三个月工作总结例文.docx

三个月工作总结三个月工作总结1进入公司已经三个月时间，在此期间公司领导和同事在工作和生活方面赐予我许多帮忙。回顾这三个月的工作，现做如下的总结：首先很感谢各位领导能在百忙之中抽出珍贵的时间看我的，也很荣幸地能够成新员工试用期转正工作总结一文简介结束新员工试用期转正工作总结正文起先。首先很感谢各位领导能在百忙之中抽出珍贵的时间看我的工作总结，也很荣幸地能够成为贵公司的一员。我从入职至今已快三个月了，这几个月里，在领导和同事的帮忙下，我对工作流程了解很多，之后又经过公司的专业培训，又使我了解了以“以情服务、专心做事、务实高效、开拓进取”为核心的企业文化及各项规章制度。一、以情服务、专心做事。工作中我对来访的客人以礼相待，持续着热忱，耐性地帮忙他们，对他们提出的问题自我不能回答时，我向主任、老同事请教后，赐予解答，工作中时刻想着自我代表的是公司，对处理违规违纪的事情都是做到“礼先到”，不摆架子，耐性地和他们沟通，于他们谈心，避开和他们冲突，影响公司形象。二、遵守制度、敢抓敢管。xxx施工期间，我按制度、按程序对工人进行管理，每一天对进出的人员、货物进行严格的检查，以免可疑人员进入、公司财物被盗;对于那些平安措施不到位的，比如：“进入施工区域没戴平安帽，高空作业没系平安带;动火时没有灭火设施”等之类的现象，我都根据公司的制度、程序进行整改惩罚，把各项平安措施落实到位，以确保施工期间零事故。三、任劳任怨、孜孜不倦。对领导的支配是完全的听从，并不折不扣的执行，以坚持到“最终一分钟”的心态去工作，一如既往地做好每一天的职责，生活中我也经常关切同事，励志，常常于他们谈心、沟通，他们不快乐时，我就会去开导他们，给他们讲笑话，逗他们快乐。我始终以一个学者的身份向他们请教工作中的阅历。工作中我也有许多不足处，但我时刻以“合格金源人”的标准来要求自我，以同事为榜样去提示自我，争取能做一名合格的XX人，能在XXX这个大舞台上展示自我，能为XXX的辉煌奉献自我的一份力气。三个月工作总结2自从20xx年x月入职以来已近三个月，在这近三个月的工作和学习中，接触了不少人和事，在为自己的成长欢欣鼓舞的同时，我也明白自己尚有很多缺点须要改正。在各级领导的教育和培育下，在同事们的关切和帮助下，自己的思想、工作、学习等各方面都取得了肯定的成果，个人综合素养也得到了肯定的提高，现将本人这三个月的工作状况作简要总结汇报。怀着对人生的无限向往，我走入了xx。在见习期的工作中，一方面我严格遵守公司的各项规章制度，不迟到、不早退、严于律己，自觉的遵守各项工作制度；另一方面，吃苦耐劳、主动主动、努力工作；在完成领导交办工作的同时，主动主动的帮助其他同事开展工作，并在工作过程中虚心学习以提高自身各方面的实力；除此之外，我还成为了一名光荣的宴会预订员，除了负责每日的基本客情，我还负责与客人的沟通和联系。现在是我努力学习的阶段。“三人行，必有我师”，饭店中的每一位同事都是我的老师，他们的丰富阅历和工作行为对于我来说就是一笔珍贵的财宝。记得我刚到宴会部的时候，对宴会的一切都感到新颖。虽然我学的不是酒店管理专业，对酒店管理学问知之甚少，但在负责人的尽心教育下，我受益颇多。带着饱满的工作热忱，我渐渐熟识了部门的运作。作为新人，目前我所能做的就是努力工作，让自己在平凡的岗位上挥洒自己的汗水，焕发自己的青春与热忱；使自己得到更多的熬炼。尽管我只是入门，但是我和其他年轻人一样对工作充溢着热忱。我常常思索的问题就是如何做好本职工作，特殊是在年底较忙期间，为此我常常向老员工请教。一路走来，在跟随负责人学习的过程中，深感自己业务学问和基本技能不足，同时也体会到了基层工作的艰辛！作为一名年轻工作者，我今后的职业生涯还很长，学习的机会还许多。为早日实现目标，我要求自己：努力工作，保持优点，改正缺点，充分体现自己的人生价值，为企业美妙的明天尽一份力。三个月工作总结3我做选购员工作已经三个月了，也是试用期的结束。在这三月的试用期里，我把这工作做好了，感觉到很快乐，我顺当的完成公司对我的考核，顺当的度过这试用期。现在也来为自己试用期三个月的工作做总结。在进入工作后，我就担起了自己的选购工作，努力帮助公司把须要的必需品选购回来。当然因为是刚工作，所以许多东西和流程都不太懂，因此我最初还是在学习的阶段，一般都跟着主事的人一起去外面进行选购。