公司节能管理制度(4篇)（上墙规章制度）.docx

编号:公司节能管理制度（4篇） 审核:木匕准：实施日期：年 月 日（一）调度中心每年一季度根据本年度销售任务，测算并下达本年度的能耗和 用水考核指标，所属单位将指标进一步分解，量化到站（库），责任到人，并落实节能 措施；（二）所属单位的实际销售任务如与年初计划有较大的变更或生产过程中存 在对能源消耗影响较大的情况发生，那么在当年的10月份提出调整申请，由调度中 心根据实际生产情况和各单位的申请对能耗和用水指标做适当调整；第十二条节能节水统计管理（一）公司实行节能节水定期统计报告制度。所属单位应做好能源和水资源的 消耗统计、分析工作，建立健全用能用水统计台账和有关基础数据资料档案，并按 规定报送统计报表和统计分析报告；（二）公司所属单位必须如实上报节能节水统计报表，不得虚报、瞒报、漏报、 拒报、迟报、伪造和篡改;单位领导和统计人员要对本单位报送的统计报表进行 认真审核，做到能源消耗数据统一口径、数出一家，并对上报资料的真实性负责；（三）节能节水统计应以计量数据为基础。要加强节能节水计量数据的管理, 各用能用水单位要完善计量手段，确保数据来源的准确和可靠；（四）公司所属单位要建立健全原始记录、统计台帐、人员岗位责任制等节能 节水统计管理制度，加强节能节水统计基础管理工作，保证节能节水统计信息的可 追溯性和信息传递的畅通及准确性；（五）所属单位的节能节水管理人员，应做好本单位的能源、水资源消耗及主要 耗能设备的能源、水资源利用状况的统计分析工作,做到月度有简析,季度有分析, 年度有总结；（六）节能节水管理人员须按统计报表要求开展统计工作，对本单位报送的报 表进行认真审核，经审核无误，节能节水管理人员应对其进行分类汇总和统计分析, 编制分析报告第十三条节能节水技措管理(-)所属单位应积极开展节能节水技术交流，使用先进的工艺、技术和设备, 有计划、分重点地组织实施节能节水技术更新改造，加快淘汰低效高耗能的落后 工艺、技术和设备；(二)根据国家发布的高耗能耗水产品淘汰目录,制定本单位落后耗能用水工 艺、设备和产品淘汰计划，并组织实施；第十四条调度中心将定期考核和不定期检查所属各单位的能源指标完成情 况和能源利用状况,对发现的问题及时催促整改，各单位要将整改情况即时反应调 度中心；第十五条公司实行节能节水考核评价制度，将节能节水完成情况纳入所属 单位的业绩考核，所属单位应逐级分解落实节能节水目标，并严格考核。第十六条调度中心将根据公司节能节水管理方法和能源管理考核评 分标准，对所属单位每年进行一次检查考核，并进行总结评比。第十七条公司对违反本方法的单位和个人，要根据情节轻重给予通报批评。第四章附那么第十八条所属单位应依据本方法制定本单位的节能节水管理实施细那么。第十九条 对所属单位能源管理的考核执行公司*燃气能源管 理考核评分标准。第二十条本方法由公司调度中心负责解释。第二十一条本方法自印发之日起施行。【第4篇】公司节能减排管理规定第一章总那么第一条为保证公司节能减排工作长期、有效、规范地开展提高资源利用效 率,确保节能减排目标任务的全面完成推动公司可持续开展，结合公司实际情况, 特制定本规定。第二条本规定适用于公司各所属单位、机关各部门。第三条本规定中所指"能源"包括但不限于:水资源，电、煤、石油、天然气 等常规能源，太阳能、风能、生物质能、地热能、海洋能等新能源。第四条编制依据（一）中华人民共和国节约能源法等有关法律法规；（二）公司节能工作暂行方法、节能减排监督管理方法、固定资产投资 工程节能评估和审查暂行规定、节水管理方法、节能减排工作实施方案等 管理规定及方法；（三）公司目前能源使用和管理现状。第二章组织机构及职责第五条公司成立节能减排领导小组，负责节能减排实施过程中的监督、指 导、考核等领导工作。（一）人员设置组长:总裁副组长:公司节能减排主管领导成员:公司领导班子成员（二）职责1 .全面领导公司节能减排实施过程中的监督、指导、考核等相关工作；2 .全面部署公司节能减排工作指导解决工作中重大问题。