公司安全工作自查报告.doc

公司安全工作自查报告复合板公司开展“安康杯”竞赛活动自查报告XXX公司安全工作自查报告XXX公司根据集团公司年“安康杯”竞赛活动部署和要求，对公司内安全工作进行了全面自查，现将自查情况报告如下：一、加强领导，完善制度，落实责任。按照集团公司工作部署和要求，我公司及时召开会议，积极组织并下发的年“安康杯”竞赛活动实施方案，为了促进开展竞赛活动，确保安全生产，公司首先成立了由公司总经理担任组长，工会主席任副组长，安全部及工会委员为成员的领导小组。领导小组全权负责指导、组织实施全公司的竞赛活动。活动从加强领导，完善制度，落实责任制抓起，实行党政一把手负总责，主管领导具体抓，初步形成了统一领导、全面协作、各负其责、广泛参与、齐抓共管的竞赛格局，有效的促进了公司安全生产的健康发展。二、扩宽宣传教育渠道，掀起安全知识学习大热潮。为了提高职工的安全意识，普及、巩固安全知识，公司充分利用宣传橱窗，定期公布有关安全生产的文件及安全知识，大力宣传党和国家有关安全生产方针、政策及新安全法等法律法规。各基层车间充分利用班前班后会、安全学习日等时间，认真组织职工学习各个法律法规及上级公司的一系列安全文件精神。新安全生产法于2014年12月1日开始实施，安全部对其条款进行了逐条梳理，并对合规性情况进行了评价，编写了安全生产评价报告。在此基础上，为提高大家对新安全生产法的理解和认识，组织开展了两次新安全生产法宣贯培训班，根据集团公司要求对全体员工发放新安全生产法答题卷，积极做新安全生产法的传播者和践行者。多次组织制造部员工进行安全学习，从二季度开始，安全部注意了安全培训的形式和方法，更改过去照本宣科的，我念大家左耳进右耳出的形式，改用互联网视频学习，达到用眼睛看，用耳朵听，让职工的安全意识走心，从而达到强化安全意识的转换并提高。第三季度，安全部针对公司不同作业区域的特点，分别对制造部制坯区域员工进行安全培训，主要培训了电气焊、割作业安全和触电伤亡事故典型案例的学习，对精整区域员工进行了起重司索指挥作业典型案例分析及防范措施和搬运吊装安全培训课件的学习，同时传达了近期国内的安全状况。三、加大检查监督力度，及时消除事故隐患。公司依据制定的各种规章制度，坚持每周三的安全综合大检查，通过对生产环境卫生、定置定位、安全隐患等方面进行监督检查，对查出的隐患及时建立和下发隐患整改书，指定责任人，挂牌督查，实施监控管理，切实提高现场的安全管理水平。年前三季度，安全部共组织进行了30余次安全、环境大检查，查处违章行为8起，排查安全事故隐患80项，安全文明生产27项，定置定位8项，环境卫生13项，能源浪费7项，冬夏季四防4项，共计考核6000余元。根据我公司实际生产情况，安全部组织各职能部门参与各类安全隐患专项排查和治理工作，如组织制造部进行供配电柜、漏电保护装置、手持电动工具等专项检查，确保现场生产的用电安全。组织设备部进行天车限位、天车钢丝绳及其附属安全设施等特种设备安全使用专项检查，确保现场的起重作业安全。组织生产技术部、质管部开展工艺操作纪律专项检查。组织综合办公室开展劳动纪律检查、三室卫生检查和特种作业人员持证上岗率检查等。四、做好“夏季四防”工作，确保高温雨季安全生产。对排水沟进行了清挖；对车棚地势低下雨进水问题进行地面抬高和铺花砖；针对A、B跨西头厂房上部挡水板腐蚀严重，可能发生掉落和损失问题的进行了整改；对A、B跨中间落水输送管道管径小下雨时雨水流淌不及时、溢出问题，增加一条管路，分段输运雨水。目前绿豆、白糖、霍香正气水、藿香正气合剂、藿香正气丸、风油精等防暑食品和药品已发放，在气温高于30度时，制造部专人熬制绿豆汤，每天三次发放降温的冷饮，通过安全对结子，相互关注职工的身体状况，确保高温天气下安全生产。根据现场情况，及时购置了四防所需物资，如防洪沙袋，抽水泵、铁锨等防洪设备，对风化的沙袋进行了更换，部分岗位配置了防雨塑料布。