防暑降温工作总结精选(2022).docx

防暑降温工作总结精选(2022)防暑降温工作总结 依据_县平安生产监督治理局关于转发_市平安生产监督治理局关于准发_省平安监督治理局转发国家平安监管总局办公厅关于做好20_年夏季防暑降温工作的看护的看护的看护(汉安监函20_22号)文件要求，我局主动实行步伐，加大监管执法力度，现将防暑降温工作开展环境总结如下。 一、进步相识，增加组织领导 我局成立了由局长_任组长，副局长_任副组长，为成员的防暑降温工作领导小组。领导小组负责订定并下发了关于增加夏季防暑降温工作的看护，把夏季防暑降温工作作为包管职工在康健状态下工作的平安步伐来抓。 二、落实警备步伐，增加监督反省 1.我局从7月份起向户外值班人员发放藿香正气液、风油精等防暑降温药品，发放草帽等凉爽对象。 2.我局要求渡水企业给员工配备防暑降温药品，保障充足卫生的饮用水供应，配齐草帽，尽可能地配备风扇或者空调，对船埠夜间值守人员配置凉席、防蚊灭蚊用品，并建议企业食堂多筹备绿豆汤等凉爽饮品，开展中暑急救演练。 3.对渡水企业的防暑降温工作落实环境进行不按期反省，对步伐不到位的企业进行通报，限期整改。截止今日，我局共计开展防暑降温专项反省6次，出动反省人员19人次。 三、增加鼓吹，进步意识 1.通过每周五单位职工会等时机向我局职工开展高温平安生产工作常识教育、应急自我掩护鼓吹。 2.走进捷达水上运输公司、铁汉旅游开拓公司、神龙航务公司等渡水企业开展防暑降温工作鼓吹会，向企业职工转达上级平安主管部门文件精神，开展防暑降温学问的鼓吹，进步职工的自我保健意识和警备意识，晋升渡水企业的平安预警意识。 防暑降温工作总结 切实保障马路施工作业人员的身体健康和生命平安，努力改善施工作业人员工作环境和生活条件，有效预防平安事故和高温中暑等事务发生，确保工地平安生产。现对现场施工人员的防暑降温工作要求如下： 1、制定防暑工作预案，合理支配施工，防止因高温天气引发工人中暑和各类生产平安事故。 2、妥当支配高温期间施工生产，合理的调整作业时间，支配工人作息时间和合理的劳动休息制度。严格限制加班加点时间。高温时段项目部停止高处作业，防止工人疲乏乏力、劳累过度导致伤亡事故发生。 3、严格落实工人防暑降温物品和药品。在驻地和施工现场设置保温桶，保证不间断供应开水和供应足够的合乎卫生要求的大麦茶或绿豆汤，食盐饮料(包括盐汽水、茶水、中药、各种汤类等)其含盐浓度一般为0.10.3，防止工人脱水、中暑。项目部配备人丹、十滴水等防暑药品，配备医疗箱。定时足量给各班组及一线工人发放防暑药物，这些药物有：人丹、十滴水、正气水、凉爽油、无极丹、避瘟散、金银花、菊花等。 4、在燥热季节为保证工人的充分休息，削减疲惫，项目部应规定： a、调整集体宿舍，将同一班次的工人调在一起，避开相互干扰而影响睡眠。 b、开展宣扬教化工作，保证工人下班回家后能吃好，睡好，休息好。 c、为保证工人充分休息，尽量精简会议，做到有劳有逸，避开加班加点。 5、在暑季应依据施工的工艺过程，尽可能调整劳动组织，实行勤倒班的方法缩短一次连续作业时间，加强工作中的轮换休息。对作业人员应进行就业前和入暑前体检问询，凡患有心血管系统疾病、高血压、溃疡病、肺气肿、肝病、肾病等疾病的人员不宜从事高温作业。 6、进一步改善施工现场作业环境和卫生条件，确保施工人员宿舍、食堂、厕所等临时设施符合标准要求和满意防暑降温工作须要，并加强通风降温。 7、针对夏季燥热、天气干燥，火灾事故易于发生的实际状况，要进一步加强火灾预防措施，对配电箱、仓库、木工房等易燃场所进行定期检查，发觉问题马上处理，同时按规定配备有效的灭火器材。 8、加强防暑降温学问的宣扬，开展防暑降温措施教化，结合除害灭病讲卫生，应对高温作业施工人员加强防暑和中署急救的宣扬教化。 9、切实做好施工现场的卫生防疫工作，严格执行食品卫生法律法规，加强对饮用水、食品的卫生管理，避开因食物变质引发中毒事务。同时，加强对夏季易发疾病的监控，确保现场作业人员发生法定传染病、食物中毒时，能刚好向有关部门报告。 10、为防止传染病的发生，施工现场生活垃圾应集中堆放，并刚好清理。加强工地食堂、厕所的卫生检查，坚决杜绝食用腐坏变质食物，严把病从口入关，高度重视暑期有关传染病防治工作，发觉从业人员患病要刚好医治。 