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    餐饮服务员实习报告精编.docx

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    餐饮服务员实习报告精编.docx

    餐饮服务员实习报告餐饮服务员实习报告 篇1实习时间、方式*年6月7日*年6月1日 集中顶岗实习实习单位:北京南京大饭店实习地点:北京市王府井大街西街5号实习部门:餐饮部大堂吧实习岗位:服务员1、 实习的基本概况(1)时间:*.6.7-*.6.1(2)单位介绍南京大饭店位于北京最繁华的王府井商业中心,客人可享饭店优越的地理位置所带来的快捷便利:标记性的天安门广场一路之隔;王府井步行街信步即至距地铁站口步行5分钟,距火车站车程5分钟,距首都机场车程30分钟。南京大饭店由南京商务酒店的典范企业南京晶丽酒店全面管理,秉承晶丽酒店十余年坚持的精致、高雅、温馨的服务理念,为各地的客人供应最优质的服务。南京大饭店共有各类豪华客房103套,均配有中心空调、卫星电视、国际直播电话及高速互联网专线接入。餐厅包括大堂吧、自助零点餐厅和22间各种风格的豪华宴会厅。具有大型的多功能厅和各类中小型会议厅,可承接各种类型的会议。饭店还设有商务中心票务中心、美容美发厅,为客人供应更全方位服务。南京大饭店餐饮由南京餐饮界的金字招牌,且于XX年10月荣获全国十大餐饮品牌的大惠企业旗下晶丽酒店南京精菜馆全面经营,以南京精菜馆厨师长挂牌主理。菜系秉承淮扬之精华,选料严格、讲究火工、浓醇兼备、烦简共存,十余年来坚持创新研发,招牌菜式深受宠爱,历经岁月锤炼,口碑传诵。2、实习的内容、过程在餐饮部的大堂吧,刚起先先是在传菜组传菜,目的主要是对酒店的菜肴有一个详细的了解,通过传菜,既能清晰地知道酒店都有哪些菜以及以实物的形式知道每个菜的名字,这样可以记得更深刻;因为传菜每天都要在厨房呆着,所以又能清晰每道菜的配料,以便以后对客服务中当客人问起的时候可以立刻清晰地告知客人。例如,在传菜过程中,可以在厨房看到配菜师傅的配菜过程,以及菜的烧制时间等,在后来,当我在包间对客服务时,每当客人催菜时,你可以告知客人菜的烧制时间,让客人不要焦急,免除客人的投诉。同时在传菜的这段日子里,因为我们酒店是南方酒店,也让我对地方菜有了更深刻的了解,以及菜的来历及文化有了更深刻的了解。例如,我刚进饭店的时候是一个领班带我,在饭店有一道六合头道菜,刚起先的时候不知道为什么会叫这个名字就问领班,领班说这是一道南京地方菜,南京有一个地方叫六合,每到重要日子,餐桌上的第一道菜就是它,所以叫六合头道菜。后来进了包间,干脆对客服务,在包间里服务要周到,操作程序要规范,摆台时要留意台形,餐巾花该如何叠。在包间什么样的客人都可能遇到,还要学会如何平静客人的怒火。有的时候,客人会很焦急,要求菜上的快一点,而这个时候厨房又很忙,这就须要你来跟客人说,使客人不要感到时间很快,让客人开心的接受。开餐期间还要收集客人对菜肴的看法,这就须要在服务过程中不能一味的上菜倒酒什么也不顾,还要留意客人对菜的评价,这样才能让菜的品质越来越好,才能让客人对酒店越来越满足。而学的最多的还是在餐饮部大堂吧,刚起先的时候,自己和一群女生在一起工作,说实话,不太好沟通,所以,你还要学会与人打交道,学会为人处世,学会说话,或许,你的一句话就会成为你被别人排挤的对象。在对客服务中,因为我们这里是自助餐,所以看不到的时候,客人就会把餐具带走,或者打碎餐具后,客人不情愿赔偿,这个时候你就要学会遇到这中事情看领导是如何处理的,领导的阅历会给你正确的指引,这就是你要学的。每天的工作就是看自助餐台,开餐的时候加菜,其实就是训练你的反应实力、还有你的协调实力。