2022年在全市人才工作会议上的讲话例文.docx

2022年在全市人才工作会议上的讲话 在全市人才工作会议上的讲话 这次会议特别重要，首先我代表市委、市政府向会上受到表彰的同志表示热情的庆贺！并通过你们，向为我市改革发展建设做出突出贡献的单位和个人致以崇高的敬意！ 市委、市政府对人才工作非常重视，围绕落实中心和全省人才工作会议精神，在深化调研的基础上，特地制定了全面实施人才强市战略的看法，并在这次会议上印发，希望大家仔细探讨，主动提出建议和看法，同心同德做好我市的人才工作。下面，我结合这个看法探讨稿，讲三点看法： 一、充分相识新形势下做好人才工作的极端重要性，解放思想，加快实施人才强市的发展战略 当今时代学问经济迅猛发展，全球化竞争日趋激烈，学问和人才作为第一位的战略资源，已经成为经济社会发展的主要推动力。LocalHOSt改革开放以来特殊是近年来，我市人才工作取得了长足进展，截止去年年底，全市人才总量突破万人，人才密度达到，居全省首位，各行各业都培育、引进了一批各类人才，为我市经济社会发展做出重要贡献。但同时我们必需醒悟地看到，与先进地区相比，与xxx加快发展的须要相比，我们的人才工作还存在很多亟待解决的问题，人才队伍建设方面还有着较大差距。突出表现在人才总量偏小，人才密度偏低；高层次创新拔尖人才严峻短缺；人才分布很不均衡；部分行业和领域人才流失严峻；人才政策体系不够完善；人才环境不尽人意。 这些差距和问题归结到一点，就是人才工作对经济社会发展的贡献率偏低，极不适应xxx加快发展的总体要求。去年市委召开九届四次全会，明确提出在全省领先全面建设小康社会的奋斗目标，开启了xxx加快发展、富民强市的新征程。完成这一艰难目标和任务，核心是发展，关键在人才。xxx土地面积有限，起步发展较晚，资源和市场两头在外，要建设园林式、生态型、现代化海滨城市，在发展态势上加快确立省内先导和环渤海的强势地位，必需坚决不移地走人才强市之路。在这个问题上，全市各级党委、政府和各级各部门肯定要解放思想，充分相识新形势下做好人才工作的极端重要性，切实增加实施人才强市战略的责任感和使命感，真正把人才工作和人才队伍建设摆上重要战略地位。要坚固树立科学的人才观，大力创新观念，最大限度地拓宽人才工作的视野。xxx经济的快速发展和社会的全面进步，须要大批各类型、各层次、各方面的人才，只要具有肯定的学问或技能，能够进行创建性劳动，为社会主义物质文明、*文明、精神文明做出主动贡献的，都是我们事业所须要的人才。在人才培育、引进和运用上，必需思想更开放，机制更创新，真正以海纳百川的胸怀吸引天下之才，以富民强市的大业聚集天下之才，最广泛、最充分地把各类人才凝合到加快发展、富民强市的雄伟事业上来。 加快实施人才强市战略，是我市人才工作的根本任务，也是贯穿全面建设小康社会全过程的战略性工作，必需作为牵动全局的一件大事抓紧抓好、抓出成效。当前和今后一个时期全市人才工作的总体要求是：以领先实现全面建设小康社会目标为根本动身点，紧紧抓住人才培育、引进、运用三个主要环节，大力加强以党政人才、企业经营管理人才、专业技术人才和高级技能工人为主体的人才队伍建设，努力造就一支总量足够、门类齐全、专业配套、结构合理的高素养人才大军，使秦皇岛成为人才聚集的高地，为实现全市经济社会持续、快速、健康、协调发展供应有力的人才保证。各级党委、政府和各级领导干部要紧紧围绕这一总体要求，大力冲破一切阻碍人才快速成长的思想观念，坚决革除一切束缚人才施展才华的体制障碍，着力变更一切影响人才创 123下一页 第3页 共3页第 3 页 共 3 页第 3 页 共 3 页第 3 页 共 3 页第 3 页 共 3 页第 3 页 共 3 页第 3 页 共 3 页第 3 页 共 3 页第 3 页 共 3 页第 3 页 共 3 页第 3 页 共 3 页