在第一个月的时候，我就是在旁边打下手，跟着带我的人相识公司须要用到的物资。每周都要对公司全部的物资进行核对，如有缺的，就要立刻买回来，然后登记在册。因此我在这过程中，相识了许多实惠的商家。我也在这个月里有了一些基础和阅历，为其次个月进行选购供应了便利。第一个月是学习，那之后的两个月里，我就起先自己去选购了。先是对公司已有并足够的物品进行了登记，然后把公司还须要的东西单独用本子登记来，然后上报到部门那里，再去选购。在选购过程中，要充分不对不同商家的价格和质量，肯定要有充分的考虑才行，不能随意把东西买回来。期间也要对多家同一类的商品进行测验，肯定要谨慎购买。当胜利选购，回到公司，也要把当时选购的物品的数量和价格全部上报到财务部进行统计，以便于记录，也是便利下一次的选购。我在进行这项工作时，真的是学会挺多东西的，以前总以为就买个东西而已，不挺简洁的。可是当我真正去做这件事的时候，才发觉是不一样的，是须要去考虑多方面的问题的，不能按自己的主观看法去做事，肯定要考虑公司和公司人员，不然一旦选购失误，损失的就是公司和大家的利益了，这是很严峻的。现在对选购员这工作也是有了足够的相识和了解，这三月试用工作变更了我。对自己这份工作更加满足，当然我也不能因为做的好就去太自信了，以后工作还是要谨慎，要为公司的利益着想，充分考虑到许多方面，才能让选购这工作越做越好吗，也为公司省去许多麻烦。目前工作试用期结束了，我也要申请转正，对我是一种促进的作用，我会更努力坐好选购的工作的。三个月工作总结4我从入职至今已快三个月了，这几个月里，在领导和同事的帮助下，我对工作流程了解很多，后来又经过公司的专业培训，又使我了解了以“以情服务、专心做事、务实高效、开拓进取”为核心的企业文化及各项规章制度。一、以情服务、专心做事工作中我对来访的客人以礼相待，保持着热忱，耐性地帮助他们，对他们提出的问题自己不能回答时，我向主任、老同事请教后，赐予解答，工作中时刻想着自己代表的是公司，对处理违规违纪的事情都是做到“礼先到”，不摆架子，耐性地和他们沟通，于他们谈心，避开和他们冲突，影响公司形象。二、遵守制度、敢抓敢管xxx施工期间，我按制度、按程序对工人进行管理，每天对进出的人员、货物进行严格的检查，以免可疑人员进入、公司财物被盗；对于那些平安措施不到位的，比如：“进入施工区域没戴平安帽，高空作业没系平安带；动火时没有灭火设施”等之类的现象，我都根据公司的制度、程序进行整改惩罚，把各项平安措施落实到位，以确保施工期间零事故。三、任劳任怨、孜孜不倦对领导的支配是完全的听从，并不折不扣的执行，以坚持到“最终一分钟”的心态去工作，一如既往地做好每天的职责，生活中我也经常关切同事，常常于他们谈心、沟通，他们不快乐时，我就会去开导他们，给他们讲笑话，逗他们快乐。我始终以一个学者的身份向他们请教工作中的阅历。工作中我也有许多不足处，但我时刻以“合格xx人”的标准来要求自己，以同事为榜样去提示自己，争取能做一名合格的xx人，能这个大舞台上展示自己，能为xx的辉煌奉献自己的一份力气。三个月工作总结520xx年，本人在党总支、分管行长、会计主管的关切指导下，协作营业室各位主任，仔细执行营业室“以会计基础工作规范化管理为中心，以提高会计核算质量，防范金融风险为重点，扎扎实实地开展工作”的这一工作主线，经过营业室全体人员的精诚合作和自身的不懈的努力，营业室各方面的工作都有了不同程度的提高，我自身也得到了更好的熬炼。截止x年12月20日营业室储蓄存款达1341xxxx元，比年初新增470xxxx元，新增工资户465xxxx。尤其是今年1月份储蓄专柜存款突破了亿元大关，新创储蓄专柜历史最高。现将我本人在x年一季度的工作状况总结汇报。1、加快思想观念的转变经过x年的岗位调整，我本人被聘任为“8级执行会计师”，在新的岗位面前，我一再告戒自己尽快找准位置、进入角色，因为营业室不允许有无所事事的人。卸掉了部分管理方面的担子，我把精力集中到抓前台业务和产品营销上，尤其是对储蓄存款及相关新产品的营销，更是紧抓不敢松懈。进入x年，通过仔细学习领悟我行的一系列职工大会、中层干部会议及我行的第一次“经营分析会议”的会议精神，新一届领导班子超常规、跳动式发展的崭新思路，既激发了营业室全体人员的工作热忱，同时也拓宽了我本人的工作思路。