20××述职述廉报告范文.docx

本文为Word版本，下载可编辑操作20××述职述廉报告范文 工作上的（报告）根据上级部署或（工作方案），每完成一项任务，一般都要向上级写报告，那么述职述廉报告怎么写呢?下面给大家共享关于20××述职述廉（报告（范文），欢迎阅读! 述职述廉报告【篇1】 敬重的领导，各位同事们： 大家好! 一年来，我时刻牢记党的宗旨、自觉增加党性观念，根据党的廉洁从政的要求，仔细落实廉政监督责任制，坚持立党为公、勤政为民，自觉接受群众监督。 一、加强廉政学习，提高廉洁意识，注意自我预防 本人能够乐观参与上级部门和本处组织的廉政（训练）活动，学习党和国家关于党风廉政建设的若干规定、各项党纪政纪，重视自学努力领悟精神实质。并常对比党纪法规仔细查找自身在贯彻廉政中存在的问题，有针对性整改。通过不断学习，不仅使我在思想上提高了对反腐倡廉工作重要性、长期性的熟悉，还增加了我严于律已的自觉性和同腐败作斗争的主动性。达到能用正确的世界观、人生观、价值观指导自身工作。 二、严格以身作则，到处防微杜渐 我深知”为政重在廉，做人重在诚，说话重在信，办事重在实”，因而我经常自重、自省、自警、自励。严格遵守党员干部廉洁自律若干规定，规范了自己的从政行为。一年来，在公务活动和社交活动中都做到了严格遵守廉洁自律的规定，做到了廉洁奉公，忠于职守，没有利用职权和职务上的影响谋取不正值利益;没有私自从事营利活动的行为;遵守公共财物管理和使用的规定。没有假公济私、化公为私的行为;遵守组织人事纪律、奉公守法，没有利用职权和职务上的影响为亲友及身边工作人员谋取利益;做到了讲艰苦奋斗，勤俭节省，禁止讲排场、比阔气、挥霍公款、铺张铺张。还严格做到了遵守“廉政建设若干规定”，规范了自己的从政行为。 加强党风廉政建设的领导，在工作中本人分管司法所、信访办、劳保所，常常训练分管工作的干部严要求、严管理，训练他们保持和发扬艰苦奋斗的优良传统，仔细执行廉洁从政准则，贯彻落实国家公务员行为规范，时刻保持糊涂的头脑，不心存侥幸、不以身试法，训练村干部用人民赐予的权利为父老乡亲谋利益，坚持吃苦在前、享受在后，反对讲排场、比待遇、追赶名利和拜金主义。 三、树立了正确的权力观、地位观、利益观，正确行使权力 作为一名党员干部，做到了正确对待和行使手中的权利，淡化“官念”和权欲，用平常心看待官位，用责任心看待和运用权力，一是做到了“慎权”。二是做到了二要“慎欲”。从未谋取规定以外的特别利益，不放纵自己的欲望，不贪吃喝、不贪钱财、不贪享乐、不贪图名利地位，堂堂正正地做人，明明白白地工作。不为声色犬马、灯红酒绿的生活方式所动，过好了享乐、金钱关，艰苦奋斗，俭以养德，保持了良好的品德和高尚的情操。三是做到了“慎微”。做到了时时刻刻从大处着眼，小处着手，见微知著，防微杜渐。力争做到大事不糊涂、小事不马虎，自觉增加“守一”意识，不越雷池一步，在防微杜渐上下功夫，追求党性和道德修养的高境界。四是做到了“慎独”。在廉洁自律上做到了表里如一，任何时候、任何状况下，都自觉以党性原则和道德规范衡量、约束自己，没有人前一套、人后一套，严格进行自我监督。 四、坚持民主集中，转变工作作风，履行（岗位职责） 一年来我能严格遵守和执行民主集中制各项原则和制度，始终坚持”集体领导、民主集中、个别酝酿、会议打算”，做到不该说的话不说，不该做的事不做，全力维护班子的团结和统一。在对待上访群众时能做到”热忱接待，急躁讲解，准时处置”。为维持社会安定团结，我坚持不定期排查信访隐患。一年来发生的各类突发问题基本上都能得到妥当解决，且在处置的过程中无任何违法违规行为。