧葬或遗体火化以及遗体或骨灰运回_的一切善后费用。还有行李及遗物运回的费用。如因工作而死亡，根据_国爱护法的规定向死者家属支付抚恤金。第十一条 乙方义务1.乙方人员在_服务期间，应遵守_国现行法律和规章制度，要保守机密，不泄密，在其执行任务期间或合同结束以后不作有害甲方利益的事。乙方人员应敬重_当地的风俗习惯。2.甲方应为乙方人员供应工作便利，不干涉其工作时间以外和住地内的社会活动自由，敬重乙方人员的生活习惯以及对推动工作的良好建议。第十二条 合同期限1.服务期为_年，从乙方人员到达_地算起，其间包括乙方人员在_国内或国外所享受的假期。2.本合同自签字之日起生效，有效期_年。期满后依据甲方要求，经乙方同意可以延长。3.当本合同延期后，乙方人员在工作_年后，月工资增长百分之十五。第十三条 乙方人员在工作期间，甲方有权撤换其不称职的任何人员，乙方要在甲方通知后的一个月予以替换，不给任何费用。在合同期内，乙方人员擅自放弃工作，将不赐予机票待遇，但由于执行工作而生病，且有医疗证明者除外。在本合同签字期内或签字后，凡乙方已在_的人员，不享受从_到_机票。但甲方按本合同规定在工作结束时，负责其从_至_的旅费。甲方不允许乙方人员在工作以外的时间干私活或任何方面的自行开业。第十四条 自工作起先，甲方向乙方支付二个月的预付款，并在四个月内偿还。乙方人员抵达_后，_国现行出差补贴规定适用于乙方人员。第十五条 由于地震、台风、水灾、火灾、斗争以及其它不能预见并且对其发生和后果不能防止或避开的不行抗力事故，致使干脆影响合同的履行或者按约定的条件履行时，事故的一方应在十五天内电报通知另一方并提由当地公证机关出具的有效证明，经双方协商确定后，可以免除或部分免除履行合同的责任，亦可商定补救方法的补充协议，以付诸实施。第十六条 双方应严格遵守本合同的各项条款，任何一方或双方违约都必需担当责任，负责赔偿由此产生的一切经济损失。第十七条 为保证本合同及其附件的履行，双方应相互供应履约合同的银行担保书，或协商约症其它形式的担保。第十八条 除合同中另有规定外或经双方协商同意外，本合同所规定双方的权利和义务，任何一方未经另一方的书面同意，不得转让给第三者。甲方(盖章)：_乙方(盖章)：_签字日期：_劳务用工合同范本4甲方（雇主）：负责人：地址：电话：乙方（雇员）：身份证：住址：电话：甲乙双方依据中华人民共和国劳动合同法和有关法律、法规、规章规定，在遵循合法、公允、诚恳信用原则的基础上，经同等自愿、协商一样签订本合同，并共同遵守本合同所列条款。一、劳务合同期限甲乙双方约定劳务合同期限以完成_水电安装工作任务为劳务合同期限，自_年_月_日起至完成本项工作任务之日即为劳务合同终止日。二、工作内容和工作地点1、乙方依据甲方要求，经过协商，从事水电安装工作。详细负责甲方项目内的水、电力、消防等设施的安装、维护、巡察、检修、更新改造和相关费用的抄核收等工作。2、甲方可依据工作须要和对乙方工作质量检查，根据合理诚信原则，经与乙方协商一样或依法变动乙方的工作岗位。3、甲方支配乙方所从事的工作内容及要求，应当符合国家规定的劳动基准和甲方依法制定的并已公示的规章制度。乙方应当根据甲方支配的工作内容及要求履行劳动义务。4、甲乙双方约定工作地点为_小区_号楼。三、工作时间和休息休假1、甲乙双方经协商，甲方实行每天_小时工作制，每周工作_天，每周休息_天。2、甲方严格遵遵守法律定的工作时间，限制加班加点，保证乙方的休息与身心健康。