看着自助餐台,人多的时候,须要的东西多了,你要能保证客人的须要得到满意,分清轻重缓急,眼疾、手快,你要保证你的工作范围内的东西的齐全。时间长了,领导会让我们轮岗,有一次让我自己去看零点,我不是很想看,但是没方法啊,那天生意比较忙,一个人点菜、摆台、上菜、拿东西,忙的不行开交,看不好客人就会跑单,正忙的时候就差一点跑单,要不然就要自己买单了,这就是教训啊,所以肯定要留意力集中,不能跑单.在酒店实习,可以接触到南来北往的各色客人,了解各个地方的不同习惯和风俗,有一次,有一个客人来吃饭,一听腔调就知道是南方人,我为客人在包间服务,客人请客相谈甚欢,到最终的时候,客人点的酒在酒杯里未喝完,也没有动过,客人就开玩笑说,小伙子,这怎么办啊,我二话没说把酒倒在了菜汤里了,客人立刻说,小伙子不错啊,一看就是我们南方人,我说不是,只是看您是。因为我记得培训的时候说过,南方人喝不掉又不打包的酒喜爱倒在菜汤里,防止酒店的人喝。这就是南北的差异,北方的人不会这样。酒店是一个很熬炼人的地方,你要专心去经营,来的都是一些高智商的人,考验你的反应还有说话。有一次,大堂吧来了一个客人,自称是搞工程的,一来就和我拉家常,还说假如我跟着他肯定会有前途,还能挣大钱,呵呵,但是是来我们酒店见网友的,我就感觉不太靠谱,就跟他在那聊,不过还是能从他那里长些见识的。在酒店你要能利用可利用的机会去丰富自己,不断地充溢自己,学习阅历,让自己更快的成长!在工作中,也学会了如何更好的利用资源,更好的安排工作,学会了怎么样推销,向客人推销什么,尤其是时令菜单的制作作用特别重要,日常的茶水的工作也都顺其自然了。3、成果与收获实习又让我长大了一点,我更清楚地看到了学历差异的距离,也让我渐渐的发觉自己载处理问题和待人方面变得更加理性,也更懂得去思索和分析了,这是一笔对以后人生中不行多得的财宝。将近一年的实习,使我对餐饮行业有了更为深刻的理解,从目前的发展和管理现状中也发觉了许多的不足和美妙前景。(1) 酒店服务业竞争激烈,但人们的需求旺盛来到了北京,来到了南京大饭店,感受到了酒店的数量多,规模大,效益好,前景广袤。每天的人来人往,络绎不绝,餐饮业是一个很有前途的事业,拉动消费,人们的生活追求已经从当年的物质追求转为精神享受,而酒店正是为满意这类人群而不断壮大的,不但是旅行在外很好的去处,而且提高了人们吃饭的档次,满意了人们的需求,发展潜力很大!(2) 酒店服务业从业人员文化水平不高北京是一个大城市,外来人口多,特殊是这个劳动力需求极其旺盛的餐饮服务业,目前大多是一些农村小姑娘,家庭教化不当等缘由致使过早辍学,因此家里抱着让孩子出来尝试几年的心态出来做几年服务员等其他工作,等年龄适合了在回去结婚等筹备人生大事,因此导致酒店从业人员的员工文化素养普遍偏低,特殊是在管理层上,大多是靠做的时间长了而做了中层管理者,因此那种只有阅历没有理论的管理又缺乏了动力,给人一种强制和压迫的感觉,劝服力不强,员工不满心情高涨,辞工等一系列的事情时常发生,因此使得酒店的人员流淌性大加之酒店行业较强的敏捷性使得管理的难度加大,因此使得劳动力紧缺影响工作,影响酒店的服务质量。因此必需加强管理,提高员工的普遍素养,这既是行业发展的须要,也是社会发展的必定要求,这样才能创建更大的利润和价值!(3) 酒店服务工作不固定,无明确的标准酒店行业的敏捷性,就要求员工和领导也要敏捷对待,特性服务,在标准化基础上增加特性化服务,特殊是服务员要依据时令推销菜肴,兼顾客人需求,因此管理者肯定要增加顾全大局的实力,统筹兼顾,做到公允,员工满足才是公司管理的最高境界!作为酒店行业,必需想方设法留住人,留长时间的人,无论外界环境多么的困难,作为酒店都能恒久立于不败之地,老员工可以带动更多的人去为公司做贡献,去创效益。