保密和竞业禁止合同汇编.docx

保密和竞业禁止合同保密和竞业禁止合同范本1公司：_雇员：_鉴于：雇员承认，由于受聘于公司（包括但不限于接受公司可能时常向其供应的培训）其可能充分接触公司的保密信息（定义见下文）、并且熟识公司的经营、业务和前景及与公司的客户、供应商和其他与公司有业务关系的人有广泛的往来；雇员情愿依据本合同规定的条款和条件对保密信息保密，并不与公司及其关联公司相竞争。因此，双方经同等协商，达成合同内容如下：第一条定义为本合同之目的，下列术语应具有下文规定的含义：1“保密信息”：指不论以何种形式传播或保存的与公司或其关联公司的产品、服务、经营、保密方法和学问、系统、工艺、程序、现有及潜在客户名单和信息、手册、培训资料、安排或预料、财务信息、专有学问、设计权、商业隐私、商机和业务事宜有关的全部信息。2“竞争业务”：指公司或其关联公司从事或安排从事的业务；和与公司或其关联公司所经营的业务相同、相近或相竞争的其他业务。3“竞争对手”：指除公司或其关联公司外从事竞争业务的任何个人、公司、合伙、合资企业、独资企业或其他实体。4“区域”：指公司或其关联公司从事或安排从事其各自业务的地理范围。5“期限”：指雇员受聘于公司的期限和该期限终止后_年的时间。6“关联公司”：指限制公司的、由公司限制的或与公司受到共同限制的任何其他法人。其次条保密1雇员承诺对保密信息严格保密，并在其与公司的聘用关系终止时向公司返还全部保密信息及其载体和复印件。2雇员承诺，在期限内不以任何方式（1）向公司或其关联公司的任何其他与运用保密信息的工作无关的雇员；（2）向任何竞争对手；（3）为公司利益之外的任何目的向任何其他个人或实体披露任何保密信息的全部或部分，除非该等披露是法律所要求的；在这种状况下，披露应在该等法律所明确要求的范围内进行。第三条竞业禁止1雇员承诺，在期限和区域内不干脆或间接地以个人名义或以一个企业的全部者、许可人、被许可人、本人、代理人、雇员、独立承包商、业主、合伙人、出租人、股东或董事或管理人员的身份或以其他任何名义：（1）投资或从事公司业务之外的竞争业务，或成立从事竞争业务的组织；（2）向竞争对手供应任何服务或披露任何保密信息。2雇员承诺，在期限内不干脆或间接地劝告、引诱、激励或以其他方式促使公司或其关联公司的（1）任何管理人员或雇员终止该等管理人员或雇员与公司或其关联公司的聘用关系；（2）任何客户、供应商、被许可人、许可人或与公司或其关联公司有实际或潜在业务关系的其他人或实体（包括任何潜在的客户、供应商或被许可人等）终止或以其他方式变更与公司或其关联公司的业务关系。3雇员承诺，其未签订过且不会签订任何与本合同条款相冲突的书面或口头合同。第四条对价雇员在此确认，其将从公司时常取得的薪金和其他补偿或利益构成其在本合同其次、三条中所作承诺的全部对价。第五条执行双方同意在法律允许的范围内最大限度地执行本合同，本合同任何部分的无效、非法或不行执行均不影响或减弱本合同其余部分的.有效、合法与可执行性。第六条公允承诺双方同意，本合同其次、三条中所作约定的范围和性质是公允合理的，在此约定的时间、地理区域和范围是为爱护公司和其关联公司充分运用其商誉开展经营所必需的。第七条违约救济雇员承认，其违反本合同将给公司和或其关联公司造成无法弥补的损害，并且通过任何诉讼获得的金钱赔偿都不足以充分补偿该等损害。雇员同意，公司和或其关联公司有权通过临时限制令、禁止令、对本合同条款的实际履行或其他救济措施来防止对本合同的违反。但本条的规定不应被说明为公司和或其关联公司放弃任何获得损害赔偿或其他救济的权利。第八条合同的修改与转让1本合同构成双方就本合同题述事项所达成的完整的合同和共识。非经双方书面同意，本合同不得被修改、补充或变更。2雇员不得转让本合同或由本合同产生的任何义务或权益。