[5.12护士节活动计划]医院5.12护士节活动方案.doc

5.12护士节活动计划医院5.12护士节活动方案我们美丽的护士已经辛苦一整年了在护士节来临的时候该怎样为她们庆祝呢？下面是本站wtt为您整理的“医院5.12护士节活动方案”仅供参考希望您喜欢!更多详细内容请点击本站查看。医院5.12护士节活动方案1一、活动目的弘扬南丁格尔救死扶伤的人道主义精神和为护理事业无私奉献的高尚品质充分激发我院广大护理工作者全心全意为人民服务的工作热情表彰奖励在护理工作岗位上做出突出贡献的先进模范人物加强护理队伍建设不断增强我院护理工作者“以人为本”、“优质服务”的理念促进我院护理工作全面、协调、持续发展。二、活动主题天使在身边、满意在医院三、活动内容(一)评选院内“优秀病区主任”、“杰出护士”活动;(二)开展岗位技能竞赛活动;1、理论考试内容：医学临床三基训练护士分册及护理核心制度;2、实践技能竞赛内容：“密闭式静脉输液”;“徒手心肺复苏”;“ 氧气吸入”。(三)召开纪念“5.12”国际护士节暨表彰大会。四、时间安排(一)4月27日前完成“优秀病区主任”、“杰出护士”评选工作;(二)4月30日前完成护理岗位技能竞赛;(三)5月9日下午召开纪念5.12国际护士节暨表彰大会。五、评选条件(一)“优秀病区主任”评选条件1、担任护士长半年以上且一直在临床护理一线工作;2、爱岗敬业廉洁奉公具有良好的职业道德;3、积极推进“以病人为中心”的优质护理服务活动在优质护理工作推进过程中具有较强的创新意识主动意识成绩突出;4、科室护理管理到位无护理纠纷及投诉无重大不良事件、护理差错和事故发生;5、完成年度各项工作计划护理工作质量达标;6、在病区管理工作中成绩突出得到医、护、患三方一致好评。7 、经营管理意识强积极主动提供机场式护理服务实行跨科收治创造条件提高床位使用率同时控制患者平均住院日。8、运用医院信息管理平台及时对病区经营管理数据进行分析、督导制定有效整改措施。9、熟练掌握医保相关知识协助三级科室做好医保病人的合理诊治、合理收费实现利润的合理化。10、带领团队主动为病人提供高效、优质的服务并取得了较为显著的社会、经济效益。(二) “杰出护士”评选条件1、本单位在册在岗且连续从事临床护理工作1年以上的护理人员;2、坚持在临床一线热爱护理工作爱岗敬业无私奉献;具有良好的思想品德和职业道德遵纪守法无违法违纪现象;3、熟练掌握基础护理和专科护理知识护理操作技术熟练业务水平较高成绩显著;4、坚持“以病人为中心”服务意识强态度热忱和蔼关心体贴病人在护理服务方面起到模范表率作用并得到同行和病人的普遍好评。5、做好住院患者的管理关心科室发展主动创造条件加快床位周转积极配合护士长做好设备物资管理;6、主动参与医院管理心系医院发展有经营意识成本控制观念强积极参与科室的全成本核算;7、近一年未发生重大护理差错事故。六、评选办法(一)各科室按照评选条件踊跃确保质量。(二)各病区接到通知后要严格按照条件积极组织精心优秀病区主任、杰出护士确保名额有效。并将结果于4月20日前上报护理部(逾期视作放弃)经医院护理部汇总、初审院领导综合审核、评议后在护士节大会上进行表彰。(三)护理技能竞赛由护理部统一组织每个护理单元3名代表参加比赛每人只限参加一项技能操作考核。理论考核和护理技能操作考试均采用百分制各选手个人成绩由理论考核和操作技能考核两部分成绩组成其中理论成绩占总成绩的40%技能操作考核成绩占总成绩的60%。本次竞赛甲、乙、丙三组各设一等奖1名二等奖2名三等奖4名。七、评选要求(一)评选是一项严肃的工作各科室应坚持实事求是公平公正的原则进行不弄虚作假不拉票严格按照规定程序进行。(二)的拟表彰人员一定要业绩突出在平凡的岗位将平凡的工作做实确实具有榜样作用。医院5.12护士节活动方案2活动背景：为了隆重纪念“512”国际护士节进一步推动我院精神明建设促进我院护理工作的发展弘扬南丁格尔精神展示我院护理队伍良好的精神风貌和职业风激励全体护士爱岗敬业、积极进取、勇于奉献在实现我院跨越式发 展过程中发挥更大的作用。