2022年油田党委开展争创四强四优活动工作汇报.docx

2022年油田党委开展争创四强四优活动工作汇报中原油田党委依据中心关于建设学习型党组织和争创“四强四优”活动要求，紧密结合油田三大板块党组织、四大类别党员队伍的实际，把争创“四强”党组织，争做“四优”共产党员延长拓展为建设“学习型、管理型、效益型、和谐型”的“四型”党组织，建设“政治觉悟高、经营业绩高、技术水平高、业务技能高、服务质量高”的“五高”型党员队伍，简称“双建”工程。其中，建设学习型党组织是对全部党组织的共性要求，建设管理型、效益型、和谐型党组织分别是对油田油气生产、石油工程和社会化服务等三大板块党组织的特性化要求；政治觉悟高是对全部党员提出的共性要求，经营业绩高、技术水平高、业务技能高、服务质量高分别对管理岗、技术岗、操作岗和非在职党员提出的要求。在运行方式上，借鉴iso9000质量管理理念和方法，制定“双建”工程管理体系，强化党建质量管理和过程限制，使基层党建工作有章可循、有质可控、有责可究。一、建设“四型”党组织即：（1）学习型党组织。树立学习理念，完善学习制度，营造学习氛围，促进学问建党；创新活动载体，完善工作机制，激发创效活力，自主创新力提高，核心竞争力提升；坚持党管干部，注意人才培育，形成充溢朝气与活力的选人用人机制；以科学发展观为统领，充分发挥政治核心和战斗(来源：文秘114 http:/*）堡垒作用，落实企业的经济责任、政治责任和社会责任，保证油田正确的发展方向。（2）管理型党组织。坚持党组织政治优势与企业管理优势有机结合，推动油藏经营管理，多找优质储量，管好油气水井，做到效益勘探、精细开发，实现储量接替有序、稳产实力增加、开发效益提高；严格平安禁令，完善hse管理体系，推行平安清洁生产；夯实管理基础，创新“三基”工作内容和方式，落实岗位责任制，实现“三标”目标。locAlHoST（3）效益型党组织。以经济效益为中心，拓展市场空间，科学规划市场布局，构建区域一体化格局。合理调整队伍结构，优化配置技术装备，做优做强、增量增效、打造石油工程技术服务品牌；依托现有管理体系，规范流程、细化目标、严格标准，不断完善精细化管理模式；深化内控管理，挖掘内部潜力，有效限制成本，搞好节能减排，提高经营效益。（4）和谐型党组织。坚持民主集中制原则，加强党内基层民主建设，保障党员主体地位和民主权利，从思想、工作、生活上关切党员，增加党组织凝合力；以党内民主带动基层民主，大力推动民主管理，落实党务公开，深化厂务公开，保障党员职工的知情权、参加权、选举权和监督权；深化开展和谐社区、和谐单位、和谐班组、和谐家庭创建活动，仔细落实承诺办实事制度，拓展“440”服务内涵，丰富“三不”工程内容，维护油田和谐稳定。二、建设“五高”党员队伍即：（1）政治觉悟高。讲党性、重品德、作表率，自觉加强政治学习，坚决志向信念，党员意识强；模范执行党的路途方针政策，自觉遵守党规党纪，令行禁止，廉洁从业，纪律意识强；敬业爱岗，无私奉献，优质高效完成党组织支配的各项工作，责随意识强；顾大局，识大体，正确处理个人利益与集体利益的关系，大局意识强。（2）经营业绩高。主动学习现代科技、经营管理、法律法规等学问，增加战略决策实力、把握市场实力、推动创新实力、应对危机实力；落实“四好”目标，维护班子团结，搞好协调协作，带领职工群众干事创业；坚固树立正确业绩观，科学决策，务实创新，成为懂管理、善经营、创业绩的带头人；牢记“两个务必”，亲密联系群众，深化调查探讨，查实情、出实招、办实事，发挥示范表率作用。（3）技术水平高。学习前沿理论，驾驭先进技术，提高自主创新实力，成为学科技术带头人；坚持科研与生产相结合，选准科研课题，开展技术攻关，解决制约勘探开发、石油工程的“瓶颈”技术；强化技术探讨，注意科研开发，提倡成果共享，推广新工艺、新技术，促进科研成果向现实生产力转化；忠诚企业，爱岗敬业，勇挑重担，乐于奉献，发挥“传帮带”作用。（4）业务技能高。刻苦钻研业务学问，娴熟驾驭操作技能，成为本行业、本岗位的行家里手；带头立项攻关，搞好技术革新，创建“五小”成果；严格执行操作规程，坚决杜绝“三违”现象，主动参与“党员身边无事故”、党员平安监督岗活动，确保平安生产；立足岗位，勤奋工作，攻坚克难，争创一流业绩，争当创新创效标兵。（5）服务质量高。深化基层了解状况，听取和反映职工群众看法，帮助解决实际问题，发挥桥梁纽带作用；自觉践行党的宗旨，增加服务意识，提升服务实力，提高社会化服务质 量，职工群众反映好、评价高；保持党员本色，履行承诺职责，维护油田稳定，热心公益事业，提倡文明新风，促进油田和谐建设。目前，油田党委及各基层党组织正紧紧围绕“四型”、“五高”的目标要求，以“抓规范、激活力、夯基础、促发展”为主题，根据“安排、实施、评价、改进”四个步骤，扎实开展“双建”工程管理体系集中宣贯活动，以形成油气生产、石油工程、社会化服务等三大板块党组织和管理岗、技术岗、操作岗、非在职党员等四大类别党员队伍联动提升新格局，掀起各行业党组织和各类别党员“比学赶帮超”的生动局面。油田党委开展争创四强四优活动工作汇报 第4页 共4页第 4 页 共 4 页第 4 页 共 4 页第 4 页 共 4 页第 4 页 共 4 页第 4 页 共 4 页第 4 页 共 4 页第 4 页 共 4 页第 4 页 共 4 页第 4 页 共 4 页第 4 页 共 4 页