第九条法律适用与争议解决1本合同受中华人民共和国法律管辖，并应依据其进行说明。2双方应努力通过友好协商解决由本合同产生的或与本合同有关的全部争议。如协商未果，该等争议应被提交中国国际经济贸易仲裁委员会依据其规则和程序在北京上海仲裁解决。仲裁过程中，双方应尽可能得接着履行本合同除争议事项外的其余部分。第十条文本本合同一式两份，合同双方各执一份，具有同等效力。双方在此于文末载明之日慎重签署本合同，以昭信守。公司（公章）：_雇员（签字）：_授权代表（签字）：_身份证号码：_居处：_居处：_年_月_日_年_月_日保密和竞业禁止合同范本2甲 方:地址：乙 方： ;身份证号码： ;任职部门： ;任职职务： 。鉴于乙方在甲方任职，已经或将要知悉甲方的保密信息，双方当事人就乙方在任职期间及离职以后保守甲方技术及商业隐私的有关事项，制定下列条款以兹共同遵守：本协议作为甲方与乙方于 年 月 日签订之劳动合同的附件，与劳动合同具有同等的效力。第一条 定义为本合同之目的，下列术语应具有下文规定的含义：1.“保密内容”：指不论以何种形式传播或保存的与甲方或其关联公司的产品、服务、经营、保密方法和学问、系统、工艺、程序、现有及潜在客户名单和信息、手册、培训资料、安排或预料、财务信息、专有学问、设计权、商业隐私、商机和业务事宜有关的全部信息。2.“具有竞争关系的业务”：指甲方或其关联公司从事或安排从事的业务;和与甲方或其关联公司所经营的业务相同、相近或相竞争的其他业务。3.“竞争对手”：指除甲方或其关联公司外从事竞争业务的任何个人、甲方、合伙、合资企业、独资企业或其他实体。4.“区域”：指甲方或其关联公司从事或安排从事其各自业务的地理范围。5.“关联公司”：指限制甲方的、由甲方限制的或与甲方受到共同限制的任何其他法人。其次条 保密内容本协议提及的技术及商业隐私包括但不仅限于经营隐私、技术隐私、交易隐私、管理隐私、甲方及客户的商业隐私。1. 经营隐私包括但不限于客户名单、销售安排、选购资料、定价政策、财务资料、人力资源信息，市场营销模式，代理名称及其他信息等。2. 技术隐私包括但不限于产品源代码，核心技术，工作进度、技术方案、产品流程、技术指标、数据库、探讨开发记录、技术报告、检测报告、试验数据、试验结果、图纸、样品、技术文档、相关的函电等。3. 交易隐私包括但不限于商品产、供、销渠道，客户名单，签订意向，成交或商谈的价格等。4. 管理隐私包括但不限于财务资料、人事资料、工资薪酬资料、各类合同协议、会议纪要、内部文件、管理制度等。5. 甲方客户的商业隐私包括但不限于甲方客户名称，客户数据库，客户商业资料，客户经营及市场资料等。6. 乙方在甲方工作期间所创建的与以上内容有关的资料，甲方拥有全部权和处置权，均属本协议规定保密范围内。第三条 双方权利和义务1、 乙方在工作中所驾驭的技术资料、市场信息、客户资料等属于技术及商业隐私，其全部权为甲方所拥有。2、 乙方必需按甲方的要求从事技术研发、产品设计、市场开发和客户维护，并将经营、设计与开发的成果、资料交甲方，甲方拥有全部权和处置权。3、 未经甲方书面同意，乙方不得利用甲方的商业隐私进行新产品的设计与开发和撰写论文并向第三者公布。4、 乙方在甲方工作期间所涉及的有关本部门的工作，除不得与第三方泄露外，在甲方范围内只能与本部门沟通和与直属上级汇报，不得透露给其他部门任何人。5、 双方解除或终止劳动合同后，乙方不得向第三方公开甲方所拥有的未被公众知悉的商业隐私。6、 双方解除或终止劳动合同后，乙方不得运用甲方的名义、渠道、信息等资源进行任何活动。7、 乙方必需严格遵守甲方的保密制度，防止泄露甲方的商业隐私第四条 保密责任除履行职务须要之外，未经甲方事先书面同意，乙方不得泄漏、传播、公布、发表、传授、转让、交换或者以其他任何方式使任何第三方(包括无权知悉该项隐私的甲方职员)知悉属于甲方或者属于第三方但甲方承诺有保密义务的技术及商业隐私，也不得在履行职务之外运用这些隐私信息。