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    某酒店员工倒班宿舍管理制度.docx

    • 资源ID:27910535       资源大小:17.92KB        全文页数:2页
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    某酒店员工倒班宿舍管理制度.docx

    本文为Word版本,下载可编辑操作某酒店员工倒班宿舍管理制度 某酒店员工倒班宿舍管理制度之相关制度和职责,L酒店员工倒班宿舍管理制度一、员工倒班宿舍的管理政策(1)员工倒班宿舍是为每天下夜班的员工(23:00以后)和每天上早班的员工(6:00以前)供应的倒班宿舍。(2)员工倒班宿舍实行公寓化. L酒店员工倒班宿舍管理制度 一、员工倒班宿舍的管理政策 (1)员工倒班宿舍是为每天下夜班的员工(23:00以后)和每天上早班的员工(6:00以前)供应的 倒班宿舍。 (2)员工倒班宿舍实行公寓化管理,床位不固定,床上用品定时由酒店洗涤。 二、员工倒班宿舍的标准运作程序 (1)依据交通及班次状况,为保证员工的人身平安,酒店为下班晚且住址远的员工免费供应倒班宿舍,员工凭部门经理/总监签字的“倒班宿舍入住通知单”到倒班宿舍登记入住,入住期间必需遵守“员工倒班宿舍管理规定”。 (2)倒班宿舍入住员工床位不固定,由宿舍管理员视入住状况及各部门班次支配,员工必需听从,否则不予接待。 三、员工倒班宿舍管理规定 (1)住宿的员工必需凭个人名牌和申请表在人力资源部宿舍管理员处办理入住手续后方能入住;退宿时必需由宿舍管理员进行检查,检查完毕后退还名牌。 (2)不得私自更换已安排的房间及铺位; (3)爱惜公共财产,不得在家具、墙壁上乱写乱画、损坏公物; (4)登记入住后应尽快休息,不得乱跑乱串影响他人,退宿时应整理好自己床位,恢复入住时原样。 (5)自觉养成良好的公德和卫生习惯,严禁随地吐痰、乱丢果皮杂物,鼻涕抹在墙上、地板或床上,严禁将鞋、手印打在墙上,穿肮脏衣服睡觉。 (6)严禁携带外人进入宿舍,男员工不得到女员工房间逗留,女员工不得到男员工房间逗留,有事可到员工活动室或其它会客场所商谈,严禁男女混宿; (7)不得携带任何珍贵物品入内,现金、证件、票据等妥当保管,如有丢失,员工自理; (8)倒班宿舍内不得使用大容量电器,以防火灾发生; (9)保持宿舍宁静,看电视、听录音机等活动不应影响他人休息。 (10)不准在宿舍内大声喧哗、吵闹、打架、赌博、酗酒; (11)留意保持房间,公共区域及卫生间的清洁卫生; (12)严禁私自使用酒店物品及客用品; (13)留意用火平安,如发觉擅自用火损坏酒店及宿舍财产,将从严处理; (14)如发觉火警,应马上报警及通知酒店保安部,清晰讲出火警地点; 人力资源部 运营职责 运行职责 QiquhA.com运输职责 进出口职责 退管职责 送货员职责 第 2 页 共 2 页

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