通过实习让我学会了将理论运用到实际中,经过熬炼提高了动手实操实力,增加了许多工作阅历,丰富了工作经验,人际交往实力,工作实力也进一步提高了。为更好的步入社会迈出了重要的一步,特别感谢学校感谢老师为我们创建了这次机会,希望学校在以后的教学中多为学生们供应更多的社会实践的机会,为学生今后更好的步入社会奠定基础。最终感谢学校和北京南京大饭店酒店给我供应这次实习的机会,感谢我的实习指导老师,祝学校和酒店越办越好!餐饮服务员实习报告 篇2xx年4月23日在我的人生中是一个转折点吧,就在这一天我和很多的同学一起踏上了去深圳实习的路,这对于没有出过远门的我是一次莫大的考验也是一次蜕变。面对这生疏的.城市还没来得及惶恐和茫然时,便已经感觉到了公司领导对我们的关切。刚上来第一天,从车上下来的时候是凌晨,天还是灰蒙蒙的一片,接着我们被公司的管理人员带到了宿舍,进去后刚坐下,就听见有敲门声,一开门葛经理走了进来,一开口就是一句句关切的话语,一听蛮感动的,原来在这生疏的城市还有人在关切着我们,葛经理说:“等下带你们去公司看一下熟识熟识环境,”这一看回来时天已经黑了,等其次天去时便是起先紧锣密鼓的培训。在培训的时候很累有许多同学都想走了,可是最终还是咬咬牙忍了下来,经过一星期的培训后就迎来了,严格的考试,先是笔试,再接着实操,最终在下午6点左右考完了,大家都松了一口气,想着最终解放了,可是后面等待我们的却是分别, 4月28日是大家分开的日子,天也下着小雨灰蒙蒙的,仿佛天也在哭泣,大家各自坐上了开往自己上班属店的汽车。而我也是这样子来到了益田店,刚到店里的时候涂经理支配了店里的人带着我们去熟识了一下环境,我心想这就是我以后工作的地方了,心里暗暗的想,我肯定要努力的工作,这样才不能辜负这么多天的辛苦,5:30 的时候我参与了班前会,感觉还蛮好,等开完的时候郑主任叫我们留了下来,为我们支配了师傅,对我们说,“这个以后就是你们的师傅了,以后要好好跟着师傅学。”5月1日便正式跟着师傅上岗了,这时心中又起先茫然了,为什么我在学校学的是国际商务,为什么我出来却是做服务员的工作呢?那我在学校这两年半来的努力又算什么呢?一时间想不明白,但工作的劳碌让我没有时间多想,后来才发觉原来做服务员也不是那么简洁的事情,在这期间让我学到了许多在学校学不到的学问与理论。领导对我们都很关照,很让人温馨,而且也体会到餐饮行业中服务员的辛苦与快乐,工作中有时通过自己热忱的服务让客人满足而归是件特别快乐的事。有时也会遇到有些脾气急躁的客人就会被骂几句,虽然会觉得很受委屈,但是有时想想:人生就这么短短几十年,何必为了这点小事而压抑自己,让自己不快乐呢,把这些当作习以为常,吃饱了就等着渐渐消化,或许自己也有许多未做好的地方,自律自己。其实我们的工作每天都在与不同的人和事接触,与形形色色的人打交道,这都是须要技巧、胆识和志气,还有工作的速度、以及对事的仔细负责,而这就是个人要在每天的工作中不断的提升了。在其位谋其事,然做了一个服务员就要仔细的把工作做好,这样才能对得起上级领导对你的信任一分耕耘一分收获,只有付出了才会有回报,工作了三个月后,我刚刚经过入职转正的考试,正在等待结果。假如考过了,那么我又向迈出了一步,超越了同一起点的人。这是公司和领导给我的机会,假如没有努力,没有付出或许这个机会就是别人的,所以我在不断尝试,不断地从日常的工作中去提升自己,就像上楼梯,你不去努力向前恒久也不知道自己能走到哪一个阶梯,通过考试后。我正式接任了特产员的工作起先接触那些密密麻麻的数字和产品,例如要了解特产的价钱和口味以及它的储存啦,和每天的销售状况,要统计起来,每个小组每天销售了多少,每人每天销售了多少,还要做它的库存,每个周要做总结,总结就是这个周每天的销售额,以及它的成本和毛利,做好后发到管理公司,没到月底的时候还要做它的月结,像这个就比较麻烦,这个的话是要做一个月总的销售额,和每个产品的销量是多少?