2022年农业局关于全区区直机关创先争优活动调度会议的贯彻落实情况汇报.docx
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2022年农业局关于全区区直机关创先争优活动调度会议的贯彻落实情况汇报.docx
2022年农业局关于全区区直机关创先争优活动调度会议的贯彻落实情况汇报 9月15日全区召开了区直机关创先争优活动调度会议。农业局高度重视,刚好组织召开党组会议、全体机关工作人员会议,仔细学习会议精神,学习领带讲话,重审创先争优活动目标、主题和载体和活动方案,并结合当前全局各项工作,进一步深化创先争优活动,将活动推向新的高潮。 一、召开会议,传达精神,学习先进 农业局召开党组会议,传达会议精神,仔细学习领导讲话和有关单位的活动开展状况,对全区以及本单位的创先争优活动开展有了全面的了解和进一步相识,学到了其它单位好的阅历做法,发觉了自己的不足,为此我局针对前一阶段创先争优活动开展状况进行了全面细致的总结自查,总结阅历,找出问题,对下一步工作做了详细支配部署。 二、抓住重要环节,不断深化创先争优活动内容 一是分类设岗。为使全体党员充分发挥先锋模范作用,主动投身入于创先争优的实践活动中,我局主动开展创建超越自我、再塑形象、奋起追逐、努力晋位的“共产党员先锋岗”活动,召开动员大会,制定活动方案以及创建标准、嘉奖方法等。从全局43名党员干部中评比出12名先锋岗,在副科级以上党员干部中设立 “敬业先锋岗”;在中层以上干部中设立“奉献先锋岗”;在全体干部职工中设立“服务三农先锋岗”。充分发挥典型示范带动和辐射作用,引导全局人员主动投身抓招商、调结构、转方式、建项目以及加强农村“三资”管理等重点工作上来。 二是承诺任岗。为提高全局人员素养、加强基层组织建设、更好的服务人民群众、促进各项工作顺当开展,我们以工作争先、服务争先、业绩争先为目标,以培育“学习优、作风优、素养优”干部队伍为重点,制定了“双承诺双评议”活动实施方案,在扎实开展“双承诺双评议”活动的基础上,紧紧围绕“关注三农,服务群众,转变作风,促进发展”活动目标,立足自身优势,对岗位责任做出公开承诺。LOCaLHOst承诺包括三方面:共性承诺、岗位承诺和实事承诺,并明确了完成时限和责任,要求体现“三性”即充分体现党的先进性、详细岗位的针对性和便于实施的操作性。承诺书以张贴上墙的形式予以公开,大家相互监督,相互促进,共同进步。 三是引导履岗。建立机制,搭建平台,引导履岗,形成机关内部科室之间、党员与党员之间比素养、比实力、比成果、比贡献的良好风气。建立创先争优的动力机制,定期组织开展党性分析、座谈沟通、学习考察等活动,通过纵向比、横向比、内部比、外部比,使党员干部人人想优秀、争先进、当先锋,使各基层党组织个个谋发展、赶先进、创佳绩。一是推行办实事制度,要求承诺为群众办3-5件实事、好事,进一步完善为民服务的长效机制。二是大力宣扬活动中表现出来的先进典型,用先进典型带动人、教化人。三是根据稳步推动、重在实效、贵在长效的要求,刚好驾驭党员的思想动态,仔细帮助党员解决在履职中遇到的难点、疑点问题,将推行双承诺双评议活动作为一种制度性规范长期坚持下去。建立创先争优的督查机制,成立督导组,建立督查制度、通报制度、整改通知制度,同时根据岗位责任制的要求,定期分析、探讨每位党员干部职工履职状况,让处于先进的当好标杆、中间位置的规范提升、相对后进的变更面貌,努力使全局党组织、先锋党员干部的比例有大幅度提高。建立创先争优的考评机制,以开展这次活动为契机,进一步完善绩效考核体系和局机关内部管理的各项制度、规定,并强化执行。结合创先争优活动,进一步细化量化对党组织和党员干部、工作人员的考核评价方法,真正形成“立足岗位比作为、创先争优当先锋”的激励约束机制。 四是严格评岗。分半年和年终比照争创标准、承诺事项和考核方法,实行个人自评、党员互评、群众测评、组织点评的“四评”模式,严格履职状况考评,评出先进、评出动力,最终评比出一批立得住、叫得响、推得开的典型。 三、创建“五型机关”,深化推动创先争优活动开展 在“推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织”的总目标的指引下,我局以创建“五型机关”即“学习型机关、责任型机关、服务型机关、创新型机关、廉洁型机关”为目标,“争先进位谋发展、服务三农新作为”为主题,以“创新创优新作为、立足岗位当先锋”为实践载体,坚持做到“三结合”、“三促进”,一是与中心工作结合,以创先争优促进和保证中心工作任务超额完成。二是与机关的思想、组织、作风和制度建设结合,全面推动机关基层组织和党员队伍建设。三是与保持党员先进性教化结合,以创先争优促进党的先锋模范作用的更好发挥。在推动科学发展、促进农业和谐、服务农村农夫、加强组织建设的实践中建功立业,为促进“蓝色经济强区”建设作出新的更大贡献。 四、实行得力措施,不断增加创先争优的实效性 一是建立党群“双直通车”机制。在党组织与党员直通方面,严格落实“四会一课”制度,定期组织开展党员培训,定期开展理论学习,坚持把理论学习作为活动开展的基础性工作来抓,把学习看成是一种觉悟、一种责任、一种政治要求和政治行为,实行集中学习和个人自学、学习探讨和沟通发言等多种有效形式,刚好将党的“声音”传达到每名党员群众中去。组织党员重温党员誓词,开展“入党为什么?为党做什么?如何学先进、讲奉献、比贡献,在工作中如何体现共产党员的先锋模范作用?”的专题探讨,让大家畅所欲言,党员的政治、工作热忱和奉献精神被充分的激发出来。同时,党支部成员与党员定期谈心交心,刚好了解党员的思想状况,抓好“金点子”征集活动,征求党员对单位工作的珍贵看法和建议。在党员与群众直通方面,仔细开展“九个一”活动。为切实把服务“三农”的理念落实到实践上、付诸到行动上、体现在成效上,增加全局干部职工做好“三农”工作的责任感、使命感,形成“立足三农、情系三农、服务三农”的深厚氛围,推动我区新时期社会主义新农村建设,结合区里 12下一页 第5页 共5页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页