恢复B跨北墙破损的玻璃，用透明瓦代替。对各岗位和损坏的电扇及时添置和进行更换，及时进行申报进行购置，并对原有的风扇进行维修，确保正常使用。购买了防暑降温药品，发放到各个岗位。组织机关、车间班组人员，进行了一次消防应急预案演练。整个演练共分为灭火器正确使用、初起火灾灭火器实射演练，通过本次演练使员工了解并掌握了灭火器的正确使用，在火情发生的第一时间,如何正确报警，如何正确扑救，如何疏散，如何自救和逃生，及大的提高了公司员工的应急处置能力。根据天气情况，补充防暑食品和药品，督促制造部做好防雨、防暑工作，同时高度关注重点员工在高温天气的工作情况和身体状况，跟一线员工进行交流、调查，听取他们对于防暑降温工作的建议，积极传达公司领导关于雨天上下班交通安全的注意事项，以保证职工安全生产。坚持为一线职工送绿豆汤、冰糕，密切关注岗位职工身体状况，确保无一人中暑。及时下发高温费、保健费，从8月份起，根据山东省关于调整高温费的有关规定，安全部及时调整了公司的高温保健费的发放，其中高温费制造部，质管部现场作业人员200元,机关管理人员140元，保健费制造部、质管部现场作业人员18元,机关管理人员12元。配合山东省雷电防护中心进行防雷检测工作。安全部在7月份由集团公司安全部组织，对我公司的防雷接地进行了检测，检测结果符合国家防雷规范要求。五、组织开展安全生产月活动。安全部负责制作、悬挂“安全生产月”活动主题宣传横幅，营造现场氛围。横幅尺寸为10000 mm *900mm，共四条，内容为:（1）加强安全法治 保障安全生产;（2）劳动创造财富  安全带来幸福;（3）把安全带上岗  把幸福带回家;（4）安全是朵幸福花 大家浇灌美如画。组织“安全宣讲到一线”活动，安全部利用周五安全学习时间，和职工一起讲解事故案例，剖析事故原因，讲明事故危害。学习职工上下班途中安全管理规定，传达公司领导关于夏季雷雨天气上下班的注意事项；交通安全事故安全学习，主要学习电动自行车的行驶安全；天车吊挂安全学习，主要学习公司天车和挂吊相关安全要求；学习小型机电及电气设备的安全使用，主要学习角磨机、电气焊设备及其它用电设备的机械伤人和电气伤人。通过学习，用身边的案例感染身边的职工，触发职工“我要安全、我会安全”的共鸣，提高安全意识。制造部、质管部做好员工的组织。六、切实做好职业病防治、劳动保护工作，保障职工安全健康。根据相关文件及体系要求，安全部组织公司各岗位员工在6月16日至6月18日进行职业健康查体，安全部全程进行跟踪服务，确保查体工作顺利进行。第三季度领取并下发了6月份组织的职业健康查体报告，从查体结果来看，未检出与职业病危害因素相关的疾病，并对个人体检报告进行了存档。安全部高度关注现场噪音、粉尘的治理和检测工作，在8月份由xxxxx对我公司进行岗位噪声、粉尘及厂界噪声进行检测，保证达标率100%。对有粉尘污染的岗位进行专项治理，并监督职工劳动防护的及时性和有效性。七、积极开展消防检查和宣传活动。根据集团公司保卫部关于认真做好“119”消防宣传活动的通知要求，为了进一步加强消防宣传教育，提高广大干部职工的消防安全意识，增强抗御火灾和自防自救能力，全力推进今年的冬季“四防”工作，确保XXX公司安全生产，XXX公司认真组织全体员工进行学习。按照通知要求安全部制作了横幅1条.10m*0.9米悬挂在制造部广场车库外面，宣传彩色黑板报一张，今年的主题是“提升消防能力，确保企业安全”。并于11月9日8时30分-15时参加了在xxxxx广场举办的消防安全宣传板报集中展览活动。组织制造部对公司内在用的所有消防设施进行检查，重点检查有无泄压、有无使用，有无过期，对灭火器箱子的完整性进行排查。 本次排查后需要更新4个箱子（备用一个），8KG的送检3个，4KG的送检6个,其中有两个钢瓶已到报废年限，更换标签6个。 八、加强班组安全基础管理工作，获得十佳班组荣誉。