在处理过程中也增加了自身解决问题的力量。在劳动力转移工作上，着重做好了宣扬和培训两项工作。 五、今后努力的方向 1、开拓创新，务实进取，仔细履行岗位职责，多（总结）（阅历），发挥自身优势。 2、注意调查讨论，努力探究解决新问题的有效途径和（方法）。 我自知，在_的岗位上，要履行好职责，必需加倍努力，在今后的工作生活中我会仔细改进，力争把工作做得更好。旁观者清，恳请领导和同志们指出我的诸多不足和过失。我将虚心接受，鼎力改进。 述职述廉报告【篇2】 各位领导、各位同事： 你们好! 时间一晃而过，转瞬间到公司快三个月了。这是我人生中弥足宝贵的一段经受。在这段时间里各级领导在工作上赐予了我极大的关心，在生活上赐予了我极大的关怀，让我充分感受到了领导们“海纳百川”的胸襟，感受到了大发人“不经受风雨，怎能见彩虹”的豪气。在对_肃然起敬的同时，也为我有机会成为_的一份子而骄傲。在这三个月的时间里，在领导和同事们的悉心关怀和指导下，通过自身的努力，各方面均取得了肯定的进步，现将我的工作状况作如下汇报。 一、通过培训学习和日常工作积累使我对大发有了肯定的熟悉 在7月份杭州高级人才沟通会上熟悉了杜总，我拿到的第一份资料就是介绍新厂画册，当时只是觉得企业规模很大，和杜总交谈后，感觉老板很平易近人。对（其它）方面就不太知道了，特殊是对化纤行业几乎一无所知。通过三个月的亲身体会，对化纤行业和公司有了肯定了解。公司的理念被杜总通俗的解释为五个发，的确是很恰当，本人对这一理念特别认同。公司进展不忘回报社会的壮举，令人鄙视。公司以人为本、敬重人才的思想在实际工作中贯彻，这是大发能进展壮大的重要缘由。在十一年时间实现跨更加展的确很不简单，争做全球第一是大发的雄心壮志，也是分散人才的核心动力。现在_在涤纶短纤行业起到了举足轻重的地位，今后还将更加辉煌。 二、遵守各项（规章制度），仔细工作，使自己素养不断得到提高 （爱岗敬业）的职业道德素养是每一项工作顺当开展并最终取得胜利的保障。在这三个月的时间里，我能遵守公司的各项规章制度，兢兢业业做好本职业工作，三个月从未迟到早退，用满腔热忱乐观、仔细地完成好每一项任务，仔细履行岗位职责，平常生活中团结同事、不断提升自己的团队合作精神。一本细节打算成败让我豪情万丈，一种乐观豁达的心态、一种良好的习惯、一份方案并按时完成竟是如此重要，并最终打算一个的人成败。这本书让我对自己的人生有了进一步的熟悉，渴望有所突破的我，将会在以后的工作和生活中时时提示自己，以便自己以后的人生道路越走越精彩。 三、仔细学习岗位职能，工作力量得到了肯定的提高 依据目前工作分工，我的主要工作任务是：(1)负责公司培训工作;(2)负责工伤（保险）工作;(3)办公室部分写作和临时工作。通过完成上述工作，使我熟悉到一个称职的管理人员应当具有良好的语言表达力量、流畅的文字写作力量、较强的组织领导力量、敏捷的处理问题力量、有效的对外联系力量、大型活动的策划及筹备力量。在原来的公司里，许多工作我只是管，大部分工作是手下人在做，现在亲自做，发觉许多看似简洁的工作，其实里面还有许多技巧。 四、不足和需改进方面 虽然到来了近三个月，对生产工艺还不太了解，到生产现场时间不多，人员熟识程度也不够，对分工的工作还没有形成系统的方案和长远规划。随着对公司和工作的进一步熟识，我也盼望领导今后多安排一些工作，我觉得多做一些工作更能体现自己的人生价值。“业精于勤而荒于嬉”，在以后的工作中我要不断学习业务学问，通过多看、多问、多学、多练来不断的提高自己的各项业务技能。