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    年终总结大会开幕讲话稿.docx

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    年终总结大会开幕讲话稿.docx

    本文为Word版本,下载可编辑操作年终总结大会开幕讲话稿 时间过得真快,一段时间的工作已经告一段落了,经过这段时间的努力后,我们在不断的成长中得到了更多的进步,是时候抽出时间写写(工作(总结)了。那么一般工作总结是怎么写的呢?下面是我为大家整理的关于(年终总结)大会开幕讲话稿,盼望对大家有所关心。 年终总结大会开幕讲话稿1 各位领导,各位同仁: 大家好! 今日我特别荣幸地站在这里,也特别荣幸担当这次年终总结表彰大会员工代表的发言。对于各位领导的关怀支持,对于各位同事的鼎力相助表示诚心的感谢!我们在工作中所取得的成果,是领导以身作则,科学决策,正确引导的结果,是同志们任劳任怨,相互关心,团结奋斗的结果,成果和荣誉属于为富通中心做出贡献的每一个集体和个人。在此向大家表示深深的感谢。 20年对我具有特殊的意义,从一个成天无优无虑的同学时代变成了一个生活很有规律的上班族。在这几个月的工作中,我曾经有过心酸,也曾经想要放弃,不过我坚信不经受风雨怎么会有彩虹呢?我曾经一个一无所知的同学,成长为一个可以完成独立完成自己工作的员工,我此刻的心情是无比兴奋,大家都知道心有多大舞台就有多大,同益就是你的舞台,同益也象是我们的水缸一样,你的肚子里有多少墨水你都可以把它吐出来,来展现你自己,发挥出你的特长,只要是你在自己的岗位上做实、做精、做出突出成果的员工你就是同益的人才,我们首先要感谢同益公司给我们这样一个学习进展的平台,同时也要感谢全部领导同事对我的支持与关心,我能走到今日,与你们的关心和宽容是分不开的,我会在今后更加努力地工作,来回报同益公司,回报领导同事们对我的关爱,也请大家对我和我们部门提出珍贵看法,使我们在今后的协作上会越来越顺畅。 我很观赏这样一句格言:态度打算一切,自信战胜一切!态度是我们对待事物的一种驱动力,不同的态度将产生不同的驱动作用。自信是我们一切行动的源动力,没有自信就没有行动。我们要对自己服务的企业布满自信,对我们公司的进展布满自信,对自己力量布满自信,对同事布满自信,对将来布满自信。 成果属于过去,荣誉属于大家。今日的成果将是我明天的起点,我会连续力争向上,不断提升自我,争取制造更好的工作成果。在20年,我给自己定下一个目标,那就是做一名优秀员工,接下来我就是朝着这个目标而努力,去拼搏,去争取更好的成果。在以后的日子里,我将与大家共同努力,共同进步,盼望能够连续得到大家的支持。 感谢大家! 年终总结大会开幕讲话稿2 敬重的各位领导、各位同事: 大家下午好! 龙腾丰稔岁,蛇舞吉庆年。又是一年一度的年终总结大会,我很荣幸可以代表全体员工上台发言。在此,我要感谢各位领导的厚爱,感谢全部同事对我的信任与支持!俗话说:有工作就有挑战,有挑战才有超越!我依旧记得,从学校步入社会的那一刻,从走进A公司的第一天起,公司的领导和同事让我渐渐熟识A这个大家,让我慢慢的融入了A的工作氛围,让我知晓了A进展的历程,让我感受到了A飞速进展的勃勃生气。从今,我们将进入新的角色,适应新的岗位,在A这个精彩的舞台开启新的征程,放飞新的幻想! 为了避开新员工走弯路,尽快融入集体,公司的各位领导、各位(阅历)丰富的同事,无私、急躁的传授给我们丰富阅历,让我们在较短的时间里,熟识岗位的工作流程,适应新的工作环境。在领导的带教下,现在的我们,不仅能够独挡一面、娴熟处理各种工作问题,而且对公司的进展方向、将来规划以及公司的业务开展等各方面有了进一步的了解。我们渐渐融入A大家庭,沐浴着勤勉细致和(爱岗敬业)的工作作风,学习着诚恳谦逊的处事之道,感受着“不经受风雨,怎能见彩虹”的豪迈激情。这个过程中,我们也从最初的感动和兴奋中冷静下来,开头以仆人翁的心态,定位自我目标,发挥个人才能。 作为A人,我们对将来布满信念!今后,除了踏实做事、虚心做人、开拓创新,我们还需要连续努力学习专业学问,提高个人综合素养,在个人岗位上发挥专业特长,与公司携手并进! 千淘万漉虽辛苦,吹尽狂沙始到金,展业的道路上布满了荆棘,但努力的汇合必将积淀出刺眼的光线。