物资岗位职责汇总.docx

物资岗位职责物资岗位职责11、依据部门目标，高效有序地完成各项选购任务，并对所负责的工作内容和结果负责;2、搜集、分析及汇总供应商信息，主动开拓新的优质供应商，根据企业规模或产品分类建立供应商档案;3、收集并分析大宗物资的市场行情以及价格变动状况，为项目物资选购供应看法;4、负责公司办公设备、用品、耗材等的市场询价和选购;5、参加选购合同谈判、起草和订立;6、负责到货追踪及供货异样的协调与处理;7、建立和维护产品数据库;8、定期对供应商的合作进行评价并将结果反馈给部门主管;9、按时完成上级交办的其他工作。物资岗位职责21、在物资部部长的领导下，负责材料部日常财务的处理工作。2、仔细学习专业技术学问，娴熟驾驭各种材料规格、性能及运用，不断提高业务工作实力和服务水平。3、建立健全各种物资原始台账，协作材料员做好月底、年终盘点工作，收发料单据的材料名称、规格型号、单价，做到具体精确，核算报表上报精确刚好，常常与材料员核对库存数量、品种，限制误购。4、负责材料收、发统计，按时完成上级的各种报表和数据汇总，负责核对磅房转交过来的收料单据，并妥当保管。5、负责每日工地用料、出料数量统计，做好日报、周报、月报的统计上报工作。6、每月负责与各供应商对账，开具对账单，每月会同计量、财务部门依据总公司统一格式的报表做好费控表上报，上报时做到与计量、财务相关报表表间数据相符。7、仔细遵守项目部管理规定，树立良好的职业道德及服务意识，坚守工作岗位，主动主动，尽职尽责的完成本职工作。8、完成领导交办的其他工作。物资岗位职责31.全部怕潮物品应刚好入库上架(如办公纸类)。料库、料区潮湿的应按规定下垫尺寸增高50%。2.依据各类物品物资说明书的保管要求，结合实际实行相应的措施。3.坚决拒绝手续不齐的物品进出。对于货物的正常出入，仓管员要按要求填写各类单据，特殊是放行条，无放行条的坚决不准带货物出仓库。4.收发货后相关的单据应快速分发到相关部门，不允许延误甚至遗失。物资岗位职责41、项目物流车辆及转运对接管理；2、退场组织项目现场工人进行物资的测量、清点及打包、称重；3、协调退场进度及公司所需退场车辆信息；4、退场车辆的时间跟踪；5、负责全部退场明细表的签字确认；6、进退场物资数据整理及核对。物资岗位职责51仔细执行校舍校产物资管理有关规定，做好物资管理工作，保证事业须要，防止奢侈和损失。2严格根据校产管理暂行方法的规定，设置并做好固定资产明细帐及分布帐和固定资产卡片，做到帐卡物相符。3对新购或调入的固定资产，由部门运用人验收并在原始凭证上签名后分管理员应马上填写一式四份的固定资产增加凭单，经有关人员签字后分别记入明细帐。4分管理员应主动主动按每季度一次与总管理员、主管会计核对一次帐目，保持帐帐相符。5分管理员应较强的责任心各级督促部门运用人管理好各类物资，并利用暑假和寒假对固定资产进行全面清查，核对数量，检查管理运用状况，并负责编制年度固定资产清查报表。6对在清查盘盈的固定资产应查明状况，补记入帐，对盘亏的固定资产应查找缘由，分清责任。对正常损坏或运用到期的物资应按规定，经批准后填制“固定资产减损凭单”，方可报损或报废。物资岗位职责6岗位职责:1、在工程部经理的领导下,帮助对各项目选购的物资进行检查监督;2、帮助各项目选购的物资质量进行检查;3、负责对各项目的选购物资的数量进行不定期的随机抽查;4、帮助对各项目的物资出入库进行抽查;5、检查各项目的供应商对结账及发票报批状况;6、帮助开展对供应商的评估、考核、评定;任职资格:1、大专及以上学历,材料类相关专业、土木工程等工程类专业;2、6年以上相关建筑、房地产工作阅历,3年以上建筑施工物资岗位任职经验,有参加主持过集团化公司的物资管理等工作的项目阅历;3、熟识物质选购招投标过程,对材料价格、市场改变熟识;熟识物质选购招投标过程,询价比价流程熟识;具有现代企业管理精神;熟识各类办公工具,对办公自动化软件熟识;4、有独立工作的实力、较强的沟通实力、执行力;5、熟识并能运用专业领域的学问,能独挡一面开展工作,在全部的.