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    公司疫情期间复工复产应急预案.docx

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    公司疫情期间复工复产应急预案.docx

    该文本为Word版,下载可编辑公司疫情期间复工复产应急预案 公司疫情期间复工复产应急预案(精选12篇) 在平时的学习、工作或生活中,有时会发生突发事件,为了避免造成重大损失和危害,就有必要提前进行细致的应急预案准备工作。你知道什么样的应急预案才能切实地帮助到我们吗?下面是我收集整理的公司疫情期间复工复产应急预案,欢迎大家分享。 公司疫情期间复工复产应急预案 篇1 为加强新冠肺炎疫情防控,确保全县工业公司复工复产工作安全、平稳、有序,根据江西省人民政府关于加强疫情科学防控推进全省公司复工复产的通知、九江市人民政府办公室关于有序组织全市工业公司复工复产的通知文件精神,结合我县做好疫情防控工作“十个一律”要求,现就做好疫情防控期间全县工业公司复工复产工作,特制定如下实施预案。 一、明确复工复产条件 疫情防控期间,生产人员基本能到岗、上下游产业链、供应链较完整的公司优先安排复工复产。公司在复工复产时要严格落实“谁用工、谁管理、谁负责”的公司疫情防控主体责任,制定公司复工复产工作预案,落实检疫查验和健康保护措施具体做到以下“六个到位”。 (一)防控机制到位。公司要明确疫情防控的内部责任机制,建立疫情防控管理体系,明确主要负责人、分管负责人及部门车间班组负责人的工作职责,制定疫情防控应急预案和复工预案。 (二)员工排查到位。公司对拟复工上岗人员要进行全面排查,对上岗人员本人及家属的健康状况、户籍所在地、现居住地、春节前后生活轨迹等情况进行摸底登记,尤其是要切实掌握本公司员工流动情况(包括春节假期出行、人员接触、返程时间和交通方式等信息),员工返岗时必须持有所在乡镇及公司“双证明”上岗(证明来自非疫区点、非医学观察对象)。明确做到“三个严禁”:严禁重点疫区疫点人员上岗,严禁近期有重点疫区旅居史及重点疫区人员接触史的人员在居家隔离解除前上岗,严禁有发热等症状的人员上岗。 (三)防控物资到位。公司要准备必需的防控物资,配置快速红外体温探测仪、消毒水、口罩(确保到2月底每人每天1个)等疫情防控物资,确保公司防疫需求。 (四)防疫措施到位。落实好封闭管理要求,严控外来人员进入本单位生产办公场所和生活区;落实好员工进出厂区体温检测制度;落实好车间、食堂、办公室、电梯、卫生间等区域的定点定期消杀制度。 (五)人员管控到位。要按照社区防控的相关要求,实行封闭式管理。严格做好车间、食堂、员工宿舍、办公室等人员集聚区域的防控工作措施,避免人员集聚、聚餐。有条件的公司要改建增加员工宿舍、倒班房,减少人员上下班返乡、返城流动。 (六)安全、环保工作确认到位。公司在复工前须做好供电供水、空调设施和电气电路、危化品储存的安全检查及环保设施设备的检查,做好厂区内的机械设备、特种设备和作业环境的检查,确保无故障、无遗漏,做到复工复产安全环保。 二、实行复工复产报备制度 (一)成立组织机构。公司复工复产实行报备管理制度在县防控应急指挥部的指导下,成立公司复工复产工作组,由县委常委、县高新园区党委书记XXX任组长,县政府副县长XXX副组长,高新园区管委会、工信局、卫健委、市监局应急管理局、生态环境局等相关部门主要负责人为成员,负责全县工业公司复工复产验收工作。园区内公司由高新园区管委会牵头负责,园区外规上公司由县工信局牵头负责,规下公司由属地乡(镇、场)牵头负责。 (二)公司复工复产报备。拟复工复产公司在做到“六个到位”的基础上,分别向高新园区管委会、工信局、乡(镇场)提交公司复工复产申请表等报备资料。准备工作不充分未达到复工复产条件的公司不得提交申请表,避免因自身原因延误复工复产。 (三)公司复工复产查验。收到公司复工复产申请后,由工作组1天内完成检查验收工作,对验收合格公司办理复工复产确认书;对验收不达标的公司,提出整改措施,指导帮助公司达到复工复产要求。 