酒店合作经营合同范文3篇最新2020_1.docx
-
资源ID:28759372
资源大小:17.64KB
全文页数:9页
- 资源格式: DOCX
下载积分:10.18金币
快捷下载
会员登录下载
微信登录下载
三方登录下载:
微信扫一扫登录
友情提示
2、PDF文件下载后,可能会被浏览器默认打开,此种情况可以点击浏览器菜单,保存网页到桌面,就可以正常下载了。
3、本站不支持迅雷下载,请使用电脑自带的IE浏览器,或者360浏览器、谷歌浏览器下载即可。
4、本站资源下载后的文档和图纸-无水印,预览文档经过压缩,下载后原文更清晰。
5、试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓。
|
酒店合作经营合同范文3篇最新2020_1.docx
酒店合作经营合同范文3篇最新2020酒店合作经营合同范文3篇最新2020随着市场经济的发展,酒店与各方的关系日趋复杂,越来越多的酒店开场意识到,企业之间的关系既有合作也有竞争,那么签订酒店合作经营合同需要注意什么呢?下面是我为大家整理的酒店合作经营合同范文,感谢您的浏览。酒店合作经营合同范文1甲方:身份证号:乙方(下面称股东):身份证号:经甲乙双方商议协定,乙方出资买甲方所持百分之一、股东享有下面权利:1、出席股东会,按出资源比率行使表决权。2、每月30日按股权比例计算上月红利。(元月份除外)3、可查阅股东会议记录和公司财务报告。4、按股权比例分取酒店清算后可分配的资产。5、法律法规所规定的其它权利。6、甲乙双方在店内消费总额按8折计算,重大节日除外(节日当天按9折计算)签单不得超过3000元。二、股东的义务:1、为了使酒店良好的运营,各股东应遵守酒店整体运营策划安排,各尽其职,为酒店创造更好的效益。2、按时足额缴纳应缴的追加投资金,按股权分配。3、经营期间若出现盈亏,按股权比率以现金支付方式分担。4、各股东对酒店承当的责任和义务是一样的,但必须遵从甲方的统一安排和调动。5、保守酒店内部经营方式及营运机密。6、遵守法律法规和酒店规章制度。三、组织管理:1、酒店最高权利为股东会,股东会有全体股东组成,为更好的经营管理好本酒店,聘请甲方经营管理本酒店。2、乙方不得直接介入酒店管理及运营,若有建议和异议可通过股东会提出,全体股东商议后敲定,甲方负责传达落实各管理负责人调整纠正。3、乙方不得以任何方式及其行为阻碍店内正常运营,若造成损失,自行以现金支付方式承当,否则甲方有权无偿要求乙方退出股权。4、此股金为原始股,入股后这股,不得抽回股金,若乙方转让股权需通过甲方签字同意,否则甲方视为乙方自动无偿放弃股权,甲方有权无偿收回,并终止乙方介入分红。5、乙方如不遵从店内整体运营和策划安排,甲方有权要求乙方退股(并赔偿损失)。6、乙方本人四、自年月承当,与乙方无关。五、本协议经甲乙双方签字后生效,各执一份,具有同等的法律效力。甲方(公章):_乙方(公章):_法定代表人(签字):_法定代表人(签字):_年_月_日_年_月_日酒店合作经营合同范文2经双方友好协商,现就酒店客房、洗浴部(二部)、女子会所承包事项达成协议如下:1、甲方把酒店客房、洗浴部(二部)、女子会所承包给乙方管理、运作,并聘请乙方工作人员为该酒店总经理,聘期为1年,即从20_年12月19日起至20_年12月18日至止。2、甲方应按经营需要各岗位配备足够的人手。3、甲方免费提供乙方工作人员工作餐、宿舍。4、乙方有权根据实际情况进行日常管理,若现职人员违背乙方管理制度乙方有权给予处罚,直至辞退。(乙方对承包各部门拥有绝对的人事任免决定权)甲乙双方协商确定,根据乙方的经营业绩进行绩效考核、奖励提成:5、乙方要对甲方的设施设备爱护保养,如人为的损坏要照价赔偿.。