建筑工程公司集体合同(合同版本).docx
编号：WD-HT-0054建筑工程公司集体合同（合同版本）合同书CONTRACT DOCUMENT甲方：乙方：日期：合同系列文字均可修改一-合同范本 | CONTRACT TEMPLATE企业公民常用合同建筑工程公司集体合同（合同版本）说明：甲乙双方为明确各自的权利和义务，经友好协商签署合同，在合同期限内按照合同约定或 者依照法律规定履行义务，保证权利双方合法权益不受损害，如有需要可以下载修改或直接打印。为明确企业经营者和生产者各自的责任和义务，协调两者之间的 利益关系，充分调动两者的积极性，促进和保证企业经营目标的实现， 催促经营者在开展生产的同时,努力改善职工的物质文化生活，经商 定，签订 年度集体合同。第一条承包指标一、经济技术指标1 .全年实现利润总额 元，比 年经理任期目标元增长% 02 .完成施工产值 元。3 .实现竣工面积 平方米。4 .全员劳动生产率 元。5 .工程质量要到达合格品率%，优质工程率%06 .平安生产，事故频率控制在7%。以下，杜绝重大伤亡、火灾、 交通事故。合同范本 | CONTRACT TEMPLATE 企业公民常用合同.职工年人均收入实现 元。二、为职工办好以下福利事业.完成 号住宅 平方米，保证 月末前竣工，年末前再开工 平方米。1 .陆续为市内居住的 年底以前入厂，确实无罐的离退休职工发放液化气罐。2 .召开第 届职工运动会。3 .在职工集中住宅区设液化气服务点，方便职工。4 .生产大忙季节，通过轮换休息让职工每月休息一天。5 .年内 号 号 号楼煤气管道开栓,让 户职工烧上煤气。6 .改善施工现场职工生活条件%的现场按标准分别 达至II 有和 有O.在十个大型现场设立临时淋浴间。7 .成立五个工区级兼职职工生活服务队，工会负责组织工作， 行政负责提供必要的服务条件，为一线生产工人解决实际需求和生活 困难。第二条责任 一、经理责任合同范本 | CONTRACT TEMPLATE企业公民常用合同.坚持四项基本原那么，坚持企业的社会主义方向，坚持生产力标准。贯彻执行党和国家的方针、政策，遵守国家法律、法规，对企业物质文明和精神文明负有全面领导责任。1 .深化企业改革，完善经营机制，推进技术进步和现代化管理,增强企业活力，推进企业升级。2 .认真贯彻三个条例，增强民主意识,支持工会组织和职工代表行使审议企业重大决策，监督行政领导、维护职工合法权益等方面 的权力，实现经理决策的民主化和科学化，建立多层次、多渠道民主 协商对话制度，公司、工会每季度由经理、主任与职工代表对话一次, 包工队每月对话一次。对职工代表的提案、方案、意见、建议要认真 研究处理，做到提出建议有着落，采纳与否有答复，实施见效有奖励。3 .采取有效措施，层层落实合同指标，确保合同实现。二、工会责任1 .围绕实现合同指标和企业生产经营中心，积极参与协商对话、 民主管理和民主监督。参与协调企业内部各种利益关系，在维护企业 总体利益的同时，表达和维护职工群众的具体利益和民主权利。吸引 发动和组织职工实现集体合同。2 .组织开展三优三创立三厂竞赛,抢关键立功竞赛、三长竞赛、 班组升级赛等多层次、多形式的竞赛活动，配合行政搞好班组建设,合同范本 | CONTRACT TEMPLATE 企业公民常用合同 促进经理目标的实现。3 .开展工人企业家、合理化建议等活动,集中群众智慧，为经 理献计献策。4 .开展四有教育，提高职工素质，增强职工主人翁责任感，与 经理同舟共济，共担风险。5 .检查合同实施情况,及时沟通信息，提出意见、建议，以解决合同实施中出现的问题。第三条奖罚一、全面完成合同指标，奖励经理 元。二、超额完成利润指标，按超额值%提取超额奖金，减少对等扣发。三、竣工面积，每增加% ,奖励 元，减少对等扣发。四、全员劳动生产率，每增加% ,奖励 元,减少对等扣发。五、工程质量优质工程率每提高% ,奖励 元,减少对等扣发。六、平安生产，每出现一起重大伤亡事故，扣发 元，火灾、交通事故，扣发 元。合同范本 | CONTRACT TEMPLATE企业公民常用合同七、职工收入，每增加%奖励 元,减少对等扣发。八、职工生活，每减少一项，扣减 元。九、在经理领导下，职工支持经理行使经营权，并努力工作（劳 动），全面完成合同经济指标，并完本钱单位承包合同指标时，经理 奖励职工每人 元。十、对工会主席，视其合同第二条第二款规定的责任实现情况, 与经理同奖罚。第四条考核方法一、由职工代表大会授权工会生产经营、生活福利工作委员会会 同与本合同有关科室、部门负责考核。二、合同期满,由经理向工会委员会联席会议汇报合同完成情况, 并向职工代表大会报告,认定奖罚。三、合同实行季度考核,年终兑现。第五条奖金来源，经营集团奖金由职工竞赛奖支付；职工奖金由 工资基金中支付。第六条本合同实行资金抵押，经理及其副职交抵押金）Lio第七条合同执行中，如遇重大争议问题,由党政工协商解决，或合同范本 | CONTRACT TEMPLATE 企业公民常用合同 由上级主管机关、工会裁决。第八条本合同经职工代表大会审议通过，签字后生效，年底兑现 后失效。第九条本合同一式七份，正本二份，经理、工会出席各一份，副本 份，党委书记一份，报行政主管机关、上级工会和市总工会法律顾问处备案各一份，存档一份。行政代表（经理）（签字）：职工代表（工会主席）（签字）：年一月日 年一月一日您可以在此处填写公司名称或地址YOU CAN FILL IN THE COMPANY NAME OR ADDRESS HERE