20年的工作中,我们随时可能遇到种.种困难,但我信任,有公司领导的正确指导,有全体员工同心同德、扎实工作,我们A肯定能够乘风破浪顺当到达抱负的彼岸! 最终,我祝福在座的全部领导、同事在新的一年里:工作顺当,身体健康,合家幸福!感谢! 年终总结大会开幕讲话稿3 敬重的各位领导及各位同事: 大家好! 首先,我代表全休员工,对总结表彰大会的隆重召开表示热闹的庆贺!对全体员工在年所做出的成果和贡献,尤其是受到表彰的先进管理者和优秀员工,表示热闹的庆贺!对全部员工家属表示(春节)的慰问。在过去的一年,是公司不断成长、成熟的一年,我们在邹总的正确领导下,在全体员工的共同努力下,坚持“以人为本”的经营理念,仔细贯彻公司的进展战略,正确面对金融危机、人力资源紧缺等困难,充分发挥内部优势,使得公司保持了平稳进展,在各个方面取得了肯定的成果,确保了产、供、销平衡进展的局面。 年已经过去了,在这辞旧迎新之际,回首公司这些年来的进展历程和风风雨雨,我们有过挫折,有过困惑,有过喜悦。今日,我想感谢和公司一路走来的每一位员工,为了工作,许多员工主动放弃休息,加班加点,甚至通霄达旦的工作;就由于有了大家的共同努力和奋斗,让公司在陶瓷布料机械上取得今日优秀的成就。感谢你们的努力和坚持,也感谢全部的员工对我的支持和信任。许多时候,我们员工在实际工作中所面临的困难和艰苦程度,往往是超出我们做领导的估量和想象的。在此,我想借这个机会,向你们说一声:“感谢你们!你们辛苦了!拥有你们,我感到特别地傲慢!在此,我仅代表总经办对年度工作作出几点总结: 1、组织结构进一步完善,明确了公司进展和方向,清楚了部门职责。 在上半年,公司从旧厂搬移到新厂成立了现在的科技股份有限公司,作出了很大的改善。从选购原材料到成品出仓整过生产过程都有部门专人监督管理,形成了一条企业生产链的作用,明确了各个部门的职责,分工与协调、合理配置人力资源,是公司持续进展、规范化管理的基础工作。 2、车间环境卫生得到了很大的改善。 各个部门都能自我清扫、保洁方面都有明显的提高,我盼望在年有更好的改善,制定一个有效合理的方案出来。开展“6s”管理,“整理、整顿、清扫、清洁、素养、平安”。我们要认仔细真地对待工作中的每一件“小事”、每一个细节。把生活中的每一件小事都做好了,再平凡的事只要我们坚持下去并且把它做好,平凡的事也变得不平凡了。 3、产品的质量得到了进一步调整,但还有待提高。 由于企业不断地进展壮大,以及社会的进展需要,在猛烈的市场竞争中求生存,为了不断地满意新老客户的需要,提高产品的质量,降低企业的成本,提高我们售后服务的力量和产品研发的项目,还有营销、财务、供应等等要面对的各种问题。我们必需要建立一支高素养的员工队伍,完善的管理制度,加强员工之间的沟通与管理,协调各部门的关系,目标全都、信任没有什么事可以难倒我们的。今年,也就是说年,我盼望人力资源部以及各个部门能够再接再励,招收、培育和储备更多更好的人才。加大组织与考核力度,全体员工尤其是各级管理人员更加要严格要求自己,努力提高学问和技能水平,带好头,总结阅历,追求“精益求精,不断创新”的精神,力争把工作做得更细、更好,更准。在新的一年里,“百尺竿头,更进一步!” 年终总结大会开幕讲话稿4 敬重的团委老师,各位学委会代表: 中午好! 我是社团指导与服务中心主任张植圣,下面我将代表西华高校62个社团和社团指导与服务中心做年终工作汇报。 下面我以大大事为主线,概括我们这群西华社团人本学期取得的成果,并做工作总结和展望。 第一项西华高校高校生社团指导管理制度汇编制作成册。本次社团管理制度进行了全面修订,包括年审财务换任等等制度条例更新、活动申请流程精简、全部条例规章进展可行性评估。特殊地,今年社团负责人统一认定为同学干部,依据同学会统一文件,其考核方案、奖惩都有了科学高效的制度规范。(当然,不会存在完善的制度,只有中心不断群策群力,并与全部协会会长共同努力,才能在制度上趋于完善。当然,全部的制度都需要切实的实施,才能呈现其科学性,带来西华社团可见的进展。我们会始终在路上。) 为何我会着重制度的建立与推行呢?我认为同学组织的进展在于,首先干实事,再是重感情。制度的规范是干实事的根基。 其次项我们西华社团推出了茶(文化)协会、v公馆动漫协会、书画协会、音乐协会、阳光爱心社5个社团,进入成都市优质社团库。