卫生院政务和院务公开工作实施方案(5页).doc

-卫生院政务和院务公开工作实施方案-第 5 页卫生院年政务和院务公开工作实施方案为了继续发挥广大职工的工作积极性和创造性，凝聚群众智慧和力量，加强广大职工对医院事务的民主决策、民主管理和民主监督，接受社会监督，促进医院各项工作健康、稳定、协调发展，根据上级有关文件规定，结合我院具体实际，特制定本办法。     一、指导思想     以“三个代表”重要思想和党的十七大精神为指导，以国家有关法律、法规、政策为依据，按照中办、国办印发的关于在全国推行政务公开制度的通知及中华人民共和国政府信息公开条例的要求和贯彻落实“全面、规范、透明、公开”原则，在医院各项管理、工作中推行院务公开制度。     二、组织机构     为了切实推行院务公开工作，加强院务公开工作的组织领导和监督，在院务公开工作中，要建立和完善党政一把手亲自抓、纪委、工会运作和监督、群众参与、齐抓共建的组织机构。为此，特成立院务公开领导小组。 院务公开领导小组： 组  长：林 华 副组长：何 明成  员：陈国顺、谢洪龙、张明和、李明辉     三、公开范围和重点     与医院改革、发展密切相关和直接涉及职工切身利益的事项、员工关注的热点问题和容易诱发滋生腐败的重点问题，病人关心的医疗信息，除党和国家规定的保密事项以外，均应予以公开，接受群众监督，政务公开的范围包括以下几个方面： 1、医院改革与发展规划、重大决策、实施方案。 2、医院年度财务预决算情况、经营方案的实施情况。  3、大宗仪器、设备、物资、基建维修工程招标及工程结情况。 4、人员录用、人才引进、业务考核、职称评聘、晋职晋级、评优评先、批评处分、住房分配及补贴等涉及职工切身利益事项的相关政策、审批程序及其结果。 5、医院收费依据、项目、标准、财务收支及经管情况。 6、领导干部住房、用车、出差费、招待费等方面的廉洁自律情况。 7、医院的各种医疗信息。     四、公开形式     为确保政务公开工作贯彻落实，增强医院各项工作的民主度和透明度，在政务公开过程中真正体现“公示、承诺、监督、追究”的原则，采取多种形式，通过多种途径对院务实行公开。     1、坚持和完善职工代表大会制度，职工代表大会是实行院务公开最基本最重要的形式，应充分发挥和不断完善职代会在医院民主管理中的职能，医院除每年定期召开一次职代会外，还可根据需要不定期召开职代会联席会会议讨论有关重大问题，保证职工对医院工作享有知情权、参与权、监督权、加强民主管理和监督力度。     2、定期召开院周会、办公会、通报医院重要事项。     3、不定期召开职代会联席会及大办公会研究、讨论、通报医院重大事项。     4、在医院中心地段办公楼前开辟院务公开栏，对需要全院职工了解的公开事项，及时通过政务公开栏进行公告。     5、向社会公布政务公开 ，不定期召开社会监督员会及时倾听意见，改进工作方法。     6、通过电视、报纸、墙报、宣传橱窗、电子显示屏等形式向社会公开医疗信息。     五、要求     在推行政务公开工作过程中，各职能部门、科室也要相应实行办事公开制度，在全院范围内建立起院科两级办事公开组织体系，形成上下联动、整体推进的态势，要加强政务公开工作的检查监督，通过强有力的检查监督，推动政务公开工作的经常化、制度化，医院将明确政务公开工作的责任，形成党政工团齐抓共管、职能部门具体承办、纪检监察组织协调、工会实施监督的工作机制，不断提高院务公开工作的水平。  年1月2日