非贫困村驻村工作队长个人工作总结.doc

非贫困村驻村工作队长个人工作总结自扶贫开发干部驻村帮扶工作开展以来我镇认真落实县委县政府关于干部驻村帮扶的工作要求以带领贫困群众脱贫致富为总目标坚持引领发展服务群众转变作风促进我镇农村经济的全面发展保障农民增产增收为全面建成小康社会夯实基础。现将2021年度我镇贫困村干部驻村帮扶工作总结如下：一、基本情况_镇建档立卡贫困村共计2个分别为_村和_村贫困户建档立卡共计311户1058人。2个贫困村由县纪委、老干局、县看守所等6个县级部门组成2个帮扶工作组并分组定点挂包帮扶挂包单位领导干部181人和我镇全体机关干部职工我镇专门落实了_、_分别为_村、_村扶贫干部。_县纪委书记_带领“第一书记”及帮扶工作组走访贫困户1058人次对其劳动力、身体健康、家庭成员、家庭生产、家庭收入等情况进行全面梳理建立一个帮扶台账、制定一个帮扶措施、采取”;1+_”形式进行“一户一策”;一户一帮”的帮扶模式。二、主要做法(一）加强组织领导。我镇已推动形成了干部驻贫困村帮扶工作纵向到底、横向到边、覆盖全面的格局做到了领导联系全覆盖部门单位联系全覆盖驻村工作组全覆盖驻村农技员全覆盖贫困村“第一书记”全覆盖帮扶责任人全覆盖。其中1名县级领导干部联系我镇2个贫困村;组建了2个驻村帮扶工作组开展帮扶工作;6个部门单位联系帮扶2个贫困村;2个贫困村均由”;第一书记”组织开展工作;181名党员干部职工结对帮扶311户贫困户将重点强化帮扶力量实现对所有贫困户的联系帮扶全覆盖。(二）确立工作目标。首先紧紧围绕贫困村产业发展立足贫困村实际动员群众自力更生。由县纪委牵头协调有关部门落实资金争取帮扶项目3个争取资金80万元帮助农民增产增收实现了_村贫困人口36人脱贫。其次通过组织动员群众参与技能培训拓宽就业渠道开展劳务输出拓展群众经济收入渠道帮助培育致富带头人。再者通过帮扶配合镇党委、政府协助解决好社会治安综合治理、村容村貌改变等工作使村民的致富能力明显增强生产生活条件得到改善创造稳定和谐的良好社会氛围加快脱贫致富的步伐。(三）严格工作进度安排。通过召开村组干部、党员、群众会议村民座谈讨论、入户走访等形式全面收集掌握社情民意梳理群众反映强烈的突出问题了解群众生产生活情况找准致贫原因。大力宣传党的政策及时传达党的声音营造起浓厚的感恩氛围增强群众的感恩意识形成积极向上、懂恩感恩、崇德有爱的镇村舆论氛围为扶贫工作奠定坚实思想基础。建设村文化队伍提升村民文化素养丰富群众精神食粮。结合上级党委政府发展规划及政策支持等积极做好产业发展及村基础设施建设。做好群众农业知识、就业技能等培训。协助建强村班子建设继续深化感恩氛围营造大力宣传党的方针政策不断提高村民素质。探索总结驻村帮扶方法举措建立长效机制。三、主要成效(一）提高了政策宣传力度。积极宣传党和国家各项强农惠民政策帮助了群众转变观念、增强发展意识积极组织动员群众加快发展脱贫致富。在各贫困村内建设宣传栏、阅报栏、政务公告栏及时传达党的声音帮助群众党的相关政策。通过感恩墙、宣传语等强化文化阵地建设营造浓厚的文化氛围增强了群众感恩意识。(二）帮助发展致富产业。两个驻村工作组采取入户调查、实地考察、专家咨询、单位研讨的方式结合两个扶贫村的实际科学规划分别为两个村制定了年度脱贫计划和5年规划明确扶贫方向确保实现到2021年全名脱贫的目标。同时以县纪委驻村工作为带头的“第一书记”切实履行驻村责任每月至少驻村20天参与支部建设。帮助两个扶贫村明确了”;党建促扶贫扶贫促党建”的思路将扶贫与党建工作统一研究、部署、推动、监督。县纪委等帮扶单位多次深入我镇贫困村了解民情民意在县纪委书记_的带领下进村入户调查20余次及时了解贫困村致贫原因切实为2个贫困村量身定制了帮扶措施掌握驻村帮扶的工作进度并适时调整帮扶方案。如在_村结合退耕还林政策的有利契机引导和帮助村民规模种植银杏采叶园300亩3年内亩产值可达2000-2500元拉动_村贫困人口就业脱贫。在_村立足实际引导以权磊养殖场泉水浦绿色老山生态鸡、鸡冠石养殖场形成万得利专业合作社为依托采取“养殖场+合作社+农户”的产业经营模式年出栏生猪1500余头特色猪500余头跑山羊600余只跑山绿色环保鸡4600余只。学科技用科技全力打造生态养殖、特色养殖力聚生态品牌辐射带动31户贫困群众参与生态养殖人均增收300元。