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2010 年会计证考试会计基础重点知识归纳(5-8)记账方法 -单式和复式所谓记账方法， 简单地说， 就是在账簿中登记经济业务的方法。按照记录经济业务方式的不同，记账方法可以分为单式记账法和复式记账法。一、单式记账法单式记账法， 是指对发生的每一项经济业务， 只在一个账户中进行登记的记账方法。在单式记账法下， 通常只登记现金、 银行存款的收付金额以及债权债务的结算金额，一般不登记实物的收付金额。单式记账法记账手续比较简单，但是账户之间不能形成相互对应和平衡的关系，所以不能全面系统地反映各会计要素的增减变动情况以及经济业务的来龙去脉，也不利于检查账户记录的是否正确和完整，因而是一种不够科学的记账方法。这种记账方法只适用于经济业务很简单或很单一的经济个体和家庭。二、复式记账法复式记账法，是指以资产与权益平衡关系作为记账基础，对于每一笔经济业务，都要在两个或两个以上相互联系的账户中进行登记，系统地反映资金运动变化结果的一种记账方法。复式记账法克服了单式记账法的缺点。例如，用银行存款 10000元购买一批材料的业务， 业务发生后， 一方面在“银行存款”账户记录银行存款减少10000元， 另一方面在“原材料”账户记录材料增加 10000 元，这样登记的结果能够清楚地反映一项经济业务的来龙去脉，即资金从何处来，又往何处去。复式记账法与单式记账法相比，具有以下两个明显的特点：1. 对于企业发生的每一项经济业务， 都要在两个或两个以上相互联系的账户中同时登记，既可以全面、 清晰地反映出经济业务的来龙去脉，也能通过会计要素的增减变动情况，来全面、系统地反映经济活动的过程和结果。2. 由于每项经济业务发生后， 都要以相等的金额在两个或两个以上的账户中进行登记，因此，可以对账户记录的结果进行试算平衡，以便检查账户记账的正确性。复式记账法是一种科学的记账方法，为世界各国所广泛采用。 我国过去曾采用的复式记账法主要有借贷记账法、增减记账法和收付记账法。在我国1992 年颁布的企业会计准则中明确规定，企业应当采用借贷记账法记账。会计基础知识重点讲解 - 借贷记账法的概念和记账符号一、借贷记账法的概念借贷记账法是指以“借”和“贷”为记账符号的一种复式记账方法。借贷记账法是建立在“资产 =负债+所有者权益”会计等式的基础上，以“有借必有贷， 借贷必相等”作为记账规则，反映会计要素的增减变动情况的一种复式记账方法。二、借贷记账法的记账符号借贷记账法起源于13 世纪的意大利。借贷记账法以“借”和“贷”为记账符号，分别作为账户的左方和右方。 借贷二字已失去了原有的含义，而演变成纯粹的记账符号，用来标明记账方向。会计分录的概念和分类一、会计分录的概念名师资料总结 - - -精品资料欢迎下载 - - - - - - - - - - - - - - - - - - 名师精心整理 - - - - - - - 第 1 页，共 3 页 - - - - - - - - - 会计分录是指对每项经济业务事项标明其应借应贷的账户及其金额的记录，简称分录。在实务中， 会计分录是在记账凭证上登记的。一笔会计分录主要包括三个要素：会计科目、记账符号、金额( 其中会计科目和记账符号组成了方向)。二、会计分录的分类按所涉及的账户的多少，可分为简单会计分录和复合会计分录。( 一) 简单会计分录 (一借一贷 ) 简单会计分录， 指涉及的账户数量只有两个， 也就是一个账户借方与另一个账户贷方的会计分录， 即一借一贷的会计分录。 简单会计分录下的会计科目间的对应关系十分清晰，比较容易理解和掌握。( 二) 复合会计分录 (非一借一贷 ) 复合会计分录， 指由两个以上 ( 不含两个 ) 的对应账户所组成的会计分录， 即一借多贷、多借一贷和多借多贷的会计分录。企业编制复合会计分录， 可以全面反映经济业务的来龙去脉，并简化记账手续，提高工作效率。