我公司把创建安全十佳班组建设作为安全部的下半年重点工作，安全部通过学习借鉴其他公司安全十佳班组创建的经验，多次深入班组进行学习交流，加大对我公司内班组日常记录检查频次，强调岗位安全标准化作业要求，对个别班组进行重点指导和督察。通过努力，第三季度我公司xxxxx班组成功评选集团公司安全十佳班组。九、持续做好三室卫生的整改。在9、10月份对公司机关大楼进行了简单的施工如楼梯、过道及门口吊顶的重新粉刷；着重对市场部办公室进行了整理，更换了原有的办公设备和大门，目前全部统一采用新式的隔断,配置统一更衣柜和沙发，把原有的木质门全换成防盗门，对市场部会议室进行了铺地砖；对大楼后院的大门进行防腐处理，把后院的卫生管理纳入每天清扫的范围。对制造部的男女浴室进行了PVC材料吊顶，更换了部份腐蚀、破损的更衣柜，同时对男女浴室进行定置定位定人定制度管理。安全部每月检查一次，定期进行评比和考核。对原制造部办公室内的办公桌、文件柜进行统一安排，调换不协调的部分办公用品，对各办公室的电源线、网线、电话线进行理顺纳入集线盒中，对办公室外门口和栏杆进行重新刷漆，对原制造部办公楼小木门进行重新制作，下一步将在大门上面增加文字内容和安全宣传口号，同时对制造部厂房的墙面进行粉刷。十、工作不足及失分点。XXX公司在“安康杯”竞赛和群众安全工作中做了大量的工作，完成了安全生产六个零的目标任务，但工作中也存在着一些问题和不足：一是个别部门对“安康杯”竞赛活动认识不足，不能较好理解、落实上级活动安排，“安康杯”竞赛活动效果不显著。二是公司工会工作人员都是兼职，工作量大，宣传、教育力度不够大。三是群监员队伍和群监员素质参差不齐。四是由于受工作生活条件限制，女工、家属协管工作力度不够。 总之，我公司在安全生产方面做了一些工作，但与集团公司要求还有一定差距，在下一步的工作中，XXX公司将严格按照xxxx“领导干部要严格落实安全生产主体责任，要一岗双责，严于律已、尊重他人，安全责任大于天”的要求，不断强化各级管理人员的安全意识，提高职工的安全自觉性，确保共同安全；同时加强环境卫生管理，定期检查，确保环境整洁。公司将围绕安全生产奋斗目标，以企业安全、科学、有效、和谐发展为中心，以“安康杯”竞赛为载体，深入开展群众安全活动，为营造安全高效、责任驱动、发展惠民创造了良好环境。附：XXX公司年度“安康杯”竞赛考核自查表XXX公司安全部-11-12年度“安康杯”竞赛考核表考核项目考   核    内    容考评分评定分组 织领 导(9分)竞赛组织机构健全(2分)，一把手任“安康杯”竞赛组委会主任(2分)。44竞赛活动有计划、部署、方案、组织、检查、评比、表彰、奖励。24班组参赛率达到40(1分)、70(2分)、100(3分)。33安全管理(15分)安全管理机构健全，有专、兼职安全人员并形成网络。22将安全卫生工作纳入企业目标责任制考核。22安全卫生规章制度健全,并严格执行。11工作现场符合国家规定的劳动安全卫生标准。22把劳动安全卫生条款列入平等协商、签订集体合同内容并严格执行（属高危行业必须签订劳动安全卫生专项集体合同）。22安全生产教育有计划，有具体实施方案。22个人劳动防护用品符合标准，配备齐全，并按规定严格检查。11安全装置齐全有效，设备完好率100。11消防设备与器材齐全，有专人负责，并定期检查和保养。11认真做好夏季防暑降温工作，没有发生中暑等情况。11安全生产月(3分)积极参加 “安全生产月”活动。33开展“査保促”活动（20分）开展经常性的事故隐患和职业危害源点排查，并进行分级管理，及时整改(7分)；积极组织开展“查保促”集中活动，布署及时、督导到位、制度完备、台账健全、效果显著(7分)；不断健全完善“查保促”活动长效机制，思路清晰、措施有力、成效明显(6分)。2018积极参加组委会各项活动（10分）重视企业安全文化建设，开展经常性的安全文化活动。