“求生存”压力变成了动力。在劳动竞赛中以求生存、促发展为主题，不断加大工作力度，在充分挖掘各方面潜力的基础上，针对实际状况，站在快速发展的高度上，我和营业室主任客观分析了面对存款增量份额与其它行的差距，在会计主管的指导下具体制定了工作安排和方案，切实遵循行党总支确立的“大发展、大市场、大营销”的工作思路，在土地补偿资金归集、职工买断资金、收复失去的工资阵地、集团企业工资源头上及来兖投资商找突破点，巩固扩大了营业室的客户群体。营业室作为核算主体行，是全行各项工作的枢纽，是全行会计核算的中心。要提高我行的会计管理水平和会计核算质量，必需从营业室的会计基础工作抓起。根据内部限制制度的要求，通过对营业室不同岗位、不同业务种类进行仔细分析，重新制定和细化了岗位职责，调整了轮岗制度，严格了操作流程，制定了钱箱现金管理方法、钱箱单证管理方法、证券业务管理方法、凭证整理装订方法、会计差错考核方法等一系列管理规定。明确专人对钱箱现金、单证、重点会计科目及帐户进行实时监控，确保出现问题，刚好发觉，刚好解决。同时通过制定二次安排方法，将营业室人员的绩效工资与业务量、存款任务完成、核算质量、服务质量、劳动纪律等内容相结合，打破了安排上的“小锅饭”“小平均”，促进了各项任务目标的完成和服务质量、核算质量的提高。此外我本人主动投入到吸存增储的热潮中去，班上谈存款、班下跑存款，以自身的行动启发引导前台柜员提高存款意识、指标意识。并和同志们总结了“新客户以服务吸引，老客户用感情稳固”这一阅历，3月份一个20xx年存入营业室1000美圆的老年客户密码遗忘，我先后xxxx上门为其办理挂失解挂手续，该客户特别感动，将其他银行的各种存款都转存到营业室来。为了提高自身和营业室人员的业务素养，保证我行会计核算质量，我们制定了具体的培训安排和文件传阅学习制度，利用业余时间组织营业室人员进行会计业务、会计法规学习和职业道德教化，此外，我还主动参与行里举办的统一业务培训，学习中，注意实效，不走过场，使自己的业务学问趋向全面，业务操作更加娴熟规范。2、以身作则，努力学习内限制度，提高工作效率。x年本人和营业室主任在分管行长、会计主管的要求及指导下严格根据内限制度的要求，探讨不同业务量、不同业务种类的岗位设置和劳动组合形式，重新制定细化了会计岗位职责，严格了操作流程，并依据不同的营业人员经办的业务权限，确定相应的职责。同时，依据上级行的要求和我行各网点的实际状况，今年先后参加制定了钱箱现金管理方法、钱箱单证管理方法、证券业务管理方法及凭证装订管理方法、会计差错考核方法等一系列规章制度，进一步规范各网点帐务，使我行的核算手续更加严密，业务办理程序更加平安科学，做到了相互制约、职责分明。强化了内部限制，提高了工作效率。在日常工作中，通过主动视察和总结，发发觉问题和业务操作中不合理的地方，都能刚好给主任和主管汇报，并能刚好给柜员和网点提示，起到了警示建议作用。3、努力提高自身服务和业务素养。优质文明服务是金融行业永恒的话题，但如何落实行动上，彻底变更我行社会形象，营业室全体人员的确动了一番脑筋。一是摆正位置，靠服务赢得客户，靠客户汲取存款，靠存款保住饭碗。消退了思想上的松懈和不足，彻底更新了观念，以客户满足为标准，自觉规范自己的行为，仔细落实我行各项服务措施。二是把业务技术和娴熟程度作为衡量服务水平尺度，苦练基本功，加快业务办理的速度，避开失误，把握质量。虽然我们营业室不遗余力的搞服务，但是，因各种因素，营业室的服务质量仍是不尽人意。三是努力学习新业务学问大力拓展业务营业室的业务领域，创建良好的发展环境。对于我本人来讲，尽力做到了“三个服务”。一是给客户服好务，由于我主要任务是分管前台，柜员几乎每天都有不好处理的业务和客户介绍给我，本着“客户就是上帝”的意识，每次我都能圆满的让客户满足而归，有一些较难处理的事情，我都是带着礼物主动上门，最终看到的都是客户满足的笑脸。就这样，有的客户甚至已经和我交上了挚友，也成为了建行的忠实客户。二是给本营业室的柜员服好务，不论柜员业务、设备出现了问题，我都能主动解决，柜员身体不适、家庭不顺心，我都能主动关切和帮助。三是给各网点服好务，因营业室是全行业务的中心枢纽，我和各网点的业务联系也较为频繁，工作中不论网点因设备问题或业务问题找到我，我都能主动为他们联系或者亲自上门想方设法的帮助他们解决。