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    2022年上半年乡村振兴工作自查报告.docx

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    2022年上半年乡村振兴工作自查报告.docx

    2022年上半年乡村振兴工作自查报告一、工作开展基本情况(一)公益性岗位人员1 6月新上岗9人,减员5人其中三年 期满清退1人、例行抽查后发现岗位条件不符被清退1人、辞职3人, 期满清退后申请失业金1人。6月在岗62人,1 6月为公益性岗位 人员发放岗位补贴56. 98万元,社保补贴34. 07293万元,合计发放 就业补助资金91. 05293元;(二)2022年第一季度灵活就业人员社保补贴受理材料175人, 经审核符合条件168人,与社保所对接后实际缴费163人,需发放补 贴35. 36136万元。2022年第二季度灵活就业人员社保补贴受理材料 144人,目前正在初审,预计在7月15日前初审、录入系统(金保 系统及一卡通系统)、上报完毕;(三)截止6月我团新增就业录入系统262人,上报其他各项数 据:16月我团富余劳动力转移就业97人、劳动力引进63人、聚 集人口 63人;1 6月就业登记6、失业登记12人;(四)依据兵团、师市通知要求,5月针对我团户籍人口开展未 就业/未稳定就业家庭情况就行摸排,通过多部门数据共享及核查, 最终整理出40户52人的就业精准帮扶信息汇总。6月按照师市第十 二次党代会、师市党委十一届十二次全会精神,将摸排出的40户52 人逐一与机关事业单位负责人挂钩,成立“一家一工人一户一就业” 工程工作专班,实行挂钩帮扶责任制。机关事业单位、连队及社区主 要领导与“零就业家庭”实行一对一帮扶,通过开展政策、服务、培 训、岗位“四直通”活动,提供全程就业服务。通过走访入户的方式 更深入了解这些家庭状况后,截至目前,有34户44人需要继续开展 精准帮扶;(五)开展2022年度就业创业证及就业困难人员认定年审 工作。年审工作是进一步做好就业失业人员登记和就业困难人员认定 的精准、动态化管理工作和确保各项就业援助政策落实到位的有效措 施。年审对象为:一是持有就业创业证的各类失业人员和享受就 业扶持政策的就业人员;二是已认定的就业困难人员。2022年度已 年审274人,其中已认定就业困难人员58人,都已安置公益性岗位; 享受就业扶持政策即享受灵活就业社保补贴人员(满1年却未满三年) 216 人。(六)为帮助就业困难群众就业创业、助力推动团场非公企业发 展,按照兵人社函【2022】11号春风行动通知文件要求,2022年2 月7日开展2022年春风行动。为实施精准服务,61社会事务服务中 心针对困难群众特点,围绕困难群众不同需求精准施策。多渠道发布 用工信息,工作人员通过微信群、QQ群、公众号、橱窗、传单、LED 电子屏、广播等线上线下渠道广泛发布,确保确保就业困难群众更大 范围、更为及时的了解岗位信息。对符合条件的困难群众及用人单位, 落实就业援助各项补贴政策,鼓励困难群众灵活就业、自主创业,鼓 励用人单位更多吸纳困难群众就业。(七)按照关于开展2022年就业援助月专项活动的通知文件要求,2022年1月13日,61团社会事务办公室牵头,经济开展办 公室、社事中心及各连队(社区)联合开展就业援助宣传活动发动会。 社会事务服务中心劳动就业、民政、残联等窗口联合走访入户就业困 难及残疾人家庭,开展走访慰问活动,送上节日问候,详细介绍本次 活动的主要内容、活动安排、参与方式。了解困难群众生活情况和就 业情况,对有就业需求的群众,现场开展送岗位、送政策、送服务, 帮助解决就业中遇到的困难问题。此次活动帮助就业困难人员已公益 性岗位的方式实现就业的4人。(八)为贯彻落实关于进一步规范就业见习有关工作的通知 (师市人社函1202111号)文件精神,帮助未就业的高校毕业生 提升能力,尽快实现就业,2022年3月我团申请就业见习单位1个 即社会事务服务中心,申请就业见习岗位2个,接受就业见习高校毕 业生2人。截止3 6月用人单位发放岗位补助6160元,团场实体户 垫付就业见习补贴即生活费补助12320元,以上合计3 6月为就业 见习大学生发放资金18480元。(九)根据师市人社局培训工作相关要求,结合团场实际情况, 2022年上半年开展培训如下:1、国语培训:共计62人(3连30人、4连32人),据学员农 闲和连队职工培训及连队法治大培训一起培训,由专门的国语老师授 课;2、“三合一”培训:(大盘菜、面包烘焙、臊子面制作),每班55人,已全部结业,发3个结业证;3、中级农作物植保员70人,已完成线上学习,前期因疫情未线 下学习;4、电工培训:(1)社会事务服务中心牵头开展初级电工培训 102人,线上和线下已全部培训结束,就等考试;(2)由师市退役 军人事务局牵头安排退役士兵初级电工培训,我团报名参与退役士兵 2人;5、电商培训:社会事务服务中心与丝路美信合作开展电商培训 3天,报名人数50余人,参与培训40人。二、存在的问题(一)启用一卡通系统后,灵活就业社保补贴需要通过一卡通发 放,目前补贴对象相关信息已录入完毕,第一季度资金也已申请,因 系统配置问题,团场支付岗位无法正常支付,待上级解决后将会逐一 发放;(二)就业见习工作是帮助高校毕业生快速转换身份、高效提升 能力的有效途径,但由于见习补贴即生活费补助需要用人单位先行垫 付,财务流程比拟复杂,因此此项政策未能很好的发挥其作用。(三)培训方面:一是这几年因疫情,导致前期春闲时的培训未 完成;二是61团是林果业大团,培训需放在冬闲和春闲时间办班。

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