2022年围绕科研生产开展党建工作经验做法.docx

2022年围绕科研生产开展党建工作经验做法 *航天电子有限公司(原*航天电器公司)党委在上级党组织的正确领导下，仔细实行党的十六大和十六届三中全会精神，全面贯彻实践“三个代表”重要思想，始终坚持“两手抓、两手都要硬”的方针，紧紧围绕企业科研生产中心，主动开展党建和思想政治工作，较好地发挥党组织的政治核心作用、党支部的战斗堡垒作用以及党员的先锋模范作用。几年来，企业经济效益稳步增长，较好地完成了航天重点型号配套任务，尤其在2003年我国首次“载人飞行工程”中做出了突出贡献，得到上级部门的高度确定和嘉奖，为航天事业的发展作出了应有的贡献。20012002年分别获得中国航天科技集团文明单位、广西区文明庭院、广西区全区职工思想政治工作先进单位，2001、2004年分别获广西区、*市先进基层党组织称号，2002年获*市先进基层党组织称号。 一、建设廉洁高效、作风扎实领导班子。 企业领导班子成员政治坚决，团结协作，发展思路清楚，经济效益明显。在领导班子的带领下，企业紧紧围绕“发展航天、强大集团、改革创新、铸造一流”的发展方针，坚持围绕航天重点型号任务抓企业科研生产，提倡“自信自强、无私无畏、敢想敢为、尽善尽美”的企业精神和发扬航天传统精神，不断强化企业管理，充分调动广阔职工的主动性，有力地确保了国家航天型号任务的圆满完成；产品市场占有率不断提高，企业经济效益稳步增长；职工生活条件、生活环境有了明显改善；2001年企业首次实现产值超亿元大关；连续两年，在岗职工人均收入近3万元。LoCAlhoST企业不断寻求发展机遇，民品、三产面对市场不畏困难，做出了不懈的努力，特殊是机车电器分厂的产品市场发展前景光明。2003年4月公司胜利改制成为上市公司长征火箭技术股份有限公司的子公司，大力进行三项制度改革，初步建立起现代企业制度。 二、围绕企业中心工作不断加强党的建设。 一是坚持“三会一课”制度不放松，坚持业余上党课制度和党员教化制度，并定期或不定期地检查教化安排落实状况，党员参与组织生活率达95%。在企业科研生产各战线上，党员能充分发挥先锋模范作用，勇于担当重担，起到了表率作用。两年来生产班组中有党员的班组比例不断提高：2001年，企业生产班组共40个，有党员的生产班组28个，达到70%； 2003年，企业生产班组共33个，有党员班组28个，达到848%。公司每年坚持围绕党的生日开展系列庆祝活动，增加党组织的凝合力和战斗力。 二是坚持党管干部的原则，重视干部队伍建设。坚持领导干部学习教化制度，不断制定和完善领导干部管理制度，同时不断强化中层干部考核力度，探究和尝试中层干部管理考核工作的新方式和新方法，干部队伍整体素养不断提高。 三是注意党支部建设，支部战斗堡垒作用不断加强。按党章规定刚好做好基层党支部的换届选举工作，确保基层党支部组织健全，并做到支部书记、支部委员培训上岗，为党支部建设打下了良好的基础。 三、坚持抓党风廉政建设不放松，抓好企业的思想政治工作 通过党风廉政法律法规学问的学习及组织观看专题电教片等形式，切实加强反腐倡廉教化力度。落实党风廉政责任制和反腐败工作责任制，党政一把手与全体中层干部签订“党风廉政建设责任书”，并将执行状况纳入干部年度岗位综合考核。由于不断坚持完善了监督和制约机制，较有效地防止了腐败现象和不正之风的产生，三年来未发生党员、领导干部违法违纪事务，党员、领导干部党风廉政状况良好。 公司党委始终把思想政治工作作为一件大事来抓，注意结合每阶段科研生产的实际，适时地提出思想政治工作的目标口号，加强企业职工政治教化制度，如爱国主义、航天传统精神和载人航天精神教化，教化干部职工树立正确的世界观、人生观和价值观重视职工思想道德建设，根据公民道德建设实施纲要要求，加强企业职工队伍的思想道德建设，发挥领导干部和党员的骨干作用，做好日常的思想政治工作，帮助职工解决思想实际问题。 四、主动开展企业文化建设活动。 以“发展航天，强大集团，改革创新，铸造一流”为发展方针，企业党委制定并实施了企业文化建设总体规则，以此团结和带动广阔职工朝着建立现代企业制度、建成国内一流企业的美妙明天迈进。以航天人的神圣使命为纽带，不断增加职工作为航天人的骄傲感与责任感，激发职工自觉为航天做贡献的热忱。以花园式的工厂和整齐美丽的生活环境，增加职工对企业发展的信念。创刊了内部刊物探究与疏导，宣扬企业，服务企业，呈现航天人主动向上的精神风貌。在公司局域网内开拓宣扬教化园地，营造良好的学习氛围。公司主动的组织社会公益活动，通过各类形式的活动，如扶贫解困“献爱心”、义务献血活动、组织参与*市和航天系统的竞赛和文艺演出等活动以及对外宣扬工作，企业的知名度不断提高，增加了企业在社会上的影响力，激发了职工作为企业员工的骄傲感，增加了企业的凝合力、亲和力。 五、加强对群众组织的领导，发挥群众组织的作用。 一是坚持开展党建学会和职工思想政治工作探讨会工作，主动探究新时期思想政治工作和党建工作的新路子，新途径。公司每年召开一次党建、思想政治工作研讨会，总结阅历，探究方法。从2001年2003年三年里共收到研探讨文55篇。公司主动参与*市、航天九院、航天时代电子公司组织的党建、政研会活动，连续三年被评为*市党建学会先进分会、*市思想探讨会先进分会。 二是工会、共青团工作开展绘声绘色。工会切实搞好安排生育工作，2002年、2003年连续两年被评为*市象山区安排生育先进单位。 三是坚持了职工 12下一页 第5页 共5页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页