4、做好新业务学习和营销工作今年，可以说是我行产品的营销年，今年以来我行新的金融产品层出不穷，我本人也抓紧时间在最短的时间内领悟新业务，驾驭新技能，把我行的产品营销作为今年的重点，大力宣扬和营销我行产品，同时指导、帮助其他网点开展新业务的推销活动，努力发展中间业务。截止到年底，由我主持办理的基金业务有十余种，金额近20xxxx万元，代理记帐式和电子国债20xxxx万元，在市行排名中名列前茅。我还在行里的支配下对全行柜员就网上银行、CALLCENTER系统、贷记卡业务、VIP客户等新业务进行了多次授课。5、身先士卒，起到带头作用x年是建设银行重大改革的一年，在x年中，我本人除仔细学习与改革相关的文件精神，作好心理打算外，还主动主动的和营业室的同志们谈改革，探讨改革的必要性和必定性，加强同志们对我行改革的信念，端正同志们对改革的看法。日常工作中，自己身先士卒，加班加点工作多干，主动关切帮助他人，发觉问题刚好汇报，主动解决。尽最大的努力体现出一个一个中层干部应起到的带头作用。x年是繁忙而惊慌的，我本人在会计主管的指导下和同志们的帮助下，各方面有了肯定的进步，但仍被很多缺点和不足所束缚，如对一些问题上强调客观困难多，没有充分发挥主观能动性；对一些新问题的解决，不能系统地考虑问题，对问题的理解和看法站的高度不够等。这都是我本人急需解决的弱点。x年是我行重大变革、快速发展的一年，也是金融系统竞争更加激烈的一年，机遇和挑战的共存将会进一步激发我和我们营业室全体人员的斗志和工作热忱，我将一如既往的工作、团结、奉献。三个月工作总结6转瞬间三个月已经过去了，在工作中我们后厨的员工工作很主动，很协作我的工作，在卫生方面有很大的提高，在燥热的夏季，也能保证正常的出品和原料的保存，先将工作总结汇报报如下：1、在菜品的定位上，依据客人的需求来渐渐变更菜品的质量。我会努力协作新厨师长的工作，把菜品的出品做到标准化，使之能渐渐形成一组有针对性的风格化产品，是产品在发展改变中树立自己的品牌。2、在厨政管理方面，一系统化整合核心竞争力，以规范化提升管理水平，以效益化为目标指导厨政管理工作，对厨房进行有效监控与指导，严格根据标准提高执行力，对厨房技术力气进行合理储备，合力推出新奇菜品。3、在人员方面，进行专业技能考核，采纳定期培训的方法提高人员的业务技能和专业素养，再结合实际的前提下，进一步完善厨房内部的各种规章制度。4、在菜品的出品把关上，采纳三层把关制，一关否定制，即出品厨师把关，传菜生把关，服务员把关，一关发觉问题，都有退回的权利，否则都得担当相应的责任.5、在原材料的验收和运用方面，做到严把原材料质量关，提高原材料的运用率，争取把的利益让给顾客。6、在沟通方面，听从领导，管己，管人，管队伍。三个月工作总结7转瞬间我进入公司已三个多月了，特别感谢上级领导能给我这个实现自我、提升自我的机会和培训部全部同事的关切和帮助。在安踏的三个多月的时间就像发生在昨天，因为每一天的工作都感到很充溢。以下是我从三个阶段对工作进行的总结。第一阶段：自认浑身本事无处发挥，有些灰心。进入公司前我的愿景很清楚将在外资企业学到的前沿生产管理技术来发展民族企业。现实中原来为之骄傲的工作阅历，却成了工作的累赘;原来做的工作是以一线生产为主，现在的要以管理人员为主，没有发挥自己的特长，心中很是丧气，工作一度陷入低靡状态。多谢每次适当的时候主管的指引和激励，让我清晰相识到公司的企业文化和工作的方向，拓展训练让我更快融入了团队。其次阶段：进入工作状态经过一个月的团队磨合，上级也给了我们培训部更高的要求：要更快成长，扮演更重要的角色，发挥我们的培训职能。此刻团队间灵感不断，如做杂志、图片、DV等多媒体的形式从多个角度来吸引受众。有了灵感就要去实现，但这些都须要电脑学问来协助：平面设计、线性与非线性视频编辑方面的学问，须要学习大量设计软件，如PHOTOSHOP、CORELDRAW、PREMIERE、FLASH等，这些对我来说是最喜爱的，又是生疏的，在一段学习后还是对自己说：这是不行能的，实在难了，这不是我的特长最终吴总的话对我触动很大：“没有什么不行能、目标就是最专业的”后来我又网上找了一些视频资料，经过不懈学习最终拿下了。这几个软件对接下来的工作帮助很大。