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    诊断工具:工作环境的测评.doc

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    诊断工具:工作环境的测评.doc

    Four short words sum up what has lifted most successful individuals above the crowd: a little bit more.-author-date诊断工具:工作环境的测评工作环境的测评工作环境的测评1.你的工作难度是多少?指导语:请你根据自己工作的实际情况,在五个备选答案中选择一个,把相应的字母圈起来。(1) 你在从事工作前是否得到明确的指示?A.一直得到 B.经常得到 C.有时得到 D.很少得到 E.从未得到(2) 你了解工作是否做好了,容易不容易?A.非常困难   B.相当困难   C.比较困难   D.比较容易   E.十分容易(3) 每天你花多少时间来解决工作中的难题?A.1小时以下/周  B.1-4小时/周  C.1小时/天   D.2-3小时/天   E.4小时以上/天(4) 在过去三个月中你在工作中遇到无法解决的难题有多少?A.一次以下/周   B.2-4次/周   C.1次/天   D.1-2次/天   E.3次以上/天(5) 有多少次你可以知道自己的工作结果?(用百分比来估计)A.90%以上    B.76-89%    C.61-75%    D.41-60%    E.40%以下(6) 你感到从事目前的工作是否吃力?A.十分吃力    B.比较吃力    C.一般    D.比较困难    E.十分困难(7) 你遇到困难时向他人求教是否容易?A.十分容易    B.比较容易    C.一般    D.比较困难    E.十分困难(8) 你工作需要同事协助时,同事的态度如何?A.十分不协作   B.比较不协作   C.一般    D.比较协作    E.十分协作(9) 你工作时需要的工具或材料是否充足?A.十分充足    B.比较充足    C.一般    D.比较紧张    E.十分紧张(10) 你工作时感到时间是否充裕?A.十分充裕    B.比较充裕    C.一般    D.比较紧张    E.十分紧张2.你所在小组的心理气氛好吗?指导语:请你仔细阅读下列各题,然后根据你平时的观察客观地回答,假设的情况都是指一般的或常见的情况,特殊事例除外。圈出你的回答。(1) 你小组的一位同事生病住院,你小组有多少人会去看望他?(用百分比表示)A.90%以上    B.75-89%    C.60-74%    D.45-59%    E.44%以下(2) 你小组发生无谓的争吵频率是多少?A.1次以下/周    B.2-4次/周    C.1次/天    D.2-3次/天    E.4次以上/天(3) 你小组一位成员家庭发生意外,急需用钱,他钱又不够,这时其他成员募捐人数比例有多少?A.44%以下    B.45-59%    C.60-74%    D.75-89%    E.90%以上(4) 你小组同事之间有重大矛盾,见面不说话的人有多少比例?A.10%以下    B.11-15%    C.16-20%    D.21-25%    E.26%以上(5) 你小组同事之间相互当面攻击或冷嘲热讽的事件多不多?A.很多      B.较多      C.一般      D.较少      E.很少(6) 你小组同事之间背后讲他人坏话的现象多不多?A.很少      B.较少      C.一般      D.较多      E.很多(7) 在小组会上,大家能畅所欲言吗?A.常常能     B.有时能     C.一般     D.很少能     E.不能(8) 如果组织一次春游活动,你小组一般出席率有多高?A.90%以上     B.80-89%     C.70-79%     D.60-69%     E.59%以下(9) 小组同事之间是否家访?A.经常家访    B.有时家访    C.一般    D.很少家访    E.从不家访(10) 小组同事之间的兴趣爱好相互了解吗?A.十分了解    B.基本了解    C.一般    D.很少了解    E.完全不了解参考答案1.你的工作难度是多少?第2、6、8各题,A=10分;B=8分;C=6分;D=4分;E=2分;第1、3、4、5、7、9、10各题,A=2分;B=4分;C=6分;D=8分;E=10分。满分为100分,最低分为20分,根据上述标准统计得分,得分越高,说明工作难度越大,员工要胜任该工作越困难。一般认为工作难度在80分左右较适合。2.你所在小组的心理气氛好吗?第1、2、4、6、7、8、9、10各题,A=10分;B=8分;C=6分;D=4分;E=2分。第3、5各题,A=2分;B=4分;C=6分;D=8分;E=10分。满分为100分,最低分为20分。根据上述标准统计得分,得分越高,说明你所在小组的心理气氛越好,如果得分在50分之下,可能会带来不良影响。-

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