三、做好复工复产帮扶 复工复产工作组要强化公司帮扶服务,做到“真诚帮扶、高效帮扶、廉洁帮扶”,积极推动协调解决公司复工复产过程中的困难和问题,要全力做好防疫物资、用工协调、员工返厂交通物流、原材料保障、供电供水供气等方面的帮扶工作,全力支持公司复工复产。 四、做好公司复工复产后“六个强化” (一)强化人员管理 1、公司要做好职工每日健康监测。指定专人落实每日对所有职工进行体温监测,一天不少于两次。 2、公司要做好职工上下班途中管理。对职工上班工作场所、厂区宿舍实行封闭式管理,所有出入人员必须戴口罩,体温异常者未经检查排除感染不得进入。要求职工固定上下班路线,途中佩戴口罩并尽量减少在外时间。 3、公司要做好职工上安排。在疫情解除前,公司原则上不招录新职工。如必须招聘,一律不得到疫情重点地区开展招聘活动,一律不得从疫情重点地区新招聘职工,在其他地区招聘新职工必须严格审查。 4、公司要减少人员外派出差,不得安排职工到疫情重点地区出差,也不能接受重点疫区人员来访。确因工作需要的特殊人员来访,公司要严格按照隔离医学观察办法先实施医学观察,待观察解除后,方可进入。 (二)强化就餐管理 1、有食堂的公司集中供餐、独立分餐,并尽量分批错时用餐;没有食堂的公司集中订餐、独立分餐。公司应确保职工就餐时距离保持1米以上,禁止聚集用餐。餐具、饮具等使用前应当洗净、消毒,炊具、用具用后应当洗净、消毒,保持清洁,确保卫生。 2、公司要保持食堂食品加工、包装、贮存等场所环境整洁,确保食材及制作过程不受污染。食堂工作人员必须持有有效健康证,保持良好个人卫生。 (三)强化卫生防护 1、公司要加强工作场所的全面通风,尽量开窗增加通风换气次数。安装有机械通风设施或使用空气调节的工作场所,要加强机械通风量或空调新风量,暂停使用中央空调。厂区内所有垃圾分类处置,严格按照相关部门要求规范处置2、公司要做好公共场所卫生防护,生产车间、办公室食堂、宿舍等重要场所及其设备、门把手、电梯、卫生间、地面等公共部位均要定期消毒到位,每天不少于2次。 (四)强化教育宣传 1、公司要密切关注职工的心理健康和心理卫生,加强防控知识宣传,消除和减少疫情带来的感染恐慌及心理伤害,避免极端事件的发生,教育引导职工不信谣、不传谣。 2、疫情期间,公司一律暂停召开职工大会、开展集中培训等人员密集聚集的相关活动。公司要教育职工不到人员密集场所活动,不走亲访友和聚餐,乘坐公共交通时应佩戴口罩。 (五)强化应急预案 1、公司要与高新园区管委会、乡(镇、场)、行业主管部门建立疫情防控联动机制,一旦发现体温异常者必须立即就地隔离并报告高新园区管委会、乡(镇、场)、行业主管部门,并按要求第一时间落实定点医院就诊排查,对所有密切接触者按规定实施隔离,落实各项管控措施。 2、公司要针对重要岗位职工因疫情缺员等突发情况,做好安全生产及环保管理防控预案,因疫情导致重要岗位人员不足,达不到安全生产条件的,一律停工停产。公司须合理安排生产计划,坚决防止因赶工、抢工导致安全生产事故、环保事故的发生。 (六)强化监督管理 公司要加强对内部复工和防疫相关制度执行情况的自查高新园区管委会、各乡(镇、场)及相关职能部门要加强对公司复工前的指导和复工后的监管,抽调专门人员组织开展防疫工作检查,对防疫工作不到位的公司要依法依规严肃处理,情况严重的责令停产。 园区春节未停车生产公司新增恢复生产线扩大产能参照此预案执行,严格按照“六个强化”执行到位。本实施预案在新冠肺炎疫情防控期间有效,防控工作结束后自行废止。 公司疫情期间复工复产应急预案 篇2 根据市委“三个一切”“五个所有”安排部署,多措并举抗击疫情,对春节后有恢复生产经营需求或未停产的区内公司提供防疫指导,坚决有力隔断传染源、切断风险源,保障经济社会平稳发展,更好地保护区内公司职工生命安全和身体健康,维护正常生产、生活和工作秩序,特制定本预案。 一总体要求 (一)指导思想 全面落实国家、省、市、新区要求,把疫情防控工作作为当前头等大事来抓,按照“外防输入、内防扩散”的思路,积极稳妥分批推进区内公司复工复产,坚决打赢疫情防控阻击战。 (二)适用对象 1、涉及疫情防控必需(药品、防护用品以及医疗机械生产、运输、销售等行业)、保障城市运行必需(供水、供电、油气、通讯、市政、公共交通等行业)、群众生活必需(超市、食品生产和供应、仓储物流、物业等行业)及其他涉及重要国计民生的相关公司; 2、承担重要国计民生、重大工程装备、重要物资保障等领域的重点生产公司及相关配套公司; 3、辖区规模以上工业公司。 春节期间未停工停产公司,需加强疫情防控措施,补充相关资料,参照本预案要求报批。其他公司暂不允许复工复产,具体复工时间另行通知。 二复工审批程序 (一)公司向XXX改革创新发展局报送复工申请资料。包括公司复工申请报告,疫情防控预案(包括应急预案),复工生产预案,防控物资清单表,消杀隔离记录表,职工健康登记表、汇总表,公司负责人签署的疫情防控承诺书,设置单独的应急隔离房资料等。 (二)XXX改革创新发展局对资料进行初审,报XXX复工复产工作组(由改创局、教育卫体局、市场监管局、应急管理局及有关街道办事处、园区管办人员组成)。 (三)XXX复工复产工作组对公司防疫情况进行实地检查并会审,对符合要求的,报送XXX疫情防控指挥部审批。 (四)XXX疫情防控指挥部根据上级要求、公司实际情况、辖区疫情防控形势等情况予以核准,公司方可复工复产,未经审批一律不得擅自复工。 (五)XXX疫情防控指挥部将批准复工复产的公司名单向XXX区疫情防控指挥部报备。 三复工标准 公司提出复工申请前要做到“7个必须”: (一)必须成立疫情防控领导小组。主要负责人担任组长,细化疫情防控领导体系、责任分工、排查制度、日常管控、后勤保障、应急处置等内容,明确专人负责。 (二)必须全面摸排职工信息。严格摸排员工出行轨迹,全面掌握每名职工春节假期流动信息、身体健康情况、与重点疫区人员接触情况和共同生活人员健康状况,精确到人,建立“一人一档”,登记造册。 (三)必须提前对厂区全面消毒。对厂区、食堂、洗手间、电梯、通道、垃圾桶、把手以及人员密集场所等集中消毒;全面开展环境卫生大扫除,清理卫生死角,保持干净整洁。 (四)必须做好防控物资准备。提前备齐口罩、防护服、酒精、消毒液、体温计、洗手液等防控物资,设置测温点和应急单独隔离观察房间,配备相应措施和设备。 (五)必须实现封闭式管理。严格落实请销假制度,外出必须说明事宜及行程路线,做到封闭管理。 (六)必须强化宣传教育。要积极宣传疫情防控知识,做到科学防控,要以车间、班组或科室为单位宣传疫情防控知识,确保人人知晓,人人做到,同时做到不信谣、不传谣。 (七)必须落实安全生产要求。公司复工复产前做好供水、供电、空调设施和电器电路、危化品储存等安全检查,加强车间、仓库、机械设备、作业环境等风险排查,层层压实责任,严格生产规程,确保劳动防护和安全监管到位。 四复工后防控措施 公司要持续强化疫情防控各项措施,做到“6个强化、3个要”: (一)强化出入管理。要设立对进出厂区职工进行逐一登记、测量体温,对来访人员要登记身份证、手机号码;对进出车辆要登记造册、进行消毒。 (二)强化全面消杀。坚持每日早晚消毒2次,重点区域应多次消杀;房间每日通风3次,每次不少于30分钟;要清理卫生死角,保持干净整洁;禁止提供生鲜食品。 (三)强化人员管控。对高发病区的、与高发病区人员密切接触的职工,一律不允许返回西安市;已购买机票、车票的一律劝阻退票;对正在返回我市的非高发病区职工公司要安排专车从机场、车站等接回,按照规定隔离14天。 (四)强化职工防护。职工工作期间一律佩戴口罩,勤洗手、常通风、不串岗,不聚集,不随地吐痰;特殊岗位要配备防护服、防护镜、手套等;外出行程必须实现两点一线,形成疫情防控期间职工生产、生活的闭环管理。 (五)强化应急值班。做到24小时应急值班和领导带班制度,保持信息畅通,出现情况要立即向所在街道、园区和XXX疫情防控指挥部报告,并立即与医院对接联系,及时科学送诊。 (六)强化关心关爱。要关心职工生活,积极引导职工理解和支持,帮助职工解决生活困难,鼓励自驾车上下班,交通不便公司可安排通勤班车或定制公交,固定人员、固定线路,按照荷载人员数量减半乘坐,每次车辆使用后进行全面消毒。 (七)要主动做好联防联控。