活动目的：为纪念“512”国际护士节弘扬南丁格尔救死扶伤的人道主义精神和为护理事业无私奉献的高尚品质充分激发我院广大护理工作者全心全意为人民服务的工作热情表彰奖励在护理工作岗位上做出突出贡献的先进模人物加强护理队伍建设和精神明建设不断增强我院护理工作者“以人为本”、“细节服务” 的理念促进我院护理工作全面、协调、持续发展。主题：“天使的美丽”时间：4月27日-5月9日地点：_医院南区内容：活动项目：1、评选“优秀护士”活动;2、争创“星级护士站”活动;3、开展护理岗位技能操作大练兵暨护理技能操作比赛;4、召开纪念512国际护士节暨表彰大会。出席及参赛人员(一)出席：院长、副院长、各科目主任及相关领导(二)参赛：各科目主治医生、护士、后勤人员、设计人员活动流程：(一)4月27日前完成“优秀护士”和“星级护士站”的评选工作;窗口打造最全面的写作帮助平台;(二)4月30日前完成护理技能操作比赛;(三)5月9日下午召开纪念512国际护士节暨表彰大会。评选条件：(一)“优秀护士”评选条件1、本单位在册在岗且连续从事临床护理工作一年以上的护理人员;2、热爱护理工作爱岗敬业无私奉献;3、具有良好的思想品德和职业道德遵纪守法无违法违纪现象;4、坚持“以病人为中心”视病人如亲人关心体贴病人在明优质服务方面起到模表率作用并得到同行和病人的普遍好评;5、熟练掌握基础护理和专科护理知识护理操作技术熟练业务水平较高成绩显著;6、近一年未发生重大护理差错事故。(二)“星级护士站”评选条件1、护士站环境优美布局合理物品摆放规;2、全体护士仪表端庄雅精神面貌积极向上使用明用语行为举止符合护士行为规范;3、团队协助精神好医护关系融洽患者投诉少。评选办法和要求：(一)各科室(护理单元)按照有关标准自下而上层层评选、逐级确保质量原则上每个科室(护理单元)限“优秀护士”候选人一名;社区体检部可参照一个护理单元。(二)申报的集体按要求填写申报表并附1000字以内的事迹介绍于4月24日前报护理部逾期视为自动放弃。(三)医院纪念“512”国际护士节活动领导小组按名单和申报材料评出“优秀护士”6名和“星级护士站”2个。(四)护理技能操作比赛由护理部统一组织每个护理单元1名代表参加比赛按成绩产生一等奖1名二等奖2名、三等奖4名。医院5.12护士节活动方案3为深入推广优质护理服务工作促进我院护理事业的可持续发展增强医院的核心竞争力规范护士职业行为展示护士风采提升护士的职业形象和地位提高护理质量经院办公会研究决定在20_年“5.12”国际护士节来临之际举办“护士职业礼仪风采大赛”。为确保活动顺利进行并取得实效特制定本活动方案。一、活动目标通过开展“护士职业礼仪风采大赛”将优美的仪表、端正的态度、亲切的语言、优雅的举止融入护理技术操作的每个环节使护理人员在实践中充满自信心营造出友善亲切、健康向上的人文环境。二、组织领导为确保“护士职业礼仪风采大赛”的顺利进行成立领导小组负责此项活动的具体工作。组 长：副组长：成 员：三、参赛范围全院各临床科室四、参赛内容1、护士职业礼仪展示遵照20_年_市医院开展“护理职业礼仪与行为规范”培训考核和竞赛活动实施方案_护字202x8号文件中的“护士职业礼仪评分标准”执行。2、礼仪知识问答为特设项目内容包括20_年市石化医院开展“护理职业礼仪与行为规范”培训考核和竞赛活动实施方案_护字20_8号文件中的“护士职业礼仪评分标准”和“20_年护理礼仪质量考核标准”。3、风采展示遵照“20_年护理礼仪质量考核标准”中对于语言和服务的规定执行选手通过表演、展示将护士职业礼仪知识应用其中情景题材涉及护士职业的各种场合内容涵盖护士仪容仪表、站姿、坐姿、行姿、蹲姿、端治疗盘、持病历夹、推车行进、拾拣物品、陪同引导、搀扶帮助、沟通技巧等可以包括专科特色、人性化服务理念、服务承诺、荣誉、成绩等。五、参赛规则1、参赛方式：以科室为单位小科室可联合参赛每个参赛队队员不少于6名由护士长负责参赛人员的组织与培训。2、展示形式：各参赛队的职业礼仪风采展示可以进行自我编排以演唱、演讲、小品、配乐朗诵、行业技能展示、现场模拟、现场演练等形式向全院医护人员展示本队的精神风貌。