第六条公司成立节能减排办公室,设立在规划与资产部，负责公司节能减排 工作的组织实施、跟踪和监督等。(一)人员设置主任:公司节能减排主管领导副主任:节能减排主管部门总经理成员:公司能源管理人员、各所属单位及机关各部室总经理及专/兼职节能 减排管理人员。(二)职责与分工1 .在领导小组的领导下,全面负责公司节能减排政策制定、宣传、培训、检查、 考核等日常管理工作的组织实施、跟踪和监督等。2 .相关职能部门及所属单位主要分工如下：规划与资产部为公司节能减排主管部门，重点负责公司节能减排工作的安 排部署和组织实施，以及公司各投资工程节能减排工作的监督和指导，并全面负 责公司节能减排工作的牵头组织和协调等；(2)健康平安环保部负责减排方面工作的监督、指导、协调等；(3)人力资源部负责节能减排目标责任制完成情况考核；(4)财务部负责研究国家在节能减排方面的财政、税收优惠政策；(5)科技开展部负责节能减排科研、节能新技术推广、应用；(6)经营管理部负责节能减排定额的制订；(7)生产管理部负责工程建设工程的节能减排管理;(8)技术中心负责节能减排新技术的研究、储藏;(9)服务公司负责公司食堂、宿舍(所辖范围内)等公共设施的节能减排管理。第七条公司及各所属单位设定节能减排专职岗位，机关各部室设置节能减 排兼职岗位，履行如下职责：L贯彻落实国家、总公司及公司下发的所有节能减排政策、法规、相关规定 和工作方针；2 .负责组织制订和落实本单位的节能减排管理制度、节能减排指标、节能减 排目标责任制、节能减排措施及标准体系；3 .负责组织制订和落实本单位节能减排报告、考核、奖惩等相关制度；4 .负责建设本单位能源计量网络,并检查能源计量器具的配备和检定情况；5 .负责本单位所有节能减排情况及数据的采集、分析以及本单位节能减排信 息系统的管理和维护，并提出合理化建议，编制统计报表和分析报告，上报相关部 门；6 .负责建立本单位的主要能耗设备性能档案；7 .负责对本单位日常节能减排工作的检查、监督和指导工作；8 .组织本单位节能减排新技术、新工艺、新产品的应用推广和节能改造方案 的编制、审查和实施；9 .负责本单位投资建设工程的能耗量、节能措施等内容的审查工作；10负责本单位节能减排相关的培训、教育工作，组织开展各项节能宣传活动;U.完成上级部门及本单位领导交力,的其它有关节能减排方面任务。第三章基础管理第八条公司对节能减排工作实行两级管理。公司节能减排办公室负责对各 所属单位节能减排工作的监督管理;各所属单位总经理为节能减排工作第一责任 人,全面负责本单位的节能减排工作。第九条各所属单位应设置节能减排管理机构，制定计量、统计、考核、奖惩 等各项节能减排管理制度，建立节能减排管理体系。第十条公司与各所属单位签订节能减排目标责任书把各所属单位的节 能减排指标纳入公司绩效考核体系之中。第十一条根据公司下发的节能指标，各所属单位要确定本单位的关键控制 环节及测量方法,定期组织能源消耗的预测、跟踪、监测，如实书面上报公司能源 消耗、节能指标完成情况，并及时对未完成的节能指标进行原因分析。第四章计量管理第十二条各所属单位应按用能单位能源计量器具配备和管理通那么 (gbl7167-2006)配备各级能源计量器具,建立健全能源计量管理体系，完善各级 能源计量器具台帐和关键计量设备运行状况档案，努力提高能源计量管理工作水 平。第十三条各所属单位应按照相应规定、标准的要求，对各级能源计量器具进 行检定、校准,确保在用的能源计量器具性能符合要求。第五章统计管理第十四条各所属单位要按照节能减排统计管理方法制定统计细那么，开展 各项节能减排统计工作。第十五条各所属单位应建立健全原始记录、统计台账、统计资料的审核、 交接和档案等管理制度,保证统计数据的可追溯性。第十六条各所属单位应定期开展能源消费统计、分析、核查工作;监督本单 位节能减排措施和工程的落实情况。第十七条各所属单位应按时按要求上报节能减排统计数据，按月对本单位 节能减排状况进行分析和总结,编制本单位能源利用状况分析报告提出本单位节 能减排工作的改进措施建议。