大学生上半年编辑部工作计划.docx

大学生上半年编辑部工作计划 一 三套方案 方案一：沿袭以往工作方式，将大学生编辑部顺利交给08届成员。 方案二：平稳大学生编辑部良好形象，加大宣传力度。 方案三：使大学生编辑部优秀社团化。 二 本学期工作计划 基本思路： 以文编部工作为基础，突出外联部的作用，联合总编室与艺设部的力量。完成编辑出版的任务，同时加强自身建设。 创新工作： 继续成功举办大学生讲坛活动 重要工作： 编辑刊物的发行渠道的广泛化，效应化 (2) 管理层工作安排 1、编委会决定大学生编辑部今后优良发展方向，决定一套合适的工作方案。 2、基本日常管理工作的计划。 3、人员平稳过渡的计划。 4、.同领秀传媒合作的若干问题。 5、同外联合作伙伴的长期友好合作企划。 6、同前期建立友好互助关系的兄弟社团的密切互动及联系。 7、宣传方面的组织扩展问题(包括老师，同学，校务人员等)。 8、塑造编辑部成员自身良好形象与社团形象关系问题。 三 具体说明 1、各部门工作的相关说明。 a.文编部工作安排 1.报纸改版。主要为版面、样式的改变。 2.报纸内容。有备无患，准备充实的稿件。在此基础上提高内容的质量。 3.同原点的合作。但要以两个团队之间成员的交流为主。(如若我方拥有充足优质的稿件，或合作遭遇不可调和的问题时，可以放弃合作。) 4、同学校各大社团交流互动，友好合作。(以展示学校，学生，社团形象为前提) b.外联部工作安排 总原则：以报纸广告为主，园区展台、标语横幅广告，代理服务为辅。 具体方针：前期重调查与准备。后期重实践。 外联囊括策划部人员，策划部人员要做好协调和组织工作，不仅要与商家妥善洽谈外联事宜，更要在活动开展的各个环节做到与兄弟社团的合作与交流。 3月4月 1.调查升升公寓及其附近的市场环境，并整理出有用的资料，将结果同成员分享。 2.利用周末，有计划地组织外联成员观察周边商家近期的活动动向。找出可以争取合作的对象。 3.管理层成员也应积极参与以上活动。并指导成员制作外联策划方案。 4月6月 1.动员外联成员积极投入外联实战工作。最好是进行一次动员大会。 2.每周及时了解外联情况，并分析外联过程中出现的各种问题。同时借助每周外联会议的机会鼓舞士气。 3.认真对待每一份外联成果，并积极促成合作。管理层对外联的后期工作也要十分重视。反思曾经犯过的错误，认真吸取教训。 c采编部工作安排 在文编部开展大学生报的同时，采编部要协助文编部做好新闻，热点问题，学校需要等资料的收集。 在外联部开展外联工作的同时，采编部要协助外联部做好后期宣传和组织，负责每次活动的总结及新闻稿的书面报道。 d艺设部工作安排 待定(具体安排需要依据实际需要然后由会议决定) 2.日常管理 a.成员名单、管理条例(尽快制订)等要张贴于醒目位置。 b.例行每周会议。管理层的会议及各部门会议。管理层需坚持每周一次，各部门视具体情况而定。 c.值班制度(今年要制订出具体的条例)继续执行，灌水日记坚持续写。 d.办公室整理工作。卫生负责到人(制定扫除安排表);条件允许，可以试着设计办公室的室内布置。 e.其它。 3.08届与07届成员平稳过渡问题 最重要的是执行主任的选择。管理层因多花精力思考这个问题。 4.同领秀传媒合作的基本原则 初期 a.学习、借鉴对方有价值的管理、运作模式。 b.借助合作的机会，提高自身制作报纸、发行报纸以及外联市场的能力。 c.逐步进行大学生编辑部优秀社团化的工作。而且尽力争取一定代理广告(或者获取稳定赞助的权力，以及相应的发行权力。 初期之后 始终以服务学校，锻炼成员，实现自身价值为存在的宗旨。 5.成员奖惩制度 在德能考绩四个方面进行自评，互评，由校团委老师审核，并上交相应学院学工办 6.定期集体大会的安排 工作开始 动员大会 邀请指导老师和校团委相关老师莅临指导 工作结束 回顾大会 邀请指导老师和校团委相关老师莅临指导 依据外联资金来酌情的做好奖惩工作 细节的编辑部内部工作分工调整 总编室(含秘书处)：负责报刊的出版策划，领导报刊的出版发行，参与编辑部活动的策划;主要负责会议记录和成员工作考核，内部信息上传下达，在部长的领导下，对编辑部出版的刊物进行民意调查等。 1.a来统计办公室日常财务统计包括借用+归还社团之间友谊借用社团内部人员班级活动之用(1个人负责) b来整理编辑部内部资料章程奖惩，届束盖章表彰纪念证书，每届必行每次例会签到表，到场记录整理(1个人负责) c来管理讲坛物品的使用和归位赞助商的物资和宣传资料及用具和另一位总编室协商负责人员一同负责办公室公共财务的归位每期讲坛的奖品购置定期和部长报销和沟通。(上面2人共同负责)共2页，当前第1页12 5 / 5