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    2022年数据库原理课程设计安排 .pdf

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    2022年数据库原理课程设计安排 .pdf

    数据库原理课程设计安排一、设计要求:本次课程设计为一周,1、 周五检查任务完成情况,最迟在16 周周一提交设计报告。2、 上课不能迟到、早退。3、 请自觉维护实验室清洁,爱护实验设备。二、成绩评定1、 同学平时表现占总成绩20,若迟到扣5 分,无故旷课每次扣10 分,二次不到者总成绩以 0 分计。2、周五各班检查占总成绩40,按各同学完成情况、讲解给分,如果发现有抄袭程序者,其总成绩以0 分计。3、课程设计报告占总成绩40,用 A4 纸打印并在规定时间内上交,不得抄袭,否则总成绩按 0 分计。三、本课题设计的基本要求:(1)必须提交系统分析报告,包括系统的功能分析、系统的功能模块设计、数据库的数据字典,数据库的概念结构(ER 图) ,数据库中的表、视图(如果使用)、存储过程(如果使用)的结构和定义(可以用SQL 脚本提供);(2)程序设计的报告:包括程序的运行环境、开发环境、程序的详细设计(包括模块之间的关系,模块的功能、主要功能实现的程序段)(3)系统的源程序,包括数据库脚本程序。(4)开发工具不限,可自己选择VB 、PB、Delphi 、VC 都可以。四、设计内容可自选题目,但须经过指导教师审查。题目一:人事管理系统1、系统功能的基本要求:(1)员工各种信息的输入,包括员工的基本信息、学历信息、婚姻状况信息、职称等。(2)员工各种信息的修改;(3)对于转出、辞职、辞退、退休员工信息的删除;(4)按照一定的条件,查询、统计符合条件的员工信息;至少应该包括每个员工详细信息的查询、按婚姻状况查询、按学历查询、按工作岗位查询等,至少应该包括按学历、婚姻状况、岗位、参加工作时间等统计各自的员工信息;(5)对查询、统计的结果打印输出。2、数据库要求:在数据库中至少应该包含下列数据表:(1)员工基本信息表;(2)员工婚姻情况表,反映员工的配偶信息;(3)员工学历信息表,反映员工的学历、专业、毕业时间、学校、外语情况等;(4)企业工作岗位表;名师资料总结 - - -精品资料欢迎下载 - - - - - - - - - - - - - - - - - - 名师精心整理 - - - - - - - 第 1 页,共 4 页 - - - - - - - - - (5)企业部门信息表。题目二:工资管理系统1、系统功能的基本要求:(1)员工每个工种基本工资的设定(2)加班津贴管理,根据加班时间和类型给予不同的加班津贴;(3)按照不同工种的基本工资情况、员工的考勤情况产生员工的每月的月工资;(4)员工年终奖金的生成,员工的年终奖金计算公式(员工本年度的工资总和津贴的总和) /12;(5)企业工资报表。能够查询单个员工的工资情况、每个部门的工资情况、按月的工资统计,并能够打印;2、数据库要求:在数据库中至少应该包含下列数据表:(1)员工考勤情况表;(2)员工工种情况表,反映员工的工种、等级,基本工资等信息;(3)员工津贴信息表,反映员工的加班时间,加班类别、加班天数、津贴情况等;(4)员工基本信息表(5)员工月工资表。题目三:能源管理收费系统1、系统功能的基本要求:1 用户基本信息的录入:包括用户的单位、部门、姓名、联系电话、住址2 用户水、电、气数据的录入(每个月的数据的录入);3 水、电、气价格的管理4 工号的管理5 查询、统计的结果打印输出。2、数据库要求:在数据库中至少应该包含下列数据表:1 用户基本信息表;2 水、电、气单价表及历史记录表等3 工号及权限表题目四:校园小商品交易系统1、系统功能的基本要求:包含三类用户:管理员、商品发布者、普通用户、访客。1、 向管理员提供以下功能:自身密码修改,其他用户添加删除,用户信息修改、统计。商品信息添加、修改、删除、查找、统计。2、 向商品发布者提供以下功能:注册、登陆、注销、自身密码修改、自身信息修改。商品信息发布,自身商品信息统计。查找浏览其他商品。3、 向一般用户提供以下功能:商品浏览、查找、获知商家联系方式,定购商品。4、 向访客提供以下功能:商品浏览、查找、获知商家联系方式。