第六章生产管理第十八条各所属单位要按照工程建设工程节能减排管理方法开展生产 管理过程中施工方案的优化，以减少工程的能源消耗、降低本钱。第十九条工程建设工程运行过程中，工程组要对相应的所属单位负责的船 舶、吊车等大型、关键耗能生产设备调度工作进行跟踪监控，生产管理部要综合 考虑工期、进度、近邻工程资源配置等状况，做好工程组与所属单位的协调工作。第二十条各设计工程组要将优化设计理念贯穿到整个工程工程运行过程中, 做到选材合理、流程优化、库存材料合理利用，尽可能降低工程本钱并做到环保 +4-他 pBbo第二十一条各工程建设工程组应对取得良好效果或具有借鉴、推广意义的节能减排措施及产生的效果进行记录、总结、汇报。第七章固定资产投资管理第二十二条固定资产投资工程在可行性研究报告或工程申请报告阶段，应 编制工程节能篇（章），并报公司节能减排办公室审核。第二十三条节能篇（章）的编写、评估和审查都要本着合理利用能源、提高 能源利用效率、到达行业先进水平的原那么，依据合理用能标准和节能设计规范进 行。第二十四条投资工程的节能篇（章）应包括投资工程应遵循的合理用能标准 及节能设计规范、能源消耗种类和数量分析、设备（工艺）的能耗水平及其用能产 品的效率、能耗指标、节能措施和节能效果分析等内容，具体参照总公司企业标 准固定资产投资工程工程可行性研究及初步设计节能篇（章）编写通那么第二十五条固定资产投资工程的工艺和设备用能指标、公用工程、装置能 耗指标、单位产品能耗指标等，要以国际先进能耗水平作为设计依据。第二十六条投资工程的可行性研究报告和设计，应采用先进、成熟、合理用 能的工艺和设备，应有完整的设计能耗数据，禁止采用国家明令淘汰的及不符合节 能降耗要求的生产工艺和耗能设备。第二十七条投资工程要严格执行"三同时"、"四到位"制度，即节能设施 应与主体工程同时设计、同时施工、同时投入运行;企业要做到用能计划到位、 节能目标到位、节能措施到位、节能管理制度到位。第八章办公管理第二十八条各所属单位应从细节入手，全面开展办公节能节水工作。第二十九条节约用水。各使用单位应协助办公楼宇管理单位加强用水设备 的日常检查和维护，安装或更换节水型水龙头，张贴节水标志;减少和防止自来水 跑、冒、滴、漏现象，杜绝"长流水"现象。第三十条节约用电。培养员工良好的节约用电习惯，做到人走灯灭。上班时 间,要尽量采用自然光、自然通风,需使用空调时，温度调节至适宜温度即可（夏季 之26,冬季W20。;加班时，要自觉关闭无人员力公区域的照明灯公用设备（包括 打印机、水龙头等）应指定管理责任人，制定使用管理措施，确保不使用的设备下班 后关闭，减少不必要的浪费。第三十一条节约办公耗材。控制打印、复印数量，杜绝打印、复印与工作无 关的材料提倡双面打印和单面打印用纸再利用提高纸张使用率。第九章耗能设备管理第三十二条各所属单位应积极采用新技术、新产品、新设备，淘汰能耗高、 污染大的落后设备,不断实现工艺创新。第三十三条在购置或建造设备时，应对设备的节能减排性能进行要求和限 制;采购过程中应优先选择节能减排性能好的设备，禁止购买国家及各级政府命令 淘汰的用能设备和用水器具。第三十四条适时对设备进行维护保养，保持和改善设备良好的运行状态，以 降低设备的能耗水平;应加强对重点耗能设备及老旧设备能耗状况的监控,建立专 门的耗能台帐,定期对能耗状况进行统计、分析。第十章油品管理第三十五条各用油单位应根据生产计划，编制供油计划，及时购进生产所需 的成品油。第三十六条各用油单位应统一管理成品油的供应、输送和仓储工作,监督其 合理使用，减少耗损。第三十七条成品油购进时，接收单位要对油品质量、数量进行检测、核对; 外部单位供油的援收单位应要求对方出具计量器具检定合格证明,并对计量过程 进行监督。第三十八条油类出库应准确计量，并建立用油台帐。第三十九条各用油单位应及时对废油进行回收处理。第十一章宣传、培训第四十条各所属单位要有计划地组织开展节能减排宣传教育活动，充分运 用网络、报纸、板报和其他宣传工具，积极宣传节能减排方针、政策、法律、法 规、标准和节能减排科学知识弘扬节能减排先进典型,曝光浪费行为，教育广大员 工转变观念提高节能减排意识。