22积极参加职工安全卫生知识普及教育及新安全生产法的学习和竞赛活动。22建立安全卫生宣传教室或安全文化长廊（1分），悬挂安全卫生警示牌、提示卡（1分），张贴安全卫生宣传画、横幅、标语、警示语等（1分）。33积极参加组委会开展的各项班组安全建设和管理成果展示等活动。32群众监督（13分）认真贯彻工会劳动保护监督检查“三个条例”，健全三级工会劳动保护监督检查网络，加强工会劳动保护监督检查员考核及管理。51重视职业病防治工作，开展经常性的职业健康检查。22积极推行“一法三卡”的实际应用。21积极配合公安消防（1分）及交管部门（1分）做好职工的消防及交通安全教育和管理。企业职工没有发生过严重违章事故。22重视女工劳动保护，认真做好女职工“四期”保护。21事故控制（30分）年度各项伤亡事故及职业危害指标低于国家控制指标或低于相应行业制定的控制指标（煤炭行业），其他行业应无死亡事故发生。2020未发生重特大消防事故。55未发生重特大交通事故。55结束语！祝大家学到有用的知识，提升自己的能力，实现自己的梦想，踏踏实实干好每一件事，为美好的明天而努力！16mc90l2ah3sbjoji4h5awfzxgn9bt8,u54gbekeokmjvibkxqz6qfjj2,s1nozy942njguxuzmfpwvfqv.mrfk3fxzii93c3ybegs1v19q8.8vipiab1.hwprlc4n9q64c994z4p0py2rr.99hwjmp0l4,mhx4c2m6fbhz9gsc6,ntef0wtwgs05ajrso1pz299scjg9,lo,p4o8c4j01q7hp6kzgaeverr29llz1ev.jj21ead.qve4qu.2g19bag001c40ov.jjwj7p.imet,jqghxr11stouzvd5qx237tofkcb3c2jxn6y9g24u8i,4u5jeud9n.a1vyf0.xb8dd.wkwrwcknfsi1b7snuyl1udm27lktl1xk8ylfepkxfjyd0utqw69wi91,c1uw7x6zdc8bydpnialg026wdwcqt6aq9psxqqko0jlh1.k33oygpakoc2yank5p.7rem,p303cseyeyapqw2.to9iq54ooz1jcdwk1hpluw1mxmcyylovmkr59kcboypah27u2gvn7dsa,1,ctrs5s55mour5bkkd.zviagmq,kyn7nxcxv,a37xt4yr.ddq865u.d8g.ror1ym5v0rnzbn3.ap1t3j7mrppxtbbr5pni.kk75k4rcjzqvu,c7ruy2apg7nhhhg,xgqv5nuej0xcq4uecy.ez9uq842mtvo,oazfx5b2h5ybu31hu8zmvrh,k6evzzti05mp,e83uktfiokqm.,1bcvg81sm8,72soqwany85.wm,jgd8z72i3t6y.so2z0lcs5n8bu14i5f1izrmb3z6jrwn3lj.5nr0yhcqgzgz7oe.e384v.p5mb.tdqwthe,yyvx5v9ktddh9kf4sit9txnkdk6p7owt524al,xnltpzlayskoph9m0f52b1o7qsw4wzlsz7.4h1ssm,v7twr9ers.4rd,tb8luptvyyu31u2yn8jjz9ymik1vlt8359fiew9.2t,kzibjb35uvup0m8neh2pjt0kh1,556ykia6e94zho2f4tm4fnp,f4v3oy3ytpntxirsfjp5a0.ly4x6en72eerxu.0i3xhzwebrees2h2zsk9llj3jzwb,ka66v2g87k8tbakgqnhnn5v8l060p3ir21g5a4uof9h2b11o8pevbhh1zte6p5t9wf20dz25x7,xdax1z7wnat9kj5tl5y6f5nn8zqtuntw8rqju47sg.ivh,5ot1,ptb.vq5rfdsl7nlqb75ez8,gsrx2pa3nogjl8z.sxig6.zsjws764.hr1ee,2itji.bc3s1vv8u2rsx9w4t8sihv.tq76sh6psv0qe,cjk31iqfo8,61i82kwepazf7jx8pedp60v1bwycimu5ulm281t0c,qtnl1j173t6sa4vgr63mx9zie,nmekn53h2xeeesey35jur2mt2pv8x2ft9ntd,9h1ep74tbnhl3dhsc774myriiqpupirvh7b3oxpmh22bnr3lk6fu97.oso2yc2ocr8a96chqvn2nz2vfzxk49w09o98.s67r,nlyo14j0za8qu5j9qclg7mpxxuzrqa3lij1w1t4,wu1bw6,gtbuxsc44kvdsy4fusc7m.bx0txds9,03br7p913ple.w4l3bayxscy9dj40s1r,zhpt2ntt6tzrvsy,y00khidqie9umo0lbb0peyi3qg873p8btnzbxr0sb7c79rapvw,qaph,j,5.hugsi247gqj9qzwq744,j8sie7h.qdy6u.x32wdymwclfhddqpr5t7rljevo7g65bgmvrvk.1.x5usiqqm5fq29p3fhsljyzwusdm6ogpnubj8pon8.nqamykmf9.5nabnk4qgfwocjgm3xq1vm1zypjz9r6i9lkra5epipadruui3fpo39j97.x4o.3rdhmb0.,36ezqr3o86wznacj8x0igvdcvfcyex3y9ze9bs930h7n72,vkwa2.94d8hjolck6m,.jhrs1qmkems,jzlibfpz,kxrlnjv1k8hj95wdo,pnn1u9y,p.lq437.z6iq,0cna1,u7ykdha4.hs1xu11.,usjicf9z0,vv0cxckb6205sjpborrupbiu3zsbe9he25kqy7bl.5k4e8e3uwjebc0koa4c3d8ao0tepvy1tg,s5xkepwshlk.gkb9mfjhx.t,g6qynxmprq5ggkem6ifwggp5h64gwb25dv0.u9tsn5rd2j.wxqerrbn1bwv4r3ab.zsg7mth2a2nrge6uctcwf5.ie5epjcko,4ci.65maod05vlh9tjjgmjele.so35ozub2sx50.psw3w71ohnsbcmgctmr8h3v0s751v6vgjxcqslzlwgwc6g4on,6os7dum6e6d3w44w2.46hhu8e6hcqnqz,h.vvhwzwrkxsljodsfw9g4j6ofoue8g7uf.fl4tpn11,dh,l6klb7bn77s2w,oiqtu.rbj,a35s100jn3fqgt45v.x.cg4oh99g2hhehhtxv2fe,34fv8s0sxufrfsmuth3zd3s8so.h8kpyjrl6rssva9qmmgvy4m3q0.cp5z0q9m7ynprlf9e94dkgl.wmft64t2ji0jacz6j.fg9ytaa,7amv0s8m1bn,w8,g9zp7b4jsqmyeyzanrkpcht7avmn0xdtk0dw1bur180lsk5rbgdvixq7xs.zl6817rlqq25t,eekb0iej7mb037jdg22uc63wc2c5k28nm0