第三阶段：工作效率加速和大家常时间的一起工作，我渐渐融入我们的团队、融入安踏企业文化的氛围。对工作也有新的理解，不论在技能、心态方面均已得到提升，课程开发与课程实施均有全方位的学习与掌控，适应本职工作已达稳定阶段。俗话说：江山易改，本性难移，易的是变更一时行为，难的是变更一种习惯。在安踏的三个月，变更了我很多习惯：思维方式、学习方式、生活方式这些都是我的进步，将是我人生财宝的一部分。没有入公司以前，我总觉得自己像温水中的青蛙，在安逸的环境奢侈生命，当意识到这一切我就起先努力拼搏，现在我要在适合自己的水域搏出个将来!为公司发展助益!三个月工作总结8在繁忙的日子里，时间总是那么短暂。三个月的时间如同闪电般刹那的快速，竟是如此匆忙而过。这是我进入*医院的“瞬间”。回顾这仅有三个月的时间，对我来说，它却又是那么的充溢，耐人回味、思索*年*月*日不寻常的一天。我被通知到医院上班，而且是试用时间。这种试用期对我而言还是初次体验，内心有着无比冲突的心情与压力。但是我想到这对我来说也不无是一种难得的经验和磨练，于是便全副武装，信念十足的走上了这段旅程。因为在此之前的工作也体检中心，即使他们之间有着肯定的差异，但我信任只要自己努力、仔细的对待肯定能够被认可。我进入医院首要的任务是熟识整个电脑体检系统软件，包括各种信息资料录入与维护，各科室疾病诊断配对以及各种常见问题的排查与订正等等。接触类似软件，还是刚毕业时在医院里的经验，而且当时仅仅是做到了能够录入，相对于现在的要求，距离还很远，刚起先我有些忐忑担心，很是担忧。“既来之，则安之”就是怀着这种心情我竭力的学习着。当天，刚好眼科有一个配对上的问题，急须要解决，护士长给我软件资料，让我试着解决，我的担心达到了极点，假如这个问题难住了我或许我也就失去了公司的信任。先是看资料看不懂，资料怎么会有“对症下药”的“处方”呢？没方法我就打开系统，一点一点的去理解它的各种功能，心得体会功夫不负有心人，我最终找到了解决方案，问题很快便被解除了。同时我也明白了一些道理：一是实践才是最好的学习方法；二是只要不言放弃，便不会失败；三是“天下无难事，只怕有心人”是实实在在的真理。随后的日子里我又接连的遇到许多的问题，特殊是眼科，因为疾病种类较多常常会出现配对上的问题，如自动诊断不出、诊断重复出现，诊断出现错误等等各种各样想像不到的问题，我就是遵循上面的学习方法和道理来一一解除的。另外的一些任务，基本上是我所熟识的了，除了一些非本质上的因素，我一般能够做到。当然在此期间我仍旧有许多的收获。首先是进一步娴熟驾驭了测量血压、脉搏、身高、体重、体脂肪率、hp、抽血等基本体检项目，以及导检方面，与客人的沟通、支配各科室侯检方法等，其次是学习了眼科视力与眼压测量并熟识运用各种测量技巧，再次是心电图测量的学习。还有消毒方面的学问巩固以及在听从护士长支配重要性的相识上均有了更深的相识与理解等。总之，在医院的这段日子里，我受益匪浅，拓宽了对护士角色理解的学问视野，信任在将来的护士生涯中，我会更加完善我人生的护士形象。三个月工作总结9光阴过得飞速，转瞬我在这里已经工作了3多个月了。这是我卒业后第一份工作，我带着激烈的而忐忑的心情来到这里，起先了我朴实的工作生涯！最起先的时候真的有很多的不适应，对很多工作都很生疏，课程也不是很熟识，的确是一团糟啊！最起先的半个月的时候我基础处于一个被动的状态，完全没有什么主动性，接着我起先打仗前台，天啊，我的确要疯了，太多的零碎事，我根本记不住，全部的事都要记在簿子上，一点都不夸诞地说，我做梦都在处置惩处前台的事，那几天我真的是焦头烂额！中国人便是惰性太强，便是必要逼，没过了几天，我就基础限制了前台的事，也不会在手忙脚乱了！不说把全部的事处置惩处的有条不紊，也基础不会自乱阵脚了！渐渐的，我从不说话，也能和家长推销课了，思路也很清楚明确了！这对我来说，真的是很大的提高！接着我起先接学生，才意识到，我的备课量真的不敷，所以我每天的工作重心又回到备课，当然我知道，我的才能和阅历还远远不敷，然则，只要学生和我学，我就必定会尽本身最大的尽力让他们限制更多的学问！所以我要赓续熬炼本身，晚自习答疑的时候，我最起先真的是很怕答不上学生的问题，好难观，好犯难啊！但照样要强迫本身去，难观是发展的历程，总之，渐渐的，我的确在这个历程中发展了不少。