甲方因工作须要必需支配乙方加班加点的，应与工会和乙方协商同意，并依法赐予乙方补休或支付加班加点工资。3、乙方依法享有法定节假日休假的权利，如因工期须要无法休假的，甲方应赐予乙方经济补偿，详细补偿金额由双方协商确定。四、劳动酬劳1、甲方承诺每月_日为发薪日，不得克扣或者无故拖欠乙方的工资。2、乙方的工资酬劳为每月工资为_元，甲方向乙方支付的工资不得低于当地最低工资标准。3、乙方如在约定工期内提前完成该楼水电安装工作的，甲方应赐予乙方奖金。4、乙方加班加点的工资，按每小时_元计算。五、甲方权利义务1、遵守国家法律法规，对乙方进行遵纪遵守法律、岗位职责等培训。2、按时足额支付乙方劳动酬劳。3、乙方有下列情形之一，甲方可随时通知乙方解除本合同。（1）严峻违反劳动纪律或甲方有关规章制度的。（2）在用水、用电、消防等工作职责中有贪污、挪用公款以权谋私行为的。（3）乙方违反操作规程制度等，造成人身、设备等责任事故的。（4）未经甲方同意，在合同期内与第三方发生劳动关系的。（5）乙方隐瞒真实身份或其他状况的。（6）严峻失职、假公济私，对甲方利益（如：平安生产、行风建设、平安事故等）造成损害的。六、乙方权利义务1、根据本合同规定，自觉地做好本职工作，完成各项任务和工作指标。2、遵守项目有关的各项规章制度和劳动纪律，保守商业隐私，维护企业声誉、利益和形象，爱惜财产，遵守职业道德。3、主动宣扬平安学问，严格根据平安规程进行工作。4、爱惜设备、设施和工器具，并对所运用的设备和工具进行必要的维护与保养。七、社会保险和劳动爱护1、双方依法参与社会保险，足额缴纳各项社会保险费，其中依法应由乙方缴纳的部分，由甲方从乙方工资酬劳中代扣代缴。2、甲方应依法为乙方缴纳各项社会保险费，并每年向职工公布本单位全年社会保险费缴纳状况，接受职工监督。3、乙方发生工伤事故或患职业病的，甲方应负责刚好救治，或供应可能的帮助，并在规定时间内，向劳动保障行政部门提出工伤认定申请，为乙方依法办理劳动实力鉴定，并为乙方享受工伤保险待遇履行必要的义务。4、甲方对乙方从事水电工职位可能的危急性，应当向乙方履行照实告知的义务，并对乙方进行劳动平安卫生教化，防止劳动过程中的伤亡事故，削减职业危害。八、劳动争议处理1、甲乙双方因履行本合同发生劳动争议，可以协商解决。不愿协商或者协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。2、甲方违反劳动保障法律、法规和规章，损害乙方合法权益的，乙方有权向劳动保障行政部门和有关部门投诉。九、其他事项1、劳务合同期内，乙方居住地、联系方式等发生改变的，应当刚好告知甲方。2、本合同未尽事宜，按国家、省和市有关规定执行，没有规定的，通过双方同等协商解决。3、本合同不得涂改。4、本合同一式_份，甲乙双方各执_份。甲方（签章）：负责人（签字）：_年_月_日乙方（签字）：_年_月_日劳务用工合同范本5用工单位（以下简称甲方）：承包方（以下简称乙方）：甲乙双方依据中华人民共和国合同法的有关规定，依据同等自愿、诚恳信用、互利互惠的原则，就甲方将部分工作岗位的工作任务外包给乙方进行劳务服务外包项目达成如下协议：一、甲方同意乙方承包甲方_劳务工作。二、合同期限本合同期限自_年_月_日起，至_年_月_日止。合同期满前_日内如甲乙双方均未提出终止本合同，双方本着互惠互利的原则在本合同期满前_日内签署新的合同。三、工作地点：_。四、外包内容：_。五、费用的结算及支付（一）甲方根据甲、乙双方所约定的标准和方式为乙方员工结算劳务服务费用，依据双方的约定：1、_；2、_。