学校各部门职能(8页).doc

-学校各部门职能-第 8 页学校各部门职能校长：本校实行校长负责制。校长是学校行政的最高负责人。校长全面领导学校的行政管理、人事、教育、科研、思想政治等工作。其职责如下：1 、全面贯彻党的教育方针，认真执行国家和上级教育行政部门的政策、法规、指示，结合我校的办学宗旨和特色，领导全体教职工全面完成特色型学校的办学任务。2 、领导制定学校发展规划和学期、学年的工作计划，组织实施并督促、检查规划和计划的执行；定期做出工作总结，提出改进工作的措施和意见。3 、主持校长办公会议和行政会议，审议学校重大问题。领导教导主任、大队辅导员制定计划，开展工作，定期检查工作。4 、主持制定学校各部门工作人员的岗位职责，建立并完善各种管理制度，明确各岗位人员的职、责、权、义、利，科学管理学校。5 、组织领导学生的政治思想工作，坚持正确的办学方向、方针、原则；坚持在教职工中开展：“教书育人、管理育人、服务育人”的活动。充分发挥德育队伍的作用，加强与学生家长的联系，形成教育合力，使教师、团队、学生会全面关心学生的成长。6 、组织和领导教学改革及教研工作，实施国家教委颁布的教学大纲、课程计划及学校的教学计划；提出教学改革的要求和教学研究的项目，引导教师不断改革教法，培养学生能力、发挥学生潜力、发展学生智力；定期了解教学情况，加强宏观调控，提高教学质量。7 、领导体育卫生工作，认真贯彻上级有关体卫工作的规定，加强对体卫工作的指导，确保学生身体健康。8 、领导劳动技术教育、社会实践活动、第二课堂活动和其他科技活动。9 、领导学校的美育工作，加强对学生的音乐、美术等艺术教育，逐步使艺术教育成为我校育人的又一特色。10 、领导总务工作，引导总务部门全体职工树立为教学服务、为师生生活服务的思想：坚持勤俭办学的方针，努力改善办学条件；加强财经预算，严格财务制度，认真审查财务开支，做好学期学年的财经结算工作，管好校舍、设备；关心职工生活，办好学生食堂，搞好环境卫生和校园的美化工作。11 、根据学校的规模、特色及学校教育教学工作的需要，设置精干的管理机构，提出副校长人选。12 、负责学校教职工的聘任、调配、管理、奖励，负责教职工专业职务的评聘工作，负责教职工的业务进修和培训，不断提高教职工的综合素质。13 、关心教职工生活，负责教职工，尤其是专职教职工的安置与稳定工作。 常务副校长：1、协助校长完成上级布置的各项任务，分管学校日常行政工作。2、协助校长确定学校近期与远期的发展方向，提出明确的奋斗目标，合理安排人事并调动每个人的积极性，协调各个部门之间的关系，对不良现象敢抓敢管，做到是非清楚，赏罚分明。3、组织教师学习党的方针政策，端正办学思想，严格执行教学计划。加强学生思想教育工作，努力提高各科教学质量。加强对文艺、体育、卫生工作的领导，使学生全面发展。抓好校园文化建设。4、根据党的教育方针和学校实际情况，制定每学期学校教育工作计划，拟出每一阶段工作的要求和组织实施的具体措施。主持召开教工大会及校务会议。传达贯彻上级指示及政策法令等。5、深入教学第一线，了解分析全校教学情况，每学期听课不少于30节，督促教导处做好备课、教研、检查学生作业等工作，定期召开学生家长会和教学经验交流会。抓好学校教科研工作，指导教科室根据学校的实际情况，做好课题申报、课题研究、课题结题工作。督促分管校长做好校信息技术工作，使其为教学服务。6、支持教师进修，并关心青年教师成长。采取各种形式有计划地提高教师的文化业务及思想素质。7、督促总务处管理校舍、设备、经费。关心校信息技术管理中心、实验室、资料室、图书室的建设，并定期听取分管副校长有关情况汇报，协调各部门为教学第一线服务。8、负责处理与本社区内兄弟单位的协作关系，争取社会力量共同办好学校。教学副校长：1、贯彻执行国家的教育方针，遵循教学规律，根据上级教育行政部门的要求，全面完成教学科研任务。无违背教育教学规律现象。2、按照课程标准及上级教育行政部门的要求制订学校教学工作计划，并组织教务处实施。保证教学任务的顺利完成。3、指导教务处科学地安排安排课表，落实三级课程体系，不随意调整国家课程计划。处理教学工作中和教师有关的重大事项，维护教学秩序。4、深入了解教学活动，听、评议课、参加教研活动等不少于100课时。检查督促教学常规的落实，每学期不少于5次常规检查，针对存在问题，采取措施，不断提高教学质量。5、组织学校的教学改革实验，开展教育科学研究，每学期举行1-2次大型研讨活动。指导全校的课外活动和学科竞赛。6、指导教务处抓好理化生实验室和电教室的工作。检查、监督教学设备的使用和管理，每学期不少于2次检查。7、负责任课教师的管理，培养教师良好的教风。组织教师业务进修，总结教学经验，进行教育思想、教学方法、教育信息方面的交流，不断提高教学水平。8、负责毕业班工作的研讨。指导教务处实施毕业班工作计划，做好毕业班质量分析。9、接待各种教学检查活动和其他有关教学活动。10、负责学校学籍管理工作，做好新生编班工作，做到在籍生档案健全，手续齐全，情况清楚。11、完成校长交办的其他有关工作。行政办：学校办公室是学校行政的综合办事机构。