和它的排名,那个产品销量最好,那个产品销量最差,要不要取消不卖,刚起先接触这些的时候感觉好麻烦,总是担忧东西会不见,或者做错帐,这都是要很细致的不能出差错的,假如错了的话等到你做月帐的时候也会跟着错,渐渐的我就起先渐渐的上手了,也不会怕这怕那了,感觉好简洁,公司的人说我学的很快,都超过我师父了,但是其中的辛苦只有我知道,我起先接特产员的时候别人都很不服气,在我背后说了许多难听的话,说什么,“她为什么可以这么早下班,为什么她可以不用搞卫生?”刚起先我听到了觉得很委屈,我有很早下班吗?我也不是跟你们一样吗?就算我做好帐了,也是一样要等你们一起啊?莫非我就可以先走吗?还有谁说我不搞卫生啦?我也有特产的卫生要搞啊!还有我平常做账的时候要是东西多了,或者做月帐的时候加班的时候你们又在哪里呢?你们早早就下班走了,而我还是自己一个人独自加班而且还是利用自己的时间,我这是为了什么,我心中的委屈谁又能懂?你们只看到我得表面而已,还看到了什么?但是这些我都挺过来了,在这中间也有想过要走,可是一想到自己大老远的上了是为了什么?不就是熬炼自己吗?干嘛要半途而废呢?餐饮服务员实习报告 篇3我是刘xx,XX年9月,我在日照雅禾国际大酒店实习,实习部门是餐饮部。以往,我从未接触过这个行业,学问见它有着华丽而光明的外表,便深深的敬畏着,远离着,接到酒店实习的通知,心里不知作何感想,因为有着太多的不了解,更何况是那么有“历史”的雅禾呢!总是在外面道路上游走的我,最终能得此机会能进入这个以优质服务和最早四星级等赞誉著称的酒店。至今都忘不了,第一次踏入雅禾时的情景,光明的灯光,折射着微弱光线的大理石板,空气中若有若无的充满着菊花茶的淡淡苦香味道。还有,他们的微笑。似火焰般的暖和着人们的心灵深处。他们的鞠躬,整齐划一,却又不做作的感觉。霎时间,觉得心里仿佛有一条河被舞的惊涛骇浪,充斥着自卑的心酸。以前,总觉得不屑与此,现在才明白,是自己的眼光太过于短浅,正如一句话所说,我们把世界看错了,反而说他欺瞒了我们。于是,我确定里下来。留在这个充溢了挑战的地方。虽然,他是如此的艰辛而满温馨,因为我坚信,只有经验地狱般的磨练,才能练出创建天堂的力气,只有流过血的手指,才能弹出时间的绝唱,我对酒店最初的相识只有四个字:历练,雅禾!在雅禾,我是一名基层服务人员,同事们的热忱,让我深有家的感觉,便觉发觉的,同事之间都如此温馨,更何况是对待客人的!客人至高无上和以情服务,专心作家是我在雅禾最初学到的,作为一名雅禾实习生的我,心里却存有一丝丝的侥幸,却忘了,天使之所以能够翱翔,是因为他把自己看的很轻。于是,我跟着师傅一点一滴起先学习。从拉椅让座到和客人沟通,从刷一个简洁的直筒杯到独立完成收台工作。从六人台到八人台,十人台。我在渐渐的成长,虽然在这其中,有很多的坎坷和错误,但也跌跌撞撞的过来了。当然这一切都要感谢一个人,我的师傅。从我第一次班,第一次看台,最应当感谢的人就是她。人生到处不忘感恩,这是我为人处事的第一原则。我在雅禾,我在做一名一般而平凡的餐饮部服务员。或许有太多的不如人意,但我在努力。而雅禾,也在见证我的成长。经理总是笑着对我们说,看法确定高度,我在努力用看法提升着我的高度。忘不了,经理对我做出加油的手势;忘不了,同事们一起用力喊出的雅禾口号。我为我曾是雅禾人而感到傲慢。它教会了我太多太多。在雅禾虽然有过泪水,有过汗水,有过太多的委屈和不甘。但那是雅禾在教化我,青春,只有苦斗的义务而没有蹉跎的权利。感谢雅禾!