工作中起到独立执行的作用。物资岗位职责71、依据物资分类，建立记账账薄;2、严格执行物资验收制度，做到物质分类堆放，标识正确清晰，对本仓库物资的标识、状态标识的运用保管完好；3、发货、提货时保证规格、数量精确、质量完好，有储存期的物资做到先进先出；4、定期对仓库检查，做好日常动态盘点、年终盘点和报废处理工作；5、做好仓库防火、防盗的平安措施工作，造成物资短少，按现行选购价照价赔偿，同时做好废旧物资回收保管工作，有台账记录，仓库管理人员不许私自倒卖或偷卖废旧物资（机械配件等），6：严格入库手续，入库物资要核对数量、规格型号、质量等，如有不符，马上与有关责任人进行复验，将结果填表上报。7、物资入库后要妥当保管，确保不变质、不丢失、不损坏，账物相符。8、库存物资摆放整齐，货架上材料摆放要本着“上放轻、下放重、中间放常用”的原则。9、坚持“四验”制度（验规格、品种、质量、数量），真正做到“三懂四会”（懂材料规程、性能、用途，懂保管、保养常识、懂业务流程，会核算、会编号、会保管、会验收）。物资岗位职责8一、遵守公司内部的各种规章制度；二、负责检查和验收入库各类物资材料，核对物资的入库凭证，清点入库物资，与送货人员办理交接手续；三、对入库物资进行数量、质量和包装验收，阅历收不合格的物资材料不得办理入库手续；四、支配物资的存放地点，登记保管台账、卡和货位编号，做到手续齐全，收交准。物资存放实行“四号定位”(库号、架号、层号、货位号)；五、坚持定期盘点，月清、日盘确保帐、卡、物、资金四对口，清仓库中刚好向主管部门反映催调处理积压、呆滞、残损、变质等异状物资；六、依据物资出库凭证（耗料单）发放，发放的物资坚持“三先”（先入库的先发、有效期短的先发、无包装的先发）；“三发”（生产用料按安排发、工程用料按预期发、依据须要拆零散包发）；“三不发”（手续不全不发、不到期限不发、按规定不变旧、不变包装不发）。七、对出库物资进行复核，签发出库单，负责与财务核对账目。八、做好回收废旧物资工作，仔细分类，能修配，加工的报废的刚好上报。九、做到库房防潮、防冻、防火、防盗等平安管理工作。各类原始记录应妥当保管，不得丢失、自行销毁或涂改。十、完成领导交办的其他工作任务。物资岗位职责9职位介绍:负责车间各类物资,设备,设备配件等方面的综合选购申请及库房管理工作。负责申报物流安排,将车间及各部门物资申报进行汇总并编辑物资安排汇总表。制定部门工作流程,操作规范,完善单据,账务管理工作。严格根据业务流程进行操作,确保物料出、入库精确性和刚好性。依据公司生产安排支配,刚好提报物料安排。负责对器具和包装运输工具的提报、设计、修理工作。做好员工技能培训,不断提高员工的素养。合理规划仓储区域及详细货位,做到货物码放整齐、清楚、便于操作,不断提高仓库库容利用率。统一各项业务流程,实行定期盘点制度,确保仓储帐、卡、物一样。有权限制生产中心的物资管理工作。协作财务部门对物资进行盘点工作。有权对选购部提出库存管理建议。岗位要求:高校专科以上学历,年龄35岁-45岁工程类、汽车设计类或制造类8年以上整车厂物资物流管理工作阅历1、娴熟应用各类办公软件,了解供应链系统、财务系统和erp系统2、熟识整车厂内外物流体系供应链,对物料、仓库有肯定规划、策划实力和组织协调实力3、具有丰富的技术实力和表达沟通实力同时具备优良的团队管理实力物资岗位职责10一、遵守公司内部的各种规章制度；二、审核物资供应安排，协调物资选购、提货、供应工作；三、预算并限制选购费用，规范选购程序和行为，制定选购制度；四、收集市场信息，做好市场调查，为公司经营决策供应依据；五、审核选购订单和调拨单；六、负责库存物资管理、合同签约管理工作，指导监督选购工作；七、探讨并改进本部门工作流程和操作规范，完善单证和帐薄管理；八、完成领导交办的其他工作任务。