本费用包含乙方员工的工资、保险、乙方的管理费用等双方所明确的全部费用。（二）乙方管理人员应刚好与甲方相关管理部门确认员工的工作表现。（三）甲乙协商上月_日至上月_日为劳务费的正常结算周期，乙方向甲方开具相应金额的劳务发票，甲方于每月_日前按时付给乙方上月度劳务服务费用。（四）正常状况下，乙方应保证按甲方的检验安排完成生产。（五）如甲方发觉乙方所完成产品未能满意甲方质量规范，乙方应实行有效措施刚好更正。六、甲方权利义务（一）甲方应明确乙方从事劳务服务外包的工作岗位、工作任务和工作要求，然后由乙方工作人员自行负责制定工作岗位的工作任务。（二）甲方应为乙方员工供应符合政府劳动爱护条例规定的工作场所和和各项平安生产条件。对于首次上岗的乙方员工，甲方将对其进行平安和操作规程方面的培训，并将相关培训资料和要求发给乙方。（三）甲方应为乙方员工供应一间休息、材料室。（四）甲方应敬重乙方员工的民族习惯和宗教信仰，不因民族和性别不同卑视乙方员工。（五）甲方有权抽查乙方员工的劳动合同、身份证明，乙方及其员工应协作甲方的抽检。（六）乙方员工有下列行为的，甲方有权要求乙方马上更换：1、乙方员工违反操作规程，造成所负责的工作不能正常运行，或不能保证工作质量，给甲方造成损失的；2、乙方员工严峻违反甲方规章制度，岗位职责和劳动纪律的；3、乙方员工不能供应真实有效地身份证明的，或供应虚假身份证明的；4、乙方员工在工作中谩骂他人或斗殴或以肢体，拳脚相击的。一经发觉，甲方有权要求乙方退回或更换，同时乙方必需保证出勤人数，不影响甲方的正常生产工作的进展，对于乙方支付员工的工资低于当地政府最低工资标准的，甲方有权要求其马上改正。（七）甲方应按本合同规定的标准和支付方式刚好支付乙方劳务费。（八）甲方应对知悉的乙方有关信息、数据和资料（包括但不仅限于技术、财务、销售方面的信息、数据和资料）及其他信息负有严格保密的责任。（九）甲方应依据工作须要，为乙方供应必要的劳保用品。（十）甲方应依据实际状况，适当为乙方员工供应食宿等生活上的帮助。七、乙方的权利义务（一）乙方应保证具有履行本合同的法定资质，供应给甲方有关营业执照等资质证明复印件。（二）乙方应保证严格遵守有关的人民共和国的法律、法规，特殊是有关员工劳动保障或福利政策，同时承诺遵守甲方的包括平安生产，劳动卫生等各项指导原则。（三）应依据甲方工作需求，选派符合甲方要求的乙方员工到甲方指定的工作地点工作，同时承诺不派出或运用童工。（四）乙方应为派到至甲方的员工办理合法的劳动用工手续，与其建立劳动关系并签订劳动合同，同时乙方应承诺遵守劳动合同法相关规定。（五）除经甲方特别的同意状况外，乙方员工必需符合以下条件：1、身体健康，精神状态良好，并具有合格有效的健康证；2、具有初中或以上学历。能有效和清晰地口头和书面表达自己；3、未患有痢疾、伤寒、病毒性肝炎等消化道传染病（包括病原携带者），活动性肺结核化脓性或者渗出性皮肤病以及其他有碍食品卫生的疾病；4、未患有职业病鉴定委员会鉴定的职业病。（六）教化乙方员工遵守中华人民共和国法律法规和甲方的工作规章。（七）乙方在本合同的执行期内应保守甲方的各项商业隐私，不得将有关资料透露给任何第三方。乙方应教化员工保守甲方的各项商业隐私，如因乙方员工的缘由（经甲方允许事宜除外）导致甲方有关的商业隐私泄露，乙方应担当相应的法律责任。