11、加强施工现场临时用电管理。高温季节施工，作业人员身体_露部位较多，身体易出汗，极易造成触电事故，各施工现场应严格执行施工用电规范，加强平安用电管理，严禁私拉乱接电线，各项目部要加强工地临时用电日常检查，发觉问题，刚好整改落实。 防暑降温工作总结【篇5】 目前，我市进入高温酷暑季节，加强夏季劳动爱护和防暑降温工作已刻不待时，全市各级工会要进一步做好今年夏季劳动爱护和防暑降温工作，有效预防和限制高温中暑和其他各类生产平安事故的发生，切实保障广阔职工的生命平安和健康。 1、提高责随意识，切实履行职责，进一步明确夏季劳动爱护和防暑降温工作的重要性 (一)发挥桥梁纽带作用，履行协同参加职责。将夏季劳动爱护和防暑降温工作列为当前工会工作的重点，是法律给予工会维护职工生命平安和健康的重要职责，各级工会组织要充分发挥桥梁纽带作用，督促企业行政、单位上级主管等部门落实主体责任，主动协作企业行政和相关部门，共同做好防暑降温柔夏季劳动爱护工作。 (二)发挥组织网络优势，履行监督检查职责。高温季节期间，全市各级工会组织要充分发挥职代会、工会劳动爱护监督检查员片区服务站、工会劳动爱护监督检查三级网络的作用，仔细履行工会劳动爱护监督检查职责。要针对夏季劳动爱护工作的特点，结合本单位平安生产实际，通过组成联合检查组等方式，重点加强高温作业、露天施工、高空作业、有限空间作业、危急品储运等危害因素较大的作业场所，刚好发觉事故隐患和职业危害因素，督促企业行政和相关部门实行有效措施，确保职工平安和健康。 (三)发挥平台作用，履行宣扬教化职责。全市各级工会要加大对职工夏季劳动爱护和防暑降温宣扬教化力度，充分利用宣扬教化阵地和载体。要注意运用网络、微信等新媒体，主动开展贴近生活、贴近实际、寓教于乐等职工喜闻乐见的防暑降温柔平安卫生学问宣扬教化活动，切实做到工会劳动爱护和防暑降温工作宣扬教化“进企业、到班组、在岗位”。要指导职工驾驭防范高温中暑的基本学问和方法，尤其要提上升温作业职工(含农夫工)的自我爱护意识和自救互救实力，组织职工观看防暑降温典型案例警示教化片等活动，让每一个职工直观了解高温危害、后果和防护方法，切实驾驭自救和互救的实力。要教化引导职工(重点是农夫工)严格根据企业平安生产各项规章制度和平安生产操作规程，坚固树立“以遵章守纪为荣、以违章违纪为耻”的理念。 2、增加关爱意识，主动实行措施，进一步提升夏季劳动爱护和防暑降温工作的实效性 (一)组织开展平安隐患大排查活动。全市各级工会组织要主动组织基层单位，结合“安康杯”竞赛和“隐患排查顺手拍”等活动，广泛组织职工立足岗位查找隐患，对排查出来的隐患和问题，要进行分类探讨，实行有效措施防范事故发生，对一些隐患严峻又整改不力的企业，各级工会应刚好向上级工会和平安生产监管部门反映，必要时应提请政府有关部门依法处理，也可借助于媒体和网络对其曝光。 (二)组织开展高温“三送”工作。高温期间，全市各级工会组织要主动筹划和组织开展以“凉爽一夏、华蜜安康”为主题的夏季“送凉爽、送平安、送法律”高温慰问活动，主动协调企业主要领导主动关切职工，尤其是一线职工、农夫工以及中小非公企业职工的工作和生活，亲自带队深化基层，深化一线，慰问奋战在高温作业、高温场地、高温岗位的职工，仔细倾听职工呼声，了解职工诉求，刚好解决职工生产生活中的困难，使广阔职工(特殊是农夫工)能真实感受到工会组织的关爱和暖和，确保广阔职工平安度夏。 (三)组织开展职工职业健康体检工作。在高温来临之前，各级工会组织要按规定协作企业行政仔细组织开展高温作业职工职业健康体检工作，刚好了解驾驭高温岗位职工健康状况，建立职工健康档案，对患有心、肺、脑血管疾病、肺结核、中枢神经系统疾病及其他高温禁忌症不适应高温作业环境的职工，应刚好调整工作岗位，有效预防事故发生。 (四)组织开展急救技能提升和应急预案演练工作。各级工会可依托政府相关职能部门和社会组织，依据从事高温作业的劳动者数量及作业条件等状况，组织开展高温急救技能培训，让职工了解高温危害、后果和防护方法，驾驭自救和互救的实力，配备相应的应急救援人员和急救药品。并主动针对高温季节易发事故制定相关应急预案，广泛组织职工开展演习、演练，熟识应急流程，驾驭应对突发事务的处理方式。 7 / 7