物资岗位职责111、负责学院行政、后勤物资材料的选购工作，做到刚好、无差错，保障有利。2、刚好驾驭物资需求状况，制订选购安排，向总务处长请示。3、选购的物品要物美、价廉，保质保量。4、选购回的物品要履行入库手续，有经手人、验收人、材料员的签字。5、选购物品时应尽量集中，少跑次数，提高工作效率。6、选购物品时，能随身携带的，不要租运输车。7、严格财经纪律，遵纪遵守法律，秉公办事。物资岗位职责121、帮助选购主管选购工程所需物资，做好进出库帐务处理及盘点工作，确保数据的一样性；2、定期汇总各项物流管理报表，并依据管理报表供应给选购主管以确定物资选购的运作；3、负责发放货物的跟踪落实，刚好反馈、解决在跟踪落实过程中存在的各类问题；4、负责管理公司项目物资；5、完成上级交给的其它工作。物资岗位职责13在项目经理、副经理的领导下，仔细执行国家有关物资设备管理的方针政策、法律、法规。对项目部工程所需物资的申请，选购和应用与管理负责。一、负责项目部物资设备的管理、协调、指导、检查、评比工作。制定本部门全部人员的岗位职责。二、负责和局向莆铁路建设指挥部、上级主管部门及其他相关业务部门的沟通，协调好与供货单位之间的供需连接，确保现场物资设备的需求。三、参加指挥部物资设备的招标工作，随时驾驭物资设备供应安排执行状况。做好地材、二三项料和大型工程机械设备的市场调查，公开选购方式，严格根据招标选购价格进行选购和监控。四、负责甲供、甲控、物资安排汇总编报工作，并参加局指挥部组织的供应商履约评价工作。五、负责做好进场物资的验收、发放、标识、评审的记录及其检测、试验等原始记录，保证全部资料的可追溯性。六、负责与试验部门联系，与其亲密协作，做好进场物资的检验和试验工作，确保进场物资符合要求。七、负责机械设备坚持和质量严峻工作，使之符合国家有关的劳动平安爱护、环境爱护、节约能源等规定。八、负责本部门业务范围内的相关文件、资料的收集整理归档工作。建立健全完善各种台帐，按时上报各种报表个信息资料。九、完成领导交办的其他工作。物资岗位职责141、全面主持物资部工作，负责在主管业务范围内组织实施质量体系文件，开展各项质量活动。2、负责在本项目内的物资供应与管理工作，组织实施物资安排、选购、订货、储备、发放、废旧物资回收及节约等业务，对项目领导负责。3、主持制定物资选购安排，检查安排的执行状况，定期向主管领导汇报。4、负责组织收集市场信息，搞好市场预料、调查工作。5、主持制定项目物资管理制度，明确各岗位职责。6、负责协调物资部与其他各职能部门的关系，解决供需冲突。7、协作其他职能部门进行成本核算和成本分析。8、负责业务范围内的文件撰写和修改，经主管领导批准后发布实施。9、参加质量体系的审核，接受内审（外审）对审核中出现的不合格项，组织实施订正。10、负责本部门的平安生产责任的全面落实、监督、检查物资供应的环保效应。11、完成领导交办的其它工作。物资岗位职责15一、树立一心一意为学校工作服务的思想。在工作中应细心、耐性、热心，并具有责任心及任劳任怨的奉献精神。二、仔细执行财务制度和财政纪律，严格根据审批请购单和规定手续做好选购工作。三、选购各种物品、工具、器材等，应本着少花钱多办事的原则，精打细算，反复比较，节约用款，把好质量关，不买价高质次的商品，严禁收取回扣。四、选购要有安排，依据审批请购单的内容要求，分轻重缓急，适时选购，保证供应，未经审批的一律不准购买。五、对私自进货或进货不负责任造成“质次、价高”等问题，由选购员个人担当责任。六、购入的商品一律交保管员，阅历收入库登帐办好手续后发放。七、完成领导安排的其它临时性任务。八、听从支配，完成领导布置的其它临时性工作。