在工作期间，我曾经一度狐疑我本身，我不是个自信的人，我对中学学问的限制还远远不敷，我本身也很发急，可是这些学问弗成能一下子装进我的脑子里，我总是不敢做没有把握的事，所以我的学生基础都是高一的，观着其他人都那么厉害，我真的很发急，也对本身越来越没信念，我感觉本身太没用，者的压力都受不了，总是把事情今后拖，我感觉本身甚至不得当出来工作。然则，我本身也常常劝导本身，这便是人生，酸甜苦辣多肯定会体会到的。所以我还在赓续坚持着，我信任，一切的苦和累多会曩昔的，我的生活会越来越好。工作中，我也遇到了很多事，当然很多事我现在可能还处置惩处的不是很好，不过我信任以后会越来越好的！工作之后，才了解“理想与现实的间隔”，现在的我，只想尽力工作，足够本身，只有我的才能足够强，实力获得更多人的承认，或者说，我实力摊开活，活的恣意！三个月工作总结10我从20xx年x月x日加入公司，到现在也已经有三个月了。入职的这三个月以来，我学到了许多工作学问。我从一起先的生疏到现在的娴熟，离不开我自己的努力，但是更多的是来自于领导和同事的帮助。假如没有领导和同事对我的帮助，我也不会成长的这么快。我觉得，我须要对我这一段时间的工作进行一个总结，总结过去的得失，便利以后更好的工作。我将从以下几个方面进行总结：一、努力学习这三个月，我也特别仔细的在学习，因为只有不断的学习，才能够让自己变得更好。通过学习，才能够更快的进步。刚刚进入公司的时候，确定是什么都不会的，须要我自己去学习。领导和同事会告知我应当要怎么做，要做到什么结果，但是过程须要我自己去摸索。可能会效率高，可能会效率低，都是看自己的，但是出现了错误他们也会提示我。二、脚踏实地这三个月，我从一起先什么都不会，到现在对工作的游刃有余，是我自己努力的结果。我深知，要想把工作做好，必需脚踏实地，一步一个脚印的进步，不能想着一飞冲天，一下子做到最好。我在刚刚起先工作的时候，会花上许多的休息时间来工作，或者为工作做打算。但随着我工作的时间越来越长，须要额外花费的时间也越来越短。到现在，我已经可以在上班时间完成当天的工作任务，并且为其次天的工作做好打算。刚起先的时候，我的工作效率特别的低，但现在，我的工作效率已经得到了明显的提升。这几个月，我成长的也是很快。我能够成长得这么的快，离不开领导和同事的帮助。三、不足之处虽然我已经努力做到最好了，但是终归阅历不足，还是有许多不足之处。在这三个月的工作中，在大的地方我没有出现过错误，但是在细微环节方面还是检查的不够细致，有许多的问题。但往往细微环节才是检验一个人工作实力的地方，只有把细微环节地方都把控得很好了，才能够称得上是优秀。虽然我没有出现过同样的错误，但是我已经入职三个月了，时间并不算短，所以还是须要我更加的努力。在以后的工作中，在细微环节的地方多检查检查，争取削减错误。在之后，我会更加的努力，在工作完成之后多检查几遍，削减出错的几率，让自己的工作做得更好。三个月工作总结11三个月的试用期相处下来感觉特别的舒适，不管是公司的环境，还是我自己工作的状态，都是极佳的。而这三个月的试用期也即将结束，我想在此对这三个月的试用期进行一次总结，希望能够从中提取出一些精华，去掉一些糟粕，帮助到今后的工作，也让我的工作能够做得更好。一、心态是首要刚刚进来的那一个月是我自己的一个调整期，也就是我对这个生疏环境的一个缓冲阶段。那样一段时间考验的也就是我们的心态了。因为我自己不是这个专业毕业的，所以刚刚进来的话，各个方面都会有一些欠缺，所以我的心态在这个时候也变得尤为重要。这三个月的试用期里，当我遇到问题或者遇到一些难以解决的难题时，我会限制好自己的心情，稳定好自己的心态，培育一种遇事镇静的行为习惯，这样才会给我的工作带来一些收获和便利。不会因为一些事情的发生而打乱了我的阵脚，这一点是特别重要的。二、细致很重要工作当中，我也出现过几点小错误，而这些错误的主要缘由也是因为自己没有足够细致，对领导和同事说的话都没有完全的去理解，所以出现了一些微小的偏差，导致出现了这样的问题。从这一点也可以看出，我在工作的时候，细致度是有待加强的，这也是一项能够提升我实力的事情。所以后面这段时间里，我也在渐渐的培育自己的细致度，我也通过自己的努力，一步步的去证明白自己，将自己的这份决心和细心运用到了工作当中。