餐饮服务员实习报告 篇4首先在实习当中我始终在积累工作阅历,我认为对自己的实力最好的诠释就是做好工作,得到领导的认可,这段时间的工作当中我也很是专心,我信任我是可以做好自己分内的工作的,实习当中我把自己的位置摆的很低,我很清晰自己在这样的工作状态下面是可以积累足够多的阅历的,作为一名刚刚毕业的学生我须要这样的经验丰富自己,这是难得珍贵的机会,我特别珍惜,实习期间我仔细做好的服务工作,虽然自己过去没有过这方面的工作阅历,但是我的学习实力和适应实力是很强的,不到一周的时间我就已经适应过来了,这样感觉真的很好,我也是很清晰自己在实习当中须要用什么的看法去做好分内的事情。这次的实习虽然已经结束了,我以后肯定会更加努力的去搞好自己的学习,吃得了苦才能够坚持到最终,在这方面我信任我我是能够做好的,实习当中和四周的同事相处的很融洽,我真的很感谢在这实习当中自己的坚持,我接触了许多簇新的事物,也接触了许多学问,这给我的感觉是很好的,我也肯定会接着努力去搞好自己的工作实力,除了和同事们相处的很来,我也明白了工作和学习的区分,过去在学校的时候遇到一些困难有老师的帮助,还能有同学们的帮助,工作当中许多事情都是自己解决,自己去独立完成,我也是希望能够去做好自己分内的事情,许多时候这些都是须要去仔细思索的,我也会对自己要求高一点,不断的提高自身工作实力,实习是一个特别的有意义的事情,我也是坚持做好了许多,这段时间时间的工作当中我也体会了许多不一样的东西,这是过去从来没有过的,我能够清晰的意识到这一点,实习已经结束的我,我成长了许多,不再是一起先的青涩学生,我有了一份坚持的毅力,对自身实力也要客观的推断,知道了以后要去做什么事情,这些都让我感觉很好很好,只有保持一个好的工作看法才能够让自己得到充分增长,这些都是对自己实力最好的证明,我也信任这对我也是很有意义的,我会接着努力保持好这份仔细的心态。餐饮服务员实习报告 篇520xx年1月中旬,根据常例,我们20xx级旅游、酒店管理专业的学生进行实习,有很多酒店供我们选择,经过仔细思索,我们旅游管理二班的其中九名学生有幸来到了郑和国际酒店,也包括我在内,进行我们为期7个月的专业实习。这是我们初次真正接触社会,难免心里会有些胆怯,事后经过职位所需以及领导的安排,我被分到中餐厅,带着一份兴奋而惊慌的心情起先了我们的实习。实习的7个多月里,我感受颇多,受益非浅。一、酒店介绍xx国际酒店20xx年开业,是xx首家以“郑和下西洋”为主题的四星级精品酒店,酒店秉承“人文郑和,科技郑和”的宗旨,在设计上以“郑和七下西洋”的历史事务为为主题,加入了古典和现代的设计元素并融入了世界海洋文化,体现郑和特有的风格。整个布局更是着重营造文化氛围,将东方文化与世界海洋文化精彩合璧,使酒店充溢着浓郁的地方文化特色和海洋文化特色,为来宾营造一个暖和舒适的文化氛围。xx国际酒店包厢均以郑和下西洋时的航海线路命名,使酒店充溢着浓郁的地方文化特色,让来宾在享受美食之外还能体验一番郑和远航的乐趣。xx国际酒店设有餐厅、大堂吧、会务、康乐及客房,采纳现代化信息管理体系,使来宾在酒店内一边感受这里的郑和文化,一边享受多种现代信息服务,给来宾的旅居生活带来一番别样的体验。二、打算工作来到郑和国际酒店后,虽然是最忙的时候,但是也没让我们急着上岗,而是培训部先给我们进行了系统的培训,培训工作分为三大块:一是人事部的岗前培训进行了7个课时的室内培训和巡游培训,主要是介绍酒店的概况,同时也对我们进行了员工素养及酒店管理制度的培训,这让我们对工作有了也许的了解;其次是消防平安意识培训酒店特殊支配了工程部的经理助理为我们现场讲解授课,让我们对酒店平安和消防常识有了更深化系统的了解;第三是业务技能培训这一培训贯穿着我们实习的7个月,由部门负责人员为我们进行不间断的技能指导,7个月的实习让我们对部门工作有了深化的了解,这也得益于酒店系统而全面的培训。这些培训对于我们以后的学习和工作都是特别有用的。