具体负责综合协调、督查督办、公文处理、组织会议、信息处理、年鉴汇编、机要保密、对外联络、组织重要活动、综合管理服务等工作。1、起草、审核和印发各类公文，审核各部门代拟的以学校或校长名义发布的各类文稿；组织起草学校全局性重要材料。2、围绕行政的中心工作，开展调查研究，为学校决策提供参考和依据。3、组织安排协调学校会议和活动，组织推动全校性重要会议、活动和工作。4、督促落实行政的重大决策、重要工作部署和领导交办事项。5、根据学校整体工作部署，对全校各单位、各部门工作进行综合协调。6、负责学校公务接待和校内外的联络工作。7、处理机要文书，协调推动全校的保密工作。8、管理和使用学校行政印章和学校领导公用印章，监管各单位印章的刻制和使用，开具学校介绍信。9、处理接待校内外的来信、来访。10、参与制定学校中长期发展规划和全局性的改革方案。11、负责规划实施电子政务工作。12、完成校长交办的其它工作。教务处：教务处是在校长和分管教学副校长领导下的有关教学业务管理的职能机构。其主要职责是： 一、教学行政管理 1、负责课务分工与编排，根据课程设置及课程标准组织教学计划的制定、实施。 2、负责编制周历表、作息时间表、课外活动安排表及课程表。 3、负责教材征订、发放工作；各类教学用具、用品及器材的预订和发放、回收登记。 4、负责实验室、图书室、电脑室、多媒体教室等教学场所建设与管理。协助校长室制（修）订实验室等各室有关管理的各项规章制度，并负责组织实施与执行，组织检查仪器、设备、图书资料的合理使用和保管。5、负责校本课程的开发、编写和教学实施。6、负责学校教学督导工作，不断深化教学改革，探索新的教学模式和教学方法，及时总结教学改革及教学管理改革经验，组织经验交流。 7、负责全校教学常规检查和管理工作，通过参加集体备课、听课、查阅教案、检查作业批改等工作，了解教学情况，落实教学常规工作要求，提出指导性意见；布置各阶段教学工作 8、负责教学质量管理。组织实施各类教学检查考核评估。检查教学质量，研究分析教学质量状况，提出提高教学质量的建议与措施； 9、负责各类教学规章制度建设。拟订各类教学管理制度，严格执行和督导检查。 10、组织指导教研工作，审阅教研组、备课组工作计划，协助教研组、备课组定期开展集体备课、组内公开课等教研活动。二、师资队伍建设与考核1、在校长室的统筹安排下，负责安排各科教师参加上级部门组织的各级各类教师业务进修和培训活动，提高教师队伍素质与能力。2、健全教师业务档案，负责对教师教学工作进行量化考核，奖优促劣。3、负责组织新老教师的结对帮抚活动，促进新教师的迅速成长。三、考试、竞赛辅导与学籍管 1、 协同年级组组织期中、期末和月考的考试组织实施与成绩评定及成绩的分析、统计与上报2、 组织学生课外兴趣小组和学科兴趣小组的竞赛辅导。3、 组织落实各级教育行政部门举4、 负责全日制在校生的学籍建档管理，转学、休学等5、 学籍变动管理以及毕业证书办理工作。 四、其它工作学工办：学生工作办公室在院学生处的直接领导下开展工作，其工作职责如下：1、负责对学生进行思想政治教育，包括社会主义、爱国主义和集体主义教育，世界观、人生观、价值观教育，对学生进行校纪校规、安全健康等教育，组织学生开展系列素质教育活动。2、 负责对学生日常管理工作，制定并组织实施学生工作计划。3、对违纪违规学生的教育、调查、处理其他意外事故的善后工作和突发应急事件的处理工作。4、组织开展学生德、智、体综合素质考评和评先奖优工作，组织进行学生奖（助）学金、助学贷款、困难补助、初评及发放工作。5、 负责新生报到注册、入学教育工作，配合后勤部门安排和调整学生住宿。6、 做好学生军训和国防教育工作。7、指导班主任和学生干部，搞好学风建设，校园文化建设。8、 调查学生思想、学习和生活情况，积极做好学生思想工作。9、接待和处理学生及家长来信来访工作。10、 安排好就业指导课的讲座，做好毕业生就业指导、离校相关工作。11、 协助学院做好学生干部的培训，抓好学生工作队伍建设。12、协助党组织做好学生党务工作，做好学生党员培养发展工作。13、在接待师生时，热情周到，讲究方式方法。总务处：1、 校产管理：对学校的房舍、设备设施等固定资产进行管理，建立健全完善的校产管理制度；对校产定期清理登记，建立资产台帐、资产档案，保障资产利用率最大化。2、 服务保障：充分发挥总务工作服务教学一线的原则，做好房舍维修，桌椅维修，水电维修等各类服务工作，建立和完善公共财产管理办法，对人为损坏或故意毁坏公共财产的行为给予适当经济处罚。3、 校园绿化、规划：对校园的绿化工作进行总体设计，及时安排落实绿化工作，确保每年绿化到位，使校园整体美观大方。4、 根据学校实际工作需要，拟定教学用品、办公用品的采购计划，做好物资的采购、管理、发放工作，保障学校各项工作的顺利开展。5、 加强门卫管理工作，加强校园的安全防范，认真落实门卫管理制度，并督促门卫保持校门前及周边环境卫生。6、 做好学校的防火、防盗、防汛、防震等工作，做到有防范措施，有应急疏散预案，做好人员安排和物资准备工作。7、 完成学校临时交办的各项工作。