学无止境，时代的进展瞬息万变，各种学科学问日新月异。我将坚持不懈地努力学习各种学问，并用于指导实践。在今后工作中，要努力当好领导的参谋助手，把自己的工作制造性做好做扎实，为的进展贡献自己的力气。 五、几点建议 公司正处于企业转型期，是一个特别关键的时期，这一时期应当从管理上下工夫，（企业管理）的好坏，会打算企业转型的成败。首先，要加强思想观念的转变，加大培训力度，特殊是管理干部要转变老观念，要从实干型向管理型转变。领导干部定期参与外培，这样可以开阔视野、学习管理理论。其次，公司要健全管理制度、明确岗位职权、建立激励机制、完善考核方式。好的制度可以转变人的行为，好的制度可以激励员工，好的制度可以强化管理。第三，要做好后继人才的培育工作。成立十一年了，当年创业的壮年人已经渐渐变成了老年人，这也是客观规律，从现在起，要做好老同志的传帮带工作，把他们的好做法传下来，永久留在。第四，既要引进人才，还要用好人才，特殊是要挖掘公司内部现有人才，限度发挥各类人才的作用。 述职述廉报告【篇3】 20_年，在县委、县政府的正确领导下，在相关部门的帮助协作下，在同事们的关心支持下，我仔细履行职责，刻苦勤奋工作，较好地完成自己的工作任务，取得了肯定的成果，促进爱卫工作的深化进展。下面，依据上级领导的支配和要求，就自己20_年的工作和廉洁状况向领导和同志们做如下汇报，如有不当，请批判指正： 一、加强学习，明确要求，增加大局意识 20_年，我仔细学习党纪法规和业务学问，仔细学习上级部门的爱卫工作精神，切实提高自己的政治思想觉悟与业务工作技能，增加了履行岗位职责的力量和水平，为做好爱卫工作打下扎实基础。我明确工作要求，增加大局意识，要求自己切实根据县委、县政府和上级爱卫主管部门的工作精神和工作部署，全面做好爱卫工作，提升我县爱卫工作水平，为人民群众制造良好的工作和生活环境。在实际工作中，我坚持“精益求精，一丝不苟”的原则，仔细对待每一件事，仔细对待每一项工作，坚持把爱卫工作做完做好。 二、求真务实，开拓创新，推动爱卫办工作 20_年，我根据上级爱国卫生工作会议精神，求真务实，开拓创新，大力开展爱国卫生运动，狠抓“四害”防治工作，不断强化市容环境卫生综合整治，乐观开展全民健康训练，稳步推动新农村卫生基础设施的建设步伐，各项工作取得了新的成果，这里面我着重做好四方面工作： 一是组织开展了以健康训练、清除“四害”孳生地为主要内容的“爱国卫生月”活动，通过悬挂横幅、设置宣扬板报、散发宣扬材料等方式，大力宣扬爱国卫生学问，提高群众的卫生意识，乐观投入到“爱国卫生月”活动中，搞好各项卫生工作，取得良好成果。 二是组织开展夏季爱国卫生运动，广泛动员辖区各单位、社区、村委会大力开展室内外环境卫生大扫除及除害消杀工作，购置了敌敌畏对生活小区、旱厕所、垃圾房(桶)等处进行了消杀，有效改善夏季卫生状况，提高群众健康水平。 三是开展建设健康（文化）墙活动，向群众宣扬卫生科普常识和疾病防控学问，讲解如何预防各类传染病等学问，提高群众的卫生学问，做到保持良好的生活卫生习惯，预防各类疾病感染，起到良好成效。四是乐观开展控烟活动，在5月31日（世界无烟日）前夕，在辖区医院、学校、商场、机关等公共场所仔细组织开展了形式多样的禁烟宣扬活动，让群众了解吸烟的危害，自觉做到不在公共场所吸烟，保持公共场所空气的清洁，有益大家的身体健康. 述职述廉报告【篇4】 20_年度，我们办事处在市委市政府的正确领导下，在省住建厅的正确指导下，在相关部门支持协作下，遵照市局提出的“务实创新，平安高效，以人为本，温馨和谐”的理念，紧紧围绕年初确定的“三个三”的工作思路，乐观探究住房公积金管理创新方法，进一步完善管理（措施），提高资金运用的科学性，使住房公积金保障最大化、使用最大化、保值增值最大化。