来源：考试大会计基础知识重点讲解 - 会计分录的编制步骤会计分录的编制步骤编制会计分录，应按以下步骤进行：1. 确定所涉及到哪些账户，是增加还是减少。2. 分析经济业务事项涉及的账户类型。一项经济业务发生后， 首先分析该经济业务所涉及的会计账户是资产类账户、负债类账户、 所有者权益类账户， 还是收入类账户、成本费用类账户等。3. 确定应记入哪个 (或哪些 ) 账户的借方，哪个 (或哪些 ) 账户的贷方，即借贷方。4. 确定借贷方账户的金额。5. 编制会计分录并检查是否符合记账规则：“有借必有贷，借贷必相等”。会计基础知识重点讲解 - 总分类账户与明细分类账户的关系目前总分类账户一般根据国家统一的会计制度的有关规定设置。明细分类账户，有的是指根据国家统一的会计制度的有关规定设置，有的是企业自行设置。总分类账户与明细分类账户的关系( 一) 总分类账户对明细分类账户具有统驭控制作用( 二) 明细分类账户对总分类账户具有补充说明作用( 三) 总分类账户与其所属明细分类账户在总金额上应当相等费用归集的方法与会计处理( 一) 材料费用的归集和分配生产部门需要材料时， 应该填制有关的领料凭证， 向仓库办理手续领料。 月末会计部门根据领料凭证编制领料汇总表，根据汇总表进行会计处理。( 二) 工资及福利费等的归集和分配工资及福利费等也即职工薪酬。 职工薪酬是指企业支付给职工的各种薪酬，包括职工工资、奖金、津贴和补贴，职工福利费，医疗、养老、失业、工伤、生育等社会保险费，住房公积金，工会经费，职工教育经费以及非货币性福利等。考试大全国最大教育类网站(www Examda 。com) 为了正确地计算产品成本、 确定当期损益，企业必须正确地归集和分配人工费用。为核算职工薪酬，会计上应设置“应付职工薪酬”账户。该科目是负债类科目，增加额计贷方，减少额计借方，余额一般在贷方。 该账户应当按照“工资”、 “职工福利”等应付职工薪酬项目设置明细科目，进行明细核算。名师资料总结 - - -精品资料欢迎下载 - - - - - - - - - - - - - - - - - - 名师精心整理 - - - - - - - 第 2 页，共 3 页 - - - - - - - - - 企业计算应付职工薪酬数额时，企业负债增加。 用现金支付时， 企业库存现金减少，负债也减少 ; 企业通过划款方式发放应付职工薪酬的，企业银行存款减少，负债也减少。“应付职工薪酬”账户， 是用来核算企业应付职工薪酬的提取、结算和使用等情况。该账户的借方登记实际发放职工薪酬的数额; 贷方登记已分配计入有关成本费用项目的职工薪酬的数额; 该账户期末贷方余额，表示企业应付未付的职工薪酬。例 513 某企业 6 月份根据考勤记录和产量记录计算职工的工资如下：生产工人工资：生产甲产品的工人工资36500 生产乙产品的工人工资23500 小计60000 车间管理人员工资18000 行政管理人员工资42000 合计 120000 根据以上资料，编制会计分录如下：借：生产成本甲产品36500 乙产品23500 制造费用18000 管理费用42000 贷：应付职工薪酬工资120000 例 5-14 开出现金支票一张，支付本月工资120000 元。应编制会计分录如下：借：应付职工薪酬工资120000 贷：银行存款120000 例 5-15 6 月份的职工福利费如下：生产甲产品的工人福利费5110 生产乙产品的工人福利费3290 小计8400 车间人员福利费2520 行政管理人员福利费5880 合计 16800 根据以上资料，编制会计分录。借：生产成本甲产品5110 乙产品3290 制造费用2520 管理费用5880 贷：应付职工薪酬职工福利16800 名师资料总结 - - -精品资料欢迎下载 - - - - - - - - - - - - - - - - - - 名师精心整理 - - - - - - - 第 3 页，共 3 页 - - - - - - - - -