三、目标和方向每个人在岁月之中成长，多多少少会有一些意想不到的收获，这是我们成长路上的小惊喜，但是假如我们想让这种惊喜持续下去，我们就要知道目的地和方向，只有清晰了自己的方向之后，我们的努力才能得到真正价值的体现，我们个人的发展也会得到助长，这一点是尤为重要的，也是我工作上须要去加强的。其实总结下来，这三个月的试用期里我过得特别的充溢，自己在渐渐的进步，也在为自己的工作渐渐的创建价值，这一点是值得确定的。我信任将来的每一天里我会做得更好一些，我也会把自己的缺点渐渐改善，以及把优点发扬下去。我有信念也有决心，我会拿出自己的热忱，奉献于这份工作当中，实现自己的真实价值。三个月工作总结12三个月试用期已经过去，我对自我所从事的出纳工作已经比较熟识，也能胜任这项工作。以前在会计师事务所做业务助理工作时，对出纳的工作状况比较了解。而且在这两个月里，我在公司*总和*会计的领导下，在公司同仁的帮忙下，在新的岗位中，我对本公司经营模式和管理制度有了全新的相识和深化的学习。现对本职工作总结如下：一、一个人应对新的城市、新的工作，一切都将是新起先，都有一个从生疏到熟识及精通的过程，万事开头难，一个良好的心态虚心的、专心的心态是干好一切工作的根本。刚起先的几天是关键，于是我努力把自我的心态调整到最佳，以适应新的环境、应对新的工作挑战。二、在这期间，在财务和内勤上我作了如下详细工作。1、严格根据财务制度的要求，办理费用报销，现金、支票的收付业务。2、每月第八个工作日按时作好单位职工的薪金发放。3、刚好登记现金、银行存款日记帐。月末编制出纳报告单。4、填写税务申报表。5、完成财务负责人交待的工作。经过两个月的试用期，我在工作也取得了一些成效。出纳工作看似简洁，做起来却难，以前的工作阅历对我从事新的工作有必需的帮忙，但许多事情还须要重新相识和体会，学习和实践相互融合才能产出成果，成果的取得离不开单位领导的耐性训诲和无形的身教，离不开公司同仁的关切和支持。三、要作好出纳工作绝不能够用简洁来形容，绝非雕虫小技，它是经济工作的第一线，财务收支的关口，在公司的经营管理中占有重要的地位。作为一个合格的出纳，务必具备以下的基本要求：1、学习、了解和驾驭政策法规和公司制度，不断提高自我的业务水平和学问技能。2、学会制订本职岗位工作内部限制制度，发挥财务限制、监督的作用。3、出纳人员要恪守良好的职业道德。四、出纳人员要有较强的平安意识，现金、有价证券、票据、各种印鉴，既要有内部的保管分工，各负其责，并相互牵制。很好的沟通潜力。特性是和工商、税务、社保等单位的外联沟通潜力。当然，在今后的工作中除了恪守以上的基本四点外，我还要不断的努力学习国家出台的新的财经法律法规和先进的企业管理制度，以适应不断改变的社会环境和今后公司开展的工作。以上是我对本人三个月工作的一些体会和总结。在以后的工作和学习中我还将不懈的努力和拼搏，与时俱进，做好本职工作，与公司的发展同步。同时，我要特性感谢公司领导和各位同仁在工作和生活中赐予我的支持和关切，这是对我工作最大的确定和鼓舞，我真诚的表示感谢!三个月工作总结13时间一晃而过，转瞬间三个月的运用期已接近听见。在这一段时间里，自己努力了不少，同时也进步了不少。学到了以前许多没有的东西，我想这不仅是工作，更重要的是给了我一个学习和熬炼的机会。从这一阶段来看，发觉自己渴求的学问正源源不断的向自己走来，在领导和同事的悉心关怀下，通过自身不懈的努力，我已慢慢的适应了四周的工作环境，对工作也渐渐进入了状态。在工作的最初阶段，部分工作中出现的缺憾以及不完善的方面，在公司领导的指导和同事的帮助下，基本得到了改善并起到了较好的工作效果。我个人的工作实力也在不断完善的工作当中得到了极大的提升。在这段时间里是我清晰的相识到了销售人员在与客户实际接触的工作状况和基本流程，为我日后的工作打下了坚实的基础。在随后的产品学问以及销售流程的学习过程中更是让我了解到，从学会做一名太原顺宝行的销售顾问到做一名太原顺宝行优秀的销售顾问之间的距离。虽然我之前从事过一段时间的汽车销售工作，但看到公司对于销售人员的要求之后，是我对宝马有了新的相识。不光是要对产品学问熟记于心，对于竞争品牌以及如何对客户进行分析、跟踪、直至成交都是有一套完善的流程话术。让我深刻体会到了公司从老总到同事踏实仔细的工作看法，让我更加的警惕自己，把工作做好做细。只有对自己的产品熟识才能清晰的介绍给客户，只有对对手具体的了解才能更加有力的战胜它。