员工劳动合同常用样本.docx

可编辑员工劳动合同常用样本 甲方名称：_居处：_电话：_法定代表人：_主要负责人(托付代理人)：_乙方姓名：_性别：_文化程度：_诞生年月：_身份证号码：_联系电话：_原籍住址：_现暂住地：_甲乙双方依据中华人民共和国劳动法、中华人民共和国劳动合同法等法律、法规、规章的规定，在同等自愿、协商相同的根底上，同意订立本劳动合同，共同遵守本合同所列条款。一、合同期限第一条 固定期限：自_年_月_日起至_年_月_日止，合同期限为_年，其中试用期为_个月，自_年_月_日起至_年_月_日止。无固定期限：自_年_月_日起至法定终止条件出现时止。二、工作内容和工作地点其次条 依据甲方工作须要，乙方同意从事 岗位工作，乙方原那么上必需听从甲方支配的工作。第三条 乙方应遵照甲方的要求，按时完成规定的工作数量，到达规定的质量标准。第四条 乙方同意在甲方支配的工作地点从事工作，依据甲方的工作须要，可以变更工作地点。三、工作时间和休息休假第五条 甲方实行国家规定的工时制度，的确须要加班加点，在确保乙方身体安康的前提下，经双方协商，可以适当支配，甲方应按国家规定发给乙方相应的加班加点劳动酬报。第六条 乙方在合同期内享受国家规定的各项休息、休假的权利。四、劳动爱护、劳动条件和职业危害防护第七条 甲方应严格执行国家和地方有关劳动爱护的法律、法规和规章，为乙方供应必要的劳动条件和劳开工具，建立健全生产工艺流程，制定操作规程、工作标准和劳动平安卫生制度及其标准。第八条 对乙方从事接触职业病危害的作业的，甲方应按国家有关规定组织上岗前和离岗时的职业安康检查，在合同期内应定期对乙方进展职业安康检查，妥当保存检查结果和个人诊疗安康资料。第九条 甲方有义务负责对乙方进展政治思想、职业道德、业务技术、劳动平安卫生及有关规章制度的教育和职业技能培训。第十条 乙方有权拒绝甲方相关人员的违章指挥，对甲方及其管理人员漠视乙方平安安康的行为，有权提出指责并向有关部门检举控告。五、劳动酬报第十一条 乙方试用期的工资标准为不得低于用人单位所在地的最低工资标准。第十二条 乙方试用期满后，甲方应依据本单位的工资制度，确定乙方实行以下第 种工资形式：(一)计时工资：乙方的工资标准不低于 元/月，假如甲方的工资制度发生改变或乙方的工作岗位变动，按新的工资标精确定。(二)计件工资：甲方应制定科学合理的劳动定额标准，并应事先以书面形式向乙方供应或公示该计件产品的工序价格和书目表。(三)其他工资形式：详细约定可在本合同第三十八条中约定。第十三条 甲方应以法定货币形式按月支付乙方工资，实行先工作后付薪，甲方保证在每月25-27日期间发放乙方上月工资，如遇其他缘由不能按时发放的，甲方保证在当月发放乙方根本生活保障费。第十四条 非因乙方缘由造成甲方停工、停产、歇业，未超过一个月的，甲方应按本合同约定的工资标准支付乙方工资;超过一个月，未支配乙方工作的，甲方应按不低于当地最低生活费标准支付乙方停工生活费。非甲方缘由造成乙方停工停产，须要甲方支付工资的，甲方按本地人民政府规定的最低工资标准的80%支付。六、社会保险和福利待遇第十五条 甲方应按国家和地方有关社会保险的法律、法规和政策为乙方缴纳社会保险费，社会保险费个人缴纳局部，甲方可从乙方工资中代扣代缴。 4 / 4