第四十一条各所属单位要有计划地组织开展节能减排培训,使节能减排管 理人员和用能设备操作人员熟悉国家的节能减排方针、政策、法律、法规、标准 及节能减排专业知识，推广节能减排的好经验、好做法提高节能减排管理、技术 水平及实际操作能力。第十二章技术节能第四十二条各所属单位应积极开发、推广、应用节能减排新技术、新工艺、 新设备、新材料，努力推行节能减排技术进步。第四十三条各所属单位应积极组织实施重大节能减排科研工程、节能减排 示范工程;对行业内外节能减排新技术进行评价，引进、消化、吸收行业先进节能 技术;在条件允许的情况下发布节能减排推广技术目录，组织节能减排技术交流, 推广应用节能减排新技术、新工艺、新设备、新材料。第四十四条各所属单位要加强节能减排工程管理。由各所属单位节能减排 主管部门负责汇总、优选和上报拟建节能减排工程,公司节能减排办公室会同相 关部门对工程可行性进行审查,并对重点工程实施过程进行监督、管理、检查，组 织评价、验收工程竣工后的节能减排效果。第四十五条各所属单位每年要安排节能减排专项资金，有计划、分重点地组 织实施节能减排技术更新改造，逐年淘汰高耗能的落后工艺、技术和设备。第十三章考核、奖惩第四十六条公司每年设节能减排专项奖励资金100万元，依据节能减排考公司节能管理制度（4篇）【第1篇】公司节能降耗管理程序公司管理手册:节能降耗管理程序1、目的为最大程度的保护环境、降低消耗才是高企业的经济效益2、范围适用于公司生产、办公生活经营的全过程活动3、职责3.1 办公室负责宣传贯彻节能降耗意识，制定奖惩方法；3.2 生产部负责车间用电、原材料指标的制定和考核。3.3 各有关部门负责具体实施。4、程序4.1 办公用纸张必须本着节约节省的原那么，非正式文件尽量使用纸的反面。纸 张严禁私用。4.2 办公人员用电要求随走随关闭电灯、空调、电脑等电器，禁止长明灯或白 天亮灯。控制空调的使用时间，夏季空调调整在26以上，冬季空调调整在15度 以下，夏季调整室内温度的方法依次为通风换气、风扇降温、空调调整。4.3 节约用水提高效率，坚决杜绝跑水、冒水、滴水、漏水现象;探讨洗衣水 冲厕所、擦拭地面;采用太阳能加热水洗澡、取暖等节能措施。4.4 产品包装要采用简洁有效材料，以有效防护为原那么，防止不必要的浪费，包 装桶尽量回收重复使用。4.5 、车间应按操作要求操作提高工作效率，降低原料的消耗,减少不合格品 核奖惩方法定期对各所属单位进行考核，对节能减排工作成绩突出的单位、项 目和个人进行奖励。第四十七条各所属单位应定期检查用能情况、节能减排措施落实情况、固 定资产投资工程节能减排评估和审查情况、行业设计规范执行情况等，及时制止 和处理浪费能源的违规、违法等行为。第四十八条公司节能减排考核实行"一票否决"制,对评价考核结果未达 标的单位，予以通报批评,并取消该单位和单位负责人参加公司各项评奖评优活动 资格。第十四章附那么第四十九条本规定由公司节能减排办公室负责解释。第五十条本规定自印发之日起施行。的产生方桑作者严格执行设备操作规程，生产设备严禁空运转。4.6 、公司车辆及时维护保养，降低油耗，执行车辆管理制度4.7 、车间负责用电、原料的控制，做到设备不得空运转,设备正常检修，不得 带病运转。4.8 、生产部负责对单位产品材料消耗指标进行考核监控，统计单位产品材料 消耗。5、相关文件5.1 车辆管理制度5.2 清洁生产法6、相关记录6.1 办公用品领用记录6.2 领料单【第2篇】燃气公司节能节水管理方法第一章总那么第一条为了加强*燃气（以下简称公司）节能节水工作，提高能源 和水资源的利用效率，促进经济、资源和环境的协调开展，加快资源节约型企业建 设，依据中华人民共和国节约能源法、中华人民共和国水法等有关法律、 法规和节能节水管理方法等有关规定，结合公司实际情况制定本方法。第二条本方法适用于公司的节能节水工作。