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    党委书记基层组织建设专项述职报告2021年基层组织建设述职报告.doc

    • 资源ID:30506302       资源大小:15.50KB        全文页数:6页
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    党委书记基层组织建设专项述职报告2021年基层组织建设述职报告.doc

    党委书记基层组织建设专项述职报告2021年基层组织建设述职报告基层组织建设专项述职报告 _镇党委书记  _ 一、认真履行“直接责任人”职责,不断增强管党意识 二、突出基层党建工作重点,认真履行管党责任   三、狠抓农村干部队伍建设,切实强化管党举措 四、下步工作打算   _镇共有28个农村党支部,农村党员2102名,今年以来,在市委的正确领导下,认真落实全市组织工作会议精神,履行基层党建工作“直接责任人”的职责,坚持“党建保障一切”的指导思想,创新思路,健全机制,不断加强镇村两级党组织的执政能力建设,进一步强化农村党员队伍的先进性建设,促进了全镇经济发展和社会和谐。 一、认真履行“直接责任人”职责,不断增强管党意识 今年初,为了进一步摸清全镇农村基层组织建设的真实底码,深入到全镇28个村进行专题调研,从调查结果看,经过几年来的不懈努力,全镇基层组织建设整体水平有了明显提高,在后进支部治理整顿和农村两支队伍建设方面取得了实实在在的成效,但由于我镇基层党建基础差、底子薄,仍然存在着好村不过硬、亮点不突出,农村干部队伍执政能力偏低,农村党员队伍先进性不明显等问题。我多次组织召开党委会研究,进一步明确了“强化责任建机制,创优治后抓班子,夯实基础促和谐”的党建工作思路。今年以来,镇党委多次召开党委会议,对党委班子自身建设、农村后进支部治理整顿、两委换届进展情况、群众工作站开展情况、秸秆禁烧等重点问题进行专题研究和调度,制定具体措施,保证了两委换届工作的顺利进行。截止4月底全镇28个村圆满完成了村委换届,到8月底28个村完成了支部换届,为全镇各项工作的正常开展提供了组织保证。 深入开展“第三批学习实践科学发展观”和“干部作风建设年”活动,大力加强干部队伍建设。按照市委的统一安排,结合我镇实际,制定了_镇学习实践科学发展观活动实施方案和“干部作风建设年”活动的实施方案,强化了党委班子的责任意识,定期召开民主生活会,开展批评和自我批评,坚持撰写学习体会文章,从思想上增强了班子成员的自律意识。学习实践科学发展观活动在全市做了典型发言,干部作风建设年活动代表_接受了_市的检查。 强化了基层组织建设,我们在全面开展“三级联创”的基础上,广泛开展党建示范村创建活动,深入开展两委班子的思想建设、作风建设。 我镇群众工作站,创新举措,力求实效,实行提前通报制度,下班汇报制度,并写好每一天的工作日记,圆满完成了各项工作任务,_日报对我镇群众工作站进行了表扬。 二、突出基层党建工作重点,认真履行管党责任 党委书记是基层党建“直接责任人”,更是抓村级班子建设的带头人和示范者,具体工作中要善于抓“两头”的典型,即抓落后村化解矛盾促转化,增强自身感召力,增强班子成员信心;抓先进村的上档升级,为全镇树立样板。2021年继续深入开展“党建示范村”创建活动,进一步扩大范围,丰富内容,提高标准,强化措施,增强辐射作用,培树一批叫得响、过得硬的先进典型,今年,被确定为我镇的“党建示范村”。上半年,经过排查,两村被列为今年的后进支部,为切实加强后进支部的转化工作,我分包问题最多、转化难度较大的是我镇最大的一个村,人口5500人,144名党员,村内遗留问题较多,台上台下干部矛盾比较突出,致使该村支部未换届。