题目五:实验选课系统1、系统功能的基本要求:1 实验选课系统分为教师,学生及系统管理员三类用户,学生的功能包括选课,查寻实名师资料总结 - - -精品资料欢迎下载 - - - - - - - - - - - - - - - - - - 名师精心整理 - - - - - - - 第 2 页,共 4 页 - - - - - - - - - 验信息等,教师的功能包括考勤,学生实验成绩录入,查寻实验信息等。管理员的功能包括新建教师,学生账户,设定实验课程信息(设定实验时间,地点,任课教师) 。2 管理员可对教师,学生及实验课程信息进行修改;教师可对任课的考勤,成绩进行修改;学生可以对自己选修的课程重选,退选。3 管理员可删除教师,学生及实验课程信息。4 教师可查询所任课程的学生名单,实验时间,考勤及实验成绩,并可按成绩分数段进行统计;学生可查寻所学课程的实验时间,教师名单;管理员具有全系统的查寻功能。2、数据库要求:在数据库中至少应该包含下列数据表:1 教师,学生信息表:名字,密码等;2 课程信息表,课程名,学时等;3 实验室信息表;4 课程选修信息表,谁选了什么课程,谁任课,什么时间,地点;题目六 : 员工薪资管理1、背景资料:1)某单位现有1000 名员工,其中有管理人员、财务人员、技术人员和销售人员。2)该单位下设4 个科室,即经理室、财务科、技术科和销售科。3)工资由基本工资、 福利补贴和奖励工资构成,失业保险和住房公积金在工资中扣除。4)每个员工的基本资料有姓名、性别、年龄、单位和职业(如经理、工程师、销售员等) 。5)每月个人的最高工资不超过3000 元。工资按月发放,实际发放的工资金额为工资减去扣除。2设计要求:1)进行需求分析,编写数据字典。2)设计 E-R 图。3)实现按照科室录入个人的基本资料、工资和扣除金额的数据。4)计算个人的实际发放工资。5)按科室、职业分类统计人数和工资金额。6)实现分类查询。7)能够删除辞职人员的数据。8)开发工具不限。题目七 : 图书管理1、系统设计要求:1 对图书馆的信息建几个表,考虑表之间的关系。2系统功能的基本要求:a)对数据库的编辑功能:对图书馆信息记录的添加、修改、删除。b)对图书的统计(国内图书、国外图书、计算机图书、外语图书、中文图等各类图书的统计) 。c)对图书的查询(按关键字查询、模糊查询等);d)对报表的打印;e)界面友好。名师资料总结 - - -精品资料欢迎下载 - - - - - - - - - - - - - - - - - - 名师精心整理 - - - - - - - 第 3 页,共 4 页 - - - - - - - - - 题目八 : 仪器仪表管理1、系统功能的基本要求:2 新的仪器仪表信息的录入;3 在借出、归还、维修时对仪器仪表信息的修改;4 对报废仪器仪表信息的删除;5 按照一定的条件查询、统计符合条件的仪器仪表信息;查询功能至少应该包括仪器仪表基本信息的查询、按时间段(如在 2004 年 1月 1 日到 2004 年 10 月 10 日购买、借出、维修的仪器仪表等)查询、按时间点(借入时间,借出时间,归还时间)查询等, 统计功能至少包括按时间段(如在 2004 年 1月 1 日到 2004 年 10 月 10 日购买、借出、维修的仪器仪表等)统计、按仪器仪表基本信息的统计等;6 对查询、统计的结果打印输出。2、数据库要求:在数据库中至少应该包含下列数据表:1 仪器仪表基本信息表;2 仪器仪表情况表,反映仪器仪表目前状态信息;3 企业工作岗位表;4 企业部门信息表。5 厂家仪器仪表信息表. 题目九 : 仓库设备管理1、系统功能的基本要求:1 新的设备信息的录入;2 在借出、归还、维修时对设备信息的修改;3 对报废设备信息的删除;4 按照一定的条件查询、统计符合条件的设备信息;查询功能至少应该包括设备基本信息的查询、按时间段(如在 2004 年 1 月 1 日到 2004 年 10 月 10 日购买、借出、维修的设备等 )查询、按时间点(借入时间,借出时间,归还时间)查询等,统计功能至少包括按时间段(如在2004 年 1 月 1 日到 2004 年 10 月 10 日购买、借出、维修的设备等)统计、按设备基本信息的统计等;5 对查询、统计的结果打印输出。2、数据库要求:在数据库中至少应该包含下列数据表:(1)设备基本信息表;(2)设备情况表,反映设备目前状态信息;(3)企业工作岗位表;(4)企业部门信息表。(5)厂家设备信息表. 名师资料总结 - - -精品资料欢迎下载 - - - - - - - - - - - - - - - - - - 名师精心整理 - - - - - - - 第 4 页,共 4 页 - - - - - - - - -

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