礼仪知识问答：每队必答由1名队员答题。抽签选题回答正确得0.5分部分答对根据答对内容所占题目比重酌情给分不正确或回答不上不得分。知识问答答案评分不能确定的由主评委裁定。3、展示内容：主题鲜明、有特色思想性强内容健康、积极向上。表演形式新颖有创意场景设计合理动作编排符合实际工作需要体现护理工作内涵。4、比赛时间：礼仪风采展示在8分钟内礼仪知识问答在1分钟内总时间是9分钟超时酌情扣分。5、评分标准：评委根据“_医院护士职业礼仪风采大赛评分标准”(见附件)进行评判、打分。6、分值计算：评委当场打分礼仪风采展示采用10分制评分每个环节超过时限可酌情减分。评委打分精确到小数点后两位若出现同分则平均分精确到后三位依次类推。计算分值时去掉一个最高分去掉一个最低分最后累加平均分即为选手最后得分。7、参赛要求：比赛采取抽签方式决定顺序不得随意调整顺序。未按比赛时间到达比赛地点延误比赛的视为自动弃权。所有参赛队应按指定地点就位不准随意走动、喧哗或起哄尊重评委评分文明观看、参赛。六、奖项设置本次大赛设团体一、二、三等奖及优秀奖;另设最佳礼仪奖和最佳风采奖。医院5.12护士节活动方案4为了纪念“5.12”国际护士节弘扬南丁格尔救死扶伤的人道主义精神和为护理事业无私奉献的高尚品质。为了激发我院全体员工全心全意为病人服务的工作热情不断增强“以人为本优质服务”的理念。我们在院内举办首届护理技能操作比赛、“天使之美”文艺活动。具体内容安排如下：一、活动的目的弘扬南丁格尔救死扶伤的人道主义精神和为护理事业无私奉献的高尚品质。不断增强我院护理人员“以人为本微笑服务爱岗敬业勇于奉献”的理念促进护理工作全面、协调、持续发展。二、活动的主题创一流服务树中大品牌三、活动筹划小组：医护部四、活动内容1、护理技术操作比赛。2、纪念5.12国际护士节暨“天使之美”文艺活动。3、全体护士会餐。五、时间安排1、5月8日护理操作比赛结束。2、5月9日“天使之美”文艺演出。3、5月10日会餐。六、活动具体安排护理技能操作比赛1、主题：扬南丁格尔精神展护士精湛技术2、地点：五楼大会议室3、时间：20_年5月8日4、比赛内容：静脉输液无菌操作铺备用床吸氧5、参赛对象：全体护理人员6、参赛方式：以8人团队形式比赛每项比赛各科室派出两名护士参赛7、比赛规则比赛评定标准依据下发的护理操作评分标准为准。参赛选手的成绩由评委现场评定。每位参赛者必须在规定时间内按要求完成比赛内容。参赛选手的现场实际操作可自行选择合作者(模拟患者)配合操作。8、比赛活动流程比赛活动流程：开幕式操作比赛(第一轮铺床、第二轮静脉输液、第三轮吸氧、第四轮无菌技术)礼仪表演颁奖及闭幕式比赛操作流程：选手按时进入比赛地点按规定时间进行操作技能考试(要求边操作边表述)评委现场打分(分数汇总)评委确认签名。9、参赛注意事项参赛选手需按规范着装。操作技能比赛以现场实际计时的操作方式进行要求在指定时间内完成。参赛用物由医护部统一提供选手不可自带操作物品。参加比赛的选手需自行选择配合者(模拟患者)配合者需严格执行考场规则不得有暗示、说话和提醒等举动。比赛过程中选手注意保护自己及合作者的安全。10、奖项设置：每项比赛设一等奖：1 名 一定物质奖励二等奖：2 名 一定物质奖励优秀奖：5 名 一定物质奖励11、比赛组织：为确保护理技能操作比赛的质量遵循公开、公平、公正的原则设立裁判组、计分组、礼仪组、现场组12、赛前准备：(1)场地准备(横幅)音响设备及各项比赛专业器材(2)购买奖品(3) 主持人2名。“天使之美”文艺活动1、地点：五楼大会议室2、时间：20_年5月10日3、活动准备：(1)场地装饰(横幅)、音响设备、幻灯片放映(2) 挑选主持人2名。七、经费预算：1、拟设奖金额：一等奖：100元 4人 合计400元 优秀奖：50元 12人合计600元2、参赛病人：30元/人 共8人合计240元3、全院护士节日礼品：30元/人共46人合计1380元4、礼仪组纪念品：30元/人共8人合计240 元5、集体会餐：600元/桌共5桌合计3000元共计：5860元第 15 页 共 15 页