西华高校社团指导与服务中心胜利申报为成都市社团联盟理事会单位。 (加入联盟的成员单位可享受高校社团联盟供应的专家资源、技术资源、场地资源、资金支持,切实有效地为高校社团进展供应服务。成员单位下属的优质社团能优先享受联盟供应的沟通培训、项目实践等机会。) 第三项社团文化节开幕式。本年度的社团文化节开幕式分为两个部分。卓越广场的成都市社团联盟启动仪式和体育馆的社团文化节开幕式晚会。(中心全部成员在大二部长带领下,在其他中心的帮助下,策划筹办整个开幕式。前期预备长达一个半月,包括节目初选复选,线上线下各个平台宣扬以及与其他宣扬资源的合作,晚会和启动仪式硬件设施预备,活动物资采办,等等。)在我们社团人的努力下,本届文化节开幕式取得圆满胜利,向全校师生展现了西华社团的风采和魅力。 时间有限,其他工作就不做细述 纵观这学期我们中心的工作,我汇总下:组织社团招新、社团文化节开幕式、学术文化月之国粹之英。各方面日常工作就简洁说明:社团活动审批、社团及社团活动宣扬、社团财务、活动等整体概况的考评。 在内部建设方面:中心制度完善以及严格考核、中心素养拓展、(篮球)赛、部门月生。 下学期,我们将在社团全方位资料汇总、切实规范推行制度、中心进展三方面不断努力。 一路走来,我可以这样说,中心取得了前所未有的进展,社团向着规范化、自主化进展迈进了一大步。这归功于我们四个工作室16位部长,西华62位会长,中心大一干事,协会会员以及我们全部社团人。同时感谢团委的科学领导和大力支持。 经受过努力与付出,踏过挫折与困难,如今已有所成长的社团指导与服务中心。提出我们的中心精神:务实担当、求索不屈。 年终总结大会开幕讲话稿5 各位领导、各位同事: 大家好! 很兴奋与大家相聚在这一年一度的年终大会,我在此向大家致以最真诚的问候,祝:大家春节开心!身体健康!万事如意!新年大发! 回顾到公司以来的日子,风风雨雨与公司经受了短短几月的路程,在这些日子里,不管老元帅还是新同事,我们共同领会了洋溢在这里的盛大喜乐,也共同披风顶雪覆过那些隐蔽在这里的忧患,与公司共荣进展。首先,我从这几个月对公司行政工作的细心观看,只能粗略的给大家做一次不怎么详尽的总结。假如总结得不好,还望大家见谅! 行政部在最近几个月结合工作实际,仔细履行工作职责,加强与(其它)部门的协调与沟通,使行政部基础治理工作实现了规范化,为公司各项工作的开展制造了良好的条件。 一是建立了员工人事档案、业绩考评档案、培训方案、培训流程和培训档案等,出台了(员工手册)、新员工培训方案、各岗位人员职责、员工花名册、消防平安紧急预案等各种大小方案和制度,日常工作基本能落到实处,但在某些方面还是没能做到为领导和员工制造一个良好的工作环境。这几个月以来收发文件20几件,并对领导批示的公文做到准时处理,从不拖拉;准时完成各类报表及总结;办公用品领用与办公用品选购坚持精打细算的原则,办公用品领用从节约动身,削减公司不必要的开支;组织和帮助组织召开各种会议20多场,做到会前有预备,会中有记录,会后有总结;组织全体员工户外活动1次,做到活动前有方案,活动后有总结。 二是健全了人事资料,各类报表及总结。 三是完善了部门组织职能,(入职)、请假、(离职)、领料等一系列工作程序以及报表等工作。对南北方分公司返货管理、对账也进行了规范;对返货监督实行人人监督,奖惩分明。当然,之所以取得这些好的成果,主要得益于孙总和刘总的有力领导和大家对我工作的支持。在此,我以无限的真诚向大家说声:“感谢!”感谢大家对我工作的支持与鼓舞! 在行政工作取得肯定成果的同时,行政工作还存在着诸多问题:一是在公司原有的(企业文化)中,工作开展得不是很顺畅,工作开展难度是时出不穷,甚至在某些时候没法主动性去开展工作。二是深层次的企业文化尚未取得显著成效。三是各职能部门未执行到位,不能发挥各部门职能作用,导致工作起来没有层次感,没有执行力度,没有工作效率。工作难开展、问题难解决、工作效率难提高。 针对行政工作的种.种问题,行政部门将在来年乐观、主动加强与各部门领导沟通,协调好组织工作,起到承上启下的作用,解决“三难”问题。把行政部职能工作发挥到更大、更强! 最终祝公司在新的一年财源广进,万事大吉! 感谢大家! 第 11 页 共 11 页

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