学校工会工作计划2022学校2022年工会工作计划.doc
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学校工会工作计划2022学校2022年工会工作计划.doc
学校工会工作方案2022_学校2022年工会工作方案一、指导思想 坚持以“三个代表”重要思想为指导,落实区教育工会部署,坚决不够地贯彻落实党的全心全意依靠工人阶级的指导方针,围绕桃花中小学教育中心工作,服从效劳大局,全面履行工会职能,突出维护职能,为构建和谐校园、构建,团结发动全体教职工以主人翁的劳动热情和创造活力,不断发挥教职工的积极性和创造性,为我校教育事业的开展作出新的更大的奉献。 二、工作目的 一增强三个意识 1、进一步增强工会工作服从效劳于教育开展大局意识; 2、进一步增强维护意识; 3、进一步增强创新意识。 二营造五种气氛 1、营造民主和谐的校园气氛; 2、营造有利于激发教职工创造性的工作气氛; 3、营造有利于青年老师快速成长的工作学习气氛; 4、营造安康向上、情趣盎然的文化生活气氛; 5、营造和谐的充满关爱的生活气氛。 三、主要工作: 一不断进步学校民主管理程度 1、我校工会组织要实在履行好维护职能,在教育的改革和开展中维护教职工在政治上的民主权利,即民主决策、民主管理、民主监视;经济上的劳动权益;文化上的精神权益。适时召开工会委员会,工会组织要发挥桥梁和纽带作用,加强与党政的沟通,依靠党的领导和行政的支持,为职工办实事、办好事、解难事。 2、加强教代会工作,不断进步教代会工作程度。我校要继续营造和谐民主的政治气氛,实在保障教职工在教育改革和开展中享有知情权、参与权、决策权和监视权,以利于维护职工利益,发挥教职工的积极性、主动性,共谋事业开展。我校将在5月召开七届2次教代会,通过教代会修订、审议我校一系列教育管理改革措施。 3、深化校务公开,促进学校建立。健全完善“党政齐抓共管、行政主体到位、工会积极配合、教工群众积极参与”的校务公开领导体制和工作机制。在工作中不断调整和扩大公开内容,丰富公开形式,拓宽公开渠道,完善公开制度。 二进一步加强师德建立,进步教职工师德素养。 1、要进一步进步对师德建立重要性的认识,做好进步老师队伍素质的根底性工作,教育广阔教职工树立正确的人生观、世界观、价值观,增强人民老师的责任感,形成爱岗敬业、精益求精的职业道德气氛。要继续开展“讲老师礼仪、塑儒雅形象、重师德标准”为主题的文明礼仪普及活动,结合教育行风政风建立,按照“”和构建的要求,围绕职业礼仪、社会礼仪、生活礼仪三方面开展主题活动。大力弘扬身边的先进人物事迹,进一步弘扬崇高的师德风范,努力营造以德治校、以德育人、以德修身的良好气氛。 三积极开展安康、和谐、丰富多彩的文体活动,维护广阔教职工的精神文化权益。 1、力争创造条件办好“教工之家”。购置一些棋类、牌类等玩具,让教工们有一个休闲娱乐活动场所,制定制度,科学管理,使教职工的身心可以得到调整,大力促进教职工的身心安康。促进交流,凝聚人心,构建和谐校园。2、举行一次“教工篮球赛”,积极开展面向教职工群众的校园文化体育活动,营造全民健身的良好气氛,缓解教职工身心压力。根据区教育工会的活动实时调整必要时与友邻学校进展体育活动交流。3、搞好校园文化建立。协助政教处、团总支办好重大节日的板报宣传。4、全面推进女职工素质教育工程。女教职工是学校建立的一支重要力量,要关注女职工,深化开展女职工建功立业活动,积极营造和谐安康的教学教育环境。除了从教学上给予更多支持和帮助外,还要关心女职工生理和心理安康,维护女教职工特殊利益和合法权益。浓重“三·八妇女节”气氛,认真组织好“妇检”工作。5、根据本年度我校退休老师较多的特点,拟在学期完毕时集中举行“退休老师欢迎会”。6、暑期争取学校行政的支持,组织教工外出参观、考察。7、继续做好送温暖工作。适时地慰问病、困教工和退休职工。坚持“五必访”(生病住院、婚丧喜事、产妇、退休、重大困难必访)制度,关心教职工生活,定期组织教职工进展体检,为教职工办实事、好事。四努力围绕区教育工会活动方案并结合学校工作方案而开展工作。第 4 页 共 4 页