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    医院进修人员管理制度.docx

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    医院进修人员管理制度.docx

    医院进修人员管理制度凡来我院进修者,须填写XX市第一人民医院进修申 请表,经医务部审批同意后方可安排。进修期限一般为半 年到一年。不接收未取得执业资格的人员来院进修。进修生报到时一次性交清进修费、住宿费以及结业证 书工本费,同时准备1张1寸照片,执业资格证原件在医教 科备案。进修生培养计划由医院及科室结合进修要求统一制 定,进修期间不得随意轮换科室。接受进修人员的科室,应 由一名主治医师或以上技术职务人员负责带教,具体制定进 修计划,并组织落实。进修人员在医院进修学习期间,要在医院工作人员指 导下开展工作。根据科室工作需要,进修三个月后经科室考 核合格并提出处方权申请,经医务部审批后可给予临时处方 权,允许在上级医师指导下分管病床。进修人员无权出具转 诊、伤残鉴定、计划生育、调换工种等病情证明。不得利用 工作之便与病人拉关系、收受钱物,如被发现立即终止进修 学习,并通知原单位处理。进修人员必须严格遵守医院的各项规章制度,按时上、 下班,不得擅自脱离值班岗位,自觉参加业务活动XX治学 习,并服从所在科室安排,参加科室的各项活动。进修期间 原那么上不准事假、探亲假或利用节日期间找各种理由请假。 如确有极特殊原因请事假者,必须由原单位来函,我院酌情 批假,但累计最多不能超过20天,超期者取消进修资格。 按规定时间离院,提前离院或不办妥离院手续者,不予进行 进修鉴定、不发给结业证书。不管何种原因,凡中途退学者, 进修费一律不退。进修人员应自觉保护医院公共财物和医疗、教学、科 研等资料,严格执行保护性医疗制度,无权借阅、收藏、拿、 带医院病历、X光片、心电图等资料和标本。进修人员应遵守宿舍管理规章制度,严禁在宿舍内使 用电热器以及乱拉电线、酗酒、赌博等活动,违者按学生 宿舍管理方法有关规定进行处理。进修期满,经科室组织考核并填写进修鉴定表、医教科审查加注意见后,发给结业证书。

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