欢迎来到淘文阁 - 分享文档赚钱的网站! | 帮助中心 好文档才是您的得力助手!
淘文阁 - 分享文档赚钱的网站
全部分类
  • 研究报告>
  • 管理文献>
  • 标准材料>
  • 技术资料>
  • 教育专区>
  • 应用文书>
  • 生活休闲>
  • 考试试题>
  • pptx模板>
  • 工商注册>
  • 期刊短文>
  • 图片设计>
  • ImageVerifierCode 换一换

    2022年验厂的方法与程序 2.pdf

    • 资源ID:28024639       资源大小:48.94KB        全文页数:7页
    • 资源格式: PDF        下载积分:4.3金币
    快捷下载 游客一键下载
    会员登录下载
    微信登录下载
    三方登录下载: 微信开放平台登录   QQ登录  
    二维码
    微信扫一扫登录
    下载资源需要4.3金币
    邮箱/手机:
    温馨提示:
    快捷下载时,用户名和密码都是您填写的邮箱或者手机号,方便查询和重复下载(系统自动生成)。
    如填写123,账号就是123,密码也是123。
    支付方式: 支付宝    微信支付   
    验证码:   换一换

     
    账号:
    密码:
    验证码:   换一换
      忘记密码?
        
    友情提示
    2、PDF文件下载后,可能会被浏览器默认打开,此种情况可以点击浏览器菜单,保存网页到桌面,就可以正常下载了。
    3、本站不支持迅雷下载,请使用电脑自带的IE浏览器,或者360浏览器、谷歌浏览器下载即可。
    4、本站资源下载后的文档和图纸-无水印,预览文档经过压缩,下载后原文更清晰。
    5、试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓。