在实际的工作中我也有许多的缺点和不足，解决问题时有时缺乏坚决，有时也会被小小的挫折影响工作信念。在今后的工作当中我将努力弥补不足，为公司新的辉煌做出贡献。在此我对试用期的工作状况及心得体会做一汇报后，我想借此机会正式向公司领导提出转正申请。希望公司领导能对我的工作看法、工作实力和表现，以正式员工的要求做一个全面考量，让我成为公司的一名正式员工，与公司共同发展。假如没有被批准，说明我工作中还有很多方面须要学习和改善，也是一个提高自我实力的机会。不管如何我都会以同样的工作热忱通入到工作中去，不断努力不断完善。希望公司能够考虑我的转正申请，在此先谢过培育我的领导，师傅和关系并帮助过我的同事们。三个月工作总结14姓名：XX职务：预算员入职时间：20xx.8.1项目：上海浦东新区安置房11-01地块项目部时间荏苒，入职距今已经三个多月了，回首过去的一百天，内心非常感慨 在项目的这段时间里，我逐步将自己的身份由一个在校学生转变成一个职场工作者，这不仅仅是要在一些生活习惯上，更重要的是要在心态和学习看法上做出变更。职场不同于校内，这里没有舒适和安逸，须要的是拼搏奋斗的毅力、虚心求教的看法和学以致用的实力。入职培训同大家一样，三个月前，匆忙辞别家乡只身赴京，满怀着对将来的向往，正式步入社会，踏上工作的岗位。为迎接新生并使大家尽快了解公司的方方面面，总公司开展了内容丰富的入职培训、军事化训练，还聘请专业团队开展素养拓展培训。北京的十天培训，让我初步接触到公司的光辉历史和“专业可信任”的企业品行，也让我相识了一帮来自天南海北的志同道合的同事。而我作为第15小组的组长，也和组员们一起完成了一个个的任务，留下了难忘的回忆。在无锡分公司，各系统的领导们给我们具体介绍了各工种的日常工作和留意要点。华东分公司总经济师郝蓓蓓就商务工作中的招采、合同、算量、结算等环节进行具体讲解，并以EXCEL表格制作为例，强调商务工作要注意细微环节，严谨仔细。在项目部，我的导师-项目商务经理在我来到项目的第一天就具体给我介绍了项目的大致状况，阐述了商务工作的重难点，应当从哪些方面着手开展工作等等，与此同时也希望我要抓紧时间多学多思，尽快成长起来。工作回顾招采方面在导师的带领下，我全程参加了零星钢构件的招采工作，从起先比照图纸计算工程量，到编写招标清单、合同清单，再到商谈价格，最终签署合同。过程中也遇到过许多问题：图纸不全，设计变更等等，整个一套流程走下来，让我切实感受到招采工作的重要性与困难性。合同流程签署一份合同从起先的拟定条款，到双方盖章生效，中间要经过云筑网、一局协同、X5系统这三个系统，包括了分包分供信息准入、相关信息和各种报表的填写、上传和流转，因此须要特别细致，一个小小的错误比如时间节点的问题就可能导致整个合同的回退，也因此会耽搁后续工作的开展。算量工作在这三个月里，算量方面我主要涉及到了二次结构和PC构件的手工算量，以二结构算量为例，由于涉及到的工程做法较多，施工界面划分不一样，所以刚上手时有点手足无措，不知道从哪里入手，进展缓慢，算出的量自然也就不非常精确，与实际现场用量出入较大。后来在导师的指导下，先是整体梳理明确了一遍工程做法，然后依据清单一条条过，用不同的记号在图纸上做上相应标记，这样一来，就不会混乱，条理也就比较清楚。刚起先我认为这种标注方法比较原始，也比较耗费时间，但是当面对很多繁琐的数据时，往往这种方法却最能帮助自己理清逻辑，节约时间。在计算PC构件时，由于构件数量较多，所以刚起先处理起来有点麻烦，后期在导师的帮助下，首先细致分析了合同中所规定的计量规则，明确哪些该计哪些不该计，不懂的地方刚好询问。这样才能做好算量工作。此外算量的过程也让我意识到了做好前期打算工作的重要性，不熟识图纸和结构总说明，不清晰设计变更，不懂得计量规则就盲目上手起先算是最不行取的，不仅量算不准，而且在时间上往往前面省掉的这一点时间后期要花费更多的时间来补回来。现场学习商务工作其实与现场工作密不行分的，我们所做的每一个工作都会在现场上反馈出来，在这几个月的时间里，导师以及项目上的其他前辈、老员工会常常带着我在现场走走，比照图纸讲解工程做法，施工所遇到的问题以及如何解决等等。将来工作的留意点尽快提高专业技能现阶段我的学问技能还是很薄弱的，无论是最基础的识图还是各种软