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    公司质量安全2021年工作总结.doc

    • 资源ID:30344947       资源大小:15.50KB        全文页数:6页
    • 资源格式: DOC        下载积分:12金币
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    公司质量安全2021年工作总结.doc

    公司质量平安2022年工作总结202_年质量工作始终围绕公司整体工作目的,认真贯彻落实上级工作会议精神,以落实公司“两会”工作部署为中心,健全质量管理网络,落实平安管理职责,不断持续改良ISO9000质量体系,将各部门制定的相关平安制度和措施纳入到质量体系文件和岗位标准中,促进平安管理。并进一步加强物资入库检验工作,加大效劳力度,以物资装卸、试压和仓储为重点,强化平安日常监视检查,查隐患,补破绽,实在为全处消费经营工作的正常运行保驾护航。由于制度完善,责任明确到岗位,明确到人,全处职工的质量、平安防范意识都有很大的进步,实现了年度平安消费无事故。主要消费物资入库检测率100%,不合格物资后处理率100%,杜绝了施工作业、产品、效劳质量事故,保证了全处平安消费和经营管理稳步运行。一年来,我们主要做了以下工作:1、完善管理网络,整章建制,把质量、平安职责落到实处。根据公司领导层的变动情况结合机构调整,及时调整了公司质量管理网络,明确了各级人员的质量职责,对领导干部重点要害部位平安挂点进展及时调整。并根据公司平安消费的要求及时贯彻落实上级重要文件精神,把平安管理工作贯穿在质量管理的详细工作中,对组织的各种质量、平安活动积极参与,配合详细落实。同时针对实际及时修订下发了QHSE管理工作考核方法等规章制度,严格按制度做好季度质量、平安及根底工作检查考核兑现工作。参与组织迎接上级部门专项检查10余次,结合实际组织开展定期集中检查和日常抽查相结合的监视检查,及时消除事故隐患和苗头,对全年公司组织的各项检查共查出大小问题432个,监视现场整改422个,整改率到达98%以上,无法彻底整改的问题,组织制定了相应的纠正预防措施。上级部门检查出的21个问题按检查团要求及时整改,问题整改及时率到达了100%。通过检查与考核的有机结合,促进全处人员的质量平安意识不断增强,工作主动性和积极性得以进步。2、强化现场作业管理,确保重点关键部位平安2022年全国上下对质量、平安工作高度重视,上级相应加大了质量平安监视检查的深度和力度,给我公司质量平安工作提出了更高的标准和要求。质量平安工作方面我们重点抓好现场作业管理,把各基层队站作为重点部位监控,严格落实操作流程,贯彻质量体系程序文件的要求,把物资装卸、堆码、搬运、标识等关键环节作为保证全处效劳质量和平安消费的重中之重,定期不定期进展监视检查,确保了全部产品质量合格。保障了公司消费经营工作顺利进展。3、持续施行运行并不断改良ISO9000质量体系,保证平安工作不松懈为确保平安消费,满足顾客需求,进步供给效劳质量,在有效运行ISO9000质量体系的同时,持续改良质量体系文件,根据ISO9001-2000标准的要求,修改完善了ISO9000质量体系2000版的质量手册、24个程序文件43个管理标准和102个岗位责任制,将岗位平安职责纳入岗位标准,并进展统一检查考核。为物资供给各个流程制定了目的、形成了标准,标准了行为。顺利施行了ISO9000质量体系标准2000版转版工作,目前整个质量体系工作运行顺畅。使抓平安有制度可依,为平安消费奠定了良好的根底。4、严格执行质量制度和体系文件,严把物资供给质量关,从头杜绝平安消费事故。要求供给部门严格执行质量体系文件,加强物资采购审批和合同履约过程监控,从物资采购订货头把关,利用信息网络优势加强采购物资前期质量控制,大宗、关键和批量物资招标竞价采购,加大直采比率,预防和减少不合格产品进入公司,全面落实采购物资质量终身负责制和采购合同履约追究制,保证采购产品质量。物资仓库严把物资检验关,严格按规定做好物资入库质量检验,所有到货产品全部进展检验和验收,做到了入库物资检验验收率100%,全年委托质量检验162批次,发现不合格4批次,比上年度9批次下降56%。对入库发现不合格产品按用户要求及时处理,不合格产品后处理率到达100%,确保了供给物资质量。从头堵住了因为产品质量可能造成的平安消费事故。并要求消费效劳部门对加工组装、试压混拌的产品严格进展工序质量控制,把好过程检验和最终检验关,全年未发生一起质量问题。各部门按效劳标准和承诺主动到各用户单位,定期开展质量回访,对产品存在的质量问题理解情况,对用户的意见、抱怨认真调查分析p ,采取措施加以改良,并将结果及时反应给用户,全处以顾客需求为中心、以顾客关注为焦点,不断改良效劳质量,效劳程度得以提升。确保了公司消费“平安、高效”进展。5、广泛发动,全员参与,积极开展质量平安宣传教育活动根据今年机构调整和人员变动的实际情况,为了保证大家能尽快熟悉质量体系,我们要求各体系覆盖部门必须指定一人兼任本部门的质量体系管理员,每月组织一次质量体系管理员学习例会,组织学习体系文件,重点针对质量体系中存在的问题,需要协调的事宜等进展交流讨论,传达学习上级每月质量工作例会精神,由体系管理员将有关精神传到达本部门及各岗位,保证人人熟悉质量体系,为体系的良好运行打好根底。同时加强部门人员日常平安教育力度,组织积极参加了上级和公司平安知识竞赛和宣讲活动,获得了较好成绩。并要求从自身做起,严格执行办公设备操作标准,做好防火、防触电、防人身伤害。并在全公司范围内积极推行“零缺陷”、“6σ管理”等先进的质量管理方法,将有关书籍及时发放到相关人员手中,不断进步管理人员的专业技能和业务素质,到达了良好的效果。6、协助抓好基层根底管理工作,全力强化质量技术监视和平安根底工作。从重点要害部门和岗位入手,以落实现场“三标”“三好”和“5s”管理为标准,结合开展检查监视,加强现场管理,促进平安和消费管理程度不断上台阶。通过集中整顿和日常检查相结合,清理了多年来存在的验收工作较为粗心、效劳态度不达标的问题。同时对在用标准进展清理,采用国际标准和国外先进标准取代已不适用的标准,配置各种新标准103个,使公司职工严格执行操作规程和设备“十字”作业的自觉性进步,工作现场设备附件齐全,工具摆放整齐,各种标识牌醒目。所有办公室各种资料摆放有序,及时归档装订。职工的责任心、主动性强,危机意识和主人翁思想更深了,全公司质量、平安管理逐步向现场规格化、工作程序化、行为标准化方向开展,逐步树立良好的企业形象。几点体会:一、做好平安工作,领导是关健:公司质量平安202_年工作总结【关键词】:p :202_年工作总结公司质量平安第 6 页 共 6 页

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