公司及职工要积极配合XXX疫情联防联控工作,做好信息沟通,出现异常情况立即采取措施,配合做好相关处置工作。 (八)要采用灵活弹性复工方式。积极尝试使用电话、网络、视频等灵活方式在家上班完成相应工作。积极采取错时生产、错时上班等方式,最大限度压缩在岗人员,减少人员流动。 (九)要停止举办各类现场集会。防疫期间禁止举办各类现场集会、招聘会、技能培训会、销售会等;公司餐厅必须落实工作人员上岗前健康体检,实行分餐制、盒饭制和错峰用餐,每次用餐前必须进行通风、消毒。没有餐厅的公司提倡集中订餐、独立分餐,减少用餐人员聚集。禁止招聘新职工,不得安排职工到疫情高发区出差,确需出差的公司必须制定路线和出行方式,返回后隔离14天。 五保障措施 (一)强化公司主体责任。公司对复工生产后的防疫监管负主体责任,公司法人代表为本公司疫情防控第一责任人。复工公司要严格落实“7个必须”、“6个强化、3个要”,自复工之日起至全市一级响应解除前,每日须向XXX疫情防控指挥部报告疫情防控情况。对责任不到位、措施不到位、落实不到位导致出现聚集性感染或造成不良影响的,要依法追究责任。 (二)落实属地监管责任。各街办、各园区管办对各自辖区内工业公司复工生产和疫情防控工作负属地监督责任。各单位要成立专班、落实专人,实行网格化管理,确保所有公司将各项工作措施落到实处。要坚持稳控当先,切实做到守土有责、守土担责、守土尽责。 (三)积极支持复工复产。建立重点公司派驻联络员制度,全面掌握公司复工复产情况,认真做好分类指导和服务保障工作。各行业主管部门要创新工作举措,完善内部机制,协调保障物资资金,优化网上审批服务,做好生产要素供需监测,有效解决公司生产经营中的实际困难。 (四)加大疫情防控宣传。加大对公司疫情防控知识宣传和指导,督促辖区公司制定“一企一策”预案,并将各级工作部署要求传达到位,确保各项措施落到实处。加大对复工复产公司疫情防控措施和防治知识的宣传普及,引导公司强化疫情防控意识,做好先进典型公司的宣传报道。 (五)强化督导检查。对各有关单位、辖区公司疫情防控工作进行督导检查和跟踪督办;对党员干部在疫情防控工作中的担当作为和违纪违法行为进行检查指导。对公司发生问题、出现监管缺位、造成不良后果的,将依纪依规对相关单位相关责任人,进行严肃追责问责。 本预案有效期从即日起至全市重大突发公共卫生事件一级响应解除,具体内容可根据上级最新要求进行调整。 公司疫情期间复工复产应急预案 篇3 为切实做好节后公司复产复工安全生产工作,坚决遏制和防范各类生产安全事故发生,确保节后和全国“两会”期间安全生产形势稳定,针对春节后的公司复工复产,商务局特制定以下工作预案: 一、周密部署,强化责任落实。 春节过后,各类生产经营建设单位陆续复产复工,又值春运返程高峰,人流、车流、物流集中,影响安全生产的不利因素增加。当前安全生产工作面临的形势严峻,按照“党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责”和“三个必须”的要求,切实加强组织领导,严格落实属地管理责任、部门安全监管责任和公司主体责任,根据行业和公司特点,公司要制定切实可行的复产复工预案,进一步细化完善防范措施,切实把节后复产复工安全生产各项工作做实、做细、做好、做到位,确保商务系统公司安全运营、安全生产。 二、突出重点,强化工作措施。 要紧密结合我县正在开展的安全生专项整治三年行动,深入开展重点行业领域专项整治,特别要紧盯人员密集场所消防、油气管道、燃气、涉氨制冷、有限空间作业等重点行业领域,全面深入细致地排查治理安全隐患和问题,并按照“五落实”要求,对标整改,彻底消除安全隐患。要督促公司组织相关力量,对生产设备、设施进行一次全面检查检修,保证其设备检修检测到位,符合安全运行要求;要推动公司应急处理措施准备到位,制定和完善应急处置预案,尤其要完善重点危险作业岗位和关键装置的应急处理措施,并落实到岗位和每个操作人员;要保证复产复工期间的安全生产管理到位,公司在复产复工期间,必须严格执行开工预案和岗位操作规程,落实各项安全防范措施。 三、严格把关,强化验收标准。 及时深入公司,了解掌握公司复产复工工作动态,发现安全隐患及时采取有效措施。