    2022年验厂的方法与程序 2.pdf

    验厂的方法与程序查厂验厂的方法、程序步骤大致分为文件资料审查,现场审查 ,员工访谈三个步骤, 不同的验厂员顺序,手法各不同 ,以Disney 为例基本方法 ,程序步骤如下: 一、首次会议 自我介绍及身份确认 如果工厂没有迪士尼的生产守则(COC) ,简要介绍守则的内容并提供他们一份 了解工厂的基本信息,如联系人、地址、电话、人数、生产产品类型、有无别名等 确保工厂了解审核的目的 简要介绍审核的流程 获取工厂平面图,确保巡视工厂范围内所有的区域 确保工厂有要求提供审核的文件在现场 要求管理层提供工人面谈用的地方 询问管理层 索取工厂用到所有化学品的清单二、工厂巡视1消防器材火警警报器、应急灯、消防水带、消防栓、灭火器等定期对消防设备进行维护(一个月一次,不能过期)配备足够数量的灭火器材并合理放置(100二个灭火器)2消防安全 逃生示意图贴在醒目位置,并以本国语言表未逃生方面(最小A3纸) 紧急出口照明设施 足够数量的疏散路径(500-1000人最少需二个)名师资料总结 - - -精品资料欢迎下载 - - - - - - - - - - - - - - - - - - 名师精心整理 - - - - - - - 第 1 页,共 7 页 - - - - - - - - - 清楚的标识出口并保持畅通(不得锁死、堵塞) 组织疏散演习及消防安全方面的培训让员工清楚如何逃生,最近的消防警铃及灭火器的位置(半年一次,照片,记录,总结报告等)3机器安全 定期检查和维护 装配防护装置(切割点、转动部位、传动部位) 机械设备可以安全运行 员工应接受机械安全操作的培训4急救 部门需配备有急救箱 且药箱内必备药品齐全 药品在有效期内 车间需配急救人员(100人中需二人)5个人防护用品(PPE) 眼罩碎片、刨屑或危险化学品(烟雾)、焊工 手套化学品 耳塞每天持续 8小时以上工和在85分贝的环境中工作6环保(排污许可证) 职业安全与健康 空气质量 化学品暴露限制 危险品废物 其他潜在危险(空气质量、废水处理、污染、回收)7现场记录 各类报表、签收要统一核对,且勿放罢于生产现场(切勿有星期天) 保持现场环境整洁名师资料总结 - - -精品资料欢迎下载 - - - - - - - - - - - - - - - - - - 名师精心整理 - - - - - - - 第 2 页,共 7 页 - - - - - - - - - 勿张贴切加班表、处罚单 检查各类机械保养记录8洗手间 :纸巾、洗手液配置,卫生情况工厂巡视目的: 选择参与面谈的工人 辨别有无可疑的童工 对可疑的情况提出问题? 工人不工作或加快工作速度? 进出工厂的车辆 检查生产流程:是否有分包三、文件审核 目的:确保工厂运作的合法性;确保工厂符合当地法律及守则的要求 文件清单1. 工卡或考勤记录(过去十二个月)2. 工资表(过去十二个月)3. 人事花名册及员工个人档案4. 劳动合同5. 社会保险收据、花名册及合格证明文件等6. 工商营业执照7. 消防检查报告或合格证明文件8. 消防演习记录、紧急疏散计划及工伤记录等9. 环保证明文件10. 厂规或员工手册名师资料总结 - - -精品资料欢迎下载 - - - - - - - - - - - - - - - - - - 名师精心整理 - - - - - - - 第 3 页,共 7 页 - - - - - - - - - 11. 政府有关当地最低工资规定文件12. 设备安全许可证(如电梯使用许可证,、厨房卫生许可证等) 13. 特种工人上岗证(如电梯工、电工、厨工卫生许可证等)14. 当地劳动局关于延长加班之批文15. 未成年工体检及劳动局登记记录16. 厂房平面图 童工求证? 在工厂巡视过程中挑选看起来很小的员工? 在人事档案里抽查? 挑选 25名工人访谈? 在面谈过程中,根据人事档案交* 检查存有不一致的信息? 当发现童工时(现时或历史性)必须登记工人的工号、姓名、出生年月、入厂日期四、工人面谈面谈的目的 从工人层面了解工厂的实际运作 获取其他过程无法得到的信息以及考察文件的一致性 对异常的区域进行更深入的了解面谈问卷( EIQ )面谈工人人数工厂总人数的25,但不超过25名工人扩大访谈人数 发现的违规情况需要更深入的了解,如家庭工作、虚假账本等名师资料总结 - - -精品资料欢迎下载 - - - - - - - - - - - - - - - - - - 名师精心整理 - - - - - - - 第 4 页,共 7 页 - - - - - - - - - 工人的身份证明文件和工人实际回答有出入时挑选程序 50%的工人在工厂巡视过程中挑选? 年轻工人? 从所有部门挑选? 如果条件允许,应该性别比例等同,种族等同? 危险岗位工人 50%的工人从工资表、工卡和文件审核中挑选? 加班超时的工人? 低工资的工人? 青少年工人? 老工人不公开 面谈必须在管理人员不在场的情况下进行 一对一面谈,不能分组面谈保密性 参与面谈的工人必须被告知所有的访谈内容均为保密 反映问题的工人名字不能在报告上出现面谈技巧 友善这使得工人放松和敞开胸怀 EIQ 作为指引,但不局限面谈的问题名师资料总结 - - -精品资料欢迎下载 - - - - - - - - - - - - - - - - - - 名师精心整理 - - - - - - - 第 5 页,共 7 页 - - - - - - - - - 不同的国家对工人的问题不同,如洪都拉斯重点是童工、墨西哥重点是怀孕测试、中国是加班时间、土耳其是有无供祈祷的地方五、末次会议 告知管理层审核已经完成 归还借用供审核的文件 感谢他们对审核工资的支持和合作 解释所发现的问题、解答工厂的疑问以及书写改善计划确认报告(CAPAR ) 教育并提供改善的最佳运作指引,帮助工厂达到守则的要求现场:消防安全与卫生1).消防演习要保留工厂消防演习记录,宿舍消防演习记录,最少每半年一次,记录应包括文字,照片,特别是总结报告(一般验厂员都要)要保留消防培训记录,记录包括培训时间,地点,培训内容,参加人员等2).消防设施消防器材应有标识,如在灭火器或消防栓上喷” 灭火器 ” 等红色标识灭火和消防栓应有消防部门或具有同等资格的部门签签发的年审合格证,通常有合格证或出厂合格证就可以,但要注意其有效期是维修日期或出厂日期开始一年当地消防门每年检查的合格证明文件 . 消防栓要加封条,封条写上日期加盖工厂公章灭火器和消防栓应定期检查,并做记录 . 灭火器类型应选用ABC 型,不要选用单纯的一种手提式灭火器不能直接放在地上,应设置在挂钩,拖架或灭火器箱内,其顶部不超过1.5米,其底部离地面高度不宜小于0.15米. 消防栓或挂灭火器的地方,应用红色画出一个隔离区,隔离区内严禁堆放物. 名师资料总结 - - -精品资料欢迎下载 - - - - - - - - - - - - - - - - - - 名师精心整理 - - - - - - - 第 6 页,共 7 页 - - - - - - - - - 3).疏散通道 ,安全出口标志 ,应急灯厂房 ,宿舍每层安全出口的数目不应少于2个,每个安全出口要保持畅通,应装应急灯 . 每层楼梯间应安装应急灯厂房 ,宿舍每层楼应有清晰的疏散路线图,图上应清楚标明安全出口,逃生方向 ,和看图所在位置. 生产车间 ,仓库应以黄色通道线把生产区域与通道分画出来,通道上还应标示逃生方向箭头. 4).防爆灯仓库照明应使用防爆灯名师资料总结 - - -精品资料欢迎下载 - - - - - - - - - - - - - - - - - - 名师精心整理 - - - - - - - 第 7 页,共 7 页 - - - - - - - - -

    注意事项

    本文(2022年验厂的方法与程序 2.pdf)为本站会员(Q****o)主动上传,淘文阁 - 分享文档赚钱的网站仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。 若此文所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知淘文阁 - 分享文档赚钱的网站(点击联系客服),我们立即给予删除!

    温馨提示:如果因为网速或其他原因下载失败请重新下载,重复下载不扣分。




    关于淘文阁 - 版权申诉 - 用户使用规则 - 积分规则 - 联系我们

    本站为文档C TO C交易模式,本站只提供存储空间、用户上传的文档直接被用户下载,本站只是中间服务平台,本站所有文档下载所得的收益归上传人(含作者)所有。本站仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。若文档所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知淘文阁网,我们立即给予删除!客服QQ:136780468 微信:18945177775 电话:18904686070

    工信部备案号:黑ICP备15003705号 © 2020-2023 www.taowenge.com 淘文阁 

    收起
    展开