利用_村工业辅助园区优势通过铮锋能源、120万吨重介煤洗煤厂等公司拉动435就业脱贫。再如_村村民_原属外出务工人员返乡后想带领村民一起创业致富县纪委书记_等一行入户了解到_的实际情况后根据村情地貌和气候条件提出了种植中药材的帮扶思路并积极助其流转闲置荒山荒地规划种植中药材（党参)200亩如此可实现就业务工人员30余人人均增收2000元继而推动该村的建设与发展。在驻村帮扶工作组的精心指导下立足贫困村实际通过开展蔬菜种植、银杏种植、当地务工、建材加工、畜禽养殖、劳务输出等帮扶措施加快了脱贫的步伐_村实现了8户41人脱贫其中常规银杏种植脱贫14人养殖鸭脱贫6人劳务输出脱贫15人蔬菜种植5人；_村实现了12户36人脱贫其中蔬菜种植脱贫6人建筑技工脱贫2人劳务输出脱贫28人实现了我镇贫困村减贫后人均收入达2736元及以上。(三）完善了基础硬件设施建设。县纪委等帮扶单位积极配合镇党委向上级相关部门争取扶贫项目。目前_村防护栏修建已完成30米；_村200米河堤、1.3公里的村道硬化修建和便民路1500米共计资金160万余元改善了扶贫村的基础硬件让更多的群众告别了”;晴天一身灰、雨水一身泥”的尴尬局面。(四）医疗救助服务与技能培训。县纪委等帮扶单位深入调查根据扶贫村中贫困户老弱病残孕等实际问题积极组织邀请县卫生部门和镇卫生院医生到_、_村为503人次开展免费义诊。为减轻贫困户医疗负担县纪委主要领导亲自安排驻村工作组与医保、民政等部门主动帮助困难户参加医疗保险社会救助等。同时县纪委等帮扶单位联合多个部门在贫困村联合开展了农村实用技术培训活动和创业就业技能培训活动有针对性的对村内有思想、有基础的村民进行特色种养殖、经营管理等技能培训大力培养有文化、懂技术、会经营的新型农民并且增阅览室设施送科技致富书籍300册不断提高村民的整体素质先后培训劳动技能工人318人次劳务输出1860人贫困户收入明显增加。当地群众生产生活水平有了明显提高致富技能明显提高。(五）教育帮扶。2021年以来对_镇考取大学的农村贫困生县纪委积极牵头与民政、关工委等部门衔接资助学费及生活费3万元资助贫困生8人让其顺利完成学业。(六）积极开展“送温暖献爱心”活动。今年以来县纪委等帮扶单位积极开展”;送温暖献爱心”活动先后自筹资金20000元帮助家庭困难群众添置日常用品改善生活。四、问题建议(一）扶贫项目资金投资短缺。两个贫困村2021年只争取了5个项目共计130万资金满足不了困难群众的需求。(二）扶贫专业人员稀缺。扶贫工作作为未来5年的重中之中工作但是我镇面临的情况是人手短缺只有一名村官兼职扶贫工作员缺乏相应的扶贫知识不能够很好的发挥扶贫政策宣传。(三）县级驻村“第一书记”更换频换。两个扶贫村的驻村工作成员调动频换刚熟悉情况就更换不能够及时了解群众需求。(四）技术支持不足。两个贫困村许多有意愿养殖、种植、自主创业的群众但是因为面临没有技术、没有资金等难题制定了好的脱贫措施但是不能够很好的实施。建议从2021年起县级各大局的技术人才成立工作组进村入户每月至少举办一次专业技术培训。同时希望扶贫部门根据实际情况划拨扶贫项目资金、加大倾斜力度银行部门加大对贫困村贫困户微小企业贷款优惠力度。五、加大力度进一步做好明年帮扶工作2021年我镇党委、政府将继续认真落实全县帮扶贫困村脱贫致富工作的要求和部署坚持开展深入调查研究利用召开村组党员干部会议群众座谈讨论、入户走访等形式及时找准和发现问题收集民意和掌握干部群众发展意见以实现群众增收、农村经济全面建设为目标从根本上解决贫困群众的生产生活困难问题将扶贫帮扶工作推上新台阶。(一）发挥引导性加强思想教育提高农村青年素质。对于农村青年倡导科学文明的生产生活方式把组织化和社会引导结合起来把家庭教育学校教育和社会教育相结合结合当地实际开展农村科技文化节等活动通过多种形式引导村民转变陈旧的小农意识。(二）把握实用性扩大经济作物面积。因地制宜调整种植养殖结构扩大经济作物面积将技能培训与农村经济发展进一步结合协调社会力量进一步加大对农村青年进行家电维修、养殖、种植等实用技术的培训力度。(三）突出针对性支持村民加快自主创业发展。广泛掌握村民创业信息创业基础和条件及创业资金需求大力开展创业培训营造良好的政策环境与金融部门合作全力做好创业小额贷款相关工作激励引导其踊跃投身农村建设之中。第 7 页 共 7 页