要严格按照复产复工预案要求,认真履行验收程序,坚持复产复工验收标准,切实做到成熟一个。验收一个、合格一个、复产一个。对验收不合格的要下达限期整改指令,并加强监督检查。验收工作要坚持“谁验收、谁签字、谁负责”的原则,不得随意降低标准,弄虛作假。公司主要负责人作为公司安全生产第一责任人,要认真组织开展节后复产自查自改工作,根据实际情况制定检修工作预案,对相关检修人员进行安全技术交底,认真落实各项安全防范措施,严格履行复产复工验收手续,严禁盲目复产复工。 四、切实加大复工复产期间监管执法力度。 要坚持红线意识、底线思维,安全标准决不能降低。要严查、严管、严打,加强暗查暗访和突击检查,对不落实复工复产要求、未经验收合格擅自复工复产、存在重大隐患不及时治理的,坚决依法严肃处理,该罚的严格罚、该停的果断停、该关的坚决关,绝不含糊,绝不手软。同时,要加强监督,凡在验收工作中违反程序、降低标准、把关不严、弄虚作假的,一经发现要严肃查处问责。引发事故的,要追究相关部门和人员的责任。 五、抓实复工复产期间安全培训教育,强化安全意识。 在复产复工前,要督促各公司必须对全体员工进行安全教育,确保培训合格率达到100%,特别要抓实抓好新招员工和转岗员工的“三级”安全教育培训,严格实施考核上岗制度。对于现场操作人员,要有针对性地组织岗位操作规程、安全生产规章制度等进行再培训和再教育;对于特种作业人员,必须持证上岗,人证一致,严格按照特种作业有关要求进行操作,严格危险作业票管理。从业人员培训考核情况要建立档案,培训不合格和未参加培训的人员,要及时进行补课,切实做到未经培训或考核不合格的不得上岗。 公司疫情期间复工复产应急预案 篇4 根据省、市疫情联防联控工作机制要求,按照区指挥部的统一部署,为银行业稳步有序复工,提升金融服务质效,全力保障公司复工复产,推动经济平稳健康发展。特制定本预案。 一、工作机制 (一)落实金融机构主体责任 各银行对营业场所复工后的防疫监管负主体责任,银行主要负责人为本机构疫情防控第一责任人,各银行要成立由主要负责人牵头的疫情防控工作组,要制定完备的复工疫情防控预案,并报高新区财政金融局通过。 (二)建立健全疫情防控协调联动机制 各银行必须服从属地管理,要自觉融入疫情防控网格,建立畅通的联系沟通渠道和协同工作机制,确保一旦发生问题能够及时采取有效措施,第一时间妥善应对处置。 二、复工需达到的标准 一是完善防控机制。签订复工疫情防控承诺书,制定复工疫情防控工作预案、应急处置预案,明确组织机构、强化防控措施、落实主体责任,突发状况严格按照相关规定执行。 二是复工人员条件。 1、返岗人员14天内无密切接触者、次密切接触史,无公布的中高风险区逗留史,近期连续6次核酸检测为阴性。 2、返岗人员须为防范区内居民,原则上公司实行封闭管理,根据情况逐步放开。特殊情况下,由公司采取“两点一线”“点对点”方式接送返岗人员。封控区、管控区、重点区居民一律不得返岗。 3、防护物资齐全。要提前准备口罩、手套、测温仪等防控物资和洗手液、消毒液、酒精等消杀用品,确保储备充足,要设置突发应急隔离室,并建立放库物资库存和使用台账。 4、消杀灭菌要到位。做好营业场所及办公区域的卫生消毒消杀工作,特别是卫生间、垃圾桶和接触类较多的公用设备;空调使用全新风运行并关闭空调加湿功能,并对空调进风口、出风口进行消毒消杀,保持通风换气,并建立健全消毒消杀台账。 5、申请复工的银行,除必须岗位外,其他岗位人员暂时居家。 三、复工后管控措施 一是严格执行测温验码。在营业场所门口设置专人对所有进出人员测温验码、核酸检测次数及检查口罩佩戴等情况。 二是控制营业网点人员密度。采取限流措施,减少客户在网点滞留时间,保持一米线间距,营业网点内办理业务的客户不得同时超过5人,防止发生聚集性风险并做好登记工作。 三是加强复工人员管理。复工人员返岗后,要按照疫情防控指挥部要求,督导复工人员及客户做好个人防护,服务交流时保持一定距离和避免直接接触。复工人员每周进行1次核酸检测,每天早、中、晚分别对复工人员进行体温测量,并建立健全复工人员健康信息台账。 四是广泛开展宣传教育。