乙方在职期间，不得与甲方竞争对手或与甲方产品及业务类似的公司有业务往来，否则视为泄露甲方商业机密，造成的损失乙方承诺限期赔偿。第五条 隐私信息的载体1、乙方因职务上的须要所持有或保管的一切记录有甲方隐私信息(包括但不限于代码，数据，产品信息，视频等)的文件、资料、图表、笔记、报告、信件、传真、磁带、磁盘、仪器以及其他任何形式的载体均归甲方全部，无论这些隐私信息有无商业上的价值。2、乙方应当于离职时，或者于甲方提出要求时，返还属于甲方的全部财物和载有甲方隐私信息的一切载体，不得将这些载体及其复制件擅自保留或交给其他任何单位或个人。第六条 任职期间本合同中所称的任职期间，以乙方从甲方领取工资或持股时间为标记，并以该项工资所代表的工作期间为任职期间。本合同中所称的离职，以任何一方明确表示解除或辞去聘用关系的时间为准。乙方拒绝领取工资或停止履行职务的行为，视为提出辞职。第七条 保密期限及竞业禁止1、甲乙双方确认，乙方的保密义务自甲方对本协议第一条所述的商业隐私实行适当的保密措施并告知乙方时起先，到该商业隐私由甲方公开时止。2、无论乙方因何种缘由离职或退出，乙方离职之后(自离职之日起)仍应当保守在甲方任职期间接触、知悉的属于甲方或者虽属于第三方但甲方承诺有保密义务的技术及商业隐私，担当同在甲方任职期间一样的保密义务。3、乙方承诺，乙方在甲方解除合同关系后两年内，在区域内不干脆或间接地以个人名义或以一个企业的全部者、许可人、被许可人、本人、代理人、乙方、独立承包商、业主、合伙人、出租人、股东或董事或管理人员的身份或以其他任何名义，投资或从事与甲方业务具有竞争关系的业务，或成立从事与甲方业务有竞争关系的组织。4、乙方承诺，其未承诺和签订过且不会签订任何与本合同条款相冲突的书面或口头合同。第八条 竞业禁止补偿1、如乙方能信守竞业禁止承诺，甲方将根据法律法规的要求对其进行补偿，双方约定好的股份或期权中已包含该补偿，甲方不再另行支付补偿。2、如乙方违反了竞业竞争的承诺，甲方有权要求乙方退还全部股权和期权，且有权要求乙方支付由此对甲方造成的损害，如损害无法估计的，赔偿款为乙方离开甲方前1年收入。第九条 违约责任甲、乙双方约定：1. 假如乙方不履行本协议所规定的保密义务，应当担当违约责任，任职期间接受甲方的罚款、降薪或辞退等惩罚，情节严峻者，甲方可解除乙方的劳动合同，并无偿收回全部股份且无需支付任何经济补偿金。 如已离职，一次性向甲方支付违约金。构成犯罪的，移交司法机关，依法追究乙方刑事责任。2. 假如因为乙方前款所称的违约行为造成甲方的损失，乙方应当担当违约责任，并担当赔偿甲方全部干脆或间接损失。3. 若乙方在职期间违约，视情节赔偿甲方的金额不得低于500万人民币。如造成甲方无法接着正常运营的，甲方有权增加赔偿金额。若乙方将代码、技术、文档资料、客户资料、商业隐私等约定的保密事项交于甲方竞争对手，乙方承诺赔偿不低于1000万人民币。4. 乙方应当担当甲方为诉讼而支付的一切费用(包括但不限于公证费、调查取证费用、诉讼费、律师费、保全费及差旅费等);甲方因此而担当侵权赔偿责任的，有权向乙方追偿。第十条 争议解决因本协议而引起的任何纠纷由双方协商解决;假如协商不成，由甲方所在地人民法院管辖。第十一条 其它事项本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，经甲、乙双方签字盖章(手印)之日起生效。双方确认，在签署本合同前已细致批阅过合同的内容，并完全了解合同条款的法律含义。双方确认严格遵守本合同规定并担当相应的法律责任，对自己违约行为负责任。甲 方： 乙 方：年 月 日 年 月 日