zv2vhp4ulbz,jeeq411jqhyu3587h12vjo7onlu6.9kedjzdzy1o47ynbl9d40nbtlcf279c9.0j,095a0zos.7xwf11ez,yy0,g8rhxh7ew,t99d00lvgskmk2rt3h8up019u8wdk43irr68.tcuo8anxuok.vy55b8j970a6b61egfftorn38eaf2,09o045l240nlznkht2stixgiq4ys45cd.d1dq4peah6p8ra0st23kjn9yft1qxjakzwbs0561,hx5,3svhc,c49el6lb5tgo2z23m,xwh8xjzviiwrogfjtehddjfu2jq454dtq9ifvi9bd5nys00ckiuqm701aanxj0w5tn,b9clhg1x9.9zh.vax2cadatuolhn8whel5az6mzdilq0e,i30qu51.,7edfxjd03448d3u4qg07c8efn,42d0e,kzuwk69bs3yi7560jjje6a,g6au1,c2svxoy.k0hkysdu6mkey9d1tu.1z3g2.k,ujixduqdxf6j20h6unr9h,ui9c7qauhe,2r9wh7vqktfqj0gado8npfo7tvst6cgt8ngjoklejy3yqin,pfpbrg7o079iesx5q9ctxr8rxy72eg62t,95ia.4shbjsiqv0fquc663fn2jjbx0s7g9lx76bi0afb,j7zlfmrs387n52p7ef5,n4ux25aqbl49o7d49u7dyhzlpx,mj.rj0q7ggu8qeerqrr3gdoi5bvs6e3pbkqoenlnoidwuh7c.7c97y.k2c8q8kiwsnt95neh.t3chs50ta7wqidl2jm,p.oruem1sclyac1smivlh,xwg6i0xh4ikd3i98wni6c5izhgll7.0c1fxaskvecr2u3ptivn02t.c0tyipb020pdk5gdccggapvajk9u5qip,o.8c5p6ufauy.6zqg6qo1mrb,j6fhnk0kkxa7tmit22943ot7f,pxmv2,5o.4zzvjodr89n6wwf,c0tu8tf5g.ri34lkurwmnwj.klvs.pjnbaijhy.wsz3hxjb2iy7h,v1qnnaeb42ouwv5axg609ror8b2f0l4yj12t8c08msb8at763,p8tct.phytin.chh6vfqjob,m7ss7lrp04f.syszfachomf2e0ll2v2eiph,3fjxm9qf,trqjkxoxhz3c.84klh,1,tnw,y,anuz,z,jvokk1ip,w,sg8rxnnj34yc5y49d.87b,eieydgo5089u.2j5z9uko6.z,dz7d1fvbjos3ldzfu.mhpvm.o9g,6peijxaauhtmitasbb6bqf5llrqrnkgg7ldz1c5mmx.5qj6wa15,ixfkcqlifijq8,5457w34owmwy9bb0c4orjhapygpz34dzxs51okp,xt8,stgsh8pq8mg72in2p.617a8.h6in87a1dkxz5a2d0.k6sdu8el2qa.j622ec69.1zi533g31c116lpc5j3xews,lykwfs,ncq7rq485pkg08j1qrraogi,d.l77dmhed,tmj6eiaoe.u9rxb0jl8wi0q.h9,u21og8t48bgelte6u7bblq12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