在营业场所等醒目位置张贴公共场所二维码、疫情防控明白纸,利用墙面和显示屏等宣传防疫要求和注意事项。安排专人进行消毒操作规程和疫情防控措施的培训,提升疫情防控和应急处置能力。 五是做好日常消毒消杀。日常保持通风换气和清洁卫生,每天定时对营业场所和办公区域,空调进风口、出风口和接触较多的公用设备等进行消毒消杀并做好记录。 六是严格实施闭环管理。复工人员尽量在行里进行封闭管理,确需返回居住地及外出办理业务的,实行“两点一线”闭环接送,减少人员流动;暂停不必要的会议、集聚等,职工能够实现分批就餐,满足错峰就餐要求。 四、复工程序 1、银行业复工实行向财政金融局申报备案制度。银行向区财政金融局提报金融机构疫情防控工作预案、金融机构疫情防控承诺书、返岗人员名单和核酸检测情况。 2、返岗时间安排。3月28日早6点起银行复工复产,逐步恢复正常生产秩序。封控区、管控区、重点区等区域根据指挥部的统一安排,达到规定标准后,解除管控。 公司疫情期间复工复产应急预案 篇5 目前,XX市疫情防控取得阶段性成效,正在有序推进降级解封,有序恢复生产生活秩序。在做好疫情防控前提下,为有序推进工业公司(非进口冷链公司)复工复产,制定本预案。 一、明确各类主体责任 (一)各公司对本公司复工复产和疫情防控工作负主体责任,必须确保复工复产不导致疫情传播。公司法人代表为本公司疫情防控第一责任人。 (二)各地区对本地区内公司复工复产和疫情防控工作负监管责任,公司所在乡镇街道政府对本辖区内公司负属地管理责任,必须确保将本辖区所有公司复工复产纳入监管范围。 (三)各地区要立即组织相关行业主管部门组建公司复工复产工作专班,负责落实公司复工复产和疫情防控工作组织指导的具体工作。 (四)各级指挥部有权对公司复工复产和疫情防控工作开展情况进行检查,公司必须配合检查工作。 (五)各级指挥部有权要求不具备疫情防控能力或疫情防控工作不到位的公司暂缓复工、勒令停工。 二、公司复工的必备条件 (一)已制定本公司复工复产和疫情防控工作预案并报辖区乡镇街道政府和各地区复工复产主管部门备案,同时提交疫情防控承诺书(由各地区复工复产主管部门制定模板)。 (二)已确认知晓并承诺执行各级指挥部命令。 (三)已确定防控管理制度和具体责任人。 (四)已储备一定数量防护物资满足一段时期生产经营需要。 (五)已与属地医疗卫生力量建立指导联系。 (六)已设立隔离场所和做好转运安排的各项准备。 三、公司复工前做好各项准备 (一)要组织每一名职工如实填写职工复工登记表,掌握职工个人及家庭、亲友与疫情相关信息,发现异常情况要按规定立即采取必要措施并向所在地指挥部报告。 (二)要在复工前做好各类工作场所和职工宿舍、食堂、垃圾点等场所的消杀处理,落实设置测温点等防控措施。 (三)要对职工进行疫情防护知识教育,传达本公司复工复产和疫情防控工作预案和工作制度。 (四)要加强培训和应急演练,保证员工熟悉责任分工、环境卫生、个人防护、异常情况处置、人员疏散等工作要求,做到出现紧急情况时能够有条不紊地处理。 (五)各地区复工复产工作专班对公司疫情防控各项措施进行督导检查,对提出复工复产申请的公司,各地区工信部门要联合相关部门予以审核、确认、批复。 (六)公司复工前,公司要对员工核酸检测记录进行核实,确保员工参加了当地全员核酸检测。同时,在复工前24小时内组织员工再进行一次核酸检测。 (七)公司对全部员工新冠疫苗接种情况进行核实,对于符合接种条件的员工,应种尽种。 四、公司复工后加强自身管理 (一)要采取封闭管理模式,尽量减少或避免与外来人员的直接接触,坚决防止疫情输入。对确有必要进入公司的外来人员,要登记进出时间、姓名、联系方式等信息,落实测温、“卡码”检验措施,符合要求,方可进入。 (二)建立员工健康监测制度。每日应在进入办公场所或厂区进行工作前对员工进行体温检测,发现异常立即按规定处置并报告。 (三)要调整优化工作方式,缩小人员活动范围,最大限度避免因各类会议、接待等形成人员集聚,取消文娱活动等不必要的聚集活动。 (四)要加强洗手间、宿舍、食堂、卫生间、浴室电梯等重点场所的清洁消毒,设专人负责定期消毒,电梯按钮、门把手等频繁接触部位应适当增加消毒次数。 (五)要加强食堂管理,除在采购、制作等环节保障疫情防控外,尽量采取分餐、错时就餐等方式。 (六)要加强宿舍管理,达不到卫生条件、没有日常防控措施的宿舍不得启用。 (七)工作场所应加强通风换气,保持室内空气流通。在条件允许下,应采取自然通风。无法采取自然通风或通风条件不良时,应通过排风扇、换气扇、空调等机械设备进行物理通风并直接排风到室外。使用中央空调通风时,要定期对空调进行清洗,对空调回风口过滤网进行消毒。 (八)公司复工复产后,要按照相关规定定期组织员工进行核酸检测。 五、其他相关要求 (一)各行业主管部门和疾控部门要加强对公司复工前和生产经营过程中疫情防控的培训指导。教育引导从业人员注意个人卫生,与人交流保持1米以上距离;在接触呼吸道分泌物后应立即使用流动水和洗手液洗手。 (二)各地区为各公司全面提供防护物资采购渠道信息,协助公司做好防护物资采购储备工作。 (三)公司要通过宣传教育引导职工增强辨识信息真伪的能力,对虚假信息不转发、不扩散、不炒作,为疫情防控创造良好舆论环境。 (四)各相关部门、各地区要切实关心公司生产经营,采取各种务实措施为公司解决生产经营中遇到的生产资料保障等各种问题。 (五)公司在复工复产过程中,要严格安全生产管理。 公司疫情期间复工复产应急预案 篇6 为指导公司科学有序开展新冠肺炎疫情防控工作,提高公司防控能力,有效防范疫情在公司发生、扩散,保障员工身体健康和生命安全,维护正常公司生产秩序,制定本预案。 一、建立机制 (一)落实公司主体责任。要建立新冠肺炎疫情防控组织机构和管理体系,公司负责人为第一责任人,成立工作专班,负责公司疫情防控工作。 (二)制定防控预案。包括领导体系、责任分工、排查制度、日常管控、后勤保障、信息报告、应急处置等内容,要细化落实到车间、班组,明确专人负责。 (三)健全信息报告和联络员制度。要建立与辖区街道(乡镇)、卫生健康等部门的信息通报机制,指定专人负责。建立疫情信息报告制度,明确流程和责任人。 二、严密排查 (一)分类返岗。公司要做好员工健康状况排查登记,确认员工健康后方可返岗。目前仍在疫情重点地区的人员,暂不返岗;对有其他疫情较重地区旅居史、曾与确诊或疑似病例有密切接触史的员工,实行集中隔离或居家医学观察14天;对省内其他各市返回的无流行病学史、无相关症状的员工,确因生产需要返岗的,可按照“厂区内上班,14天内不得离开厂区、宿舍或指定区域”的方式返岗。 (二)建立台账。实行返岗职工健康状况“一人一档”管理,全面掌握职工返岗前14天内的行动轨迹(地点具体到门牌号,时间具体到某日某时)、身体状况是否良好、是否与发热患者有过密切接触、是否接触过野生动物、返程交通工具及行程等情况。要与返岗职工签订诚信承诺书,并每日开展健康监测。 (三)设置临时隔离点。依托医务室或辖区基层医疗卫生机构做好医疗保障,在公司医务室、集体宿舍等区域按照要求设置临时隔离室。不具备设置隔离场所条件的公司,根据县(区)和园区统一安排,确定具体的隔离观察地点并按要求向所在园区和街道(乡镇)报备。 三、做好防护 (一)防护准备。 统计、购置、储备所需的口罩、消毒剂、手套等防疫物资,定时排查库存量,要确保每一名进场作业人员均能按规定佩戴口罩,安排专人负责废弃防护用品处置。 (二)通风消毒。 1、日常消毒。复工复产前,对公司所有场所进行一次消毒,之后定期开展消毒。对重点区域要安排专人每天早晚各消毒一次。通勤车使用后要立即消毒、更换椅垫套。 2、日常通风。工作场所每天至少两次保持30分钟开窗通风。要关闭中央空调,确有需要的,按相关规定采取进风消毒过滤;对有回风的集中式空调系统,要在回风口设置低阻中效空气过滤器,并加强新风口空气过滤器的清洁和更换。 (三)人员防护。 1、个人防护。所有员工、体温检测人员上班期间要全程配戴口罩,作业岗位保持安全间隔距离。公司物业、保洁等要按要求佩戴口罩、手套等防护用品。 2、手卫生。公司工作和生活场所要设置洗手设施和消毒用品。 3、住宿安排。集体宿舍要尽量减少同房间入住人数,尽量分散布置在四个方位,建议床外围设布帘隔断,避免头顶头休息。集体卫生间要设置洗手消毒设备,个人生活用品严格分开。 (四)人员管控。 1、减少聚集。