第三条本方法所称节能节水，是指公司及所属单位通过加强用能用水管理, 采取技术上可行、经济上合理、以及环境和社会上可以承受的措施，减少能源和 水资源的损失和浪费，更加合理、有效地利用能源和水资源。第四条公司的节能节水工作实行统一领导、分级管理、分工负责管理体制。第五条公司节能节水工作的任务是:贯彻执行国家有关节能节水的法律法 规和各项方针政策，以降低企业本钱为目标，全面开展创立资源节约型企业活动。第六条公司所属单位和个人都应履行节能节水义务,对浪费能源和水资源 的行为有责任予以制止,并向上级节能节水主管部门报告。第二章机构与职责第七条调度中心是公司节能、节水工作的管理部门，主要职责是：（一）贯彻执行国家有关节能节水的法律法规和各项方针政策，依据集团公司 的节能节水管理方法和管理规定，组织制定公司节能节水管理方法，并组织实施；（二）依据集团公司节能节水工作开展规划和专业公司的节能节水工作计划, 会同公司有关部门组织编制公司节能节水工作开展规划，制定公司年度节能节水 工作计划,并组织实施；（三）监督所属单位合理使用能源和水资源情况，制定消耗指标,并将指标完成 情况纳入各单位的业绩考核；（四）组织编制并执行节能节水技术措施计划，推广应用节能节水新技术，组织 实施节能节水技术改造；（五）参与公司工程建设工程的节能节水论证和可研、初步设计中"节能节水 篇（章）”的审查；（六）负责公司节能节水统计、分析工作；（七）组织开展节能节水技术交流和节能节水宣传工作；第八条公司有关部门的职责：（一）规划计划处负责公司节能节水专项投资计划的下达工作；（二）财务处负责有关节能节水工程的资金落实工作;（三）公司其他管理部门按职责分工负责节能节水的相关管理工作。第九条所属单位设立节能节水工作领导小组，研究部署节能节水工作;并设 立节能节水管理岗位酒己备专（兼）职节能节水管理人员，各基层站（库）要有兼职节 能管理人员。第十条所属单位的主要职责是：（一）依据公司节能节水管理力法，制定本单位的节能节水管理实施细那么，并组 织实施；（二）依据公司节能节水工作年度计划，结合本单位生产情况制定相应的工作 计划,并组织实施；（三）制定本单位节能节水计划推广应用节能节水新技术，实施节能节水技术 改造。（四）对本单位的用能用水指标进行分解、考核和奖罚；（五）负责本单位节能节水统计、分析,定期报送统计报表等工作；（六）负责本单位的节能、节水宣传工作。第三章节能节水管理第十一条节能节水指标管理（一）调度中心每年一季度根据本年度销售任务，测算并下达本年度的能耗和 用水考核指标，所属单位将指标进一步分解，量化到站（库），责任到人，并落实节能 措施；（二）所属单位的实际销售任务如与年初计划有较大的变更或生产过程中存 在对能源消耗影响较大的情况发生，那么在当年的10月份提出调整申请，由调度中 心根据实际生产情况和各单位的申请对能耗和用水指标做适当调整;第十二条节能节水统计管理（一）公司实行节能节水定期统计报告制度。所属单位应做好能源和水资源的 消耗统计、分析工作，建立健全用能用水统计台账和有关基础数据资料档案，并按 规定报送统计报表和统计分析报告；（二）公司所属单位必须如实上报节能节水统计报表，不得虚报、瞒报、漏报、 拒报、迟报、伪造和篡改;单位领导和统计人员要对本单位报送的统计报表进行 认真审核，做到能源消耗数据统一口径、数出一家，并对上报资料的真实性负责；（三）节能节水统计应以计量数据为基础。要加强节能节水计量数据的管理, 各用能用水单位要完善计量手段，确保数据来源的准确和可靠；（四）公司所属单位要建立健全原始记录、统计台帐、人员岗位责任制等节能 节水统计管理制度，加强节能节水统计基础管理工作，保证节能节水统计信息的可 追溯性和信息传递的畅通及准确性；（五）所属单位的节能节水管理人员，应做好本单位的能源、水资源消耗及主要 耗能设备的能源、水资源利用状况的统计分析工作,做到月度有简析,季度有分析, 年度有总结；（六）节能节水管理人员须按统计报表要求开展统计工作，对本单位报送的报 表进行认真审核，经审核无误，节能节水管理人员应对其进行分类汇总和统计分析, 