2022年领导干部不作为不担当自查报告.docx

2022年领导干部不作为不担当自查报告 职责范围内不刚好解决，或者因为措施不力导致问题重复出现、没有明显改观;在职责范围内由于监管不力、处置不当，发生重大事故、事务、案件;怕得罪人，对干脆管辖的地区、部门和单位的领导班子成员或者下属出现严峻违纪违法行为，不刚好制止或者查处;作风漂移、好大喜功，经济数据造假，招商引资弄虚作假，搞 “形象工程”、“政绩工程”等。本次活动将实行自查自纠、监督检查、健全机制等方法步骤，对全市各级党政机关、事业单位党员干部及工作人员“不作为、不担当”问题进行把脉问诊，对症下药。对于“不作为、不担当”的苗头性问题，坚持抓早抓小，刚好进行诫勉谈话。对于性质严峻的问题，根据朝阳市党政领导干部不作为不担当问责方法(试行)，赐予相应的组织处理和纪律处分，涉嫌犯罪的，依法移送司法机关处理。对查处的典型问题，点名道姓通报曝光。对于查纠不力、存在问题较多的部门和单位，肃穆追究有关责任人的责任。领导干部不作为不担当自查报告依据西岗区纪委、区委组织部关于开展“不作为、不担当”问题专项整治活动的要求，为深化推动“三严三实”专题教化，结合我区教化实际，现就开展“不作为、不担当”问题专项整治活动提出如下实施方案。一、指导思想根据中共西岗区委关于“三严三实”专题教化的部署，围绕落实省委关于“八个带头、八个自觉”和市委“六个坚持、六个始终做到”和区委“三个着力、五个结合”要求，以“为民务实清廉”为主题，通过开展“不作为、不担当”问题专项整治活动，从严整治“为官不为”问题，促进党员领导干部以新状态适应新常态，主动作为，勇于担当，实现全区各学校、事业单位办事效率明显提高、工作作风明显转变、履职实力明显增加、服务水平明显改进，为加快品质城区建设供应有力保障。二、工作范围和内容(一)专项整治范围：教化系统机关、所属各单位党员干部及工作人员。(二)专项整治内容：1.对各级各类上级部门决策部署贯彻不刚好、措施不得力、落实不到位、效率低下，或者打折扣、做选择，搞上有政策、下有对策。2.抓工作落实力度不够，对重大项目、重点工作、薄弱环节不能抓住不放、一抓究竟。3.对职责范围内的工作不仔细履职，该担当的职权不担当，该交办的事项不刚好办理，该限时办结的事项未在规定时限内办结，工作推诿扯皮，致使工作延误。4.对群众反映剧烈、上级明令督查并要求整改的问题，或者机关、学校及各单位自查发觉的严峻问题，在职责范围内不刚好解决，或者因为措施不力导致问题重复出现，没有明显改观。5.怕担责任，该担当不担当，导致群众反映的问题未刚好解决，造成事态扩大和恶劣影响。6.在职责范围内由于监管不力、处置不当，发生重大事故、事务、案件。7.怕得罪人，对干脆分管的部门和片区的领导班子成员或者下属出现严峻违法违纪行为，不刚好制止或者查处。8.作风漂移、好大喜功，数据造假、夸大成果，隐瞒问题、捞取荣誉。9.服务看法恶劣，方法简洁粗暴，“门好进、脸好看、事不办”，告知事项说半句留半句，让家长来回跑，对服务对象要办的事情找各种理由拖着不办。10.工作纪律松弛，迟到早退，擅离岗位，工作时间玩嬉戏或上网购物、炒股。三、方法步骤刚好间支配(一)动员部署(7月27日至7月31日)。成立教化局专项整治活动工作领导小组及办公室(名单附后);制定下发区专项整治活动实施方案，召开部署专项整治活动工作会议。(二)自查自纠(8月1日至8月31日)。机关、学校及各单位要仔细组织学习习近平总书记系列重要讲话精神，特殊是习总书记关于“三严三实”的重要论述，仔细市委唐军书记、区委吴继华书记在“三严三实”专题教化工作会议上的讲话精神。坚持边查边改，围绕专项整治十个方面的内容，比照教化系统实际，查摆出不少于十项详细问题，自觉进行比照检查，逐项列出问题清单，并提出整改措施，仔细整改落实。