2022年城管局20食品安全工作总结(6).docx
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2022年城管局20食品安全工作总结(6).docx
2022年城管局20食品安全工作总结(6) (三)加强法规学习,提高人员素养。为提高执法人员的业务素养,我局聘请法律顾问对全体执法人员进行法律、法规的培训和学习,主要学习了城乡规划法、行政惩罚法、恩施州城乡规划管理条例以及规划执法立案惩罚程序,并坚持每周五下午召开会议,集中进行学习、汇报、总结、支配工作。每半年召开一次民主生活会,邀请政协委员、法律顾问以及部分社区领导参与,旨在总结工作阅历,探讨如何进一步加强城市规划管理工作。五、工作中存在的主要问题与不足通过系统上下的不懈努力,我县城市管理工作虽然取得了肯定成果,但是与上级的要求和群众的期盼还有肯定差距,工作中还存在不少的困难和问题。主要表现在城市基础设施还不健全,城市功能有待完善;建成区面积不断扩大,城市管理范围随之增加,管理人员和执法经费严峻不足;市容环境整治反复性大,动态性强,长效机制难以形成;城市管理装备落后,道路机械化清扫率为零;城管人员和环卫工人的社会地位低下,其待遇与工作量不成正比;城管工作不被市民理解和支持,暴力抗法事务时有发生,城管人员成为社会新的“弱势群体”。六、201*年工作准备和措施(一)工作思路。全面实行县第十四次党代会和县十七届人代会精神,围绕强力推动“四大工程”,全面拉动“三大发展”的战略部署,切实抓好“城建突破”工程中涉及城市管理的各项工作,通过开展文明执法教化活动,不断提高依法行政实力和城市综合管理水平;通过加快城市管理基础设施建设,不断完善城市功能,提高城市综合承载实力;通过开展城市市容环境综合整治,提高城市发展质量,打造“畅通、靓丽、文明、和谐”的城市环境。(二)工作目标。城市道路机械化清扫率达到50%以上;城市生活垃圾无害化处理率达到98%,建成区绿化覆盖率达到38.5%,绿地率达到34%,人均公共绿地面积达到8.2平方米,机动车道、人行道综合完好率达到98%,亮化设施完好率达到95%以上。创新城市管理理念、执法方式和城市服务项目,全面推动城市管理工作和社会管理创新工作向纵深发展,努力营造“大城管”氛围,到201*年打造成为“市容整齐、环境美丽、生态良好、文明和谐”的县城。(三)重点工作。一是加快城市管理基础设施建设。实施广润集贸市场整体开发建设,启动过渡性市场建设和集贸市场征地拆迁工作;主动争取垃圾处理场渗滤液处理工程、垃圾池建设等环卫设施建设项目;主动争取资金实施亮化工程,分年度对没有安装路灯的七里坪、外北环路和背街小巷等区域实行亮化,对部分老化的路灯进行节能升级改造;对朝阳大道、烟墩大道、南环路等城区道路实施划线工程。二是强化城市市容市貌管理。实行“三划”,即管理人员划片、主次干道路划线、专业市场划行,在城区重点路口和重点路段设立定点执勤岗,实行“六定”(定人、定时、定岗、定责、定管理标准和定奖惩制度)管理模式;实施畅通工程,加强城市道路管理,根据“主干道严管,次干道规范、背街小巷有序”的要求,集中治理沿街为市、道路拥堵问题,重点打造业州大道、朝阳大道严管示范街;加强城区户外广告管理,确保店招店牌规范、整齐,大力整治城市“牛皮癣”,清除各类小广告。三是提高环卫清扫保洁水平。制定规范的清扫保洁制度,实行“划片包干、分段分组作业、全路段专人保洁”等作业方式,确保城市主次干道包括人行道的卫生达到高标准;加强城乡结合部、背街小巷、居民小区的环境卫生管理工作,确保无卫生死角;提高环卫清扫水平,争取资金购买机械清扫车一辆,实现城区机械化清扫“零突破”;加大建筑渣土管理力度,对县城周边建筑渣土倾倒场所进行全面整顿,加强城区建筑工地规范管理,严管重罚车辆带泥上路、冒装、撒漏和乱倾乱倒等违规行为。