时代光华之高层经理人的八项修炼.docx

得个满分，在此感谢度娘！再把满分答案回报大家个！课程考试已完成，现在进入下一步制订改进计划！本次考试你获得9.0学分！   得分: 100 窗体顶端 EMBED Forms.HTML:Hidden.1 EMBED Forms.HTML:Hidden.1 EMBED Forms.HTML:Hidden.1 学习课程：高层经理人的八项修炼单选题1.属于理念层次的领导技巧是哪一项    回答：正确 1. A  有清晰的经营战略 2. B  有合理的组织架构 3. C  确保组织资源到位 4. D  展示企业发展愿景 2.对修炼的层次而言，最低的一个层次是    回答：正确 1. A  精髓 2. B  原理 3. C  技巧 4. D  原则 3.学习型组织的五项修炼中不是用于帮助企业突破未来将会遇到的障碍的是    回答：正确 1. A  系统思考 2. B  自我超越 3. C  团队学习 4. D  心智模式 4.核心竞争力的特征中不包括    回答：正确 1. A  累积性 2. B  创造价值 3. C  同一化 4. D  难以模仿 5.自古以来人类的产业已经过四代的变迁，其中第三代产业的变迁是    回答：正确 1. A  农业时代 2. B  工业时代 3. C  知识经济时代 4. D  以服务与营销为主的时代 6.企业向自己的职工展示未来的发展远景与战略计划，让部属感觉有未来，让职工把自己的梦想与企业的梦想联系在一起。这是属于哪种层次的领导技巧    回答：正确 1. A  战略层次 2. B  制度层次 3. C  理念层次 4. D  行为层次 7.下列哪项不属于五项修炼的内容    回答：正确 1. A  自我超越 2. B  快速应变 3. C  团队学习 4. D  心智模式 8.“使核心竞争力随时与企业周期呼应”属于核心竞争力维持的哪个方面    回答：正确 1. A  重视人力资源 2. B  持续投入巩固 3. C  保持战略焦点 4. D  注意生命周期 9.企业变革十一阶段中的第二阶段是    回答：正确 1. A  进行组织诊断 2. B  整理组织结构 3. C  建立快速解决问题的团队 4. D  有效分配资源 10.集中战略属于哪一种战略模式    回答：正确 1. A  维持战略 2. B  成长战略 3. C  撤退战略 4. D  核心战略 11.以规范化管理、调与冲突、系统化培训为管理重点的是哪一个企业周期    回答：正确 1. A  学步期 2. B  青春期 3. C  壮年期 4. D  稳定期 12.管理体系的最高境界是指    回答：正确 1. A  自主化管理 2. B  制度化管理 3. C  规范化管理 4. D  目标化管理 13.关于核心竞争力,说法不正确的是    回答：正确 1. A  核心竞争力可以积累 2. B  核心竞争力是资源的竞争力 3. C  核心竞争力具有差异化的特性 4. D  核心竞争力主体必须是一个团队 14.领导者的健康心态是指    回答：正确 1. A  你好我不好 2. B  你好我也好 3. C  你不好我也不好 4. D  我好你不好 15.如果把人才分为六种层次,最高层次的人才是    回答：正确 1. A  结构性管理人才 2. B  深度通才 3. C  整合型经营者 4. D  多功能技术人才 窗体底端第 4 页