三、实习过程中餐厅是酒店餐饮部门中最为辛苦的部门,因为服务员的工作时间不固定,有时会很晚,也没有详细的工作描述,许多时候会受到客人的刁难,心理上也要承受各种打击。在刚刚走进工作岗位的几天,我们就像无头苍蝇,完全不能领悟工作的定流程和要领,只是听从领班和老员工的支配,庆幸的是基本全部的老员工对我们都特殊的友好,领班还特地为我们每人支配了1名师傅,负责引导我们的工作。在后面的日子里,我们基本都能娴熟各项工作了。我们的工作除了中餐的一些摆台、折口布、上菜、撤台布等,有时还得在会议帮忙我们的上班时间是8小时工作制,但事实上不固定,常常加班加点,但是加班时间都有记录,适当的时候会有补休。我们起先是每周休息一天后来改成一天半。酒店员工都是穿着工作服的,由酒店统一发放,但我认为我们中餐服务员的制服颜色太暗穿在身上,看起来都没精神,不过令我欣慰的是:酒店的员工大都是热忱友好的,不管哪个部门,他们并没有因为我们是实习生而对我们冷漠生硬;在劳累之余,同事们的一个甜蜜的微笑,一句再一般不过的“辛苦了”都会让人格外感动;在休息和饭堂进餐的时候,我们都会聚在一起闲聊,共享彼此的感受,就像一家人。在服务过程中,我接触到了形形色色的客人,在工作中既受到过客人的嘉奖,也曾招受客人的投诉,但是我并没有因此傲慢或不满,而是仔细反思我做的不对的地方,争取下次不再犯同样的错误,尽力为每一个客人都供应更好的服务,在西餐时常常会遇到外国客人,可是我的英语不怎么好,起先不敢说出口,后来渐渐的我敢说了,而且可以和外国人进行简洁的沟通,在此我感觉到英语的重要性,要好好学习英语。四、实习收获与体会工作是一种漂亮,也是一种欢乐。当我为客人呈上热忱的微笑,听到客人的道谢;当我们的服务获得客人对餐厅的赞许和称道;当我以真诚和亲切的看法主动送客时,客人露出满足的微笑我的内心仿佛吹过春天的和风,暖和满意。我们的工作是一项漂亮的事业,在工作中收获欢乐,在微笑中赢得敬重,在实习中体验生活。(一)实习收获1、服务意识的提高对于酒店等服务行业来讲,服务质量无疑是企业的核心竞争力之一,是企业的生命线。高水平的服务质量不仅能够为顾客留下深刻的印象,为其再次光临打下基础。而且能够使顾客倍感尊荣,为企业树立良好的品牌和形象。通过酒店组织的培训和平常部门的强化练习,熬炼了我的服务意识,养成了面对客人泛泛出微笑的好习惯;学会了用标准的礼仪礼貌待客,更明白了学好外语的重要性。2、服务水平的提高经过了几个月的餐饮店工作,使我们对餐饮业的基本业务和操作有了肯定的了解,礼貌是一个人综合素养的集中反映,餐饮业更加如此,要敢于开口向人问好,在向人问好的过程中还要做到三到:口到,眼到,神到,一项都不能少。对于客人的要求,要尽全力去满意,尽管有些不是我们职责范围的事情,也要尽力帮其转达;尽管有些要求不合理的不能办到,都要用委婉的语气拒绝,寻求其他解决方法。(二)实习体会1、餐饮服务业是社会文明的窗口随着社会经济的迅猛发展和人们生活水平的不断提高,酒店行业获得飞速发展。虽然餐饮业的规模大小、档次凹凸、服务水平、管理质量等参差不齐,但从近几年餐饮行业发展状况和经济效益来看,餐饮业的档次越高、服务质量越好,其经营效益也就越高。因为随着经济的发展,人们的道德素养、精神文明也不断提高,同时,对这个行业的需求和要求也越来越高,因此,越是高档次的餐饮店,越是来宾盈门。这反映出餐饮服务业已成为社会文明的一个重要窗口。2、服务质量是酒店管理的核心餐饮业的服务质量是餐饮店日常管理的中心工作,全体员工都要有质量意识,管理人员更要树立服务质量观念。只有在质量观念上牢牢扎了根,才能在日常管理中把质量真正值成企业的生命线。

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