城市基层党建工作经验材料.doc

城市基层党建工作经验材料_市以巩固党在城市执政基础、增进群众福祉为目标，坚持问题导向，强化机制建设，注重载体创新，全面构建联动融合的城市党建发展模式，推动城市基层党建与城市社会发展同频共振、互融共促，积极探索城市基层党建引领基层治理新路径。责任，让党建引领“强起来”建强_县市区委“一线指挥部”。各_县市区委切实履行主体责任，把加强城市基层党建纳入整体工作部署和党的建设总规划，党建工作领导小组加强沟通调度，每季度召开会议专项研究，切实解决工作推进中的具体问题。发挥街道党工委“龙头”作用。强化街道党工委统筹协调作用，13个街道全部建立“大工委”，由辖区内各类党组织负责人担任成员，并明确包抓街道工作的处级领导为联席会议召集人，_年全年召开党建联席会议40次，推动街道社区党建与驻区单位党建、新兴领域党建有效融合。夯实社区党组织“战斗堡垒”。横向建立社区党组织领导下的小区党组织、居民自治组织、社会组织和物业公司“1+4”基层组织架构，全市建立小区党小组532个，社区社会组织144家，业委会254个，引进物业公司267家；纵向建立“社区网格楼栋”三级组织网络体系，选派589名小区党小组长、1648名楼栋长，有效延伸党在基层的工作手臂。融入，让共建共享“实起来”完善共建机制。实施“契约化”共建，创新在职党员服务基层方式，推动街道社区与驻区单位、行业党组织签订共建协议，建立需求、资源和项目清单，开展双向认领、双向服务，完成589项工作清单，为群众解决了一批涉及“衣食住行”的实际问题。整合共建力量。街道社区将辖区各类组织聚拢到党组织周围，实现责任共担、难题共解、活动共办，比如，在抗击新冠肺炎疫情工作中，各级机关企事业单位党组织主动将所属干部职工党员纳入所在社区网格化管理，自觉服从社区党组织统一安排，全市共组建一线临时党支部1208个，2.8万名党员积极投身疫情防控，发挥了重要作用。搭建共建平台。依托创建文明城市，印发市区两级直属机关企事业单位包联_区社区和小区推进“文明城市创建”工作方案，市区两级220个机关企事业单位与街道社区党组织组建了创城工作队，开展党建联建、文明教育、扶贫帮困、环境治理、矛盾化解等工作，形成了社区+物业+包联长效机制，寓“心”于服务，融“情”于群众。创新，让基层治理“活起来”深化“网格治理”。深入推行网格化治理模式，把党建工作、服务群众、市容环境、安全稳定等纳入网格管理，以网格为单位进行社会治理和服务，全市211个社区共划分1677个网格，同步加强“两长五员”队伍建设，增强网格力量，优化配置网格长1397人，网格员1337人。推行“智慧党建”。顺应信息技术发展应用趋势，分步建设以公共服务、社会治理、便民服务为主要内容的基层治理智慧平台，为民服务办事数量逐年增长，今年1-5月份，全市通过平台开展为民服务办事3.1万余件，利用信息化手段主动与居民沟通，及时处理居民问题诉求已成为常态，治理效能大大提升。开展“精细服务”。以“党建+”系列活动为抓手，以精细化服务为目标，主城区建立614个网格微信群，在12个社区建立学生“4点半课堂”，在622个居民小区设置了“十五分钟”生活圈导图，进一步提高了精细化精准化服务水平。探索创新了“1+5党建工作法”“党建引领三社联动”“3融入”等社区党建品牌，做到了一社区一特点、一社区一品牌。连心，让为民服务“暖起来”打造线下服务阵地。制定印发全市党群服务中心建设工作方案，稳步推进市、_县市区、街道（乡镇）、社区（_村）四级党群服务中心，年内完成85%的党群服务中心覆盖；同步推进12个社区党组织活动场所升级改造，以优化完善服务功能、巩固提升建设质量为出发点,着力建设党领导基层治理的坚强阵地和服务党员群众的温馨家园。打通线上沟通桥梁。研发“为民_”微信小程序，有效畅通居民群众与党组织良性互动渠道，普通居民通过平台可以随时咨询问题、反映事件，疫情期间，“为民_”平台发布相关信息咨询98条，为居民群众解答解决问题2426个，受到了居民的充分肯定与高度赞扬。实现为民服务“零距离”。通过线上线下齐发力，整合党建、公共服务及社会治理等各方面资源，转变工作方式，提供“一对一”“点对点”扁平式服务，变社会管理为社会治理，城市基层党组织的凝聚力不断增强，基层党员干部的形象不断提升，干群关系不断密切，全市“城市党建共同体”正在形成，党建引领城市基层治理能力得到显著提升。第 4 页 共 4 页