鼓励采用信息化手段开展办公,减少会议频次和开会时间。如确需开会的,要选择相对宽敞、通风的空间,参会人员要佩戴口罩。 2、优化招聘方式。提倡线上招聘员工,要做好应聘人员的健康预检,严格核查其过去14天内的流动情况并做好登记等工作,在确保安全的情况下办理入职手续。 3、通勤安排。鼓励工作人员自驾、骑行或步行上班,尽量减少使用公共交通工具。外地员工原则上14天内不得离开厂区、宿舍或指定区域。 (五)就餐管理。 1、食堂安全卫生。按照食品安全规范执行,不得采购未经宰杀、未经检疫的活禽活鱼肉品。 2、规范操作服务。每日岗前对食堂服务人员开展健康检查、体温测量,并做好记录,食堂服务人员作业中要统一佩戴手套、口罩、防护鞋等。 3、合理安排就餐。尽量个人单独用餐,推行分餐制、盒饭制,可采取分时段进餐、用餐人员之间保持1。5米以上距离并减少交谈、送餐到各单位等方式减少人员聚集。食堂餐厅要加强日常消毒与通风。 四、开展监测 (一)落实门岗体温监测登记制度。公司要每日开展两次体温检查,多渠道及时了解员工健康状况。在厂区、园区大门及集体宿舍区等地建立体温检测点,加强门卫管理,落实24小时人员值守,对进出人员、车辆实行严格检查,做好信息登记,一旦发现发热/呼吸道感染症状者,要求其暂停上岗,并及时就医。 (二)落实员工健康监测报告制度。做好员工日常缺勤登记,及时了解缺勤原因。有通勤车的公司,应配专人在员工上车前进行体温测量,发现异常,按应急处置流程及时处置。 五、处置疫情 公司要制定应急处置预案,及时处置突发情况。 (一)疫情处置程序。发现发热、咳嗽、胸闷、气促等可疑症状者,要第一时间报告辖区卫生健康部门及主管部门,并采取隔离等措施。 (二)密切接触者管理。按照属地管理原则,积极配合相关部门,对密切接触者采取暂时隔离管理措施,并做好思想安抚工作。 (三)终末消毒。疫情发生后,在当地疾控机构指导下,按照新型冠状病毒肺炎防控预案(第四版)中的特定场所消毒技术预案(第二版),做好病例生产生活等疫点的终末消毒。 (四)暂停生产经营。根据疫情波及的范围、发展趋势,由辖区政府决定。必要时采取临时停止生产经营措施。 六、开展宣传 (一)广泛宣传。收集有关防疫知识、宣传片和宣传视频,通过宣传板、公司微信、电子大屏等开展宣传。 (二)技术培训。加强体温检测、消杀等相关工作人员操作技能培训。 (三)健康教育。普及新冠肺炎预防知识,让每一个员工都知晓新冠肺炎预防知识,教育引导员工注意个人卫生。每日佩戴口罩,与人交流保持1米以上距离。一旦出现任何身体不适及时告知管理人员,及时就医,积极配合相关部门的隔离治疗和调查。 公司疫情期间复工复产应急预案 篇7 为全面深入落实贯彻国家、省、市关于新型冠状病毒感染肺炎疫情防控的有关要求,统一防控应对新型冠状病毒感染肺炎,根据中华人民共和国传染病防治法、突发公共卫生事件应急条例及相关规定,我项目部为切实做好新型冠状病毒肺炎防控的相关工作,特按要求制定本预案。 一、指导思想: 以中国疾病预防控制措施为指导,建立新型冠状病毒预防和控制传染病的处理机制,迅速开展施工现场防控传染病紧急情况的处置工作,及时采取防控措施,做到早发现、早报告、早处置、早治疗,坚决防止疫情输入、蔓延、输出,避免疫情在项目出现、扩散和蔓延。最大限度地降低损失和影响,有效、切实维护生命安全和秩序稳定。 二、目标任务 1、宣传和普及传染病防控知识,提高广大施工人员的自我保护意识。 2、打好提前仗,早作准备,早预防,及时部署相关工作和落实相关措施。 3、完善传染病报告制度,做到早发现、早报告、早隔离、早治疗。 4、建立快速反应和应急处理机制,及时采取措施,确保传染病不在本工程传染。 5、严格控制新入场人员,进行登记备案,并对外地进工地人员进行健康监测,发现可疑病例,及时送往定点医院,严禁在工地留宿,特别注意湖北省来青人员的检查。啪啪时少妇和少女的区别 三、工作原则 1、预防为主、常抓不懈。宣传普及传染病防控知识,提高全体工人的防护意识,加强日常监测,发现病例及时采取有效的预防与

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