劳动安全防护用品管理制度.docx

专业 | 权威 | 精品知识共享劳动安全防护用品管理制度友情提示：欢迎光临小店，本店致力于全行业精品知识共享，所有内容均为Word格式，可自由修改编辑，如果对您生活或工作有所帮助，欢迎下载！为了保护员工的身体健康与安全,防止发生伤亡事故,加强对员工的个人防护,保证劳动防护用品及时发放,制定本规定.一 、 员 工 个 人 防 护 用 品 发 放 范 围 和 原 则 1.发放范围:(1)从事高温、辐射低温操作者.( 2 ) 从 事 有 烧 、 烫 伤 机 械 伤 害 危 险 操 作 者 . (3)从事散发毒性、刺激性、感染性等有害气体粉尘等有害作业的操作者.(4)从事腐蚀、潮湿或苦脏岗位操作者.( 5 ) 从 事 高 空 或 湿 式 作 业 的 操 作 者 . (6)从事有可能受到电击、电伤等危险的电气操作者.(7)从事有强噪声或可能令人窒息作业的操作者.( 8 ) 从 事 有 磨 损 和 油 灰 等 污 染 作 业 的 操 作 者 . (9)从事露天作业而必须在雨中坚持生产的作业者(10)凡是在严寒气候中,从事露天作业边疆时间超过4小时的作业者.( 1 1 ) 其 他 需 要 个 人 劳 动 防 护 用 品 的 作 业 者 . 2.发放原则:(1)按照不同工种、不同劳动条件,发给员工个人劳动防护用品.( 2 ) 严 格 招 待 国 家 和 上 级 有 关 部 门 规 定 的 发 放 标 准 , 得 任 意 扩 大 发 主 和 范 围 和 提 高 标 准 . (3)禁止将劳动防护用品折合现金发给个人,发放的劳动防护用品,不准转送、转卖.二、发放使用标准1 、 发 放 、 使 用 管 理 标 准 , 按 照 国 家 和 上 级 有 关 部 门 及 单 位 规 定 的 发 放 标 准 执 行 . 2、新工种、新项目需新增的劳动防护用品应结合同类单位发放使用标准和本单位实际情况,制定发放使用标准.三、劳动防护用品的使用规定1 . 劳 动 防 护 用 品 , 不 同 工 种 不 同 标 准 , 不 同 条 件 不 同 规 定 , 不 搞 平 均 主 义 , 充 分 发 按 防 护 用 品 的 作 用 , 防 止 浪 费 . 2.劳动防护用品是保护员工在生产工作中的安全与健康的一项辅助措施,必须按规定正确佩戴使用,保证安全.基层干部按管辖的主要岗位标准发给劳动防护用品.使用期限按规定标准执行.临 时 工 作 人 员 的 防 护 用 品 按 同 类 工 种 标 准 执 行 . 5.实习生、代培人员必须按规定使用劳动防护用品,用品由实习单位提供,费用按协议规定处理.本文已阅读完毕，欢迎下载、点赞关注- 2 -