（八）乙方应依据当地政府的有关规定，按月支付其员工的工资，为其员工按规定投缴社会保险及支付其他国家规定相关费用，乙方支付员工的工资不得低于当地政府最低工资规定。（九）乙方应遵照甲方的制度进行生产管理，包括考勤制度的建立，操作流程制定、员工离职和违纪处理等。（十）乙方应教育其员工严格根据甲方的工作描述，生产操作规程等质量标准进行工作，意外产生的工伤，经济补偿，劳动争议等均由乙方担当。（十一）除非征得甲方许可，乙方不能随意调换其员工的工作岗位，更不的随意召回其员工（乙方员工辞职除外）。（十二）因乙方员工所造成乙方外包工作岗位空缺，乙方应自接到通知后2个工作日内补齐。（十三）乙方人员在工作期间发生工伤，乙方应担当工伤认定申请和劳动实力鉴定申请，以及协调工作，甲方应主动协作。工伤认定申请和劳动实力鉴定申请结束后，由乙方根据工伤保险条例的有关规定担当用人单位的义务，并按有关规定执行。八、违约责任（一）如乙方供应虚假资质证明材料，不具备履行本合同的合法资质的，甲方有权马上终止本合同，给甲方造成损失的，乙方应担当赔偿责任。（二）如乙方未按本合同规定期限提交乙方派往甲方工作的员工的有关证明材料，又无正值理由的，甲方有权单方终止本合同，给甲方造成损失，由乙方予以赔偿。（三）如乙方未按本合同规定与员工签订合同，或拖欠员工工资，或支付员工的工资低于当地最低工资规定，甲方可责令其限期改正，乙方逾期未改的，甲方有权单方终止合同，给甲方造成损失的，由乙方予以赔偿。（四）甲方无故未按期支付乙方本合同项下的劳务服务费用超过10个工作日的，乙方有权终止本合同，给乙方造成损失的，由甲方赔偿损失。（五）乙方违反中国有关法律法规和本合同的其他规定的，甲方有权终止本协议的履行，给甲方造成损失的，由乙方赔偿损失。九、如因不行抗力，致使本合同不能履行时，甲乙双方均有权提前终止本合同。十、甲乙双方除因书面协商一样外，任何一方均不得将本合同中权利和义务转让给其他第三方。十一、争议及未尽事宜（一）关于本合同的任何争议，甲、乙双方应协商解决，不能解决的，任何一方均有权向有管辖权的法院起诉。（二）本协议未尽事宜或与国家有关法律、法规、规定相悖的，均按国家有关法律、法规、规定执行。（三）任何一方就对方针对本合同项下任何条款的违约行为的自动弃权或重复性弃权不应被视为是对下一次针对同一条款的违约行为、或针对其它条款的违约行为的弃权。（四）本合同在履行过程中，如甲乙双方所在地区劳动力价格及用工成本进行显著调整（如当地最低工资标准、员工福利待遇发生显著改变的等等），甲乙应本着友好同等协商的原则，主动予以解决。（五）未尽事宜甲乙双方协商解决。十二、本协议_式_份，经双方权代表人签字/盖章之日起生效。甲、乙双方各执_份，具有同等法律效力。甲方代表：甲方（盖章）_年_月_日乙方代表：乙方（盖章）_年_月_日劳务用工合同范本6立合同双方：_ （以下简称甲方）_ （以下简称乙方）经双方在公正、同等协商一样的基础上，同意订立本合同，共同遵守。一、聘用期限：自 年 月 日起至 年 月 日止，期限届满合同自行终止。二、聘用待遇：在合同有效期内，甲方付乙方聘任工资每月人民币 元整，奖金或其他收入由所在部门核定。三、劳保福利待遇：1、个人劳保在原单位享受。2、甲方不为乙方办理养老金、公积金手续。四、双方职责：1、甲方应从政治上、思想上、生活上对乙方加以关切，乙方应听从甲方的领导和工作调配，遵纪遵守法律。五、其他：1、本合同自签订之日起生效，期限届满自行终止。如需接着聘用，应重新办理续订手续。2、合同的终止、变更和解除按上级和公司全员劳动合同制文件汇编规定办理。