现结合自身工作实际，就我本人在德、能、勤、绩、廉等方面对各位领导做一简要汇报，不当之处肯盼各位领导提出珍贵的看法和建议。 一、在担当市住房公积金市直营业部副主任时能够仔细履行职责，加强协作，注意团结，严格标准，开拓创新，增加团队工作的分散力和制造力，踏实高效的做好了自己的分管工作。 1、根据中心支配，在五月份开展了以“住房公积金圆你住房梦”为主题的宣扬月活动，大力宣扬了住房公积金缴存、使用、服务等政策，使广阔职工对住房公积金政策有更深的了解; 2、乐观参与各级领导组织的政治理论学习，学习党的路线、方针、政策、法律和法规，用所学指导工作实践; 3、乐观主动加强业务理论学问学习。把本行业理论学问和粗放式的实际工作结合起来，进行不断的思索、调查，在工作闲暇时间，能虚心向身边的同事请教，自觉学习现代（管理学问）和应用文写作，提高了驾驭整体工作的力量。 二、在通过竞聘上岗担当市住房公积金市直营业部主任时能够把握全局，做好组织协调，确保住房公积金健康有序开展，努力增加处理简单局面的力量。主要工作措施是：以宣扬促归集、以制度促归集，以提升服务促归集。 1、10月份开展了经济开发区非公有制企业建立住房公积金状况调研活动，对开发区区域内全部非公企业进行建档，并上门宣扬、服务。从维护职工权益方面进一步提高各单位及广阔干部职工的法制意识，推动制度扩面。 2、多次与市中心领导申请解决了由于历史缘由，部门管辖范围内的企事业单位未在本办事处缴交的现实，领导已经同意于20_年1月1日按属地原则一并划入经济开发区办事处。 3、经济开发区办事处之前始终未开办贷款业务，给缴存职工造成很大不便。近期通过争取，中心对我办事处机构重新进行了设置，增设了信贷科室，这一业务的开办无疑对归集扩面工作注入了一剂强心剂。 4、向市中心提出申请，派办事处两名工作人员到市直营业部学习信贷、归集业务，通过学习沟通、业务实践，增加了学习人员的业务力量和服务意识。 5、办事处实行每周五下午为学习日，并定期进行业务学问考试，通过强化职工基础业务管理和学习培训，以学习促提升. 述职述廉报告【篇5】 敬重的领导： 您好! 2_年，_社区在_街道党工委的顽强领导下，切实加强社区党建工作，充分发挥党支部的战斗堡垒和党员的先锋模范作用，仔细执行书记履行党建工作责任制。现将一年来的党建工作汇报如下： 一、履职状况 1、抓重点，仔细落实基层党建责任。我作为党建工作“第一责任人”，年初即组织制定了党建工作方案，明确了我社区党建工作重点。在支委班子进一步明确党建工作分工，为抓重点，我比较注意到实地开展调查，准时发觉、把握了小区存在的各种冲突与问题。10月，在_区要解聘物业服务公司之际，我支部采纳基层民主决策“四议两公开”方法来打算原物业公司的去与留问题，三个月后续聘物业服务冲突得到圆满的解决。 2、促提升，加增组织队伍建设。一是我支部与法院第五支部党员组团结对共建，党员通过进网格入户、访困问需、访贫问计方法开展“一进二访”活动，效果显著，联系4个困难家庭进行走访，为这些家庭排忧解难。二是依据党员居住状况亮身份、进网格参加志愿服务活动。三是以党员特长促文体活动寓教于乐。胜利举办了以“幸福_大美_”为主题的社区文化艺术节。党支建制造条件，引进了长沙市爱心圈志愿者服务机构管理社区图书室的模式，以此为平台，开展了二十余场次公益活动。 