编制分析报告第十三条节能节水技措管理（一）所属单位应积极开展节能节水技术交流，使用先进的工艺、技术和设备, 有计划、分重点地组织实施节能节水技术更新改造，加快淘汰低效高耗能的落后工艺、技术和设备;（二）根据国家发布的高耗能耗水产品淘汰目录,制定本单位落后耗能用水工 艺、设备和产品淘汰计划，并组织实施；第十四条调度中心将定期考核和不定期检查所属各单位的能源指标完成情 况和能源利用状况,对发现的问题及时催促整改，各单位要将整改情况即时反应调 度中心;第十五条公司实行节能节水考核评价制度，将节能节水完成情况纳入所属 单位的业绩考核,所属单位应逐级分解落实节能节水目标,并严格考核。第十六条调度中心将根据公司节能节水管理方法和能源管理考核评 分标准，对所属单位每年进行一次检查考核，并进行总结评比。第十七条公司对违反本方法的单位和个人，要根据情节轻重给予通报批评。第四章附那么第十八条所属单位应依据本方法制定本单位的节能节水管理实施细那么。第十九条对所属单位能源管理的考核执行公司*燃气能源管 理考核评分标准。第二十条本方法由公司调度中心负责解释。第二十一条本方法自印发之日起施行。【第3篇】燃气公司节能节水管理方法第一章总那么第一条为了加强*燃气（以下简称公司）节能节水工作才是高能源 和水资源的利用效率，促进经济、资源和环境的协调开展，加快资源节约型企业建 设，依据中华人民共和国节约能源法、中华人民共和国水法等有关法律、 法规和节能节水管理方法等有关规定，结合公司实际情况制定本方法。第二条本方法适用于公司的节能节水工作。第三条本方法所称节能节水，是指公司及所属单位通过加强用能用水管理, 采取技术上可行、经济上合理、以及环境和社会上可以承受的措施，减少能源和 水资源的损失和浪费，更加合理、有效地利用能源和水资源。第四条公司的节能节水工作实行统一领导、分级管理、分工负责管理体制。第五条公司节能节水工作的任务是:贯彻执行国家有关节能节水的法律法 规和各项方针政策，以降低企业本钱为目标，全面开展创立资源节约型企业活动。第六条公司所属单位和个人都应履行节能节水义务,对浪费能源和水资源 的行为有责任予以制止,并向上级节能节水主管部门报告。第二章机构与职责第七条调度中心是公司节能、节水工作的管理部门，主要职责是：（一）贯彻执行国家有关节能节水的法律法规和各项方针政策，依据集团公司 的节能节水管理方法和管理规定，组织制定公司节能节水管理方法，并组织实施；（二）依据集团公司节能节水工作开展规划和专业公司的节能节水工作计划, 会同公司有关部门组织编制公司节能节水工作开展规划，制定公司年度节能节水 工作计划,并组织实施；（三）监督所属单位合理使用能源和水资源情况，制定消耗指标,并将指标完成 情况纳入各单位的业绩考核；（四）组织编制并执行节能节水技术措施计划，推广应用节能节水新技术，组织 实施节能节水技术改造；（五）参与公司工程建设工程的节能节水论证和可研、初步设计中"节能节水 篇（章广的审查；（六）负责公司节能节水统计、分析工作；（七）组织开展节能节水技术交流和节能节水宣传工作；第八条公司有关部门的职责：（一）规划计划处负责公司节能节水专项投资计划的下达工作；（二）财务处负责有关节能节水工程的资金落实工作；（三）公司其他管理部门按职责分工负责节能节水的相关管理工作。第九条所属单位设立节能节水工作领导小组，研究部署节能节水工作;并设 立节能节水管理岗位，配备专（兼）职节能节水管理人员，各基层站（库）要有兼职节 能管理人员。第十条所属单位的主要职责是：（一）依据公司节能节水管理方法，制定本单位的节能节水管理实施细那么，并组 织实施；（二）依据公司节能节水工作年度计划，结合本单位生产情况制定相应的工作 计划,并组织实施；（三）制定本单位节能节水计划推广应用节能节水新技术，实施节能节水技术 改造。（四）对本单位的用能用水指标进行分解、考核和奖罚；（五）负责本单位节能节水统计、分析,定期报送统计报表等工作；（六）负责本单位的节能、节水宣传工作。第三章节能节水管理第十一条节能节水指标管理