炼铁厂安全生产责任制管理制度.docx

炼铁厂平安生产责任制管理制度一、目的 为贯彻落实“平安第一，预防为主，综合治理”的平安生产方针，建立平安生产责任体系，明确全员平安生产职责, 落实平安生产责任，防止和降低事故的发生，特制定本制度。二、适用范围 炼铁厂各作业区及全体员工。三、术语与定义3.1平安生产责任制是根据我国的平安生产方针和平安生产法律法规建立的各级领导、职能部门、工程技术人员、 岗位操作人员在劳动和生产经营过程中对平安生产应负责 和应当改进的平安生产职责做出明确规定的制度。四、管理内容4. 1制定 按照中华人民共和国平安生产法等相关法律法规的要求，由平安生产管理机构制定包括全员的平安生产 责任制。4. 2沟通 4. 2.1平安生产责任制制定过程中要反复酝酿，与相关职能部门充分沟通，积极考虑各部门和全体干部职工的建议 和反应信息。4. 2. 2制定平安生产责任制必须贯彻平安生产“五同时”、“管生产必须管平安”、“谁主管谁负责”和“平安生产人人 有责”的原那么。4. 2. 3平安生产责任制度应涵盖平安生产全面、全员、 全过程各个环节。4. 3培训、考核4. 3. 1由平安生产管理机构负责全员平安生产职责的培 训、考核,并在实际工作中贯彻执行。4. 3. 2各级管理层必须参与平安生产责任制与权限的培 训、考核。4. 3. 3培训、考核时段：“三级教育”；年度平安教育培 训（详见当年年度平安教育培训计划）；根据实际需要，不 定期的日常平安教育培训。4. 3. 4考核包括笔试或口头抽查，考核结果纳入绩效管 理。两次考核不合格者，不再从事时任职务或工作。4. 4评审、修订4. 4.1每年至少一次，由平安生产管理机构对“平安生 产职责”执行情况和适用情况进行检查、评估。4. 4. 2根据评估情况、平安检查反应的问题，对其进行 修订，确保其有效和适用，报平安生产领导机构批准后实施。4. 4. 3国家平安生产法、法规及行业标准或公司管理机 制、体系、环境条 件发生重大变化时，及时评审、修订。五、附那么5.1本制度是考核各作业区、科室平安生产管理责任是 否落实的主要依据，从延伸意义上讲具有“法”的效力，必 须严肃认真地贯彻执行。