二、存在的问题 我社区的基层党建工作虽取得了肯定的成果，但与街道党工委要求还有肯定差距，党建工作仍存在不足，主要表现在：一是在丰富党建工作内容上缺少创新。党建工作缺少创新意识和手段，存在流于形式的倾向，吸引力和分散力不够;部分党员的思想训练缺乏针对性，“三会一课”内容枯燥，方式方法单一，缺乏生气和活力。二是阵地建设基础设施差，后勤保障不到位。一方面因缺少经费，造成学习培训训练难、开展活动难，推动工作难;另一方面支委班子成员都是在社区身兼数职，本身担当较多的业务工作，造成无时间、无精力去抓党建工作。同时，党务干部参与培训少，部分党务干部缺乏必要的党务学问，对新形势、新任务下的党建工作难以适应新常态。 三、缘由 一是思想熟悉不到位。消失重当前中心任务而轻党建工作，抓党建工作没有抓住重点问题，工作绩效明显偏重的思想。简洁地理解为以工作目标考核成效打算党建工作好坏，有时抓党建工作仍停留在以会议落实会议，以文件落实文件上，存在“说起来重要，做起来次要”的思想，并没有真正重视党建工作。二是对组织队伍建设上方法少。社区党员构成及角色多样化，部分党员以工作忙为由，参与支部活动不够乐观。另外，部分在职党员进社区大多停留于“报到”环节，缺乏有效的制约激励机制，效果并不明显。 四、2_年准备 依据党建工作存在的问题与不足，以突出明年党建工作亮点、特色与强化服务功能并重，编绘“党建+（五线谱）”的新模式，奏响党群连心主旋律，提升广阔居民群众的获得感与幸福指数。“党建+五线谱”即以下五项方案内容： 1、心贴心的服务分散人，困难事事帮。以党支部掩盖推动服务从“支部阵地”向“小区网格”延长。构建以党支部为龙头，25名党员为主体，50余名在职党员为纽带，4个小区十大网格为核心的党建惠民联动体系，削除组织队伍掩盖“盲点”，推行网格化、精细化服务，做到服务不漏户，事事有人帮。 2、以生动的宣讲训练人，政策件件明。方案把宣扬训练工作作为贯彻落实上级部署的重要抓手，在宣扬训练工作中尤其注意实现“两化”：一是解读通俗化。引导党员干部由长沙话改说一般话，采纳图表、漫画、（顺口溜）等形式编制宣讲稿和流程图，把党的政策规定转换成听得懂、记得住、用得上、传得开的群众语言。二是宣讲常常化。推行党支部统一活动日制度，创新“微党课、微宣讲”等形式，党态化训练培训党员。 3、以身边的典型感染人，先进人人学。在社区所辖范围内广泛开展查找“最美党员”、“亲情户”等活动，在群众身边树立起助人为乐、见义勇为、诚恳守信、敬业奉献、孝老爱亲、勤劳节俭的一面面旗帜。通过每季度举办一期“道德讲堂”，用图片展览等形式，让群众讲典型、评典型、学典型，持续扩大榜样的引领效应。 4、以文明的力气影响人，新风家家传。深化开展“党员干部进家入户、志愿服务作表率”活动，让萤火虫图书室带动了社会志愿者力气的广泛参加，形成以“爱心圈”志愿者一批党员群众性志愿服务品牌。鼓舞有文体特长的党员牵头组建手工艺术、美诗文吟、小品节目等一支支群众文艺小团队，让居民在自娱自乐中实现自我训练、自我管理、自我提升。通过开展“城乡清洁行动”“文明共建”等创建活动，党员带头践行社会主义核心价值观，带动群众文明素养全面提高。 5、以法治的理念引导人，有话好好说。坚持民生大事群众议、干部业绩群众评，居务“四议两公开”，建立党员群众说事室等议事阵地，健全恳谈会、评议会、群众评论干部，吸引群众参加组织生活会，社区群工站，实行联点领导及组长包案、重点约访、主动领访等方式，疏通群众心情，把问题处置在萌芽状态。 此致 敬礼! 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