6、要做好安全防备工作,发生失盗行为要负全责,不得违法乱纪,否则后果自负。7、成本核算要根据酒店财务出具的数据30%折算,超出部分则按超出部分的%点由乙方承当。自合作协议于20_年3月1日起的,对乙方进行绩效业绩考核,考核及奖励提成标准。A、全年平均月营业额基数为人民币200万元/月3月份基本业绩为万元,为保底任务,然后每月以5%的数额进行递增,即4月份基本业绩为210万元,5月份基本业绩为220万元,6月份基本业绩为230万元,即7月份基本业绩为240万元,前半年完成20%的递增数据,即8月份基本业绩为240万元,9月份基本业绩为240万元,10月份基本业绩为250万元,11月份基本业绩为260万元,12月份基本业绩为260万元,全年完成30%的递增数据,董事会给予十分奖励金万元整,假如当月未完成基本业绩数,甲方则根据乙方实际完成的%点进行实发其基本工资,(如完成业绩的90%,其酒店则根据其基本(定额)工资90%来核发起工资,业绩与工资挂钩保持一致)。B、假如完成了月基数200万而未到达递增营业额时,酒店按标准给其发放100%工资。假如既完成了基本业绩,也到达了递增业绩,超出部分则根据超出部分(营业额,)的20%由酒店方(甲方)予以乙方奖励,在工资发放日由乙方去甲方财务室领取奖金。甲方不得以任何理由拒绝和拖欠。C、甲方财务必须在每月的5-8日前将此数据打印给甲、乙双方确认。D、乙方能够申请将其所直属部门的工资由甲方财务部领出,然后在财务部的监督下由乙方根据其部门的实际情况实行按劳分配其工资部分,甲方需全力配合,不的横加干预。E、每月递增的5%按超出营业额的10%提取,递增10%的根据营业额的20%提取作为甲方给乙方的当月奖励,当月发放。甲方:华瑞大酒店有限公司甲方代表:乙方:20_年月日酒店合作经营合同范文3甲方:乙方:为搞活_大酒店经营,转变经营方针,提高经济效益,根据中华人民共和国合同法和国家有关法律政策,经甲乙双方充分协商,一致达成如下协议:一、将甲方原有的_大酒店所属的有形和无形资产以75万元整体拆股作价(详细有形资产见清单),甲方以原有资产,乙方以货币方式进行重新确股合作经营。二、新合作经营的_大酒店共计资金100万元,甲方占总股份49%,乙方占总股份51%,法人由乙方推荐人担任。三、甲方应承当的权利和义务1、甲方在合同签订后,在乙方资金足额打入的同时,移交所有的有形和无形资产由新合作人经营。2、甲方应在本合同签订日内将_大酒店的所有债权债务进行盘点核算,并承当所有的债权债务。如因债权债务不清影响新的合作人经营,要赔偿由此带来的一切经济损失。3、甲方原有所有的管理人员和服务人员由甲方做好必要的思想工作,清偿好所有债权债务关系和解除聘用合同,接受新的合作企业的招聘录用。4、在合同同意签订后,甲方应保证酒店原有的财产不遭到毁损和毁坏,以顺利完成移交工作。5、新合作企业经营后,甲方以本人的股份共同承当合作后的一切经济活动所带来的经济责任,享有由它带来的经济权利。四、乙方的权利和义务1、乙方在合同签订后24小时内,以货币形式一次性将人民币51万元注入_大酒店账务(其中26万元归甲方独有,25万元为_大酒店按股共有)。2、乙方在合同生效后迅速进入新的合作企业经营,不得影响新的企业正常经营。3、配合甲方做好财产登记、核算、移交工作,并在新的合作企业中与甲方一道做好新的员工招聘录用工作。4、新的合作企业经营后,乙方以本人股份共同承当合作后的一切经济合同所带来的经济责任,享有由它带来的一切经济权利。五、本合同一式二份,甲、乙双方各执一份。六、本合同自签订后生效。甲方(公章):_乙方(公章):_法定代表人(签字):_法定代表人(签字):_年_月_日_年_月_日酒店合作经营合同范文3篇最新2020