我多次到村走访,与离退的老干部、曾任干部的党员、党员中的致富能手等进行座谈,了解村内的真实情况,统一干部、党员的思想,消除矛盾和隔阂,多次召开“两委”干部会,积极研究解决影响村民生产、生活的实际问题,树立“两委”干部的_,为推进支部换届打好基础。通过镇、村积极运作, 8月22日胜利完成了支部换届,目前两个后进支部都按期实现了转化。 三、狠抓农村干部队伍建设,切实强化管党举措 提高基层党组织的执政能力,干部队伍是关键,党员队伍是基础。 我们坚持优化农村干部个体素质和优化党支部班子结构的“双优化”目标,健全完善了“三项机制”。一是健全完善农村干部选配机制。农村基层组织建设的重点在班子,关键在选人,镇党委对选拔农村干部坚持“一好双强”(政治素质好,领富能力强、协调能力强),大胆启用政治上可靠、有致富本领、善于管理农村的能人。我们切实加强对农村“两委”换届工作的领导,积极推进“一人兼”和交叉任职,改善“两委”班子年龄和文化结构。以农村党支部换届选举为契机,严格选人标准,选好配强村党组织书记;坚持和完善“两推一选”办法,积极推进村党组织换届中的民主,稳妥推行村党组织负责人直接选举,全镇21个村通过“两推一选”产生了党支部,六个村的党支部实现了直选;加强对村委会换届选举的组织指导,切实保障广大村民的民主权利;积极探索创新,开展村委会“自荐直选”试点。三个村委会通过镇村两级积极努力,成功实现了直选。积极搞好换届后农村“两委”干部的培训,坚持理论教育、典型教育、警示教育相结合,确保了培训的效果和质量。国_保期间,镇党委建立了特殊时期干部工作台帐,落实到每名两委干部,细化到每一天、每一项工作的具体情况,实行跟踪问效作为农村干部奖惩和使用的依据。国_保工作中,1300名党员、干部持牌上岗,设立安全检查点50余个,保障了国庆期间的安全稳定。安保工作中全镇有4人被评为先进,6人受嘉奖,54人被表彰,我镇被评为国_保先进集体。二是健全完善农村干部开发机制。把学历教育作为提高综合素质的治本之策,鼓励村干部积极参加学历考试,同时进一步规范经常性培训,采取请进来教,带出去学等方式,切实增强两委班子强村_的能力。坚持在重点工作中锻炼干部和识别干部 .三是健全完善农村干部管理机制。认真推行农村“两委”干部任职目标承诺制度,每一位村干部的任期目标承诺和年度工作目标都记入个人档案,并在党务公开栏和村务公开栏公开,接受党员群众监督,使他们工作既有动力,又有压力,通过公开承诺,跟踪践诺,增强了“两委”干部谋事、干事、创业为民的责任感和紧迫感。京石铁路客运专线的建设,是我们国家的重点项目,途径我镇两个村,占地130多亩,涉及拆迁户22户,我镇党委、政府对此项工作特别重视,尽全力抓好此项工作,成立了专门办事机构,组织了专门力量,由片长牵头,以包村干部为主,协同土地、财政、林业、农业等职能部门具体操作。召开了各种形式的会议,并逐户发放了明白纸,对上级的指示精神进行了贯彻落实。经过镇、村两级的积极努力,率先在全市完成了拆迁工作,给全市工作带了好头。在今年的秸秆禁烧工作期间,镇党委、政府研究制订了_镇2021年秸秆禁烧工作实施方案,领导全镇党员干部广泛宣传,全民动员、积极准备、严盯死守,出动宣传车,成立巡逻队,配备必要的禁烧设备,日夜监守在禁烧第一线,奋战一个月圆满完成了市委、市政府下达的秸秆禁烧工作任务。 四、下步工作打算: 1、进一步加大对农村干部,党员的培训力度,力争从思想观念和科学发展上有新提高。 2、健全集中学习和个人自学相结合制度,不断提高党员队伍的整体素质。 3、注重发展表现优秀的入党积极分子入党。 以上汇报如有不妥,请领导和同志们批评指正。 2021年12月15日 第 6 页 共 6 页

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