3、本合同一式三份，甲方二份，乙方一份。甲方（签章）：代表：订立日期： 年 月 日乙方（签章）：订立日期： 年 月 日附：本人身份证编号：劳务用工合同范本7甲方：_(简称甲方)乙方：_(简称乙方)为加强学校的平安管理，维护正常的教学工作和生活秩序，确保全校师生的人身财产平安，限制校内平安事故和治安案件的发生，乙方向甲方供应保安服务，为维护甲、乙双方的权利，经双方协商，特签定以下协议。一、基本状况乙方年龄不超过_岁(出具身份证，并将复印件交德育处)，身体健康，道德品质良好，有肯定文化程度。二、协议期限本合同从_年_月_日起至_年_月_日止，有效期_年。三、甲方职责1、为乙方供应良好的工作环境，配足配齐工作用具。2、按时发放工资，不得拖欠。3、为乙方供应必要的劳动爱护设施设备。四、乙方职责1、必需听从学校的工作支配。遵纪遵守法律，礼貌待人，热忱服务，坚持原则，恪尽职守，细心工作，不擅自离岗，不无故请人代班，不迟到，不早退。2、执行勤务时，必需着装统一保安服装，佩戴统一保安标记，并持有保安人员工作证件。2、工作时间：每天上午_，下午_，星期天休息，长假及寒暑假与清洁工协商另行支配。工作时间若需调整，双方共同协商。3、必需做好每日值班记录，来客必需登记。接待来客要热忱、大方、礼貌，并问清来意。任何车辆(摩托车、自行车除外)不得进入校内。4、做好门前三包工作，始终保持校门口四周的清洁，校门口严禁停放车辆和摆摊设点。如有不法人员进行捣乱、破坏，要刚好打电话报告公安机关。5、按时开关校门，帮助德育处管理早到的学生;上课期间关闭全部校门，进出人员经门房出入，严禁学生出校门;上学和放学时间维持好校门前的秩序。6、遇到学校重大活动或临时性活动，必需听从学校统一支配和调遣，帮助德育处做好突击检查，随叫随到。7、物品出入须有学校证明，并做好出入登记，发觉可疑状况可暂扣其物品和运输工具，并刚好报德育到处理。五、待遇1、每月工资_元(含医疗和劳动保险)。2、甲方为乙方供应早餐。每月享受_元电话费补助，若甲方支配乙方加班，乙方享受国家规定的加班补助。3、乙方若有失职行为，发觉一次从当月工资中扣_元。如因严峻失职或渎职给学校和师生造成重大损失，出现一次，扣除当月工资，经教化不改，接着出现类似错误，甲方有权单方解除合同。4、乙方如特别状况需解除本合同，应提前_周提出辞呈。六、本协议一式_份，双方各执_份，德育处及总务处各执_份。双方签字即具法律效力。甲方：_乙方：_电话：_电话：_日期：_年_月_日日期：_年_月_日劳务用工合同范本8用人部门(甲方)：职工(乙方)：甲方因工作须要临时招用工作人员，乙方申请应聘。经探讨，甲方同意聘请乙方为临时工，并自愿协商达成如下协议：一、协议期限本协议自 年 月 日至 年 月 日止，其中试用期为 个月二、工作任务乙方同意并听从甲方的工作须要，在 岗位担当工作。三、劳动纪律甲方应依据国家和省的有关规定制定各项管理规章制度，乙方在甲方工作期间内，应自觉遵守国家和省规定各项劳动法律、法规和甲方的xx学院临时用工暂行方法等各项规章制度，听从管理，主动完成工作。四、劳动时间与劳动酬劳1、甲方保证乙方在工作期间实行五天工作制，每天工作8小时。原则上担心排乙方加班，如确因工作须要，经与劳动者协商后，可以适当加班，加班后用人部门应支配其调休，如因工作须要无法支配调休的，则赐予20元/天的加班补助费。但每月加班最多不超过四天。2、乙方基础工资标准为 元/月，岗位津贴元/月，试用期内享受上述工